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2020年山東“三支一扶”計劃2000人鼓勵畢業(yè)生到基層就業(yè)

中共山東省委組織部山東省人力資源和社會保障廳等13部門關(guān)于做好2020年高校畢業(yè)生就業(yè)工作的通知

魯人社字〔2020〕43號

為深入貫徹落實(shí)習(xí)近平總書記關(guān)于堅決打贏新冠肺炎疫情防控阻擊戰(zhàn)的重要指示精神，全面落實(shí)黨中央,、國務(wù)院以及省委、省政府關(guān)于應(yīng)對疫情做好高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作的各項(xiàng)決策部署,，現(xiàn)就做好2020年我省高校畢業(yè)生就業(yè)工作通知如下：

一,、加大力度吸引畢業(yè)生來魯留魯。全省全面放開對高校在校生,、畢業(yè)生的落戶限制,，全省16市均可先落戶后就業(yè)。實(shí)施“就選山東”高校畢業(yè)生就業(yè)服務(wù)行動,。深入開展“山東—名校人才直通車”活動,，建立直通車引才服務(wù)隊(duì)。創(chuàng)新人才招錄招聘方式,，優(yōu)化空中宣講,、遠(yuǎn)程面試、網(wǎng)上簽約等新模式,。為留學(xué)回國畢業(yè)生開通就業(yè)服務(wù)“綠色通道”,。加大“青鳥計劃”實(shí)施力度,，通過征集優(yōu)質(zhì)崗位,、舉辦專場招聘、建設(shè)“青鳥驛站”等措施，為高校畢業(yè)生提供有針對性的就業(yè)服務(wù),。鼓勵各地結(jié)合實(shí)際出臺降低高校畢業(yè)生生活成本的措施,，吸引省外高校畢業(yè)生來魯就業(yè)，促進(jìn)省內(nèi)高校畢業(yè)生留魯發(fā)展,。

二,、拓寬就業(yè)渠道。擴(kuò)大碩士研究生招生規(guī)模,，2020年研究生招生計劃增加到不少于32000人;爭取國家支持,，挖掘我省高校辦學(xué)潛力，努力擴(kuò)大專升本招生規(guī)模,。加大中小學(xué),、幼兒園教師招聘力度，支持鼓勵優(yōu)秀高校師范畢業(yè)生優(yōu)先從事教育教學(xué)工作,。國有企業(yè)今明兩年努力擴(kuò)大高校畢業(yè)生招聘規(guī)模,，新增崗位招聘應(yīng)屆畢業(yè)生比例不低于50%，不得將在本單位實(shí)習(xí)期限作為招聘入職的前提條件,。2020年3月11日至12月31日,，中小微企業(yè)招用畢業(yè)年度高校畢業(yè)生、簽訂1年以上勞動合同并辦理就業(yè)登記的,，每招用1人,，給予最高1000元一次性吸納就業(yè)補(bǔ)貼，招用同一名高校畢業(yè)生的只補(bǔ)貼1次,，所需資金從就業(yè)補(bǔ)助資金中列支,。鼓勵各地針對擇業(yè)期內(nèi)離校未就業(yè)高校畢業(yè)生開發(fā)設(shè)置基層公共管理和社會服務(wù)崗位。允許部分專業(yè)高校畢業(yè)生免試取得相關(guān)職業(yè)資格證書,。暢通民營企業(yè)專業(yè)技術(shù)職稱評審渠道,。

三、鼓勵畢業(yè)生到基層就業(yè),。今明兩年進(jìn)一步加大基層服務(wù)項(xiàng)目招募規(guī)模,，2020年招募“西部計劃”900人，“三支一扶”計劃2000人,。將“三支一扶”計劃招募范圍放寬到28周歲以下的高校畢業(yè)生,，可根據(jù)崗位特點(diǎn)和基層需求將學(xué)歷要求放寬到專科,，允許設(shè)有村委會的街道辦事處參照鄉(xiāng)鎮(zhèn)在編制和崗位空缺數(shù)額內(nèi)招募“三支一扶”人員,。加大基層機(jī)關(guān)招錄應(yīng)屆畢業(yè)生力度，縣級以下機(jī)關(guān)定向招錄1000名左右應(yīng)屆畢業(yè)生,，鼓勵引導(dǎo)畢業(yè)生向基層流動,。大學(xué)生,、高校畢業(yè)生新兵征集比例提至義務(wù)兵征集任務(wù)數(shù)的80%、25%,。

四,、支持創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)。推進(jìn)創(chuàng)業(yè)教育和創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)向高校畢業(yè)生全覆蓋,。鼓勵各地設(shè)立高校畢業(yè)生(大學(xué)生)創(chuàng)業(yè)基金,。持續(xù)開展“山東大學(xué)生十大創(chuàng)業(yè)之星”評選活動。全省各級統(tǒng)籌現(xiàn)有資金政策扶持不少于20000名畢業(yè)五年內(nèi)高校畢業(yè)生自主創(chuàng)業(yè),。

五,、加大就業(yè)幫扶。實(shí)施大學(xué)生一次職業(yè)技能培訓(xùn),、一次創(chuàng)業(yè)能力培訓(xùn),、一次就業(yè)能力實(shí)訓(xùn)，“三個一”能力培養(yǎng)計劃,。支持湖北籍高校畢業(yè)生留魯就業(yè)創(chuàng)業(yè),，對我省高校湖北籍2020屆高校畢業(yè)生給予1000元一次性求職創(chuàng)業(yè)補(bǔ)貼，所需資金從就業(yè)補(bǔ)助資金中列支,。各高校要對2020屆湖北籍高校畢業(yè)生,、建檔立卡貧困家庭畢業(yè)生、身體殘疾畢業(yè)生等群體提供“一對一”幫扶,，有針對性地開展就業(yè)崗位推送工作,，確保初次就業(yè)率不低于全校平均水平。各地要對離校未就業(yè)高校畢業(yè)生至少提供一次免費(fèi)職業(yè)介紹,、創(chuàng)業(yè)咨詢,、技能提升服務(wù)。擴(kuò)大就業(yè)見習(xí)規(guī)模,，2020年組織不少于30000人參加就業(yè)見習(xí),，支持企業(yè)、政府投資項(xiàng)目,、科研項(xiàng)目設(shè)立見習(xí)崗位,，見習(xí)期限由各市研究確定。對因疫情影響見習(xí)暫時中斷的,，相應(yīng)延長見習(xí)單位補(bǔ)貼期限,。2020年12月31日前與參加就業(yè)見習(xí)的高校畢業(yè)生簽訂勞動合同的，見習(xí)期未滿,，給予見習(xí)單位剩余期限見習(xí)補(bǔ)貼(不得與一次性吸納就業(yè)補(bǔ)貼,、高校畢業(yè)生社會保險補(bǔ)貼、一次性創(chuàng)業(yè)崗位開發(fā)補(bǔ)貼重復(fù)申領(lǐng)),。對見習(xí)期滿仍未實(shí)現(xiàn)就業(yè)的,，可根據(jù)本人意愿適當(dāng)延長見習(xí)期(延長時間最長不超過3個月且見習(xí)期總長不超過12個月),，并相應(yīng)延長見習(xí)單位補(bǔ)貼期限，該項(xiàng)政策截止時間為2020年12月31日,。對見習(xí)期滿留用率達(dá)到50%以上的見習(xí)單位,見習(xí)補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)提高10%。

六,、做好就業(yè)創(chuàng)業(yè)指導(dǎo),。各高校要設(shè)置就業(yè)指導(dǎo)課程，組織就業(yè)服務(wù)專家解答畢業(yè)生求職就業(yè)問題,，提供就業(yè)指導(dǎo)和心理輔導(dǎo)在線咨詢,。建立職業(yè)指導(dǎo)師聯(lián)系畢業(yè)班制度，每個班要指定一名職業(yè)指導(dǎo)師,。各高校要建立就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)工作站,，由設(shè)區(qū)的市人力資源社會保障部門在工作站配備人社服務(wù)專員，幫助高校畢業(yè)生求職創(chuàng)業(yè),。

七,、提高就業(yè)服務(wù)質(zhì)效。加強(qiáng)公共就業(yè)人才服務(wù)機(jī)構(gòu)對高校畢業(yè)生的服務(wù)能力建設(shè),。簡化畢業(yè)生就業(yè)手續(xù),，推廣使用電子報到證，推出一批就業(yè)服務(wù)“秒辦”“簡辦”事項(xiàng),。大力推廣網(wǎng)上就業(yè)服務(wù)平臺,，實(shí)現(xiàn)網(wǎng)上招聘所有院校(含技工院校)全覆蓋、招聘服務(wù)實(shí)現(xiàn)每位高校畢業(yè)生全覆蓋,。對延遲離校的應(yīng)屆高校畢業(yè)生,，相應(yīng)延長報到接收、檔案轉(zhuǎn)遞,、落戶辦理時限,，各地人力資源社會保障公共就業(yè)和人才服務(wù)機(jī)構(gòu)應(yīng)積極做好高校畢業(yè)生個人檔案托管服務(wù)。離校未就業(yè)畢業(yè)生在擇業(yè)期內(nèi)可根據(jù)本人意愿將戶口,、檔案在學(xué)校保留或轉(zhuǎn)入生源地公共就業(yè)人才服務(wù)機(jī)構(gòu),，落實(shí)工作單位后參照應(yīng)屆畢業(yè)生辦理相關(guān)就業(yè)手續(xù)。

八,、規(guī)范就業(yè)市場,。各級人力資源社會保障部門、教育部門要加強(qiáng)畢業(yè)生就業(yè)管理工作,，進(jìn)一步優(yōu)化就業(yè)市場環(huán)境,。消除各類就業(yè)歧視，為全日制和非全日制畢業(yè)生提供同等就業(yè)機(jī)會,。建立用人單位信息審核機(jī)制,，建立黑名單和第三方投訴渠道,，確保招聘單位崗位信息真實(shí)準(zhǔn)確。加強(qiáng)就業(yè)數(shù)據(jù)統(tǒng)計,，切實(shí)保護(hù)畢業(yè)生就業(yè)權(quán)益,。各高校要嚴(yán)格遵守就業(yè)簽約工作“四不準(zhǔn)”要求，對發(fā)現(xiàn)的弄虛作假行為,，要依法依規(guī)對相關(guān)責(zé)任人員嚴(yán)肅問責(zé),。

九、強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo),。各市各部門要切實(shí)履行就業(yè)屬地責(zé)任,，把做好高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作作為重要政治任務(wù)，健全就業(yè)工作目標(biāo)責(zé)任制,。各高校要落實(shí)畢業(yè)生就業(yè)“一把手”工程,，保障“機(jī)構(gòu)、場地,、人員,、經(jīng)費(fèi)”四到位，加強(qiáng)就業(yè)創(chuàng)業(yè)指導(dǎo),、做好就業(yè)服務(wù),，確保2020屆畢業(yè)生就業(yè)水平不降低。

中共山東省委組織部

中共山東省委機(jī)構(gòu)編制委員會辦公室

山東省人力資源和社會保障廳

山東省教育廳

山東省公安廳

山東省民政廳

山東省財政廳

山東省水利廳

山東省農(nóng)業(yè)農(nóng)村廳

山東省衛(wèi)生健康委員會

山東省人民政府國有資產(chǎn)監(jiān)督管理委員會

山東省人民政府征兵辦公室

共青團(tuán)山東省委

2020年4月30日

(此件主動公開)

(聯(lián)系單位：省人力資源社會保障廳就業(yè)促進(jìn)與失業(yè)保險處)

轉(zhuǎn)載：中共山東省委組織部 山東省人力資源和社會保障廳等13部門關(guān)于做好2020年高校畢業(yè)生就業(yè)工作的通知

http://www.sdgxbys.cn/art/zytz/8a7ea68e716c7c1f0171edb5f34c0131.html

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