歲末年終,，各種檢查紛至沓來,�,！盎驒z查別人,，或被人檢查”,，許多機關(guān)單位,、干部都難以跳出這樣的怪圈,。

　　凡事都應(yīng)有度，過猶不及,。檢查,，本來是考核工作、獎優(yōu)罰劣的一種管理方式,，但是,，檢查一多，遍地開花,，加之項目細,、標準高、時間緊,，關(guān)系切身利益,，不少部門單位疲于應(yīng)付，為了過關(guān),，不得不祭出弄虛造假等招數(shù),。

　　日前,，粵東某鎮(zhèn)鎮(zhèn)長向媒體吐槽，“鎮(zhèn)級根本沒有財政收入”,，鎮(zhèn)級財政收入很多時候都是人寫的,，辦公室備材料時寫了1000萬元，見無人質(zhì)疑,，也就用了,。此外,，述職報告,、廉政建設(shè)報告等都有固定模板可用，一年抄一年,，只需改一下日期和數(shù)字,。

　　一些檢查為何淪為造假推手？俗話說,，一個巴掌拍不響,。造假者固然要批評，但檢查本身也要“洗洗澡治治病”,。一直以來,，各種檢查名目繁多，許多項目本不該有,、定的標準太高,，嚴重脫離了工作實際，甚至是“不可能完成的任務(wù)”,，怎能不逼得下面無中生有,、粗制濫造？

　　再者,，一些檢查組的工作作風(fēng)弊病不少,，或坐在車窗里走馬觀花，或宅在賓館里看材料聽匯報,，有的甚至以檢查尋租牟利,，以招待好不好、拿的多不多來評定結(jié)果,，如此不接地氣的官老爺作派,，又怎能檢出真情況、查出真問題,？反而給被檢查者釋放出糊弄信號,、留出了造假空間。這種逼迫出來,、縱容出來的造假,，值得反思,。

　　遏制檢查中的造假歪風(fēng)，還需雙管齊下,。對被檢查單位應(yīng)該嚴格要求,、循名責(zé)實，使其有一說一,、真實呈現(xiàn),。對過多過濫的檢查更要來個瘦身健身，剔除多余無用的項目內(nèi)容,，同時大力改進檢查方式方法,。多到基層一線去察實情，多深入群眾中去問得失,，多聽聽各方面的民意評價,，檢查一旦務(wù)實求真，就能有效榨干各種水分,、防堵各種造假行為,，激發(fā)實干進取的正能量。

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