您當(dāng)前位置：社區(qū)工作者考試頻道公務(wù)員考試網(wǎng) > 社會(huì)工作者 > 招考 > 招考公告 > 浙江 > 2023年浙江杭州市上城區(qū)望江街道辦事處招聘編外人員

2023年浙江杭州市上城區(qū)望江街道辦事處招聘編外人員6名

2023-06-02 14:42:37 社區(qū)工作者考試 http://czjtsc.com/shehui/ 文章來(lái)源：杭州市上城區(qū)人民政府

　　【導(dǎo)讀】華圖社區(qū)工作者考試頻道同步杭州市上城區(qū)人民政府發(fā)布：2023年浙江杭州市上城區(qū)望江街道辦事處招聘編外人員6名,因工作需要,，杭州市上城區(qū)望江街道辦事處面向社會(huì)公開招聘編外工作人員6名，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：,，詳細(xì)信息請(qǐng)閱讀下文!

華圖教育社區(qū)工作者頻道

社區(qū)招聘專用教材丨社區(qū)招聘決勝班丨2023社區(qū)圖書合集

因工作需要,，杭州市上城區(qū)望江街道辦事處面向社會(huì)公開招聘編外工作人員6名，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一,、招聘崗位及條件

(一)基本條件

1.政治素質(zhì)好,，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，擁護(hù)黨的路線方針,，具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

2.遵紀(jì)守法,，品行端正，愛崗敬業(yè),，恪守職業(yè)道德,，具有奉獻(xiàn)精神和團(tuán)隊(duì)精神。

3.年齡35周歲以下,。

(二)崗位條件

崗位序號(hào)	崗位	人數(shù)	其他要求
崗位1	文化專管員	2	戶籍杭州地區(qū)，本科及以上學(xué)歷,。中文,、新聞、新媒體,、行政管理等相關(guān)專業(yè),能熟練操作電腦辦公軟件,，具有較強(qiáng)的語(yǔ)言表達(dá)能力和文字寫作能力，富有創(chuàng)新意識(shí),，具有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,。
崗位2	區(qū)域發(fā)展辦工作人員	1	戶籍杭州地區(qū)，本科及以上學(xué)歷,。英語(yǔ),、廣告、經(jīng)濟(jì)等相關(guān)專業(yè),有良好學(xué)習(xí)及溝通能力,，有責(zé)任心,，具備市場(chǎng)、經(jīng)濟(jì)相關(guān)行業(yè)知識(shí),，了解轄區(qū)企業(yè)政策,、基本規(guī)劃，有招商經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,。
崗位3	社會(huì)面管控工作人員（路面巡防）	3	戶籍不限,，大專及以上學(xué)歷。有較強(qiáng)的責(zé)任心和良好的溝通能力,，能處理非警務(wù)警情,，適應(yīng)路面巡邏及糾紛處理,，吃苦耐勞，接受夜間在崗值班,，適合男性報(bào)名,，退伍軍人優(yōu)先。

二,、招聘程序

1.報(bào)名時(shí)間：自公告發(fā)布日起至2023年6月5日14點(diǎn)截止,，逾期將不予受理。

2.報(bào)名方式：報(bào)名方式：線上,，掃二維碼報(bào)名(見下方)

報(bào)名者須按照公布的招聘要求,，如實(shí)填寫。如報(bào)名者提交虛假信息和材料,，不符合條件要求的,，報(bào)名材料不齊全，取消報(bào)名資格,，由此造成的后果責(zé)任自負(fù),。


社區(qū)招錄試題大盤點(diǎn)	【公基+社區(qū)】決勝班

三、考試方式

1.報(bào)名材料初選后,，開展考試,。考試采用面試形式,，滿分為100分,。

2.面試：具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知,。

面試采用結(jié)構(gòu)化面試的方式,。主要測(cè)評(píng)語(yǔ)言表達(dá)、溝通協(xié)調(diào)和應(yīng)急應(yīng)變等綜合素質(zhì),。

四,、體檢、政審及公示

1.考試完畢,，根據(jù)確定的辦法計(jì)算總成績(jī),，按總成績(jī)從高分到低分等額確定體檢、政審對(duì)象,。

2.經(jīng)體檢,、政審均合格的人員確定為擬聘人員，對(duì)擬聘用人員公示5個(gè)工作日,。公示結(jié)束后實(shí)行聘用制管理,，并按勞務(wù)派遣相關(guān)規(guī)定約定試用期(試用期不得超過(guò)3個(gè)月)、辦理聘用手續(xù),。薪資待遇按上城區(qū)政府編外用工標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,。

3.被聘用的人員在試用期內(nèi)離職或試用期滿考核不合格的,，將在面試合格人員中，按照成績(jī)從高分到低分擇優(yōu)確定替補(bǔ)人員,，經(jīng)體檢,、考察和公示無(wú)異議后，辦理相關(guān)手續(xù)并簽訂合同,。

五,、其他

1.應(yīng)聘者放棄或被取消入圍、聘用資格,，或體檢,、政審中出現(xiàn)不合格者，招聘單位將研究決定是否安排人員遞補(bǔ),。需要遞補(bǔ)的,，根據(jù)考試成績(jī)從高分到低分安排遞補(bǔ)。

2.聘用人員必須在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)報(bào)到,。逾期不能報(bào)到,，招聘單位有權(quán)不予保留聘用資格。