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      根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》、《重慶市事業(yè)單位公開招聘人員實施辦法》(渝人發(fā)〔2006〕44號)和市委組織部、市人力社保局《關(guān)于進一步規(guī)范事業(yè)單位公開招聘工作的通知》(渝人社發(fā)〔2011〕326號)及市人力社保局《關(guān)于印發(fā)<重慶市事業(yè)單位考核招聘工作人員辦法>等6個公開招聘配套文件的通知》(渝人社發(fā)〔2016〕281號),、《關(guān)于實施第三輪高校畢業(yè)生“三支一扶”計劃的通知》(渝人社發(fā)〔2016〕142號),、《巫山縣第十四屆第18次機構(gòu)編制人事會議紀要》(編制人事會議紀要〔2019〕7號)等有關(guān)規(guī)定，經(jīng)市人力社保局核準,，現(xiàn)面向2017年招募到巫山現(xiàn)服務(wù)期滿的“三支一扶”人員公開招聘事業(yè)單位工作人員,。

一、招聘原則

按照民主,、公開,、競爭、擇優(yōu)的原則,，按照德才兼?zhèn)涞臉藴�,，采取考試與考核相結(jié)合的方式進行。

二,、招聘對象及計劃

(一)本次擬招聘事業(yè)單位人員共17名(其中鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院9名,，鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位8名，詳見《巫山縣2019年公開招聘服務(wù)期滿“三支一扶”人員職位一覽表》),。

(二)招聘對象為：2017年招募到巫山縣且服務(wù)期滿的“三支一扶”人員,。

三、招聘條件

(一)凡符合以下條件的人員均可報名應(yīng)聘

1.具有中華人民共和國國籍;

2.遵守國家憲法和法律,，具有良好的品行;

3.適應(yīng)崗位要求的身體條件;

4.符合崗位招聘條件(詳見附件1);

5.自愿在招聘單位服務(wù)5周年及以上;

6.最高人民法院公布的失信被執(zhí)行人;

7.國家有關(guān)部委聯(lián)合簽署備忘錄明確的失信情形人員;

8.符合事業(yè)單位公開招聘工作人員回避制度的有關(guān)要求,。

(二)以下人員不屬于招聘范圍

1.曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職的人員;

2.刑罰尚未執(zhí)行完畢或?qū)儆谛淌掳讣�被告人、犯罪嫌疑��,，司法機關(guān)尚未撤銷案件,、檢察機關(guān)尚未作出不起訴決定或人民法院尚未宣告無罪的人員;

3.尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員;

4.被單位辭退或解聘未滿五年的原機關(guān)事業(yè)單位工作人員;

5.因違反機關(guān)事業(yè)單位工作人員招錄(聘)紀律而處于禁考期的人員;

6.法律法規(guī)規(guī)定不得聘為事業(yè)單位人員的其他情形的人員,。

四,、報名及資格審查

應(yīng)聘人員只能選擇本次招聘單位中一個崗位報名，按各報考崗位競爭,，分別聘用,。任何單位和個人不得以任何理由拒絕符合報考條件的應(yīng)聘者報名。

1.報名時間及地點：2019年8月19日8：30—12:00,，14:30—17:00,。具體地點見《一覽表》。

2.報名所需材料

報考人員自行下載并打印《巫山縣公開招聘事業(yè)單位工作人員報名表》(附件2),，如實準確填寫報考信息,，仔細閱讀報考誠信承諾內(nèi)容后，確認承諾內(nèi)容,，并在“貼相片處”貼上近期1寸同底免冠彩色照片，經(jīng)報考人員簽字確認后，提交報考資料到指定地點進行報名資格初審,。

同底免冠1寸彩色照片2張,，身份證原件及復(fù)印件一份�,？忌�需按��(guī)定繳納考務(wù)費,，每科50元。

本次招聘只采用現(xiàn)場報名方式,，不接受電話,、傳真及網(wǎng)上報名。如需委托他人報名,，提供上述所需資料外同時應(yīng)出具委托書及被委托人身份證原件及復(fù)印件1份,。

3.領(lǐng)取準考證

考生憑本人身份證原件于2019年8月23日14:30-17:00在報名點確認報考單位及崗位后領(lǐng)取準考證。委托他人領(lǐng)取的,，須出示委托人,、被委托人的身份證及委托書原件。逾期不領(lǐng)取的,，責(zé)任由考生自負,。

五、考試考核

考試考核分為筆試和面試,。

(一)筆試,。

筆試內(nèi)容：筆試分為公共科目筆試和專業(yè)科目筆試，筆試采取閉卷合堂方式進行,。

1.公共科目筆試內(nèi)容：《綜合基礎(chǔ)知識》,，分值100分。

2.專業(yè)科目筆試內(nèi)容詳見《一覽表》,，分值為100分,。

筆試時間：2019年8月24日，具體時間,、地點及考務(wù)事項詳見《準考證》,。考生憑《準考證》和《居民身份證》參加筆試,。

(二)面試,。

1.面試比例。本次公開招聘面試不設(shè)比例,，參加筆試人員全部進入面試,，但面試低于70分及考試考核總成績低于60分者不得進入體檢環(huán)節(jié)。

2.面試方式及分值,。面試具體按照《重慶市事業(yè)單位公開招聘工作人員面試辦法》(渝人社發(fā)〔2016〕281號)執(zhí)行,。主要考察應(yīng)聘人員綜合素質(zhì)情況,，分值為100分，面試成績當(dāng)場公布,�,？脊賹�考生成績評定在90分以上、60分以下的,，須在評分表中說明理由;考生成績最后結(jié)果在90分以上,、60分以下的，考官小組應(yīng)寫出書面報告,，說明理由,，并報縣人力社保局備案。

3.面試時間及地點,。面試時間及地點另行通知,，不按通知的時間和地點參加面試者視為自動放棄。

(三)考試考核總成績計算

考試考核總成績=公共科目筆試成績×30%+專業(yè)科目筆試成績×30%+面試成績×40%(采用百分制計算,，四舍五入精確到小數(shù)點后兩位數(shù)),。

六、體檢和考察

(一)體檢,。體檢人選按招聘崗位擬招聘人數(shù),，根據(jù)報考該崗位考生考試考核總成績從高到低依次等額確定�,？荚嚳己丝偝煽兂霈F(xiàn)并列時,，則依次按學(xué)歷、筆試成績(若筆試成績相同,，則以專業(yè)科目成績高者優(yōu)先)高者優(yōu)先,。若仍相同，則加試筆試,，以加試成績高者作為體檢人選,。

體檢標準參照人力資源和社會保障部、國家衛(wèi)生和計劃生育委員會,、國家公務(wù)員局《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)等規(guī)定,，結(jié)合本行業(yè)或崗位實際要求執(zhí)行，并按規(guī)定填寫《事業(yè)單位工作人員聘用體檢表》,。

體檢在縣級及以上綜合性醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)進行,，體檢費由考生本人承擔(dān)。除按相關(guān)規(guī)定應(yīng)在當(dāng)場或當(dāng)天復(fù)檢并確認體檢結(jié)果的項目外,，招聘單位或受檢人對體檢結(jié)論有異議的,，可在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)書面提出復(fù)檢申請(當(dāng)日、當(dāng)場復(fù)檢的體檢項目除外),，經(jīng)巫山縣人力社保局同意后到指定醫(yī)院進行一次性復(fù)檢,，復(fù)檢只能進行1次,，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準。復(fù)檢內(nèi)容為對體檢結(jié)論有影響的項目,。

體檢時間,、地點另行通知。體檢人員不按規(guī)定的時間,、地點參加體檢(復(fù)檢)的，視為自動放棄體檢(復(fù)檢),。

(二)考察,。體檢合格人員由巫山縣人力資源和社會保障局、主管部門,、招聘單位對其政治思想表現(xiàn),、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力,、工作實績以及是否需要回避等統(tǒng)一組織考察,，并對應(yīng)聘人員資格條件進行復(fù)查�,？疾鞈�(yīng)注重審查人事檔案,、誠信記錄等個人情況，并通過中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)(http://chsi.com.cn)認證和在校學(xué)習(xí)經(jīng)歷審查等多方查實學(xué)歷(學(xué)位)真?zhèn)巍?/p>

體檢,、考察不合格或經(jīng)確認自動放棄考察資格,，其缺額按報考該崗位考生總成績從高分到低分進行一次性遞補。公示及以后環(huán)節(jié)出現(xiàn)缺額的不再遞補,。

七,、公示

考試考核有關(guān)事宜，在“巫山縣政府公眾信息網(wǎng)”信息公開(人社信息)(http://wush.cq.gov.cn/xxgk.htm)公布,。請考生及時關(guān)注,，并保持通訊暢通。

考察合格的擬聘人員在巫山縣人力資源和社會保障網(wǎng)站上公示,，公示時間為7個工作日,。公示內(nèi)容包括擬聘用人員準考證號、姓名,、性別,、出生年月、學(xué)歷(學(xué)位),、專業(yè),、畢業(yè)院校(或工作單位)、畢業(yè)時間,、準考證號,、考試考核總成績,、擬聘用崗位等。

八,、聘用及待遇

經(jīng)公示無異議或經(jīng)核實不影響聘用的人員,，按巫山縣人力社保局或事業(yè)單位主管部門通知的時間，持相關(guān)證件到指定地點報到,。并由招聘單位主管部門提出擬聘用意見,，填寫《重慶市事業(yè)單位公開招聘人員審批表》和《重慶市事業(yè)單位擬聘用人員名冊》，報縣人力社保局審批,。擬聘人員須按期將個人檔案提交巫山縣人力社保局或事業(yè)單位主管部門,。不按規(guī)定時間提交個人檔案的視為自動放棄，逾期不予聘用,。

經(jīng)縣人力社保局審批同意聘用的人員,，由用人單位與受聘人員按照《重慶市事業(yè)單位試行人員聘用制度實施辦法》(渝府發(fā)〔2003〕37號)、《重慶市人事局關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)〈事業(yè)單位聘用合同(范本)〉的通知》(渝人發(fā)〔2006〕68號)規(guī)定,，簽訂《事業(yè)單位聘用合同》,，確立聘用關(guān)系，完善聘用手續(xù),，并按規(guī)定享受相應(yīng)的事業(yè)單位工作人員工資福利待遇,。

公開招聘的人員按規(guī)定實行試用期，試用期包含在聘用合同期限內(nèi),。試用期滿,，經(jīng)考核合格者，予以正式聘用;試用期內(nèi)或試用期滿考核不合格或發(fā)現(xiàn)隱瞞聘前病史且身體條件不符合崗位要求以及提供虛假材料者,，取消聘用資格,。

聘用人員須在招聘單位服務(wù)5周及年以上，未滿服務(wù)期限的,，解除人事關(guān)系,，并按每年12000元標準承擔(dān)相應(yīng)違約責(zé)任。

九,、紀律要求

公開招聘事業(yè)單位工作人員,，是公開選拔優(yōu)秀人才的重要渠道，對招聘工作中的各個環(huán)節(jié),，必須嚴肅人事工作紀律,，確保招聘工作順利進行。要嚴格執(zhí)行《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》(人力資源和社會保障部令第35號),，認真貫徹《關(guān)于印發(fā)〈重慶市事業(yè)單位考核招聘工作人員辦法〉等6個公開招聘配套文件的通知》(渝人社發(fā)〔2016〕281號)等有關(guān)政策規(guī)定和回避制度,，自覺接受紀檢監(jiān)察和社會各界的監(jiān)督，嚴禁徇私舞弊，若有違反規(guī)定或弄虛作假,，一經(jīng)查實,，取消報名資格或聘用資格，并按規(guī)定追究有關(guān)責(zé)任,。

十,、其他

考生對報名、考試考核,、體檢,、考察、公示等環(huán)節(jié)的有關(guān)問題,，請咨詢相應(yīng)報名單位,。

本簡章由巫山縣人力社保局負責(zé)解釋。

附件：

1,、巫山縣2019年公開招聘服務(wù)期滿“三支一扶”人員為事業(yè)單位工作人員職位一覽表

2、巫山縣公開招聘事業(yè)單位工作人員報名表

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