公務(wù)員是一個(gè)令眾多人艷羨的職業(yè)，但這個(gè)罩滿光環(huán)的職業(yè)背后,，有誰(shuí)知道他們的心理承載了多少酸甜苦辣,？近日，重慶首份《公務(wù)員心理健康現(xiàn)狀研究》發(fā)布,，公務(wù)員五大心理問(wèn)題凸顯,。負(fù)責(zé)此次調(diào)查的是市社會(huì)心理學(xué)會(huì)公務(wù)員心理專業(yè)委員會(huì)徐培基，課題組對(duì)市,、區(qū),、縣、街道,、鄉(xiāng)鎮(zhèn)100多個(gè)黨政機(jī)關(guān)的不同層級(jí)的1700多名公務(wù)員進(jìn)行了調(diào)查,，長(zhǎng)達(dá)兩年時(shí)間，并于近日結(jié)題,。

　　 徐培基說(shuō),，在對(duì)1700余名公務(wù)員下發(fā)的問(wèn)卷調(diào)查中，不低于70%的人不愿意袒露心跡,，多有戒備心理,，很多人采取“回避”和“做假”。
　　調(diào)查報(bào)告顯示,，公務(wù)員總體心理健康水平并不比老百姓好,。縣,、鄉(xiāng)公務(wù)員心理健康水平尚在老百姓之下,，他們?cè)谲|體化、強(qiáng)迫癥狀,、抑郁,、焦慮和偏執(zhí)等方面都明顯高于全國(guó)常模水平；市,、區(qū)公務(wù)員心理健康水平也僅相當(dāng)于社會(huì)一般人群,。
　　歸結(jié)起來(lái)，公務(wù)員的心理問(wèn)題主要是抑郁、工作倦怠,、人際關(guān)系緊張,、職業(yè)成就期待、人格沖突等五種,。