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2023年浙江杭州市上城區(qū)人民政府紫陽街道辦事處編外招聘工作人員1名

2023-06-02 14:38:41 社區(qū)工作者考試 http://czjtsc.com/shehui/ 文章來源:杭州市上城區(qū)人民政府

  【導(dǎo)讀】華圖社區(qū)工作者考試頻道同步杭州市上城區(qū)人民政府發(fā)布:2023年浙江杭州市上城區(qū)人民政府紫陽街道辦事處編外招聘工作人員1名,杭州市上城區(qū)人民政府紫陽街道辦事處因工作需要,,面向社會公開招聘編外工作人員1名,,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:,詳細(xì)信息請閱讀下文!

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社區(qū)招聘專用教材社區(qū)招聘決勝班2023社區(qū)圖書合集

杭州市上城區(qū)人民政府紫陽街道辦事處因工作需要,,面向社會公開招聘編外工作人員1名,,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一、招聘崗位:

崗位名稱:十五奎巷社區(qū)(綜合管理)工作人員1名

二,、招聘要求:

(一)基本條件

1.具有中華人民共和國國籍;

2.擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo),,遵守憲法、法律,、法規(guī),,具有良好的政治素質(zhì)和道德品行;

3.熱愛事業(yè),愛崗敬業(yè),,恪守職業(yè)道德,,具有開拓精神、奉獻(xiàn)精神和團(tuán)隊(duì)精神;

4.具有履行職責(zé)所需要的身體條件,、心理素質(zhì)和工作能力,。

(二)崗位條件

1.十五奎巷社區(qū)(綜合管理)1名:

專業(yè)不限,年齡:35周歲以下,,本科及以上學(xué)歷,,具有較好的文字寫作功底,較強(qiáng)的溝通,、協(xié)調(diào),、合作能力,服從工作安排,,責(zé)任心強(qiáng),,有奉獻(xiàn)精神。有中級以上專業(yè)技術(shù)職稱(職業(yè)技能資格)的年齡可放寬至40周歲,。

三,、招聘程序

1.報(bào)名時間:自公告發(fā)布日起至2023年6月6日15點(diǎn)截止,逾期將不予受理,。

2.報(bào)名方式:線上報(bào)名,,掃二維碼報(bào)名(見下方);

報(bào)名者須按照公布的招聘要求,如實(shí)填寫。如報(bào)名者提交虛假信息和材料,,不符合條件要求的,,報(bào)名材料不齊全,取消報(bào)名資格,,由此造成的后果責(zé)任自負(fù),。

四、考試方式

1.報(bào)名材料初選后,,開展考試�,?荚嚥捎妹嬖囆问�,, 滿分為100分。

面試:具體時間,、地點(diǎn)另行通知,。

2.面試采用結(jié)構(gòu)化面試的方式。主要測評語言表達(dá),、溝通協(xié)調(diào)和應(yīng)急應(yīng)變等綜合素質(zhì),。

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五、體檢,、政審

1.考試完畢,,根據(jù)確定的辦法計(jì)算總成績,按總成績從高分到低分等額確定體檢,、政審對象,。

2.經(jīng)體檢、政審均合格的人員確定為擬聘人員,。按勞務(wù)派遣相關(guān)規(guī)定約定試用期(試用期不得超過3個月),、辦理入職手續(xù)。薪資待遇按上城區(qū)政府編外用工標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,。

3.被聘用的人員在試用期內(nèi)離職或試用期滿考核不合格的,,將在面試合格人員中,按照成績從高分到低分擇優(yōu)確定替補(bǔ)人員,,經(jīng)體檢,、考察和公示無異議后,辦理相關(guān)手續(xù)并簽訂合同,。

六,、其他

1.應(yīng)聘者放棄或被取消入圍、聘用資格,,或體檢,、政審中出現(xiàn)不合格者,招聘單位將研究決定是否安排人員遞補(bǔ)。需要遞補(bǔ)的,,根據(jù)考試成績從高分到低分安排遞補(bǔ),。

2.聘用人員必須在規(guī)定的時間內(nèi)報(bào)到。逾期不能報(bào)到,,招聘單位有權(quán)不予保留聘用資格,。

 

 

掃二維碼報(bào)名

杭州市上城區(qū)人民政府紫陽街道辦事處

2023年5月31日

(編輯:liangxida)

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