俗語講，知己知彼,，百戰(zhàn)不殆,。在公務(wù)員面試中，自我認(rèn)知題要求考生們對(duì)自己有一個(gè)清醒的認(rèn)識(shí),，同時(shí),，對(duì)自己所報(bào)的職位有一個(gè)正確的認(rèn)識(shí)，尤其是在福建省的國企面試和之前寧德事業(yè)單位面試中都要涉及,。良好的自我認(rèn)知能力，不僅對(duì)于答好自我認(rèn)知類題目本身幫助很大,，對(duì)于答好工作關(guān)系處理題和認(rèn)知類題目也有很大的幫助作用,。因此，把握自我認(rèn)知題目的答題要點(diǎn)意義非凡,。

(圖一 2017年5月28日寧德事業(yè)單位面試題)

1,、把握整體方向

自我認(rèn)知型題目沒有固定的答題思路，固化的思路會(huì)限制個(gè)性化答案的呈現(xiàn),。但一些基本的前提是必須掌握的,，這樣才能在梳理自我認(rèn)知時(shí)明確方向。首先,，公務(wù)員一般要求辦事穩(wěn)重,，因此，不論性格是外向還是內(nèi)向,，留給考官踏實(shí)穩(wěn)重的印象是十分重要的,。其次，出色的能力是優(yōu)秀人才的表現(xiàn),，也是做好公務(wù)員工作的基礎(chǔ),，所以在答題時(shí)要注重突出自己能夠勝任崗位工作的能力,。此外，人往高處走,，水往低處流,。在安于本職工作的同時(shí)，也要表現(xiàn)出自己的進(jìn)取心,，讓考官從你身上看出他們年輕時(shí)的影子,。

2、梳理自身優(yōu)勢

自我認(rèn)知是考前可以準(zhǔn)備出答案的一類題型,，雖然沒有具體思路,，但常考內(nèi)容是清楚的,，比如說考生的優(yōu)缺點(diǎn),、興趣愛好、價(jià)值觀,、性格特征,、學(xué)習(xí)經(jīng)歷和實(shí)踐經(jīng)歷等。那么,，在備考時(shí),，可針對(duì)自己報(bào)考的崗位有針對(duì)性地將具體答案組織好，以便在遇到相關(guān)問題時(shí)縮短思考時(shí)間,，流利地回答,。考生在回答自我認(rèn)知題目時(shí),，更應(yīng)該有意識(shí)地針對(duì)崗位突出自己的優(yōu)勢,，這樣才能區(qū)別與其他考生，脫穎而出,。

3,、用事實(shí)說話

在對(duì)自己的評(píng)價(jià)中，不要泛泛而談,，最好用事實(shí)說明問題,。例如，“我在校期間學(xué)習(xí)成績優(yōu)異”后面加上“曾多次獲得專業(yè)一等獎(jiǎng)學(xué)金”就更有說服力,，增加了回答的可信度,。用事實(shí)說話，前提是時(shí)事,，不能捏造不存在的獎(jiǎng)項(xiàng)或者經(jīng)歷,，這是一名未來的公務(wù)員應(yīng)有的基本品質(zhì)。

4,、謙虛升華自信

在講述自己的優(yōu)點(diǎn)或經(jīng)歷時(shí),，要把肯定和炫耀區(qū)別開來,，自信中帶著謙虛。當(dāng)然,，在在談及缺點(diǎn)的時(shí)候要概括集中,，不要出現(xiàn)過多的缺點(diǎn)描述，過多的否定自己,，明明是謙虛,，也會(huì)影響考官的判斷。談及缺點(diǎn)時(shí),，除了說明現(xiàn)已清醒地認(rèn)識(shí)到了不足,，還要特別著重表明有改變?nèi)秉c(diǎn)的信心和方法。

總之,，自我認(rèn)知是一個(gè)人一生都要思考的事,，在公務(wù)員面試的備考期間，考生們更要努力發(fā)掘自己的優(yōu)勢,，結(jié)合所報(bào)崗位,，全面地梳理和準(zhǔn)備。這樣,，才能在面試遇到此類問題時(shí)更全面并有針對(duì)性地回答,。

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