根據(jù)《北京市事業(yè)單位公開招聘工作人員實(shí)施辦法》(京人社專技發(fā)〔2010〕102號(hào))等文件精神,，北京市公安局所屬3家事業(yè)單位面向社會(huì)公開招聘工作人員�,，F(xiàn)將相關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘計(jì)劃

本次計(jì)劃招聘25人,，具體招聘職位見《附件1：北京市公安局所屬事業(yè)單位2025年公開招聘事業(yè)編制工作人員崗位表》(附件1),。

二、報(bào)考人員基本條件

(一)具有中華人民共和國國籍,，擁護(hù)中華人民共和國憲法,，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度，遵守國家法律法規(guī)。

(二)身心健康,，具有良好的職業(yè)道德,，具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)。

(三)符合崗位條件要求的學(xué)歷,、學(xué)位,、專業(yè)、專業(yè)技術(shù)(職務(wù)任職)資格,、職(執(zhí),、從)業(yè)資格或醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)等，高等學(xué)歷教育經(jīng)歷需取得國家承認(rèn)的學(xué)歷和學(xué)位證書,。

(四)崗位要求具有北京市常住戶口,，不包括戶口、檔案保留在學(xué)校的非北京生源往屆畢業(yè)生,，落戶時(shí)間截至報(bào)名開始的前一日,。

(五)符合相關(guān)崗位條件的應(yīng)屆畢業(yè)生，限列入國家統(tǒng)一招生計(jì)劃(不含定向,、委培)的普通高等院校,，須在2025年7月31日前取得相應(yīng)學(xué)歷學(xué)位。

(六)各崗位年齡詳見崗位表,，具體年齡計(jì)算時(shí)間截至2025年1月,，招聘條件中要求30周歲以下的，應(yīng)為1995年1月1日及以后出生;要求35周歲以下的,，應(yīng)為1990年1月1日及以后出生;要求40周歲以下的,，應(yīng)為1985年1月1日及以后出生。

(七)法律,、法規(guī)規(guī)定及履行崗位職責(zé)所需要的其他條件,。

(八)報(bào)考人員應(yīng)當(dāng)具備《公安機(jī)關(guān)錄用人民警察政治考察工作辦法》第七條規(guī)定的基本素質(zhì)條件，不得有第八條,、第九條規(guī)定的情形,。此外具有下列情形之一的，不得報(bào)考：

1.不符合《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》有關(guān)要求的;

2.曾連續(xù)六個(gè)月以上在國(境)外留學(xué),、工作,、生活、在國(境)外期間經(jīng)歷和政治表現(xiàn)難以進(jìn)行考察的;

3.個(gè)人檔案存在記載出生日期,、參加工作時(shí)間,、入黨(團(tuán))時(shí)間、學(xué)歷學(xué)位,、經(jīng)歷,、身份等“三齡兩歷一身份”信息重要材料缺失,、嚴(yán)重失實(shí)或篡改造假等問題的;

4.有法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的,。

三、招聘程序

(一)報(bào)名和資格初審

1.報(bào)名時(shí)間：2025年5月30日9:00至2025年6月10日18:00,。

2.報(bào)名資料與方式：

(1)本人簡歷電子版;

(2)戶口簿戶主頁及本人頁復(fù)印件;

(3)身份證正反面復(fù)印件;

(4)高等教育的學(xué)歷,、學(xué)位證書。應(yīng)屆畢業(yè)生在讀未畢業(yè)的,，提供學(xué)校開具的載有所學(xué)專業(yè),、學(xué)位、學(xué)制,、入學(xué)時(shí)間,、預(yù)計(jì)畢業(yè)時(shí)間等信息的證明，或明確上述信息的學(xué)信網(wǎng)證明材料;

(5)與報(bào)考崗位相符的資格證書,、執(zhí)業(yè)證書,、職稱材料等;

(6)《附件2：北京市公安局所屬事業(yè)單位公開招聘報(bào)名表》(附件2);

(7)工作經(jīng)歷相關(guān)證明;

(8)在職人員需提供工作單位同意報(bào)考證明(面試前提供);

(9)近期電子版二寸免冠照片(jpg格式，分辨率為：寬413像素×高626像素),。

(1)-(7)項(xiàng)按順序掃描成一個(gè)PDF文件,，與電子版二寸免冠照片打壓縮包，壓縮包和郵件標(biāo)題均按以下格式命名：崗位序號(hào)-招聘崗位-姓名-專業(yè)-報(bào)名〔例：01-門診部外科-張某-臨床醫(yī)學(xué)-報(bào)名〕,，發(fā)送至minjingmzb@126.com,。每人限報(bào)一個(gè)崗位，收到確認(rèn)郵件視為郵件發(fā)送成功,，未收到確認(rèn)郵件者需電話聯(lián)系咨詢電話,。

3.資格初審

招聘單位對(duì)考生提交的報(bào)名材料進(jìn)行資格初審，審核通過者招聘單位將電話通知考生參加后續(xù)招聘環(huán)節(jié),，審核未通過的考生招聘單位將不再另行通知,。

(二)筆試

筆試分為公共基本能力測試和專業(yè)理論測試，公共基本能力測試重點(diǎn)考察應(yīng)聘人員的邏輯思維能力,、問題解決能力,、語言文字能力和專業(yè)知識(shí)等基本綜合素質(zhì)，專業(yè)理論測試重點(diǎn)考察專業(yè)技術(shù)崗位應(yīng)聘人員的醫(yī)學(xué)相關(guān)專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí),。其中,，《崗位表》中“是否組織專業(yè)考試”一欄為“是”的崗位需在筆試環(huán)節(jié)同時(shí)參加公共基本能力測試和專業(yè)理論測試，其他崗位參加公共基本能力測試,�,？荚嚥扇」P試方式，以閉卷形式開展,，成績實(shí)行百分制,，合格分?jǐn)?shù)線為60分,，考試時(shí)間120分鐘，具體時(shí)間,、地點(diǎn)另行通知,。

(三)資格復(fù)審及確定面試人選

按照計(jì)劃聘用與面試人數(shù)1:5的比例，對(duì)進(jìn)入面試范圍的考生進(jìn)行資格復(fù)審,，招聘單位對(duì)入圍考生相關(guān)材料原件進(jìn)行審查,，資格復(fù)審不合格者予以淘汰，并依次遞補(bǔ)人選,。將達(dá)到筆試合格分?jǐn)?shù)線且資格復(fù)審合格人員的成績由高到低排序,，確定參加面試人選名單。如計(jì)劃聘用人數(shù)與符合參加面試人數(shù)未達(dá)到1:5比例,，按實(shí)際人數(shù)組織面試,。該名單將在北京市公安局網(wǎng)站(http://gaj.beijing.gov.cn)“招錄信息專欄”進(jìn)行公告。

(四)面試

面試內(nèi)容包括綜合能力素質(zhì)和專業(yè)學(xué)術(shù)水平等,，重點(diǎn)考察應(yīng)聘人員崗位匹配度和發(fā)展?jié)摿Φ�,。面試成績�?shí)行百分制，合格分?jǐn)?shù)線為60分,，具體時(shí)間,、地點(diǎn)、方式另行通知,。

(五)綜合成績計(jì)算

1.加測專業(yè)理論測試的崗位綜合成績?yōu)椋汗P試成績(公共基本能力測試與專業(yè)理論測試成績平均分)×50%+面試成績×50%;

2.其他崗位綜合成績?yōu)椋汗P試成績(即公共基本能力測試成績)×50%+面試成績×50%,。

綜合成績及后續(xù)環(huán)節(jié)具體安排將在北京市公安局網(wǎng)站(http://gaj.beijing.gov.cn)“招錄信息專欄”進(jìn)行公告。

(六)心理測試和體檢

招聘單位將按照綜合成績由高到低排序,，按照1:1.5的比例確定進(jìn)入心理測試和體檢人選,。體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)將參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》《公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。

(七)政治考察

招聘單位將根據(jù)心理測試和體檢結(jié)果,，按照1:1的比例確定進(jìn)入政治考察范圍人選,。如遇考察不合格或考生自愿放棄等情況，可按綜合成績順序遞補(bǔ)人選,。政治考察嚴(yán)格執(zhí)行《公安機(jī)關(guān)錄用人民警察政治考察工作辦法》等相關(guān)政策規(guī)定,，按照人民警察的標(biāo)準(zhǔn)、條件和擬聘用職位要求,，對(duì)其理想信念,、政治立場、政治態(tài)度,、道德品行,、能力素質(zhì)、心理素質(zhì),、遵紀(jì)守法,、廉潔自律,、職位匹配度、是否具有需要回避的情形,，以及主要經(jīng)歷,、出國(境)情況、獎(jiǎng)懲情況,、現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)等進(jìn)行全面考察,。

四、公示與聘用

根據(jù)綜合成績,、心理測試、體檢和考察結(jié)果確定擬聘用人員,，名單在北京市公安局網(wǎng)站(http://gaj.beijing.gov.cn)“招錄信息專欄”公示7個(gè)工作日,，對(duì)于公示無異議的按相關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)。被聘用人員實(shí)行試用期(應(yīng)屆畢業(yè)生試用期為1年,，社會(huì)人員試用期為6個(gè)月),，試用期不合格的取消聘用資格。

五,、需說明事項(xiàng)

在招聘全程中,，招聘單位將對(duì)考生的相關(guān)信息進(jìn)行核實(shí)，在任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)考生提供虛假材料,、信息,，或有不符合招聘條件的情形，立即取消聘用資格;如果已經(jīng)被聘用,，招聘單位有權(quán)取消聘用資格,。

招聘各環(huán)節(jié)的通知、公告,、公示等將不定期在北京市公安局網(wǎng)站(http://gaj.beijing.gov.cn)“招錄信息專欄”或電話通知考生,，請(qǐng)考生及時(shí)查看網(wǎng)站內(nèi)容并確保報(bào)名時(shí)所留電話號(hào)碼聯(lián)系通暢，如錯(cuò)過審核,、測試等時(shí)間將視為考生自愿放棄,。

北京市公安局政治部人事訓(xùn)練處

2025年5月29日

附件下載：

1.附件1：北京市公安局所屬事業(yè)單位2025年公開招聘事業(yè)編制工作人員崗位表

2.附件2：北京市公安局所屬事業(yè)單位公開招聘報(bào)名表

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