無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組討論,，顧名思義即沒(méi)有小組領(lǐng)導(dǎo)者的集體討論,，旨在在集體討論中能夠選拔出有利于團(tuán)隊(duì)和諧，可以達(dá)到組織目標(biāo)的考生,。所以客觀而言,，能言善辯，溝通交流能力強(qiáng)的考生在無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組討論中的確占有一定優(yōu)勢(shì),。但人的性格特征本身就沒(méi)有優(yōu)劣之分,，假如正在閱讀這篇文章的你,，就是一個(gè)沉默寡言但內(nèi)心頗有見地的考生,，要如何在“刀光劍影”的考場(chǎng)上脫穎而出呢?不要著急,，待我細(xì)細(xì)道來(lái)。

妙招一 認(rèn)清考場(chǎng)形勢(shì),，認(rèn)清自身優(yōu)勢(shì)

當(dāng)8-10名考生聚集在一起“七嘴八舌”時(shí),，比較沉默的考生也不一定就沒(méi)有機(jī)會(huì)，反而可能更加吸睛,。當(dāng)然,，你決不能誤以為躲在角落獨(dú)自盛開就能打破“酒香不怕巷子深”尷尬，這個(gè)時(shí)候你應(yīng)該抓住第一輪個(gè)人陳述環(huán)節(jié)和第二輪自由討論的前半段審時(shí)度勢(shì),，看一看同組考友的性格特征,、和你的觀點(diǎn)異同等，看一看一些重要卻容易遺漏的“角色”是否有人扮演,，如時(shí)間提醒者,、內(nèi)部協(xié)調(diào)者等，這都是各位在自由辯論環(huán)節(jié)可以去抓住的良機(jī),。再者說(shuō),，自己鮮明的觀點(diǎn)，與眾不同但言之有理的看法,，也可以是自身區(qū)別于其他考友的優(yōu)勢(shì),。

妙招二 提醒時(shí)間 把握全局

在整個(gè)無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組討論之中，自由討論環(huán)節(jié)也許是最容易超時(shí)的環(huán)節(jié),。所以即使在你發(fā)言之前已經(jīng)有人提醒了時(shí)間,，不代表你就不可以提醒時(shí)間�,？忌�在提醒時(shí)間時(shí)一方面需要注意內(nèi)容簡(jiǎn)潔,，不需要占用太久，如可以總結(jié)已用時(shí)間,，提醒剩余時(shí)間等;另一方面需要注意語(yǔ)氣態(tài)度,，千萬(wàn)不可以用嚴(yán)厲的口吻去提醒超時(shí)的考生浪費(fèi)了多長(zhǎng)時(shí)間;同時(shí)切記千萬(wàn)不要只會(huì)提醒時(shí)間，給考友和考官一種只會(huì)提醒時(shí)間的錯(cuò)覺就大事不妙了,。

妙招三 善于“因勢(shì)利導(dǎo)”

無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組討論面試中,，并非觀點(diǎn)最鮮明，發(fā)言次數(shù)最多就必然是表現(xiàn)最好的,。畢竟我們可以把這種面試形式理解為工作場(chǎng)景還原,。那么在團(tuán)隊(duì)內(nèi)部能協(xié)調(diào)人際矛盾，推進(jìn)組織目標(biāo)實(shí)現(xiàn)的有全局意識(shí)的考生自然也有其受歡迎之處了,。所以即使不善言辭的你發(fā)言的機(jī)會(huì)不多,，也要做到團(tuán)隊(duì)任務(wù)明確，認(rèn)真聆聽記錄組員意見并善于歸納總結(jié)，待到場(chǎng)上爭(zhēng)論僵持不下時(shí),，你可以出來(lái)提醒目標(biāo),、時(shí)間，總結(jié)進(jìn)度,，點(diǎn)出矛盾,，發(fā)表自己的觀點(diǎn)等，這樣“因勢(shì)利導(dǎo)”,，話雖不多但句句扎實(shí),，既沒(méi)有刻意扭曲考生的性格本色，也能夠讓考生的表現(xiàn)在眾人中脫穎而出,。

妙招四 爭(zhēng)取總結(jié)陳詞

如果前幾輪你的發(fā)言確實(shí)數(shù)量不多,、質(zhì)量欠佳，那么總結(jié)陳詞可能是你最后的機(jī)會(huì)了,。如果組內(nèi)其他成員推薦了你,，那你當(dāng)仁不讓，但如果沒(méi)有人想到你,，你完全可以克服畏難情緒,，勇敢地毛遂自薦。發(fā)言內(nèi)容可以跟組員確認(rèn),，千萬(wàn)不要只想自出風(fēng)頭,。但做總結(jié)陳詞時(shí)必須自信大方地表現(xiàn)自己，畢竟你是本組的發(fā)言代表,。這時(shí)你之前詳盡的記錄應(yīng)該就可以發(fā)揮得了作用,。當(dāng)然，如果沒(méi)有爭(zhēng)取成功也不必過(guò)于氣餒,，無(wú)論如何,，理性克制都應(yīng)該是正常無(wú)領(lǐng)導(dǎo)小組討論過(guò)程中你應(yīng)該有的情緒狀態(tài)。

當(dāng)然,，以上內(nèi)容是給“沉默寡言”的考生的一些小方法,，我們考生還是應(yīng)該在考前參與專業(yè)的課程學(xué)習(xí)和小組練習(xí)，這樣就有了面試的“雙保險(xiǎn)”,，讓你自信滿滿,，一舉成功。

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