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2023年浙江寧波余姚市蘭江街道辦事處公開(kāi)招聘編外工作人員2名

2023-03-31 10:42:34 社區(qū)工作者考試 http://czjtsc.com/shehui/ 文章來(lái)源:余姚人才網(wǎng)

  【導(dǎo)讀】華圖社區(qū)工作者考試頻道同步余姚人才網(wǎng)發(fā)布:2023年浙江寧波余姚市蘭江街道辦事處公開(kāi)招聘編外工作人員2名,因工作需要,經(jīng)研究,,決定面向社會(huì)公開(kāi)招聘編外工作人員2名�,,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:招聘工作貫徹公開(kāi)、平等,、競(jìng)爭(zhēng),、擇優(yōu)原則,采取公開(kāi)報(bào)名,、統(tǒng)一考試,、體檢、考察,、擇優(yōu)聘用的辦法進(jìn)行,。,詳細(xì)信息請(qǐng)閱讀下文!

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因工作需要,,經(jīng)研究,決定面向社會(huì)公開(kāi)招聘編外工作人員2名�,,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一,、招聘崗位、職數(shù)及崗位要求

崗位名稱(chēng) 招聘指標(biāo) 具體要求
勞保協(xié)理員① 1 1.余姚市戶(hù)籍,,35周歲及以下(1988年3月30日及以后出生),;
2.畢業(yè)五年內(nèi)(即2018年4月之后畢業(yè))的全日制大專(zhuān)及以上學(xué)歷的畢業(yè)生;
3.男性,;
4.法學(xué)相關(guān)專(zhuān)業(yè),、熟練掌握勞動(dòng)法等相關(guān)法律知識(shí);
5.具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào),、綜合分析及語(yǔ)言表達(dá)能力,;具有一定的抗壓能力和解決糾紛能力。
勞保協(xié)理員② 1 1.余姚市戶(hù)籍,,35周歲及以下(1988年3月30日及以后出生),;
2.畢業(yè)五年內(nèi)(即2018年4月之后畢業(yè))的全日制大專(zhuān)及以上學(xué)歷的畢業(yè)生;
3.女性,;
4.法學(xué)相關(guān)專(zhuān)業(yè),、熟練掌握勞動(dòng)法等相關(guān)法律知識(shí);
5.具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào),、綜合分析及語(yǔ)言表達(dá)能力,;具有一定的抗壓能力和解決糾紛能力,。

二、招聘條件

1,、擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨,,擁護(hù)黨的基本路線(xiàn),遵紀(jì)守法,,品行端正,,愛(ài)崗敬業(yè),遵紀(jì)守法,,無(wú)違法犯罪記錄;

2,、報(bào)考人員須具有國(guó)家承認(rèn)的學(xué)歷,身體健康,,具備良好的職業(yè)素質(zhì),,具有較強(qiáng)的組織紀(jì)律觀念和大局意識(shí);

3、具有正常履行崗位職責(zé)的身體條件,。

三,、招聘原則

招聘工作貫徹公開(kāi)、平等,、競(jìng)爭(zhēng),、擇優(yōu)原則,采取公開(kāi)報(bào)名,、統(tǒng)一考試,、體檢、考察,、擇優(yōu)聘用的辦法進(jìn)行,。

四、報(bào)名辦法

1,、報(bào)名時(shí)間:2023年4月6日(上午9∶00—11∶00,,下午14∶00-16∶00)。

2,、報(bào)名地點(diǎn):蘭江街道辦事處425辦公室(譚家?guī)X西路888號(hào)),。

3、報(bào)名方式:符合報(bào)考條件者持本人身份證,、學(xué)歷證書(shū),、戶(hù)口簿(集體戶(hù)口人員持戶(hù)口簿首頁(yè)復(fù)印件和本人信息頁(yè)原件)或戶(hù)籍證明及報(bào)名所需的其他資料等原件和復(fù)印件,近期一寸正面免冠彩照2張,,并填寫(xiě)一份《2023年余姚市蘭江街道公開(kāi)招聘編外工作人員報(bào)名登記表》(附1自行下載),,現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名并接受資格審核。

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五,、招聘程序及辦法

(一)考試(包括筆試和面試)

筆試:根據(jù)報(bào)名情況,,經(jīng)審查符合招聘資格條件者,,將組織統(tǒng)一進(jìn)行筆試。筆試科目為《綜合知識(shí)》一門(mén),,采用閉卷形式,,滿(mǎn)分為100分。筆試時(shí)間,、地點(diǎn)另行通知,。

面試:各崗位根據(jù)筆試成績(jī)從高分到低分按招聘崗位指標(biāo)以1:3的比例(比例內(nèi)最后一名分?jǐn)?shù)并列者全部入圍,不足比例按實(shí)際人數(shù))確定面試對(duì)象,。面試滿(mǎn)分為100分,,不足60分者淘汰。面試對(duì)象不按規(guī)定的時(shí)間,、地點(diǎn)參加面試的,,視作放棄面試。面試時(shí)間,、地點(diǎn)另行通知,。

考試成績(jī)合成:考試成績(jī)=筆試成績(jī)×50% 面試成績(jī)×50%。

(二)體檢

面試合格者入圍體檢,。各崗位根據(jù)考試成績(jī)從高分到低分(考試成績(jī)并列的,,則增加客觀題測(cè)試,得分高者排位在前,,下同)按招聘崗位指標(biāo)以1:1的比例組織體檢,,體檢辦法和標(biāo)準(zhǔn)總體上參照我市事業(yè)單位招聘工作人員的相關(guān)辦法執(zhí)行,體檢不合格者淘汰,。不按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的,,視作放棄體檢,。因放棄體檢或體檢不合格等原因而空缺的名額,在本崗位入圍體檢人員中按考試成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)體檢,。體檢時(shí)間,、地點(diǎn)另行通知,費(fèi)用自理,。

(三)考察

體檢合格者進(jìn)入考察,。按規(guī)定程序和標(biāo)準(zhǔn)對(duì)體檢合格人員進(jìn)行考察,根據(jù)考察結(jié)果,,確定擬聘用人選,。因放棄考察或考察不合格等原因而空缺的名額,在本崗位入圍體檢人員中按考試成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)進(jìn)行體檢,、考察,。

(四)公示及聘用

考察合格者為擬聘用對(duì)象,。經(jīng)公示3個(gè)工作日,無(wú)異議的,,辦理報(bào)到聘用手續(xù);有異議的,,經(jīng)核實(shí)如不具備聘用條件的,取消聘用資格,,空缺的名額按規(guī)定予以遞補(bǔ),。

聘用后根據(jù)工作實(shí)際需要,須服從單位崗位調(diào)配安排,。

六,、其它相關(guān)規(guī)定

1.報(bào)名表自行下載,在報(bào)名前預(yù)先打印或填寫(xiě)�,,F(xiàn)場(chǎng)報(bào)名與資格初審,,僅在規(guī)定的報(bào)名時(shí)間內(nèi)進(jìn)行,提前或逾期一概不予受理,。

2.報(bào)名時(shí),,所需證件資料須一次性提供,如缺少或不能提供的,,不予受理報(bào)名;報(bào)考者本人確有特殊原因可委托他人代報(bào),,但還需提供被委托人的身份證及復(fù)印件。

3.攜帶有效期內(nèi)的本人身份證參加考試,。身份證遺失的,,請(qǐng)及時(shí)補(bǔ)辦或辦理臨時(shí)身份證,否則不得進(jìn)入考場(chǎng),。

4.報(bào)考人員接到報(bào)到通知后,,須在規(guī)定的時(shí)間報(bào)到,無(wú)正常理由逾期不報(bào)到的,,取消聘用資格,。新聘用人員按規(guī)定簽訂聘用合同,試用期3個(gè)月,,試用期滿(mǎn)經(jīng)考核合格后予以正式聘用,,考核不合格者取消聘用資格。

5.聘用人員性質(zhì)為余姚市蘭江街道辦事處編外工作人員,,工資,、福利按規(guī)定收入標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。已參加工作的擬聘用對(duì)象,,須按有關(guān)規(guī)定辦理好與原單位終止人事勞動(dòng)關(guān)系相關(guān)手續(xù),。

6.學(xué)歷、戶(hù)籍及報(bào)名所需的其他資料等取得時(shí)間統(tǒng)一截止到2023年3月30日。

7.考試成績(jī)一年以?xún)?nèi)有效,,一年內(nèi)如遇到本單位該崗位編外人員空缺,,由蘭江街道辦事處根據(jù)工作需要可啟動(dòng)補(bǔ)錄程序,在本崗位入圍體檢人員中按照考試成績(jī)從高分到低分并征求本人意見(jiàn),,進(jìn)行體檢考察,,考察合格的予以聘用。

8.本公告由蘭江街道辦事處負(fù)責(zé)解釋;

聯(lián)系電話(huà):0574-62599200,。

蘭江街道辦事處

2023年3月30日

附件:2023年余姚市蘭江街道公開(kāi)招聘編外工作人員報(bào)名登記表.docx

(編輯:liangxida)

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