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2024年度河南黃淮學(xué)院誠聘高層次人才公告

2024-01-02 17:40:23 公務(wù)員考試網(wǎng) 華圖教育微信公眾號 華圖在線APP下載 文章來源:事業(yè)單位考試網(wǎng)

一,、學(xué)校簡介

黃淮學(xué)院是一所公辦省屬全日制普通本科高校,,位于素有“豫州之腹地、天下之最中”美稱的駐馬店市,。學(xué)校創(chuàng)立于1971年,,現(xiàn)為教育部應(yīng)用技術(shù)大學(xué)改革戰(zhàn)略研究試點院校、應(yīng)用技術(shù)大學(xué)(學(xué)院)聯(lián)盟副理事長單位,、河南省首批示范性應(yīng)用技術(shù)類型本科院校,、河南省“十四五”重點建設(shè)示范性應(yīng)用技術(shù)類型本科高校、河南省碩學(xué)位授予重點立項建設(shè)單位,、河南省“三全育人”綜合改革試點高校,、河南省高等學(xué)校基層黨組織建設(shè)先進單位,、河南省5G智慧校園試點高校,、首屆河南省文明校園(標(biāo)兵)單位。

目前,,學(xué)校主要有南北校區(qū),、醫(yī)學(xué)院校區(qū),占地面積2760畝,,設(shè)有18個二級學(xué) 院,,59個本科專業(yè),涵蓋工學(xué),、理學(xué),、管理學(xué)、經(jīng)濟學(xué),、文學(xué),、藝術(shù)學(xué)、法學(xué),、農(nóng)學(xué),、教育學(xué)等9大學(xué)科門類,。在校生2.2萬余人,教職工1600余人,,其中高級職稱近600人,,具有博士學(xué)位教師380余人。二級教授,、享受國務(wù)院特殊津貼專家,、省管優(yōu)秀專家、河南省特聘教授,、中原千人計劃,、河南省學(xué)術(shù)技術(shù)帶頭人、河南省教學(xué)名師,、博士生導(dǎo)師,、碩士生導(dǎo)師等200余人,與鄭州大學(xué),、河南大學(xué),、武漢理工大學(xué)、信陽師范學(xué)院等高校聯(lián)合培養(yǎng)碩士研究生200多人,,并聘請100余名行業(yè)企業(yè)優(yōu)秀人才擔(dān)任兼職教師,。圖書館建筑面積3.5萬平方米,館藏紙質(zhì)圖書達225萬冊,、電子圖書230萬種,、中外文數(shù)據(jù)庫及各類應(yīng)用平臺67個。土木工程教師團隊榮獲首批“全國高校黃大年式教師團隊”,,教師發(fā)展中心被評為河南省首批教師教學(xué)發(fā)展示范中心,。直屬附屬醫(yī)院駐馬店市中心醫(yī)院綜合能力在全省三級綜合醫(yī)院中排名第三,在全省市級綜合醫(yī)院中排名第一,。

近年來,,學(xué)校緊緊圍繞“建設(shè)特色鮮明的高水平應(yīng)用型大學(xué)”的發(fā)展目標(biāo),秉承“厚德,、博學(xué),、篤行、自強”的校訓(xùn),,弘揚“除了奮斗,別無選擇”的學(xué)校精神,,砥礪“唯有創(chuàng)新,方能超越”的黃淮品格,,落實立德樹人根本任務(wù),,著力培養(yǎng)理想信念堅定、專業(yè)知識扎實,、實踐能力突出,具有創(chuàng)新精神的高素質(zhì)應(yīng)用型人才,,成功探索了一條“地方性,、應(yīng)用型,、開放式”特色辦學(xué)之路,。

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二、高層次人才基本要求

1.擁護黨的路線,、方針,、政策,政治立場堅定,、思想政治素質(zhì)過硬,,品行端正、遵紀(jì)守法,、德才兼?zhèn)�,、身心健康�?/p>

2.熱愛教育事業(yè),具有良好職業(yè)道德,、專業(yè)水平和教學(xué)能力;具備良好的科研潛力,、較強科研創(chuàng)新意識、團隊合作精神,、管理協(xié)調(diào)及社會服務(wù)能力,。

三、高層次人才類別與條件

(一)學(xué)科領(lǐng)軍人才(A類),、學(xué)科帶頭人(B類),、學(xué)科方向負(fù)責(zé)人或?qū)I(yè)領(lǐng)軍人才(C類)、學(xué)術(shù)骨干或?qū)I(yè)帶頭人(D類),。條件要求詳見《黃淮學(xué)院人才隊伍建設(shè)與管理實施辦法(試行)》,。

(二)博士畢業(yè)生(E類)

基本條件:本科、碩士,、博士階段所學(xué)專業(yè)相同或相近;年齡一般不超過40周歲;畢業(yè)于國內(nèi)高�,;虍�(dāng)年泰晤士報高等教育世界大學(xué)排名前400名以內(nèi)的國(境)外高校;符合“引進計劃的崗位需求”(詳見附件《黃淮學(xué)院2024年博士人才引進計劃》),。

根據(jù)近5年內(nèi)取得的科研業(yè)績,分為3個檔次:

1.博士畢業(yè)生(E1)

除符合基本條件外,,還須具備下列條件之一:

(1)人文社科類博士在SSCI二區(qū)、A&HCI或我校認(rèn)定的本學(xué)科權(quán)威核心期刊發(fā)表學(xué)術(shù)論文2篇以上,,或SSCI二區(qū)期刊發(fā)表學(xué)術(shù)論文1篇、同時SSCI三區(qū)發(fā)表學(xué)術(shù)論文2篇;理科類博士在SCI一區(qū)期刊發(fā)表學(xué)術(shù)論文2篇以上,,或SCI一區(qū)期刊發(fā)表學(xué)術(shù)論文1篇、同時SCI二區(qū)發(fā)表學(xué)術(shù)論文2篇;工科類博士在SCI一區(qū)期刊發(fā)表學(xué)術(shù)論文1篇以上或SCI二區(qū)期刊發(fā)表學(xué)術(shù)論文2篇以上,。

(2)主持或作為主要參與人(僅限應(yīng)屆畢業(yè)生,且導(dǎo)師排名第一,,本人排名第二)承擔(dān)國家級科研項目,,且人文社科類博士在SSCI二區(qū)、A&HCI或我校認(rèn)定的本學(xué)科權(quán)威核心期刊發(fā)表學(xué)術(shù)論文1篇或在SSCI三區(qū),、CSSCI(不含擴展版)期刊發(fā)表學(xué)術(shù)論文2篇以上;理科類博士在SCI一區(qū)期刊發(fā)表學(xué)術(shù)論文1篇或SCI二區(qū)期刊發(fā)表學(xué)術(shù)論文2篇以上;工科類博士在SCI二區(qū)期刊發(fā)表學(xué)術(shù)論文1篇,。

(3)主持在研國家基金項目1項并能將項目轉(zhuǎn)入我校,且人文社科類博士在SSCI三區(qū),、CSSCI(不含擴展版)期刊發(fā)表學(xué)術(shù)論文1篇以上或SSCI四區(qū)期刊發(fā)表學(xué)術(shù)論文2篇,,理科類博士在SCI二區(qū)以上期刊發(fā)表學(xué)術(shù)論文1篇或SCI三區(qū)期刊發(fā)表學(xué)術(shù)論文2篇以上,工科類博士在SCI三區(qū)期刊發(fā)表學(xué)術(shù)論文2篇以上,。

2.博士畢業(yè)生(E2)

除符合基本條件外,,還須具備下列條件:

人文社科類博士在SSCI二區(qū)、A&HCI或我校認(rèn)定的本學(xué)科權(quán)威核心期刊發(fā)表學(xué)術(shù)論文1篇或在SSCI三區(qū),、CSSCI(不含擴展版)期刊發(fā)表學(xué)術(shù)論文2篇以上;理科類博士在SCI一區(qū)期刊發(fā)表學(xué)術(shù)論文1篇或在SCI二區(qū)期刊發(fā)表學(xué)術(shù)論文2篇以上;工科類博士在SCI二區(qū)期刊發(fā)表學(xué)術(shù)論文1篇以上,。

3.博士畢業(yè)生(E3)

除符合基本條件外,還須具備下列條件:

人文社科類博士在SSCI三區(qū),、CSSCI(不含擴展版)期刊發(fā)表學(xué)術(shù)論文1篇或在SSCI四區(qū)刊發(fā)表學(xué)術(shù)論文2篇以上;理科類博士在SCI三區(qū)期刊發(fā)表學(xué)術(shù)論文2篇以上;工科類博士在SCI三區(qū)期刊發(fā)表學(xué)術(shù)論文1篇以上,。

4.體育、音樂,、美術(shù),、設(shè)計等體育藝術(shù)類博士畢業(yè)生補充條件可直接咨詢我校。

上述學(xué)術(shù)論文均要求本人為獨著或第一作者,且為正規(guī)期刊學(xué)術(shù)論文,。EI收錄的中文期刊學(xué)術(shù)論文可視為SCI三區(qū)期刊學(xué)術(shù)論文,。交叉學(xué)科博士的科研成果認(rèn)定中,人文社科類博士發(fā)表的本專業(yè)的SCI學(xué)術(shù)論文可視為低一級分區(qū)的SSCI學(xué)術(shù)論文,,理工科類博士發(fā)表的本專業(yè)的SSCI學(xué)術(shù)論文可視為高一級分區(qū)的SCI學(xué)術(shù)論文,。

四、高層次人才聘期與待遇

(一)聘期

1. A、B,、C,、D類人才的聘期原則上為3-8年,具體執(zhí)行時間由雙方協(xié)商確定,,并在聘任協(xié)議中約定,。

2. E類人才的聘期分為4年和8年兩檔,應(yīng)聘人員可根據(jù)個人情況自主選擇,。

(二)待遇

1. 學(xué)校提供豐厚的薪酬,、安家費、科研啟動經(jīng)費等優(yōu)厚待遇(見表1),。

表1.黃淮學(xué)院高層次人才引進待遇一覽表

人才類別

住房

安家費

(萬元)

稅前薪酬

(萬元)

科研啟動經(jīng)費(萬元)

文科

理科

工科

學(xué)科領(lǐng)軍人才(A)

待遇面議

學(xué)科帶頭人

(B)

免費提供

住房

100

年薪80

100

300

600

學(xué)科方向負(fù)責(zé)人或?qū)I(yè)領(lǐng)軍人才

(C)

80

年薪60

80

200

300


學(xué)術(shù)骨干或?qū)I(yè)帶頭人(D)

免費提供130平米住房,,在服務(wù)期8年期間免費居住,;服務(wù)期滿8年后,,若繼續(xù)在學(xué)校工作滿8年,,住房居住權(quán)歸己所有,。

60

年薪30

30

50

100

博士

畢業(yè)生

(E)

E1

60

執(zhí)行學(xué)校工資標(biāo)準(zhǔn)

20

30

40

E2

35

15

20

30

E3

20

10

15

20

2.其他說明:

(1)未取得高級專業(yè)技術(shù)任職資格者,享受副教授待遇;已取得副高級職稱者,,享受教授待遇,。期限均為3年。

(2)聘期內(nèi)完成規(guī)定的教學(xué),、科研工作任務(wù)者,,享受博士學(xué)位津貼3000元/月。

(3)凡選擇4年聘期的,,安家費和科研啟動費減半,,學(xué)校提供公寓免費居住(如學(xué)校暫無房源,聘期內(nèi)提供租房補貼1500元/月);凡選擇8年聘期的,,學(xué)校免費提供130㎡住房一套,,8年服務(wù)期滿后,若繼續(xù)在學(xué)校工作滿8年,,該住房居住權(quán)歸己所有,。如學(xué)校暫無現(xiàn)房,提供公寓周轉(zhuǎn)房免費居住或提供租房補貼1500元/月,,至交房后半年,。

(4)2024年簽訂引進協(xié)議時,配偶也是博士,,且符合招聘條件和引進計劃的,,可根據(jù)其類別享受對應(yīng)的待遇。但夫妻雙方只享受一套相應(yīng)的住房,同時,,學(xué)校額外補貼給夫妻雙方共40萬元,。

(5)2024年簽訂引進協(xié)議時,配偶為全日制普通碩士畢業(yè)并取得碩士學(xué)位,,以人事代理方式校內(nèi)安排配偶工作,。

(6)出站博士后來校工作后,可根據(jù)河南省有關(guān)政策,,學(xué)校積極協(xié)助申報博士后留豫來豫工作安家費,。

(7)學(xué)校在相應(yīng)學(xué)區(qū)(黃淮學(xué)院附屬小學(xué)駐馬店市第二十七小學(xué)、黃淮學(xué)院附屬小學(xué)駐馬店市第三十三小學(xué),、黃淮學(xué)院附屬中學(xué)駐馬店市實驗中學(xué))幫助協(xié)調(diào)解決子女入學(xué)問題,。

五、有關(guān)情況說明

1.有意向者請將個人簡歷投遞至人事處郵箱或相應(yīng)二級學(xué)院聯(lián)系郵箱,。

2.以各用人單位為主組織招聘相關(guān)事宜,,全年常態(tài)化招聘。應(yīng)聘人員應(yīng)提供成果,、證書的原件和復(fù)印件,,并提供論文檢索報告。面試按照《黃淮學(xué)院公開招聘工作人員實施辦法》進行,。

3.學(xué)校人事處及時受理各用人單位推薦擬引進博士的材料,,經(jīng)學(xué)校研究后回復(fù)各用人單位,辦理相關(guān)接收手續(xù),。

4.本公告由黃淮學(xué)院人事處負(fù)責(zé)解釋,。

5.本公告自發(fā)布之日起施行。

六,、聯(lián)系方式

通訊地址:河南省駐馬店市開源大道76號黃淮學(xué)院北校區(qū)綜合樓人事處307室

郵 編:463000

聯(lián) 系 人:劉老師 曾老師

聯(lián)系電話:0396-2853066

人事處郵箱:[email protected]

學(xué)院網(wǎng)址:www.huanghuai.edu.cn

附件:黃淮學(xué)院2024年博士人才引進計劃.pdf

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