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2016年安徽省蕪湖市蕪湖縣陶辛鎮(zhèn)招聘村（社區(qū)）工作人員12人公告

2016-12-28 15:30:01 社區(qū)工作者考試 http://czjtsc.com/shehui/ 文章來(lái)源：蕪湖縣政務(wù)信息網(wǎng)

　　【導(dǎo)讀】華圖社區(qū)工作者考試頻道同步蕪湖縣政務(wù)信息網(wǎng)發(fā)布：2016年安徽省蕪湖市蕪湖縣陶辛鎮(zhèn)招聘村（社區(qū)）工作人員12人公告,2016年安徽省蕪湖市蕪湖縣陶辛鎮(zhèn)招聘村（社區(qū)）工作人員12人公告已經(jīng)發(fā)布,，報(bào)名時(shí)間：2016年12月27日-2017年1月3日；報(bào)名地點(diǎn)：陶辛鎮(zhèn)組織辦,。筆試時(shí)間：2017年1月7日,；面試時(shí)間：2017年1月14日。,，詳細(xì)信息請(qǐng)閱讀下文!

為拓寬我鎮(zhèn)村,、社區(qū)干部選人用人渠道，改善基層干部隊(duì)伍結(jié)構(gòu),，經(jīng)鎮(zhèn)黨委研究，決定由鎮(zhèn)統(tǒng)一組織,，公開(kāi)招聘部分村（社區(qū)）工作人員,，具體招聘事項(xiàng)公布如下：

一、崗位及職數(shù)

村（社區(qū)）后備干部,，招聘職數(shù)為12個(gè)（男性7名,，女性5名）。

二,、招聘條件

全日制本科及以上學(xué)歷,，年齡在30周歲以下（1986年12月27日以后出生）,。

1、擁護(hù)黨的路線,、方針,、政策，遵守國(guó)家法律法規(guī),，政治思想覺(jué)悟高,。

2、具有良好的社會(huì)公德,，鄰里和睦,，尊老愛(ài)幼，具有一定的奉獻(xiàn)精神,，無(wú)不良嗜好和品行,。

3、身體健康,，熱愛(ài)農(nóng)業(yè)農(nóng)村工作,，適應(yīng)農(nóng)村管理和服務(wù)工作要求，具有實(shí)事求是,、開(kāi)拓創(chuàng)新的工作精神,，熱心為群眾服務(wù)。

4,、未受過(guò)任何刑事,、黨紀(jì)、政紀(jì)處分,。

三,、招聘程序和辦法

招聘工作按照“自愿報(bào)名、公平競(jìng)爭(zhēng),、擇優(yōu)錄用”的原則,，按下列程序進(jìn)行：

（一）報(bào)名

報(bào)名時(shí)間：2016年12月27日-2017年1月3日；

報(bào)名地點(diǎn)：陶辛鎮(zhèn)組織辦,。

咨詢電話：0553-8452777,，聯(lián)系人：汪女士。

報(bào)名需提供資料：報(bào)名者根據(jù)自身?xiàng)l件,，現(xiàn)場(chǎng)填寫并遞交《陶辛鎮(zhèn)公開(kāi)招聘村（社區(qū)）工作人員報(bào)名登記表》一份,，遞交二寸近期正面免冠照片2張及本人戶口本、身份證,、畢業(yè)證等證書復(fù)印件一份,，并帶好本人戶口本、身份證、畢業(yè)證等原件現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn),。

（二）資格審查

1,、對(duì)報(bào)名人員的資格審查工作，貫穿招聘工作的全過(guò)程,，發(fā)現(xiàn)不符合招聘條件或弄虛作假的,，隨時(shí)取消資格。鎮(zhèn)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)招聘范圍,、條件對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行嚴(yán)格審查,。

2、筆試,、面試：考試根據(jù)報(bào)名人數(shù)采取筆試（占60%）和結(jié)構(gòu)化面試（占40%）的方式進(jìn)行,，（結(jié)構(gòu)化面試環(huán)節(jié)包含5分鐘競(jìng)崗演講包括介紹自己基本情況、任職優(yōu)勢(shì)和任職后的工作設(shè)想）,。經(jīng)筆試后,，按比例確定進(jìn)入面試人員。經(jīng)面試后,，以總成績(jī)從高到低順序進(jìn)入組織考察,。

筆試時(shí)間：2017年1月7日；

面試時(shí)間：2017年1月14日,。

3,、組織考察：面試合格人員，經(jīng)組織考察后,，確定擬錄入人選進(jìn)入公示環(huán)節(jié),。

（三）體檢公示

對(duì)擬聘用人員進(jìn)行體檢、公示,，體檢不合格將取消錄用資格,，公示期間有舉報(bào)并查實(shí)的將取消錄用資格。

（四）錄用

相關(guān)村,、社區(qū)與符合條件的錄用者簽定聘用合同,，試用期一年，試用期考核不合格的,，不再續(xù)聘,。試用期滿、考核合格的續(xù)聘至下一屆村（居）委會(huì)換屆,。在此期間,，每年年度考核不合格的，不再續(xù)聘,。在下一屆村（居）委會(huì)換屆后,，經(jīng)考核測(cè)評(píng)，符合留用條件的,，將由所在村繼續(xù)與之簽訂合同,，予以續(xù)聘，不符合條件的不再續(xù)聘,。

報(bào)名者如被錄用,，須及時(shí)辦理報(bào)到等相關(guān)手續(xù)，如與原單位發(fā)生人事（勞動(dòng)）爭(zhēng)議等事項(xiàng),，均由本人負(fù)責(zé)協(xié)商解決,。

（五）待遇

聘用的村、社區(qū)工作人員待遇參照所在村,、社區(qū)兩委副職干部標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,。

組織紀(jì)律：招聘工作貫徹“公開(kāi)、平等,、競(jìng)爭(zhēng),、擇優(yōu)”原則，嚴(yán)肅招聘紀(jì)律,，嚴(yán)格秉公辦事,，不得弄虛作假，徇私舞弊,，接受紀(jì)檢監(jiān)察部門和社會(huì)監(jiān)督,。

附：陶辛鎮(zhèn)公開(kāi)招聘村（社區(qū)）工作人員報(bào)名登記表

陶辛鎮(zhèn)組織辦

2016年12月27日

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