1月22日上午,，山東省十二屆人大常委會(huì)第十八次會(huì)議決定：接受徐珠寶關(guān)于辭去山東省副省長職務(wù)的請求,。而有媒體披露，徐辭去副省長職務(wù),，系因隱瞞病情,。知情人士稱,，早在2014年11月擢升山東省副省長之前,，“徐珠寶已經(jīng)知道自己患病，但未向上級部門匯報(bào),。”

　　徐珠寶辭職究竟是為何,，還需權(quán)威信息確證，但官場“帶病工作”現(xiàn)象卻值得說道,。事實(shí)上,，若如報(bào)道所說，隱瞞病情而獲得組織提拔,，大概算是另一種“帶病提拔”了,。盡管此病非彼“病”，但終歸是病,，這也決定了當(dāng)事人在一定時(shí)間內(nèi)不可能全身心投入公共事務(wù),。及時(shí)決斷，辭了,，于公于私,，都未嘗不是個(gè)好事。

　　于私而言,，“抱病在身”,，難免影響正常工作。不要說繼續(xù)加班加點(diǎn),，即便是正常的八小時(shí)工作時(shí)間恐怕都不舒適,，即便勉強(qiáng)開足工，恐怕也左支右絀。于公而言,，身為副部級官員肩負(fù)重大責(zé)任,，承擔(dān)重要的公共事務(wù)，若以多病之身勉力為之,，也很難完成任務(wù),。據(jù)媒體檢索，與此前多有媒體報(bào)道不同,，徐珠寶升任副省長后,，在2015年大部分時(shí)間內(nèi)，其活動(dòng)一直未見諸公開報(bào)道,。作為分管公安的副省長,，這樣的“低調(diào)”顯然不合正常邏輯。

　　根據(jù)2014年新修訂的《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》,，選拔黨政領(lǐng)導(dǎo)干部的一個(gè)要件就是,，“具有正常履行職責(zé)的身體條件”。當(dāng)其身有“恙”卻隱瞞不報(bào),，直至順利升至高位,，這樣的行為也不能簡單地以“抱病在公”來解釋。這可能還是種公共行政倫理的撕扯,，須知“勤勉負(fù)責(zé)”乃是公務(wù)員從事公共事務(wù)的基礎(chǔ)要求,，不得以任何理由懶惰拖沓、玩忽職守,。

　　以往我們評價(jià)一個(gè)人時(shí),，多以“有病不下火線”來褒獎(jiǎng)，類似的“感動(dòng)人物”也所在多多,，“帶病工作”也被視作有奉獻(xiàn)精神,。但現(xiàn)在看來，這里邊已經(jīng)有些不合時(shí)宜的成分,。官員也是人,，也會(huì)生病，生病了也需要診治休養(yǎng),，何必一定要“奪情”,，鼓勵(lì)其無視病情投身工作呢?

　　盡管說，身在官場,，“上升的臺階”往往擁擠,，面臨提拔的關(guān)鍵一步，因病而退有些可惜,。但與個(gè)人的榮辱相比,，公共利益并非可被忽略乃至犧牲的,。若一個(gè)官員任職時(shí)間總是臥于病榻間，奔波于療養(yǎng)院,，又怎么可能夙夜在公,、服務(wù)民眾?這也構(gòu)成了一種非主觀意愿上的“在其位不謀其政”，由此給國家,、民眾帶來的“機(jī)會(huì)成本”損耗也不小,。正因如此，已出版的《習(xí)近平關(guān)于嚴(yán)明黨的紀(jì)律和規(guī)矩論述摘編》中就提到,，家庭重大變故要報(bào)告,，“不是說非要家里出了命案才需要報(bào)告。有的同志有重病不報(bào),，對所有人都隱瞞了,，最后病危了組織還不知道，場面上的工作都干不了了,，但就是不說,，最后命都給耽誤沒了。”

　　所以,，諸如“帶病工作”這樣的觀念不妨改改了,。從個(gè)人身體健康講，生命寶貴,，有病就得看病,，官再大也不該硬撐,。胡印斌(媒體人)

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