根據(jù)濰坊市事業(yè)編制政府專職消防員編制崗位情況和工作需要,，按照《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》(國(guó)務(wù)院令第652號(hào))、《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(人事部令第6號(hào)),、《山東省事業(yè)單位公開招聘人員實(shí)施辦法》(魯人社規(guī)〔2022〕2號(hào)),、《濰坊市事業(yè)編制政府專職消防員管理辦法(試行)》(濰政辦字〔2021〕187號(hào))和公開招聘有關(guān)規(guī)定，2023年濰坊市事業(yè)編制政府專職消防員公開招聘7人,，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一,、應(yīng)聘條件

(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律,，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度;

(二)具有良好的道德品行和適應(yīng)崗位的身體條件,、心理素質(zhì)，熱愛消防事業(yè),，政治素質(zhì)過硬,，無(wú)違法違紀(jì)情形;

(三)具有履行崗位職責(zé)所需的工作能力、專業(yè)或技能條件;

(四)年齡應(yīng)在40歲及以下(1982年12月18日及以后出生);

(五)符合招聘崗位所需求的崗位資格條件：具體崗位的相關(guān)資格條件詳見《2023年濰坊市公開招聘事業(yè)編制政府專職消防員崗位匯總表》(見附件1);

(六)法律,、法規(guī)規(guī)定的其他條件,。

滅火救援崗位工作經(jīng)歷是指參與一線滅火救援工作，報(bào)考人員必須出具相關(guān)證明材料,。高校畢業(yè)生在校期間的社會(huì)實(shí)踐,、實(shí)習(xí)、兼職等不作為工作經(jīng)歷,。工作經(jīng)歷年限按足年足月累計(jì),，工作年限計(jì)算截至2023年12月18日。

招聘崗位要求的學(xué)歷學(xué)位證書及其他所有資格證書,，應(yīng)聘人員均須于2023年12月18日之前取得,，其中留學(xué)人員報(bào)考的，采取“承諾+容缺”方式,，允許先參加考試,，學(xué)歷認(rèn)證材料最遲于開展體檢工作前提交。

有下列情形之一的不得應(yīng)聘：

(一)現(xiàn)役軍人，國(guó)家綜合性消防救援隊(duì)伍在職消防員,，在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生,。在讀且學(xué)習(xí)形式為全日制的非應(yīng)屆畢業(yè)生不能用已取得的學(xué)歷學(xué)位作為條件應(yīng)聘。

(二)因犯罪受過刑事處罰的人員,，被開除黨籍的人員,，被開除公職的人員，被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員,，在各級(jí)公職人員招考中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反考試錄用紀(jì)律行為的人員,，以及法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員。

(三)應(yīng)聘人員不得應(yīng)聘有《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》(人社部規(guī)〔2019〕1號(hào))規(guī)定情形的崗位,。

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二、報(bào)名辦法

(一)報(bào)名時(shí)間,、方式及要求

1,、報(bào)名時(shí)間：2023年12月18日9:00—12月20日16:00

2、報(bào)名要求：報(bào)名人員在應(yīng)聘期間的表現(xiàn),，將作為公開招聘考察的重要內(nèi)容之一,。報(bào)名人員必須使用有效身份證件進(jìn)行報(bào)名和考試，報(bào)名人員的姓名,、身份證號(hào)碼等個(gè)人信息與考試時(shí)使用的身份證所載信息必須真實(shí)一致,。報(bào)考前應(yīng)認(rèn)真核對(duì)是否符合報(bào)考條件要求后再報(bào)名。有惡意注冊(cè)報(bào)名信息,、擾亂報(bào)名秩序等行為的,，查實(shí)后取消應(yīng)聘資格。

在職人員報(bào)考應(yīng)征得所在用人單位同意后方能報(bào)考,。同意報(bào)考證明最遲須在體檢環(huán)節(jié)前提交,，逾期視為自動(dòng)放棄。

3,、報(bào)名方式：應(yīng)聘人員登錄濰坊市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站(http://rsj.weifang.gov.cn/,，下同)考試鑒定專欄，如實(shí)填寫,、提交個(gè)人信息資料,，并上傳本人近期正面免冠數(shù)碼照片。每人限報(bào)一個(gè)崗位,，兼報(bào)者取消應(yīng)聘資格,。應(yīng)聘人員在資格待審核期間可修改報(bào)名信息。招聘單位初審?fù)ㄟ^,，報(bào)名信息不能更改,。

報(bào)名上傳材料包括《2023年濰坊市公開招聘事業(yè)編制政府專職消防員報(bào)名登記表》及身份證、學(xué)歷學(xué)位證、資格證書,、工作經(jīng)歷等證明的掃描件,。

4、填寫要求：報(bào)考人員必須如實(shí)填寫個(gè)人的報(bào)考信息(尤其是學(xué)歷,、簡(jiǎn)歷,、家庭成員信息)，并對(duì)報(bào)考信息的真實(shí)性承擔(dān)責(zé)任,。

(二)資格初審

1,、初審時(shí)間：2023年12月18日11:00—12月20日17:00

2、初審方式：招聘單位指定專人負(fù)責(zé)資格初審工作,，在報(bào)名期間查看網(wǎng)上報(bào)名情況,，根據(jù)應(yīng)聘人員提交的信息資料進(jìn)行資格審查。對(duì)具備報(bào)名資格并符合應(yīng)聘條件的,，不得拒絕報(bào)名;對(duì)未通過初審的人員,，要說(shuō)明理由;對(duì)提交材料不全的，應(yīng)注明缺失內(nèi)容,，并退回應(yīng)聘人員補(bǔ)充,。報(bào)名期間，招聘單位公布的咨詢電話在工作時(shí)間(上午9:00-11:30,，下午14:00-17:30)由專人值班,，提供咨詢服務(wù)。

(三)開考比例

招聘崗位計(jì)劃招聘人數(shù)與實(shí)際報(bào)考人數(shù)的比例達(dá)到1:3的方可開考,。對(duì)最終確定的報(bào)名人數(shù)達(dá)不到開考比例的招聘崗位,，計(jì)劃聘用1人的，取消聘用計(jì)劃;計(jì)劃聘用2人及以上的,，按比例相應(yīng)核減聘用計(jì)劃,。取消或核減情況在濰坊市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站上公布。被取消招聘崗位的報(bào)名人員,，可在規(guī)定時(shí)間內(nèi)由本人申請(qǐng),，改報(bào)符合條件的其他崗位。

(四)打印準(zhǔn)考證

1,、打印時(shí)間：另行通知,。

2、打印方式：通過資格初審的人員,，在濰坊市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站下載打印準(zhǔn)考證和《2023年濰坊市公開招聘事業(yè)編制政府專職消防員報(bào)名登記表》(內(nèi)含誠(chéng)信承諾書),。

三、考試及資格復(fù)審

考試分為筆試,、體技能測(cè)試,、面試，均采用百分制計(jì)算成績(jī)。心理素質(zhì)測(cè)評(píng),、資格復(fù)審在面試前進(jìn)行,。

(一)筆試

1、筆試內(nèi)容:筆試考試內(nèi)容包括公共基礎(chǔ)知識(shí),、消防業(yè)務(wù)基礎(chǔ)知識(shí),、消防安全知識(shí)和綜合寫作。為保證新進(jìn)人員基本素質(zhì),，筆試實(shí)行量化評(píng)分,，滿分100分。筆試設(shè)定合格分?jǐn)?shù)線,，根據(jù)崗位招聘人數(shù)和筆試情況綜合確定,。

2、筆試時(shí)間：另行通知,。

應(yīng)聘人員憑筆試準(zhǔn)考證和本人有效身份證(與報(bào)名時(shí)一致)參加筆試,。

3、筆試成績(jī)查詢：筆試成績(jī)通過濰坊市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站公示,�,？忌�達(dá)到筆試成績(jī)合格分?jǐn)?shù)線全部進(jìn)入體技能測(cè)試范圍,。

(二)體,、技能測(cè)試

體技能測(cè)試任何一個(gè)科目低于合格分?jǐn)?shù)線60分的，予以淘汰,，具體標(biāo)準(zhǔn)見附件,。

1、體,、技能測(cè)試內(nèi)容：男性測(cè)試科目：體能測(cè)試包括3000米跑,、單杠卷身上(37歲以上考核單杠吊卷腿)、100米消防障礙三個(gè)科目,，技能測(cè)試包括一人三盤水帶連接,、單人操作六米拉梯兩個(gè)科目;女子測(cè)試科目：體能測(cè)試包括1500米跑、5x10米折返跑,、單杠曲臂懸垂三個(gè)科目,，技能測(cè)試包括一人兩盤水帶連接、沿樓梯蜿蜒鋪設(shè)水帶兩個(gè)科目,。體技能測(cè)試實(shí)行量化評(píng)分,，單項(xiàng)有效成績(jī)?yōu)?0分-100分(未取得有效成績(jī)的不予招錄)，每個(gè)科目按有效成績(jī)的20%折算,，總成績(jī)最高100分,。體技能測(cè)試項(xiàng)目及標(biāo)準(zhǔn)參考附件2。

體、技能測(cè)試全程錄像備查,，每個(gè)測(cè)試科目設(shè)置3個(gè)以上錄像點(diǎn),，3000米跑設(shè)置不少于5個(gè)錄像點(diǎn);測(cè)試前提交《應(yīng)聘事業(yè)編制政府專職消防員體技能測(cè)試安全承諾書》，測(cè)試成績(jī)由裁判員,、考生本人,、各組組長(zhǎng)、現(xiàn)場(chǎng)負(fù)責(zé)副組長(zhǎng)及組員在《體,、技能測(cè)試成績(jī)登記表》上簽字確認(rèn),。

2、體,、技能測(cè)試時(shí)間及地點(diǎn)：體,、技能測(cè)試名單、測(cè)試時(shí)間及地點(diǎn)另行通知,。

(三)心理素質(zhì)測(cè)評(píng)

1,、心理素質(zhì)測(cè)評(píng)內(nèi)容:心理素質(zhì)測(cè)評(píng)采用消防員招錄心理測(cè)查系統(tǒng)進(jìn)行，由系統(tǒng)自動(dòng)評(píng)判“合格”或“不合格”,。心理素質(zhì)測(cè)評(píng)結(jié)果為“合格”,，方可進(jìn)入面試范圍。應(yīng)聘人員參加心理素質(zhì)測(cè)評(píng)時(shí),，需攜帶準(zhǔn)考證,、本人有效身份證(與報(bào)名時(shí)一致)。

2,、心理素質(zhì)測(cè)評(píng)時(shí)間及地點(diǎn)：心理素質(zhì)測(cè)評(píng)名單,、測(cè)試時(shí)間及地點(diǎn)另行通知。

(四)資格復(fù)審

此次公開招聘事業(yè)編制政府專職消防員的資格審查,，貫穿招聘工作的全過程,。在招聘任一環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員存在弄虛作假、不符合報(bào)名資格條件等情形的,，一經(jīng)查實(shí),，即時(shí)取消報(bào)考、聘用資格,。

從達(dá)到筆試,、體技能合格分?jǐn)?shù)線的應(yīng)聘人員中，按照筆試成績(jī)和體技能成績(jī)各占50%的比例計(jì)算,，根據(jù)崗位和招聘人數(shù)由高分到低分按1:5的比例依次確定面試人選,。最后一名如有數(shù)名考生筆試、體技能成績(jī)相同的,，一并確定為參加面試人選,。筆試,、體技能成績(jī)合格人數(shù)出現(xiàn)空缺的崗位，取消招聘;達(dá)不到面試比例的,，按實(shí)有合格人數(shù)確定面試人選,。

進(jìn)入面試范圍的應(yīng)聘人員須按招聘單位的要求進(jìn)行資格復(fù)審，按招聘崗位要求提交本人相關(guān)證明材料以及《2023年濰坊市公開招聘事業(yè)編制政府專職消防員報(bào)名登記表》,。

招聘單位應(yīng)選派專人對(duì)進(jìn)入面試范圍的應(yīng)聘人員的資格條件進(jìn)行嚴(yán)格審查,，同時(shí)審查應(yīng)聘人員的回避情況，確定符合招聘條件的人員,，并對(duì)資格復(fù)審結(jié)果負(fù)責(zé),。如發(fā)生資格復(fù)審與線上初審結(jié)果不一致的情況，以資格復(fù)審結(jié)果為準(zhǔn),。應(yīng)聘人員未按要求進(jìn)行資格復(fù)審的,，視為自動(dòng)放棄。經(jīng)資格復(fù)審不具備應(yīng)聘條件的,，取消其面試資格,。因放棄或取消資格造成的空缺，按筆試成績(jī)和體,、技能成績(jī)各占50%的比例計(jì)算的成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ),，并向社會(huì)公布。

相關(guān)證明材料主要包括：國(guó)家學(xué)信網(wǎng)相關(guān)證明(教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告,、教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表),、畢業(yè)證、學(xué)位證書,、身份證,、戶口本,、職業(yè)資格證書,、相關(guān)工作證明材料(退伍軍人提供退伍證、專職消防員提供社保參保證明)原件及復(fù)印件,。在職人員應(yīng)聘的,，還需提交有用人權(quán)限的單位出具的同意應(yīng)聘介紹信或解除人事(勞動(dòng))關(guān)系證明。

資格復(fù)審時(shí)間,、地點(diǎn)另行通知,。

(五)面試

1、面試方式：采用結(jié)構(gòu)化面試的方式舉行,，主要測(cè)試應(yīng)聘人員專業(yè)知識(shí),、業(yè)務(wù)技能、應(yīng)變能力,、分析問題和解決問題能力,、語(yǔ)言表述能力,、服務(wù)意識(shí)、舉止儀表等方面的綜合素質(zhì),。面試成績(jī)由考官當(dāng)場(chǎng)作出,，去掉一個(gè)最高分、一個(gè)最低分后綜合計(jì)算平均成績(jī),。在本場(chǎng)考試結(jié)束后當(dāng)場(chǎng)向應(yīng)聘人員統(tǒng)一宣布面試成績(jī),。實(shí)行量化評(píng)分，滿分100分,，低于70分的為“不合格”,，達(dá)到面試合格分?jǐn)?shù)線70分的方可進(jìn)入體檢考察范圍。

2,、進(jìn)入面試的考生憑發(fā)放的面試通知書參加面試,。面試的具體時(shí)間和要求另行通知。應(yīng)聘人員參加面試時(shí),，需攜帶面試通知書,、本人有效身份證(與報(bào)名時(shí)一致)。

(六)總成績(jī)排名的確定

全部考試結(jié)束后,，按照筆試成績(jī)占40%,，體、技能測(cè)試成績(jī)占30%,，面試成績(jī)占30%的比例,，采用百分制計(jì)算考試總成績(jī)。筆試成績(jī),，體,、技能成績(jī)，面試成績(jī),，考試總成績(jī)均計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位,，尾數(shù)四舍五入。

考試總成績(jī)及崗位排名在濰坊市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站公示,。根據(jù)應(yīng)聘人員考試總成績(jī)及崗位排名順序按照1:1比例依次確定體檢考察人選,。同一招聘崗位出現(xiàn)總成績(jī)并列的，先按照筆試成績(jī)由高分到低分確定體檢考察人選,，然后同一招聘崗位出現(xiàn)筆試成績(jī)并列的,，按照面試成績(jī)由高分到低分確定體檢考察人選;如仍相同，可采取加試的方式確定,。

四,、體檢考察

(一)體檢

體檢應(yīng)在縣級(jí)以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行，體檢標(biāo)準(zhǔn)和項(xiàng)目參照公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)及操作手冊(cè),、消防員職業(yè)健康標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,，國(guó)家另有規(guī)定的從其規(guī)定,。未經(jīng)招聘單位同意，應(yīng)聘人員不按規(guī)定時(shí)間,、地點(diǎn)參加體檢的,，視為放棄。體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員自理,。

招聘單位或者應(yīng)聘人員對(duì)體檢結(jié)果有疑問的,，應(yīng)在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)提出，復(fù)檢費(fèi)用由申請(qǐng)方負(fù)擔(dān),。對(duì)按規(guī)定需要復(fù)檢的,，不得在原體檢醫(yī)院進(jìn)行，復(fù)檢醫(yī)院級(jí)別不低于原體檢醫(yī)院,，復(fù)檢只能進(jìn)行1次,，結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。

(二)考察

考察由市消防救援支隊(duì)聯(lián)合各縣市區(qū)事業(yè)單位人事綜合管理部門組織實(shí)施,，根據(jù)崗位條件要求采取多種方式進(jìn)行,，主要考察思想政治表現(xiàn)、道德品行,、能力素質(zhì),、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法,、廉潔自律等情況,，以及是否具有應(yīng)當(dāng)回避的情形、與招聘崗位的匹配度等情況,，并對(duì)考察對(duì)象是否符合規(guī)定的崗位資格條件,、提供的相關(guān)信息材料是否真實(shí)準(zhǔn)確等進(jìn)行進(jìn)一步審查。

按照《關(guān)于進(jìn)一步從嚴(yán)管理干部檔案的意見》(魯組發(fā)〔2017〕2號(hào))要求,，要對(duì)考察對(duì)象的檔案進(jìn)行嚴(yán)格審核,，重點(diǎn)審核“三齡二歷一身份”等內(nèi)容。對(duì)檔案中存在的問題,，進(jìn)行認(rèn)真調(diào)查,，問題未查清并處理到位的,，不得辦理聘用手續(xù),。考察工作小組要實(shí)事求是,，全面,、客觀、公正地評(píng)價(jià)被考察對(duì)象,，并形成書面考察意見,。應(yīng)聘人員不能按規(guī)定時(shí)間接受考察并提供相關(guān)材料的,，視為自動(dòng)放棄。

(三)高分先選

對(duì)放棄體檢,、考察資格或體檢,、考察不合格造成的空缺，按同一崗位應(yīng)聘人員總成績(jī)依次等額遞補(bǔ),。招聘人數(shù)≥2人的崗位,，體檢考察合格人員按照總成績(jī)由高到低選擇具體崗位，放棄選擇的,，按同一崗位應(yīng)聘人員總成績(jī)依次等額遞補(bǔ),。

五、公示和聘用

對(duì)考試,、體檢,、考察合格的擬聘用人員，在濰坊市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站面向社會(huì)公示擬聘用人員名單,，公示期為7個(gè)工作日,，擬聘用人員名單一經(jīng)公示，不再遞補(bǔ),。公示期間有異議的,，招聘單位按照有關(guān)規(guī)定調(diào)查處理，作出結(jié)論,。公示期滿,，對(duì)沒有問題或者經(jīng)查反映問題不影響聘用的，由招聘單位提出聘用意見,，按照管理權(quán)限分別到縣(市,、區(qū))事業(yè)單位人事綜合管理部門辦理備案手續(xù)。對(duì)反映問題經(jīng)查屬實(shí)且影響聘用的,，不予聘用,。聘用單位和受聘人員按規(guī)定簽訂聘用合同，確立人事關(guān)系,。受聘人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度,，期滿合格的正式聘用，不合格的解除聘用合同,。

六,、其他

(一)有關(guān)招聘事項(xiàng)信息通過濰坊市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站公布。應(yīng)聘人員在報(bào)名,、資格審查,、筆試、體技能測(cè)試,、心理素質(zhì)測(cè)評(píng),、面試,、體檢、考察,、公示等期間,，應(yīng)及時(shí)關(guān)注網(wǎng)站發(fā)布的公告信息，保持通訊暢通有效,，以免錯(cuò)過重要信息而影響招聘工作,。因個(gè)人原因錯(cuò)過重要信息而影響公開招聘結(jié)果的，自行負(fù)責(zé),。

(二)對(duì)違反公開招聘紀(jì)律的應(yīng)聘人員,，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》處理，對(duì)招聘工作中存在不誠(chéng)信情形的應(yīng)聘人員,，納入事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)與誠(chéng)信檔案庫(kù),。

(三)此次事業(yè)單位公開招聘考試不指定考試教材和輔導(dǎo)用書，不舉辦也不授權(quán)或委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班,。

本次事業(yè)單位公開招聘由濰坊市消防救援支隊(duì)和濱海經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū),、青州市、昌邑市,、臨朐縣人社,、應(yīng)急管理部門共同組織，并解釋招聘的相關(guān)事項(xiàng),。未盡事宜,，按照事業(yè)單位公開招聘的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

公開招聘報(bào)名咨詢電話：0536-3082082

監(jiān)督電話：0536-3082017

附件1,、2023年濰坊市公開招聘事業(yè)編制政府專職消防員崗位匯總表

附件2,、2023年濰坊公開招聘事業(yè)編制政府專職消防員體能科目評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)

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（編輯：houxue）