公務員差額考察怎么刷人?

差額更多的體現了部委用人單位的謹慎態(tài)度和傾向性。差額政審是指在面試之后,，以大于1:1的比例(一般是1:2)進入政審環(huán)節(jié),。該環(huán)節(jié)將更多地綜合考慮你的身體、政審,、工作經歷,、科研能力等等各個方面，用人單位為的是更好的選擇所需人才,。

差額考察或稱比較性考察,、競爭性考察，即考察對象人選多于擬任職務人數,，在同一職位通過對不同考察對象的分析比較,，好中選優(yōu),，選出符合職位要求的領導人才。

差額考察擴大了考察范圍,，增加了考察人選,，比如一個職位錄3個人，但考察的人數是5個,，差額(數額之差)為2名,，這樣走完前面的考錄程序，體檢合格之后的考生多了一份考察機會和錄用可能,，而排序靠前的原定考核對象則多了一份在考察環(huán)節(jié)中被其他人選比下去的可能性,。這樣增加了最終考錄結果的不確定性，增強考察環(huán)節(jié)的競爭性,。

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