根據(jù)《海南省事業(yè)單位公開招聘工作人員實(shí)施辦法》(瓊?cè)松绨l(fā)〔2018〕516號)規(guī)定,，經(jīng)縣政府同意,，決定面向社會(huì)公開招聘2名事業(yè)編制工作人員。現(xiàn)將公開招聘相關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一,、基本情況

因工作需要,，計(jì)劃招聘縣委黨校事業(yè)編制教師2名(招聘職數(shù)和崗位條件詳見附件)。

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二、招聘對象和范圍

面向社會(huì)公開招聘2023年8月31日前取得碩士研究生及以上學(xué)歷,，并符合此次公開招聘的相關(guān)崗位條件要求和本方案其他要求的人員,。其中，報(bào)考者必須在報(bào)名時(shí)取得崗位條件要求的國家承認(rèn)學(xué)歷的畢業(yè)證等證書,。未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)取得并提供有關(guān)證書的,，視為報(bào)考者自動(dòng)放棄，責(zé)任自負(fù),。

三,、招聘條件

1.報(bào)考者應(yīng)同時(shí)具備的條件：

(1)具有中華人民共和國國籍;

(2)遵守國家法律、法規(guī),，無違法、違紀(jì)行為;

(3)具有良好的品行和職業(yè)道德;

(4)身體健康,，具有正常履行崗位職責(zé)的身體條件;

(5)符合招聘崗位所需的其他具體條件及資格要求;

(6)委培,、定向及在編在崗人員，須征得原委培,、定向單位,、工作單位及主管部門同意;

(7)法律規(guī)定的其他條件。

2.有下列情況之一者,，不得報(bào)考：

(1)曾受過各類刑事處罰的;

(2)曾被開除公職的;

(3)有違法,、違紀(jì)行為正在接受審查的;

(4)尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的;

(5)按照《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(原人事部6號令)和《海南省事業(yè)單位公開招聘工作人員實(shí)施辦法》(瓊?cè)松绨l(fā)〔2018〕516號)的相關(guān)規(guī)定應(yīng)當(dāng)回避的;

(6)違反有關(guān)規(guī)定不適宜報(bào)考事業(yè)單位的;

(7)因違反機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員招錄(聘)紀(jì)律而處于禁考期人員;

(8)試用期內(nèi)或未滿最低服務(wù)年限的機(jī)關(guān)事業(yè)單位人員;

(9)失信被執(zhí)行人;

(10)具有法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員,。

四,、招聘崗位和人數(shù)

招聘單位、崗位,、人數(shù)和崗位條件明細(xì)詳見附件1,。年齡為18周歲以上，35周歲以下(即1987年12月22日至2005年12月21日期間出生),。

五,、招聘程序

(一)信息公布：2023年12月15日起通過陵水縣人民政府門戶網(wǎng)站及有關(guān)媒體面向社會(huì)公開發(fā)布招聘信息。

(二)組織報(bào)名

1,、報(bào)名方式

采取網(wǎng)上報(bào)名的方式進(jìn)行,，不收取報(bào)名費(fèi)。應(yīng)聘人員應(yīng)在報(bào)名期間登錄考試報(bào)名系統(tǒng)網(wǎng)址(https://kaoshi.daijun.com/#/user/login/dw=07a23ZSvCAt99oi68SZJdfpgDqqi4tJIDhJQjaFSVcEgSiK0BQ),，選擇符合條件的崗位報(bào)名,。網(wǎng)上報(bào)名包括填寫報(bào)名信息、上傳照片和報(bào)名所需材料,、查詢資格審查結(jié)果,、打印準(zhǔn)考證等環(huán)節(jié)。應(yīng)聘人員應(yīng)在規(guī)定的報(bào)名時(shí)間內(nèi)登錄系統(tǒng)報(bào)名，逾期不再受理,。

2,、報(bào)名時(shí)間：

2023年12月22日9：00至2023年12月28日17：00。

3,、報(bào)名要求

每位報(bào)考人員僅限報(bào)考一個(gè)崗位,。報(bào)名必須使用有效期內(nèi)的二代身份證，報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證必須一致,。

網(wǎng)上報(bào)名時(shí),，報(bào)考人員應(yīng)上傳以下材料(JPG圖片格式，大小不超過2MB)：

①《陵水黎族自治縣2023年公開招聘縣委黨校事業(yè)編制教師考試報(bào)名表》(需從網(wǎng)上下載附件2填寫后本人親筆簽名,，再拍照上傳圖片,，原件備驗(yàn));

②本人有效身份證(正反面);

③本人近期正面免冠證件彩色照片;

④戶口本(首頁與本人頁);

⑤畢業(yè)證、學(xué)位證;

⑥中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)(https://www.chsi.com.cn/)打印的學(xué)歷認(rèn)證材料(學(xué)歷證書電子注冊備案表,，帶有二維碼標(biāo)識);

⑦委培,、定向及在編在崗人員，出具由原委培,、定向單位,、工作單位及主管部門開具的同意報(bào)考證明;

⑧留學(xué)回國和在港澳臺取得學(xué)歷的人員，提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》或《香港,、澳門特別行政區(qū)學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》;

⑨崗位要求的相關(guān)資格證和其他相關(guān)證明材料,。

4、報(bào)名注意事項(xiàng)

(1)報(bào)考人員要認(rèn)真閱讀招聘公告,，了解招聘崗位相關(guān)信息,，選擇符合條件的崗位進(jìn)行報(bào)名，報(bào)名必須使用有效期內(nèi)的二代身份證,。

(2)報(bào)考人員應(yīng)如實(shí)提交有關(guān)信息和材料,，并按要求準(zhǔn)備材料。凡因本人填寫信息不完整,、填寫錯(cuò)誤,，或者提交的報(bào)名材料不齊全、不清晰,、不符合要求,，而導(dǎo)致審核結(jié)果不通過的，責(zé)任自負(fù),。

(3)請保持報(bào)名時(shí)所留聯(lián)系電話正確,、暢通，以便通知有關(guān)事宜,，如因電話號碼不正確或不暢通等造成的后果,，責(zé)任自負(fù),。

(4)本次公開招聘實(shí)行誠信報(bào)名制度。報(bào)考人員要根據(jù)個(gè)人情況報(bào)考符合條件的崗位,，并按要求真實(shí),、全面、準(zhǔn)確填寫相關(guān)信息,。資格審查貫穿招聘全過程,，報(bào)考人員提供虛假報(bào)考材料的，一經(jīng)查實(shí),，立即取消報(bào)考資格,。對偽造、變造有關(guān)證件,、材料,、信息，騙取考試資格的,，將按照有關(guān)規(guī)定處理,。報(bào)名經(jīng)資格審查合格者，通知參加考試,，經(jīng)考試合格擇優(yōu)聘用。

(三)資格審查

資格審查貫穿于公開招聘全過程,，對弄虛作假,、不符合報(bào)考條件等違反招聘規(guī)定的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn),，取消其應(yīng)聘或聘用資格,，由此產(chǎn)生的后果由考生本人負(fù)責(zé)。

報(bào)考人員提交報(bào)名材料后,，須在2023年12月27日17時(shí)前及時(shí)登錄報(bào)名系統(tǒng),，查詢資格審查結(jié)果，資格審查通過的,，不得修改報(bào)考信息,，資格審查未通過的請及時(shí)補(bǔ)充材料重新提交。系統(tǒng)將于2023年12月28日17時(shí)準(zhǔn)時(shí)關(guān)閉,，不再接受新用戶報(bào)名,，如果屆時(shí)資格審查仍未通過的，不能參加考試,。

由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組組織對應(yīng)聘人員進(jìn)行資格審查,。崗位招聘計(jì)劃數(shù)與應(yīng)聘該崗位經(jīng)初審符合條件人數(shù)的比例要達(dá)到1：2方可開考。達(dá)不到該比例的,，則相應(yīng)減少招聘計(jì)劃數(shù)直至取消該崗位的招聘,。

(四)組織考試

考試采取筆試、面試相結(jié)合的方式，先筆試,，后面試,。筆試、面試成績均為百分制,，筆試按60%,、面試按40%計(jì)入綜合成績。各項(xiàng)成績按“四舍五入”法折算精確到小數(shù)點(diǎn)后兩位,。

1,、筆試：

(1)筆試時(shí)間及地點(diǎn)：具體時(shí)間、地點(diǎn)和有關(guān)要求詳見準(zhǔn)考證,。

(2)筆試方式,、科目及內(nèi)容：

筆試采取閉卷方式進(jìn)行，科目為公共科目,，包括法學(xué),、哲學(xué)、馬克思主義,、黨的創(chuàng)新理論及公文寫作等內(nèi)容,。筆試實(shí)行百分制，并劃定筆試合格分?jǐn)?shù)線,，筆試合格分?jǐn)?shù)線不得低于參加筆試人員的筆試平均分,。

2、資格復(fù)審

在筆試成績達(dá)到筆試合格分?jǐn)?shù)線以上的考生中,，從高分到低分按崗位招聘人數(shù)和入圍面試人數(shù)1:3的比例確定參加面試人選,，出現(xiàn)末位同分者同時(shí)入圍面試。不足1：3比例的,，按實(shí)際合格人數(shù)(達(dá)到筆試合格分?jǐn)?shù)線以上的人員)確定,。由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組組織對參加面試人員進(jìn)行資格條件復(fù)審。資格條件復(fù)審的時(shí)間,、地點(diǎn)和需提交的材料屆時(shí)以公告為準(zhǔn),。經(jīng)復(fù)審不符合報(bào)名資格條件的，取消面試人選資格,，在報(bào)考同一崗位且筆試成績在合格分?jǐn)?shù)線以上的應(yīng)聘人員中,，按筆試成績從高分到低分依次遞補(bǔ)。

3,、面試

(1)面試方式與內(nèi)容：面試采取說課方式進(jìn)行,，內(nèi)容為法學(xué)、哲學(xué),、馬克思主義,、黨的創(chuàng)新理論等,。

(2)面試時(shí)間及地點(diǎn)：屆時(shí)另行通知。

面試實(shí)行百分制,，當(dāng)場打分,。面試合格分?jǐn)?shù)線為60分，達(dá)不到60分的不予聘用,。

4,、面試結(jié)束后，按筆試成績,、面試成績兩部分綜合計(jì)算綜合成績,，滿分100分。其中,，筆試成績,、面試成績分別占60%、40%,。計(jì)算考生成績時(shí),，保留小數(shù)點(diǎn)后兩位�,？荚嚦煽冊诹晁�縣人民政府門戶網(wǎng)站進(jìn)行公布,。

(五)體檢、考察

從達(dá)到面試合格分?jǐn)?shù)線的應(yīng)聘人員中,，根據(jù)綜合成績從高分到低分,，按崗位招聘人數(shù)和擬聘用人數(shù)1：1的比例確定體檢人選。同一崗位有2名以上考生出現(xiàn)綜合成績相同時(shí),，其名次排列按以下辦法確定：綜合成績相同的，按筆試成績高低順序排列;如筆試成績再出現(xiàn)相同的,，須進(jìn)行加試,，按加試成績高低順序排列。加試方式另行確定,。

體檢由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一組織(體檢費(fèi)由考生自理),，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員錄用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行(法律、法規(guī)和行業(yè)主管部門對身體條件另有規(guī)定的,，從其規(guī)定),。應(yīng)聘人員放棄體檢或因體檢不合格出現(xiàn)的崗位空缺，經(jīng)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究,，可從報(bào)考同一崗位且面試成績在合格分?jǐn)?shù)線以上的應(yīng)聘人員中,，按綜合成績從高分到低分依次遞補(bǔ)。應(yīng)聘人員對體檢有異議的,，可自收到體檢結(jié)果之日起3日內(nèi)提出復(fù)檢,，以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn),。

招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)綜合成績及體檢結(jié)果，按崗位擬招聘人數(shù)和考察人數(shù)1：1的比例確定考察人選,，對其思想政治表現(xiàn),、道德品質(zhì)等方面進(jìn)行考察�,？疾觳环�合要求��,，取消擬聘人選資格，空缺的招聘名額,，經(jīng)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究,，可從報(bào)考同一崗位且面試成績在合格分?jǐn)?shù)線以上的應(yīng)聘人員中，按綜合成績從高分到低分依次遞補(bǔ),。

(六)公示

根據(jù)考試,、考察、體檢結(jié)果,，按有關(guān)程序擇優(yōu)確定擬聘用人員,，并按程序在陵水縣人民政府門戶網(wǎng)站上公示，公示期為7天,。公示期間存在爭議的,，由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組進(jìn)行調(diào)查處理。公示期滿,，沒有問題或者反映的問題不影響聘用的,，確定為擬聘用人員;對被反映有影響聘用的問題并查有實(shí)據(jù)的，不予聘用;對反映的問題一時(shí)難以查實(shí)的,，可暫緩聘用,，待查清后再?zèng)Q定是否聘用。

擬聘人選在公示期間放棄聘用或擬聘人選公示結(jié)果影響聘用的,，經(jīng)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究,，可從報(bào)考同一崗位且面試成績在合格分?jǐn)?shù)線以上的應(yīng)聘人員中，按綜合成績從高分到低分依次遞補(bǔ),。但公示期滿后不再進(jìn)行遞補(bǔ),。

招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組只對公示期內(nèi)反映的情況進(jìn)行核查，逾期不再受理舉報(bào),。為維護(hù)報(bào)考人員權(quán)益,，舉報(bào)人必須實(shí)名舉報(bào)。

(七)聘用

擬聘用人員確定后,，招聘單位在10個(gè)工作日內(nèi)將《海南省事業(yè)單位公開招聘人員登記表》,、《海南省事業(yè)單位公開招聘人員花名冊》報(bào)送招聘單位主管部門審核后報(bào)縣人力資源和社會(huì)保障局核準(zhǔn)。符合聘用條件的人員,，由縣人力資源和社會(huì)保障局發(fā)出《海南省事業(yè)單位公開招聘人員聘用通知書》,，并將《海南省事業(yè)單位公開招聘人員登記表》存入本人檔案,。

????新聘用人員為2023年畢業(yè)且未就業(yè)的，試用期一年,，其他人員試用期半年,。試用期滿后由用人單位考核，報(bào)縣人力資源和社會(huì)保障局審批,，經(jīng)審批合格的,，正式聘用，按規(guī)定辦理任職等相關(guān)手續(xù),，不合格則解除聘用合同,。

六、待遇

聘用人員納入事業(yè)單位編制管理,，工資按聘用單位現(xiàn)有在職人員工資標(biāo)準(zhǔn)和撥付渠道執(zhí)行,。新聘用人員最低服務(wù)年限為6年。

七,、紀(jì)律要求

公開招聘工作嚴(yán)格執(zhí)行《海南省事業(yè)單位公開招聘工作人員實(shí)施辦法》(瓊?cè)松绨l(fā)〔2018〕516號)的各項(xiàng)紀(jì)律規(guī)定,，嚴(yán)格執(zhí)行公開招聘工作人員公告;嚴(yán)格遵守保密紀(jì)律，不準(zhǔn)泄露考試試題,、考核情況和領(lǐng)導(dǎo)小組討論情況;參加考核的人員要公道正派,，不隱瞞或歪曲事實(shí)真相;應(yīng)聘人員不得弄虛作假，不得作弊;對違反公開招聘紀(jì)律的應(yīng)聘人員,，取消考試資格,。已經(jīng)受聘的，一經(jīng)查實(shí),，立即解除聘用合同,，予以清退;對違反公開招聘紀(jì)律的工作人員，按有關(guān)規(guī)定給予組織或紀(jì)律處分,。

公開招聘工作接受同級紀(jì)委監(jiān)委部門指導(dǎo)和監(jiān)督,，自覺接受群眾監(jiān)督。

????八,、有關(guān)問題說明?

(一)遺失身份證或身份證正在辦理當(dāng)中尚未領(lǐng)取者,，須由戶口所在地公安機(jī)關(guān)或派出所出具貼有本人相片并在相片上加蓋公章的證明或憑領(lǐng)取身份證的回執(zhí)(需貼有本人相片并在相片上加蓋公章)參加報(bào)名及考試,。

(二)本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書,，招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。目前社會(huì)上出現(xiàn)的任何以事業(yè)單位考試命題組,、專門培訓(xùn)機(jī)構(gòu)等名義舉辦的輔導(dǎo)班,、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物、上網(wǎng)卡等,，均與招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組無關(guān),。敬請廣大報(bào)考者提高警惕,，切勿上當(dāng)受騙。

(三)招聘工作信息公開,、過程公開,、結(jié)果公開，主動(dòng)接受社會(huì),、媒體及有關(guān)部門的監(jiān)督,。聯(lián)系電話：0898-83388471(陵水縣人力資源和社會(huì)保障局)。

(四)網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)技術(shù)咨詢電話：0898-65230708,，咨詢時(shí)間：上午09:00-11:30;下午15:00-17:30,，節(jié)假日休息。

附件1：陵水黎族自治縣2023年公開招聘縣委黨校事業(yè)編制教師崗位表.xlsx

附件2：陵水黎族自治縣2023年公開招聘縣委黨校事業(yè)編制教師考試報(bào)名表.doc

附件3：海南省2022年度考試錄用公務(wù)員（參照公務(wù)員法管理工作人員）專業(yè)參考目錄.rar

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（編輯：houxue）