一,、背景鏈接

　　自從1995年江蘇省豐縣的“雛鷹工程”以后，1998年安徽鳳陽首先引入大學(xué)生村官以來,，海南,、浙江、河北,、河南等省均出臺了引導(dǎo)大學(xué)生到農(nóng)村工作的相關(guān)政策,。十七大報(bào)告提出，解決好農(nóng)業(yè),、農(nóng)村,、農(nóng)民問題，事關(guān)全面建設(shè)小康社會的大局,，必須始終作為全黨工作的重中之重,。作為構(gòu)筑新農(nóng)村發(fā)展平臺的大學(xué)生村官計(jì)劃，無疑對解決好“三農(nóng)”問題,，加快農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展將起到積極的推動作用。

　　二,、大學(xué)生村官政策的必要性

　　第一,，大學(xué)生村官政策是新農(nóng)村建設(shè)的客觀需要。要建設(shè)社會主義新農(nóng)村，首先要解決人才問題,。我國農(nóng)村大量的勞動力,，開始大量地向城市流動和轉(zhuǎn)移，進(jìn)城務(wù)工成為眾多農(nóng)民尤其是青年農(nóng)民的選擇,。其次,，改革開放以來，大規(guī)模城市化進(jìn)程的加快,，大量資金和政策向城市傾斜,，造成了大量的大中專畢業(yè)牛不愿回農(nóng)村去，甚至出現(xiàn)了許多“空心化村莊”,。

　　第二,，大學(xué)生村官政策是新農(nóng)村建設(shè)人才儲備的需要。一方面農(nóng)村基層人才匱乏,，人才已成為制約農(nóng)村經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的瓶頸,；另一方面，高校畢業(yè)生就業(yè)形勢日益嚴(yán)峻,。大學(xué)生村官計(jì)劃,，不僅緩解大學(xué)生的就業(yè)壓力，還為我國新農(nóng)村建設(shè)提供了一批創(chuàng)新型人才,，有利于我國農(nóng)村經(jīng)濟(jì)事業(yè)的進(jìn)一步發(fā)展,。

　　三、大學(xué)生村官的重要作用

　　大學(xué)生到村工作促進(jìn)了農(nóng)村干部隊(duì)伍優(yōu)化,，有效改善了農(nóng)村基層干部隊(duì)伍結(jié)構(gòu),，提升了基層組織的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力,，夯實(shí)了黨在農(nóng)村的執(zhí)政基礎(chǔ),；大學(xué)生到村工作促進(jìn)了農(nóng)村經(jīng)濟(jì)的發(fā)展，促進(jìn)了農(nóng)村文明風(fēng)尚形成,，有利于農(nóng)村的和諧穩(wěn)定,。

　　四、招聘大學(xué)生村官存在的問題

　　思想上難“扎根”,。大學(xué)生選擇到農(nóng)村擔(dān)任“村官”,，有相當(dāng)一部分是出于就業(yè)的考慮；另一方面,，是由于上級黨委政府在招聘前的一些優(yōu)惠承諾,，這些大學(xué)生表示在擔(dān)任一段時(shí)間“村官”后，會通過考公務(wù)員,、考研,、提拔等途徑,，盡管脫離農(nóng)村基層。

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