根據(jù)《成都市事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員辦法》(成人社發(fā)〔2021〕26號(hào))規(guī)定,，結(jié)合我縣各事業(yè)單位需求情況,，按照“公開(kāi),、平等、競(jìng)爭(zhēng),、擇優(yōu)”的原則,，擬面向社會(huì)公開(kāi)考核招聘事業(yè)單位高層次人才41名,。本次引進(jìn)為編制內(nèi)招聘，引進(jìn)的人員按事業(yè)單位人員聘用制管理�,，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下,。

一、招聘對(duì)象及基本條件

(一)招聘對(duì)象

2023年,、2024年畢業(yè)的碩士研究生,，且在1987年10月1日及以后出生。博士研究生在1982年10月1日及以后出生,。詳見(jiàn)《大邑縣2023年公開(kāi)考核招聘事業(yè)單位高層次人才崗位表》(附件),。

應(yīng)聘人員的普通高等教育本科或研究生所學(xué)專(zhuān)業(yè)符合相應(yīng)學(xué)歷階段招聘崗位專(zhuān)業(yè)要求條件的均可報(bào)名，應(yīng)聘人員本人的高校畢業(yè)證書(shū)所載專(zhuān)業(yè)(指主修專(zhuān)業(yè),，不含輔修專(zhuān)業(yè)或輔修學(xué)位專(zhuān)業(yè)相關(guān)證書(shū)),、所獲學(xué)歷學(xué)位等應(yīng)分別與擬報(bào)考崗位的“專(zhuān)業(yè)”、“學(xué)歷學(xué)位”和“其他條件”欄完全相符,，不符者請(qǐng)勿報(bào)考,。高校畢業(yè)生證書(shū)所載專(zhuān)業(yè)名稱(chēng)與教育部公布的專(zhuān)業(yè)目錄名稱(chēng)不一致的，需提供省級(jí)教育部門(mén)或所在高校對(duì)其所學(xué)專(zhuān)業(yè)的認(rèn)定證明,。

在國(guó)外(境外)高校學(xué)習(xí)的人員須于資格審查原件校驗(yàn)前取得教育部留學(xué)服務(wù)中心國(guó)外(境外)的學(xué)歷,、學(xué)位認(rèn)證證書(shū)。如留學(xué)期間所學(xué)專(zhuān)業(yè)與報(bào)考崗位國(guó)內(nèi)的專(zhuān)業(yè)名稱(chēng)不一致的,，需提供省級(jí)教育部門(mén)或相關(guān)高校,、科研機(jī)構(gòu)對(duì)其留學(xué)所學(xué)專(zhuān)業(yè)的第三方認(rèn)證，認(rèn)定與招聘專(zhuān)業(yè)為相似專(zhuān)業(yè)的可視為專(zhuān)業(yè)資格條件合格,。

港澳居民可持本人有效《港澳居民來(lái)往內(nèi)地通行證》參加公開(kāi)招聘。

按照《教育部辦公廳等五部門(mén)關(guān)于進(jìn)一步做好非全日制研究生就業(yè)工作的通知》(教研廳函〔2019〕1 號(hào))的要求,，對(duì)2017年及以后入學(xué)的非全日制研究生學(xué)歷學(xué)位與全日制研究生同等對(duì)待,。

事業(yè)單位圖書(shū)推薦

2024事業(yè)單位公共基礎(chǔ)6000題

2024事業(yè)單位聯(lián)考書(shū)課包

2024事業(yè)單位事業(yè)單位面試圖書(shū)合集

事業(yè)單位推薦課程

2024事業(yè)單位筆試尊享班

事業(yè)單位公基+職測(cè)+主觀題

2024事業(yè)單位D類(lèi)（職測(cè)+綜應(yīng)）

掃碼進(jìn)入備考群，備考情況早知道

(二)基本條件

1.應(yīng)聘人員應(yīng)同時(shí)具備的條件：

①具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,，遵紀(jì)守法,，品行端正，有良好的職業(yè)教育,，事業(yè)心和責(zé)任感,，愛(ài)崗敬業(yè);

②身心健康，具有正常履行招聘崗位職責(zé)的身體條件;

③符合招聘崗位確定的其他條件(見(jiàn)附件);

④機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編在職人員應(yīng)提供人事主管部門(mén)同意報(bào)考證明;

⑤符合《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》(人社部規(guī)〔2019〕1號(hào))有關(guān)回避的規(guī)定,。

2.有下列情況之一者,，不得應(yīng)聘：

①曾受過(guò)各類(lèi)刑事處罰的;

②曾被開(kāi)除中共黨籍、開(kāi)除公職的;

③有違法,、違紀(jì)行為正在接受審查的;

④黨紀(jì)處分尚在影響期,、政紀(jì)處分尚未解除的;

⑤尚處于試用期內(nèi)的新錄用公務(wù)員,、參公人員(截止時(shí)間為公告發(fā)布當(dāng)日);

⑥按照《關(guān)于加快推進(jìn)失信被執(zhí)行人信用監(jiān)督、警示和懲戒機(jī)制建設(shè)的意見(jiàn)》規(guī)定,，由人民法院通過(guò)司法程序認(rèn)定的失信被執(zhí)行人;

⑦有違反其它規(guī)定不適宜報(bào)考事業(yè)單位的,。

二、招聘程序

(一)時(shí)間安排

1.網(wǎng)上報(bào)名：2023年11月1日09：00至11月10日17：00,。

2.資格審查：2023年11月2日09：00至 11月11日17：00,。

3.準(zhǔn)考證打印：2023年11月27日09：00至2023年12月1日17：00,。

4.筆試時(shí)間：2023年12月2日(暫定),。筆試時(shí)間如有變化，相關(guān)事宜將在成都人才網(wǎng),、大邑縣人民政府門(mén)戶(hù)網(wǎng)站公告,，請(qǐng)及時(shí)關(guān)注相關(guān)信息，并在報(bào)名系統(tǒng)打印《準(zhǔn)考證》時(shí)查看具體考試要求,。

(二)報(bào)名和資格審查

1.報(bào)名方式,。采取網(wǎng)上報(bào)名方式進(jìn)行，不設(shè)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名,。請(qǐng)應(yīng)聘人員登錄“成都人才網(wǎng)-人事招考”(www.rc114.com/pta),，進(jìn)入“大邑縣2023年公開(kāi)考核招聘事業(yè)單位高層次人才公告”進(jìn)行報(bào)名。

2.報(bào)名程序,。應(yīng)聘人員報(bào)名前應(yīng)認(rèn)真閱讀本公告以及《大邑縣2023年公開(kāi)考核招聘事業(yè)單位高層次人才崗位表》(附件)等信息,。

①報(bào)名注冊(cè)。應(yīng)聘人員須按網(wǎng)絡(luò)提示進(jìn)行注冊(cè),，真實(shí)填寫(xiě)個(gè)人基本信息(已經(jīng)注冊(cè)的可直接登錄報(bào)名),。

②填報(bào)信息。應(yīng)聘人員在網(wǎng)上選擇應(yīng)聘崗位后應(yīng)如實(shí),、準(zhǔn)確填寫(xiě)報(bào)名表的各項(xiàng)內(nèi)容并認(rèn)真核對(duì),，確認(rèn)無(wú)誤后提交。如因填寫(xiě)錯(cuò)誤,、不完整,、不準(zhǔn)確造成最終資格審查不通過(guò)的，由此產(chǎn)生的后果由應(yīng)聘人員自行承擔(dān),。報(bào)考者上傳照片須為本人近期免冠1寸證件照,，jpg格式。不按規(guī)定上傳照片者,，將無(wú)法通過(guò)系統(tǒng)審核,。上傳照片與本人不符的，將不能參加本次考試,。

③資格審查,。資格初審采用網(wǎng)上審查的方式進(jìn)行,，資格初審結(jié)果須自行登錄“成都人才網(wǎng)-人事招考”(www.rc114.com/pta)查詢(xún)。應(yīng)聘人員上傳學(xué)歷學(xué)位,、職稱(chēng),、經(jīng)歷證明等材料應(yīng)真實(shí)準(zhǔn)確、清晰可辨認(rèn),，因上傳材料不符合要求造成初審不通過(guò)的,，責(zé)任自負(fù)。資格審查工作貫穿招考全過(guò)程,，在招考的任一環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員不符合應(yīng)聘資格條件或弄虛作假的,，將隨時(shí)取消應(yīng)聘人員報(bào)考或聘用資格，所造成的一切損失由應(yīng)聘人員本人承擔(dān),。

④打印準(zhǔn)考證,。應(yīng)聘人員應(yīng)及時(shí)登錄“成都人才網(wǎng)-人事招考”(www.rc114.com/pta)，按網(wǎng)絡(luò)提示打印《應(yīng)聘資格審查表》3份(報(bào)名系統(tǒng)里打印),，供面試原件校驗(yàn)時(shí)使用,。應(yīng)聘人員須在規(guī)定時(shí)間登錄“成都人才網(wǎng)-人事招考”(www.rc114.com/pta)自行打印筆試《準(zhǔn)考證》,逾期未打印者，責(zé)任自負(fù),。

(三)報(bào)名要求

每位應(yīng)聘人員按照公布的招聘崗位,、應(yīng)聘資格條件及要求報(bào)名，每位應(yīng)聘人員限報(bào)一個(gè)招聘崗位,。應(yīng)聘人員的普通高等教育本科或研究生所學(xué)專(zhuān)業(yè)符合相應(yīng)學(xué)歷階段招聘崗位專(zhuān)業(yè)要求條件的均可報(bào)名,，應(yīng)聘人員本人的有效畢業(yè)證及其所載學(xué)歷和專(zhuān)業(yè)(并取得相應(yīng)學(xué)位證書(shū))，應(yīng)與資格條件相符,，不符者請(qǐng)勿報(bào)名,。應(yīng)聘人員如是2024年應(yīng)屆畢業(yè)生須在2024年12月31日之前取得應(yīng)聘資格條件要求的國(guó)家承認(rèn)的學(xué)歷畢業(yè)證、學(xué)位證等證書(shū),，并憑證書(shū)辦理確認(rèn)手續(xù),，報(bào)名時(shí)應(yīng)聘人員提供的信息和材料應(yīng)真實(shí)、準(zhǔn)確,、完整。資格審查工作將貫穿公開(kāi)招聘的全過(guò)程,，任何階段如發(fā)現(xiàn)不符合應(yīng)聘資格條件,、弄虛作假或故意隱瞞真實(shí)情況者，將隨時(shí)取消考試或聘用資格,，所造成的一切損失由應(yīng)聘人員本人承擔(dān),。

應(yīng)聘人員網(wǎng)上打印筆試《準(zhǔn)考證》時(shí)所留聯(lián)系方式必須準(zhǔn)確無(wú)誤，在公開(kāi)招聘期間應(yīng)保持通訊暢通,。聯(lián)系方式變更后,，請(qǐng)主動(dòng)告知招聘單位,。因無(wú)法與應(yīng)聘人員取得聯(lián)系所造成的后果，由應(yīng)聘人員本人承擔(dān),。

三,、考核時(shí)間、地點(diǎn)及成績(jī)公布

考核采取“筆試+面試”組織形式,，滿(mǎn)分100分,，其中筆試成績(jī)占考核成績(jī)的30%、面試成績(jī)占考核成績(jī)的70%,。

應(yīng)聘人員考核成績(jī)=筆試成績(jī)×30%+面試成績(jī)×70%,。

(一)筆試

1.筆試時(shí)間地點(diǎn)詳見(jiàn)《準(zhǔn)考證》，筆試時(shí)本人須攜帶紙質(zhì)版《準(zhǔn)考證》和二代《居民身份證》原件,。

2.筆試采取閉卷方式進(jìn)行,，主要測(cè)試應(yīng)聘者與工作崗位相關(guān)的文字寫(xiě)作能力、政策理論水平,、分析和解決問(wèn)題能力等綜合素質(zhì),。筆試滿(mǎn)分100分。

3.開(kāi)考比例：崗位報(bào)名人數(shù)與同一崗位招聘人數(shù)的比例原則上不低于3∶1,，確屬特殊崗位或緊缺專(zhuān)業(yè)的,，經(jīng)縣委人才辦同意后可將崗位報(bào)名人數(shù)與崗位招聘人數(shù)之比放寬至2∶1，達(dá)不到上述比例的,，相應(yīng)調(diào)減該招聘崗位的招聘人數(shù)或取消該招聘崗位,，調(diào)整或取消招聘崗位情況通過(guò)大邑縣人民政府門(mén)戶(hù)網(wǎng)站(http://www.day.gov.cn/)公布。

4.筆試成績(jī)公布：筆試成績(jī)于筆試結(jié)束后15個(gè)工作日內(nèi)在大邑縣人民政府門(mén)戶(hù)網(wǎng)站(http://www.day.gov.cn/)公布(后續(xù)環(huán)節(jié)有關(guān)招考工作具體事宜均在此平臺(tái)公告),。筆試成績(jī)?yōu)?分的報(bào)考者,，視作自動(dòng)放棄，取消報(bào)考資格,。

(二)原件校驗(yàn)

進(jìn)入原件校驗(yàn)人員須在規(guī)定的時(shí)間內(nèi),，由本人持《準(zhǔn)考證》、二代《居民身份證》原件和網(wǎng)上報(bào)名時(shí)的《應(yīng)聘資格審查表》參加原件校驗(yàn),，同時(shí)交驗(yàn)報(bào)考崗位條件要求的學(xué)歷學(xué)位證書(shū),、各類(lèi)資格證書(shū)及其他證明材料，并現(xiàn)場(chǎng)簽訂《考生誠(chéng)信承諾書(shū)》,。如系機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編在職者,，須提供本人人事管理權(quán)限的部門(mén)、單位同意應(yīng)聘的書(shū)面材料;暫未取得畢業(yè)證,、學(xué)位證的2024年應(yīng)屆畢業(yè)生,，須提供學(xué)校出具的現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)證明材料或就業(yè)推薦表，學(xué)校主管畢業(yè)生就業(yè)工作部門(mén)開(kāi)具的就讀院系及專(zhuān)業(yè)等情況的證明材料,，其最終是否符合報(bào)考崗位的學(xué)位,、學(xué)歷和專(zhuān)業(yè)資格條件,，以本人畢業(yè)時(shí)取得的有效學(xué)歷學(xué)位證，以及畢業(yè)證所載的學(xué)歷和專(zhuān)業(yè)名稱(chēng)為準(zhǔn),。原件校驗(yàn)合格的現(xiàn)場(chǎng)發(fā)放《面試通知書(shū)》,。原件校驗(yàn)不合格或逾期未參加原件校驗(yàn)的，不能進(jìn)入面試,，由此產(chǎn)生的空額按照筆試成績(jī)從高分到低分依次等額遞補(bǔ),。

(三)面試

采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行，面試成績(jī)滿(mǎn)分為100分,，面試主要考核應(yīng)聘人員綜合分析,、邏輯思維、語(yǔ)言表達(dá),、臨場(chǎng)應(yīng)變,、與崗位匹配度和形象儀表等方面。

按照同一招聘崗位進(jìn)入面試人數(shù)與崗位招聘人數(shù)5：1的比例依次確定進(jìn)入面試人員(最后一名如成績(jī)相同,，則一并進(jìn)入面試),，同一招聘崗位的實(shí)際參加面試人數(shù)與招聘人數(shù)之比原則上不低于2:1，達(dá)不到上述比例的,，相應(yīng)調(diào)減招聘人數(shù),。對(duì)無(wú)法調(diào)減，形不成競(jìng)爭(zhēng)的崗位,，該崗位進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)的人員,，其折合后的考試總成績(jī)，須不低于本次人才引進(jìn)我縣其他達(dá)到面試比例崗位進(jìn)入體檢人員(不含遞補(bǔ)進(jìn)入體檢的人員)的最低考試總成績(jī),，否則,，不得進(jìn)入公開(kāi)招聘的下一環(huán)節(jié)。

依據(jù)招聘崗位及招聘人數(shù),，按照應(yīng)聘人員考核總成績(jī)從高分到低分依次等額確定進(jìn)入體檢人員(如同一崗位考核成績(jī)相同,，則按照面試成績(jī)排序，如面試成績(jī)相同,，則加試面試,，以加試成績(jī)排序)。

四,、體檢

各崗位按照應(yīng)聘人員考核成績(jī),，從高分到低分等額確定進(jìn)入體檢人員。體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照人力資源和社會(huì)保障部,、國(guó)家衛(wèi)生計(jì)生委、國(guó)家公務(wù)員局《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))執(zhí)行,。體檢所產(chǎn)生的一切費(fèi)用由進(jìn)入體檢人員本人承擔(dān),。

進(jìn)入體檢人員初次體檢不合格的,，可在被告知體檢結(jié)果后的3日內(nèi)申請(qǐng)復(fù)檢，復(fù)檢只進(jìn)行1次,。申請(qǐng)復(fù)檢人員的體檢結(jié)果以復(fù)檢為準(zhǔn),。因進(jìn)入體檢人員未按要求參加體檢或體檢不合格出現(xiàn)的空額，按應(yīng)聘人員考核成績(jī)從高分到低分等額遞補(bǔ),。

五,、考察

體檢合格者進(jìn)入考察環(huán)節(jié)�,？疾旃ぷ鲄⒄铡豆珓�(wù)員錄用考察辦法(試行)》(中組發(fā)〔2021〕11號(hào))相關(guān)規(guī)定執(zhí)行,。因應(yīng)聘人員個(gè)人原因?qū)е聼o(wú)法在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成考察或考察不合格，以及個(gè)人自愿放棄所產(chǎn)生的空額,，按應(yīng)聘人員考核成績(jī)從高分到低分等額遞補(bǔ),。

六、公示

考察合格者確定為擬聘人員,，擬聘人員名單在大邑縣人民政府網(wǎng)站公示,，公示期為7個(gè)工作日。在公示期間反映有問(wèn)題并查證屬實(shí),、不符合應(yīng)聘資格條件的,，取消該擬聘人員的擬聘資格。取消擬聘人員資格或公示后因本人原因自愿放棄出現(xiàn)的空額,，不再遞補(bǔ),。

七、聘用

對(duì)反映有嚴(yán)重問(wèn)題,，但一時(shí)難以查實(shí)的,，暫緩聘用，待查實(shí)后再?zèng)Q定是否聘用,。經(jīng)公示無(wú)異議的擬聘人員辦理聘用手續(xù),。擬聘人員應(yīng)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)到招聘單位報(bào)到，未經(jīng)招聘單位同意逾期未報(bào)到者,，視為自動(dòng)放棄,，所產(chǎn)生的空額不再遞補(bǔ)。本次招聘人員在大邑縣的最低服務(wù)年限為5年,。

八,、紀(jì)律和監(jiān)督

嚴(yán)格按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部35號(hào)令)的規(guī)定要求開(kāi)展公招工作，接受社會(huì)及有關(guān)部門(mén)的監(jiān)督,。對(duì)違反規(guī)定,、弄虛作假聘用的人員一經(jīng)查實(shí)，取消其聘用資格，并對(duì)相關(guān)人員按照有關(guān)規(guī)定進(jìn)行嚴(yán)肅處理,，構(gòu)成犯罪的,，依法追究刑事責(zé)任。

為保證招聘工作順利進(jìn)行,，維護(hù)招聘工作的公正性,、嚴(yán)肅性，本次招聘工作由大邑縣紀(jì)委監(jiān)委派駐縣委組織部紀(jì)檢監(jiān)察組全程監(jiān)督,，監(jiān)督舉報(bào)電話(huà):028-88224233,。舉報(bào)者應(yīng)以真實(shí)姓名實(shí)事求是地反映問(wèn)題，并提供必要的調(diào)查線(xiàn)索,，凡以匿名或其他方式反映的問(wèn)題不予受理,。

九、注意事項(xiàng)

招聘過(guò)程中如有調(diào)整,、補(bǔ)充等事項(xiàng),，將在“成都人才網(wǎng)-人事招考”(www.rc114.com/pta)和大邑縣人民政府門(mén)戶(hù)網(wǎng)站公布。因報(bào)考者不主動(dòng),、不按要求登錄網(wǎng)站查閱相關(guān)信息,，導(dǎo)致本人未能按要求參加考核、體檢,、考察,、遞補(bǔ)、聘用的,，責(zé)任自負(fù),。

本公告及未盡事宜由大邑縣人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)解釋?zhuān)�招聘咨�?xún)電話(huà)：028-88280662;報(bào)名系統(tǒng)咨詢(xún)電話(huà)：028-62811176;咨詢(xún)時(shí)間：工作日09:00-12:00，13:00-17:00,。

附件：大邑縣2023年公開(kāi)考核招聘事業(yè)單位高層次人才崗位表

原文標(biāo)題：大邑縣2023年公開(kāi)考核招聘事業(yè)單位高層次人才公告

原文鏈接：https://www.chinagwy.org/html/gdzk/sichuan/202310/75_608802.html

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（編輯：donghaiyang）