為進(jìn)一步加強(qiáng)公安力量,，持續(xù)做好冊亨縣各項(xiàng)公安工作,，根據(jù)《貴州省公安機(jī)關(guān)警務(wù)輔助人員條例》相關(guān)規(guī)定,，商請冊亨縣人力資源和社會(huì)保障局同意,，冊亨縣公安局?jǐn)M組織面向社會(huì)公開招聘警務(wù)輔助人員,。

一、工作原則

招聘工作嚴(yán)格按照公開,、平等,、競爭、擇優(yōu)的原則,，采取公開考試與考察相結(jié)合的方式進(jìn)行,，按照制定招聘計(jì)劃、發(fā)布招聘公告,、組織報(bào)名,、資格審查,、筆試、面試,、體能測評,、體檢、考察,、公示,、聘用等程序進(jìn)行。

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二,、招聘計(jì)劃及職位

冊亨縣公安局此次公開招聘的70名警務(wù)輔助崗位主要為公安機(jī)關(guān)日常運(yùn)轉(zhuǎn)和警務(wù)活動(dòng)提供輔助支持的非人民警察身份人員,。其中文職崗位9名、勤務(wù)崗位61名,，具體職位詳見《冊亨縣公安局2023年公開招聘警務(wù)輔助人員職位表》(附件1),。

三、招聘條件

(一)報(bào)考條件

1.具有中華人民共和國國籍,，擁護(hù)中華人民共和國憲法,，遵紀(jì)守法，品行端正,，有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感,。

2.年齡18周歲以上(2005年12月1日以前出生)、30周歲以下(1993年12月1日以后出生),。

3.具有履行崗位職責(zé)所需的工作能力,，應(yīng)當(dāng)具備大專以上學(xué)歷。

4.具有正常履行崗位職責(zé)所需的身體條件和心理素質(zhì),，符合《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》《關(guān)于印發(fā)公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)(試行)的通知》的有關(guān)規(guī)定,。

5.烈士遺屬和因公犧牲的軍人、人民警察,、輔警的遺屬,，退役軍人、退出國家綜合性消防救援隊(duì)伍的救援人員,，見義勇為人員學(xué)歷條件可以放寬至高中以上,。

6.法律、法規(guī)和國家有關(guān)規(guī)定的其他條件,。

(二)有下列情形之一的人員不得報(bào)考

1.受過刑事處罰或者涉嫌犯罪尚未結(jié)案的,。

2.受過司法拘留、行政拘留的,。

3.因賣淫,、嫖娼、賭博、吸毒等受過治安管理處罰的,。

4.被開除公職,、開除軍籍，因嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)被辭退或者解聘的,。

5.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的,。

6.法律、法規(guī)和國家有關(guān)規(guī)定不得從事警務(wù)輔助工作的其他情形,。

四,、報(bào)名及資格審查

(一)報(bào)名時(shí)間：2023年12月26日至12月28日，每日上午9時(shí)至下午18時(shí),。報(bào)名時(shí)間截止后提交的報(bào)名材料不再審核,。

(二)報(bào)名方式：采取現(xiàn)場報(bào)名的方式進(jìn)行，不接受委托報(bào)名,，報(bào)考人員將需提交的材料交至冊亨縣公安局政工室(508室),。本次招聘考試招聘計(jì)劃數(shù)與報(bào)名人數(shù)需達(dá)1:3比例，凡招聘計(jì)劃數(shù)與報(bào)名人數(shù)達(dá)不到1:3比例的,，冊亨縣公安局招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組對其職位招聘計(jì)劃進(jìn)行減少或取消;減少或取消情況將在“冊亨縣公安局門戶網(wǎng)站”和“冊亨公安”微信公眾號上公布,。

(三)資格審查

報(bào)考人員報(bào)名時(shí)需提交以下材料：

1.有效居民身份證原件及復(fù)印件1份。

2.畢業(yè)證書原件及復(fù)印件1份,，取得學(xué)位證書的需提供原件及復(fù)印件1份,。

3.近期正面免冠藍(lán)底兩寸彩色照片4張(照片背面須本人簽名)。

4.經(jīng)考生本人簽名的《冊亨縣公安局2023年公開招聘警務(wù)輔助人員報(bào)名表》原件2份(附件2),。

符合下列條件的人員還需提供相應(yīng)的材料：

1.烈士遺屬和因公犧牲的軍人,、人民警察、輔警的遺屬,。

2.退役軍人,、退出國家綜合性消防救援隊(duì)伍的救援人員。

3.見義勇為人員,。

考生從報(bào)名到聘用期間須保持電話暢通(電話號碼以報(bào)名表上所填寫的為準(zhǔn))，若由于考生自身原因不能與其取得聯(lián)系而影響考試或聘用的,，一切后果由考生自行承擔(dān),。

資格審查貫穿于整個(gè)招聘工作過程，凡有不符合招聘條件,、弄虛作假,、違規(guī)違紀(jì)違法的考生，一經(jīng)查實(shí),，立即取消進(jìn)入下一招聘環(huán)節(jié)資格或聘用資格,。

(四)加分政策

革命烈士遺屬、因公犧牲的軍人、人民警察,、輔警的遺屬,，見義勇為受縣級以上人民政府表彰者、退役軍人報(bào)考加5分,。

(五)預(yù)加分審核

1.革命烈士,、因公犧牲的軍人、人民警察,、輔警的遺屬,，見義勇為受縣級以上人民政府表彰者，需提供相關(guān)證明材料原件及復(fù)印件;

2.退役軍人需提供退伍證原件及復(fù)印件;

3.對報(bào)名時(shí)填寫加分項(xiàng)的考生,，需當(dāng)即提供相應(yīng)證明材料原件及復(fù)印件,，經(jīng)現(xiàn)場審核符合加分條件的，先進(jìn)行預(yù)加分,，經(jīng)審核不符合加分條件的,，取消其加分資格。對符合加分條件但報(bào)名時(shí)未填寫加分項(xiàng)(或填寫錯(cuò)誤)的,，不予加分,。

4.經(jīng)審查符合預(yù)加分條件的，在筆試成績公布前向社會(huì)公示,，公示時(shí)間不少于3個(gè)工作日,，公示結(jié)果無異議的，予以加分,。

5.加分確認(rèn)及審查工作在報(bào)名時(shí)現(xiàn)場進(jìn)行,，由冊亨縣公安局政工室組織實(shí)施。

五,、考試

考試分為筆試,、面試和體能測評。筆試成績占總成績的50%,，面試成績占總成績的50%,，體能測評成績不計(jì)入總成績。

考試時(shí),，考生必須持有效《居民身份證》或臨時(shí)居民身份證方能進(jìn)入考場參加考試,，否則不得進(jìn)入考場參加考試。

(一)筆試

筆試為閉卷考試,。參考內(nèi)容為行政職業(yè)能力測試,、公共基礎(chǔ)知識、公安基礎(chǔ)知識和法律法規(guī)知識,，總分100分,，結(jié)合筆試實(shí)際情況劃定合格分?jǐn)?shù)線，達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線方能進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。筆試時(shí)間為120分鐘,，正式開考后15分鐘內(nèi)未進(jìn)入考場的,，視為放棄。

筆試時(shí)間及地點(diǎn)另行通知,。

筆試成績在“冊亨縣公安局門戶網(wǎng)站”和“冊亨公安”微信公眾號上公布,。

(二)面試

筆試結(jié)束后，根據(jù)筆試成績從高分到低分,，按照招聘計(jì)劃人數(shù)1:3的比例確定參加面試人員,，若面試人員達(dá)不到1:3比例的，超過筆試合格分?jǐn)?shù)線的人員確定為面試人員,。面試總分為100分,，采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行，主要了解考生基本情況,、學(xué)習(xí)工作經(jīng)歷,、溝通協(xié)調(diào)能力、綜合素質(zhì)等,，面試成績須達(dá)到60分,，方能進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。如進(jìn)入面試人員末位考生筆試成績并列的,，同時(shí)參加面試,。

面試人員名單在“冊亨縣公安局門戶網(wǎng)站”和“冊亨公安”微信公眾號公布，面試時(shí)間及地點(diǎn)另行通知,。

(三)體能測評

參加面試并達(dá)到面試合格分?jǐn)?shù)線的報(bào)考人員進(jìn)入體能測評環(huán)節(jié),。

體能測評地點(diǎn)設(shè)在冊亨縣納福實(shí)驗(yàn)小學(xué)，具體時(shí)間另行通知,。

體能測評項(xiàng)目：4×10米往返跑,、1000/800米跑(男子1000米、女子800米),、立定跳遠(yuǎn),。

體能測評項(xiàng)目評分標(biāo)準(zhǔn)參照公安機(jī)關(guān)人民警察體育鍛煉評分標(biāo)準(zhǔn)和我省的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行(體能測評項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)詳見附件3)。體能測評三個(gè)項(xiàng)目的平均分達(dá)到60分為合格,，未參加體能測評或體能測評不合格的報(bào)考人員,，取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格，存在報(bào)考人員缺考的按總成績排名依次遞補(bǔ),。報(bào)考人員對本人或他人體能測評項(xiàng)目結(jié)果有異議或有舉報(bào)事項(xiàng)的，應(yīng)在該項(xiàng)目測評結(jié)束后當(dāng)場向在場的監(jiān)督員提出,，對事后再提出異議或舉報(bào)申請的不予受理,。

(四)總成績計(jì)算

總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%，按“四舍五入”保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)字。

筆試,、面試和考試總成績在“冊亨縣公安局門戶網(wǎng)站”和“冊亨公安”微信公眾號上公布,。

六、體檢

根據(jù)擬錄用職位按總成績由高分到低分順序等額確定參加體檢人員,，報(bào)考同一職位人員考試總成績相同的,，按面試成績由高分到低分順序確定參加體檢人員名單。

體檢時(shí)間及地點(diǎn)另行通知,。

體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(國人部發(fā)〔2005〕1號)《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)《關(guān)于印發(fā)公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)(試行)的通知》(人社部發(fā)〔2010〕82號)和我省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,，體檢醫(yī)院由冊亨縣公安局指定，體檢費(fèi)用由考生自理,。

報(bào)考人員對體檢結(jié)果有疑問時(shí),，可在接到體檢結(jié)論通知之日起3日內(nèi)提出書面復(fù)檢要求。復(fù)檢只進(jìn)行一次,，只復(fù)檢對體檢結(jié)論有影響的項(xiàng)目,。體檢結(jié)論以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。

放棄體檢或體檢不合格者,，取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格,，空缺崗位按總成績排名依次遞補(bǔ)。

七,、政治考察

1.體檢合格人員列入考察對象,。考察工作由冊亨縣公安局政工室組織實(shí)施,。

2.考察工作參照《公安部關(guān)于印發(fā)的通知》(公通字〔2020〕11號)《貴州省公安機(jī)關(guān)警務(wù)輔助人員條例》有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,。

3.考察工作堅(jiān)持全面、客觀,、公正的原則,，重點(diǎn)考察其違法犯罪情況、個(gè)人信用記錄以及現(xiàn)實(shí)綜合表現(xiàn),。

4.在考察中發(fā)現(xiàn)有不符合報(bào)考條件及法律,、法規(guī)規(guī)定其他不予聘用情形的視為不合格，取消擬聘用資格,，空缺崗位按總成績排名依次遞補(bǔ),。

八、公示和辦理聘用手續(xù)

對筆試,、面試,、體能測評、體檢,、考察合格的人員,，確定為擬聘用對象,，按照有關(guān)規(guī)定在“冊亨縣公安局門戶網(wǎng)站”和“冊亨公安”微信公眾號上進(jìn)行公示，公示期不少于5個(gè)工作日,。公示期滿,，對沒有問題或者反映問題不影響公開招聘的，按照規(guī)定程序與冊亨縣公安局簽訂勞動(dòng)合同,，聘用為合同制(編外)警務(wù)輔助人員,。對反映有嚴(yán)重問題并查實(shí)的，取消擬聘用資格,，空缺崗位不予遞補(bǔ),。

九、崗前培訓(xùn)

入職后,，冊亨縣公安局將組織新招聘人員進(jìn)行為其10天的崗前培訓(xùn),，其中集中培訓(xùn)5天，隨崗實(shí)訓(xùn)5天,。培訓(xùn)項(xiàng)目包括忠誠教育,、保密教育、職業(yè)養(yǎng)成,、公安工作,、警務(wù)技能、執(zhí)法規(guī)范等,，通過日常表現(xiàn)考核,、理論考試、技能測試等方式進(jìn)行綜合評定,，評定不合格者解除勞動(dòng)關(guān)系,。

十、試用管理

新招聘人員試用期為2個(gè)月,，崗前培訓(xùn)合格后,，由用人部門負(fù)責(zé)具體崗位知識培訓(xùn)或者以崗帶訓(xùn)，并簽訂管理責(zé)任狀,、保密承諾書等,。

十一、薪酬待遇

試用期工資：2500元/月(含五險(xiǎn)個(gè)人繳納部分);

轉(zhuǎn)正工資：大專及以下學(xué)歷2700元/月(含五險(xiǎn)個(gè)人繳納部分);大學(xué)及以上學(xué)歷2900元/月(含五險(xiǎn)個(gè)人繳納部分),。

轉(zhuǎn)正滿2年以上,，實(shí)行層級管理，通過考核擇優(yōu)晉升職級,。

按照相關(guān)規(guī)定依法辦理企業(yè)職工基本養(yǎng)老,、醫(yī)療、失業(yè),、生育,、工傷以及人身意外傷害保險(xiǎn),。如遇政策變化需調(diào)整有關(guān)待遇，按照變化后的政策執(zhí)行,。

根據(jù)國家法律規(guī)定享受帶薪年休假。每年組織免費(fèi)健康體檢,。

十二,、紀(jì)律監(jiān)督

1.招聘工作嚴(yán)格按照民主、公開,、競爭,、擇優(yōu)的原則進(jìn)行，堅(jiān)持公開報(bào)考條件,、公開考試程序,、公開考試結(jié)果“三公開”制度，全程接受紀(jì)檢監(jiān)察干部監(jiān)督部門和社會(huì)各界監(jiān)督,。

2.工作人員要嚴(yán)格按照《招聘簡章》規(guī)定的報(bào)考條件進(jìn)行資格審查,，嚴(yán)禁擅自放寬報(bào)考條件和標(biāo)準(zhǔn)，堅(jiān)決杜絕弄虛作假,、徇私舞弊等不良現(xiàn)象的發(fā)生,。

3.從事招聘工作的人員凡有公務(wù)回避情形的，應(yīng)當(dāng)主動(dòng)提出回避,。

4.工作人員如有違反規(guī)定或弄虛作假的,，一經(jīng)查實(shí)，將按照相關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理,。

5.對違反聘用紀(jì)律的報(bào)考者,，視情節(jié)輕重，分別給予批評教育,，取消考試,、體檢和考察資格，不予聘用或取消聘用等處理,。構(gòu)成犯罪的,，移交司法機(jī)關(guān)依法追究刑事責(zé)任。

十三,、其他事項(xiàng)

本次招聘工作未委托任何其他中介機(jī)構(gòu)代為報(bào)名,，招聘考試不指定輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦輔導(dǎo)培訓(xùn)班,，敬請廣大報(bào)考人員提高警惕,，切勿上當(dāng)受騙。請社會(huì)各界加強(qiáng)監(jiān)督,，如發(fā)現(xiàn)以上情況,，請向相關(guān)部門舉報(bào),，依法依規(guī)嚴(yán)肅查處，共同維護(hù)良好考試環(huán)境,。

請考生隨時(shí)關(guān)注“冊亨縣公安局門戶網(wǎng)站”和“冊亨公安”官方微信公眾號發(fā)布的公告通知,，并保持手機(jī)通訊暢通。電話通知事項(xiàng),，工作人員在30分鐘內(nèi)3次電話無法與考生取得聯(lián)系,，視為考生放棄參加本次招聘。

本簡章由冊亨縣公安局政工室負(fù)責(zé)解釋,。

報(bào)名,、政策咨詢電話：0859-4210090

附件1：冊亨縣公安局2023年公開招聘警務(wù)輔助人員職位表.xlsx

附件2：冊亨縣公安局2023年公開招聘警務(wù)輔助人員報(bào)名表.doc

附件3：體能測評項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn).xlsx

附件4：冊亨縣公安局2023年公開招聘警務(wù)輔助人員加分申請表.xls

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（編輯：houxue）