紹興市政務(wù)服務(wù)辦公室下屬事業(yè)單位公開招聘高層次人才公告

根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》《紹興市事業(yè)單位公開招聘工作實施細(xì)則(試行)》相關(guān)規(guī)定,，紹興市政務(wù)服務(wù)辦公室下屬事業(yè)單位紹興市公共資源交易中心決定面向社會公開招聘博士研究生4名。現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：

一、招聘原則

堅持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)和公平,、競爭,、擇優(yōu)的用人原則，通過面試的形式,，對應(yīng)聘者的德,、能、績等方面進(jìn)行考核,，擇優(yōu)聘用,。

二、招聘單位,、崗位及專業(yè)要求

詳見附件1,。

三、應(yīng)聘人員基本條件

(一)具有中華人民共和國國籍,，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會主義制度,，遵紀(jì)守法，品行端正,，愿意履行事業(yè)單位工作人員的義務(wù),。

(二)具有或?qū)⑷〉门c招聘崗位要求相適應(yīng)的學(xué)歷、學(xué)位,、專業(yè)等條件,。

(三)本次招聘不限戶籍范圍。

(四)招聘對象：“普通高校博士研究生”〔國內(nèi)普通高校已經(jīng)取得學(xué)歷(學(xué)位)證書的人員或2023年畢業(yè)并取得學(xué)歷(學(xué)位)證書的人員〕;“國(境)外博士研究生”〔國(境)外畢業(yè)已取得教育部留學(xué)服務(wù)中心的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證證書的人員或畢業(yè)時間在2023年,、取得教育部留學(xué)服務(wù)中心的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證證書時間在2023年的人員〕,。

(五)年齡在35周歲及以下(即1987年6月30日及以后出生)。

(六)具有適應(yīng)崗位工作要求的身體條件,。

(七)具備本公告規(guī)定的其他條件,。

四、組織實施

(一)網(wǎng)上報名

本次考試報名及資格初審全部通過網(wǎng)絡(luò)進(jìn)行,，報名期間,，將由招聘單位進(jìn)行資格初審。

網(wǎng)上報名時間：2023年6月30日至7月10日,。

報名要求：應(yīng)聘人員將《公開招聘工作人員報名登記表》(粘貼本人近期免冠照片)(詳見附件2),、身份證掃描件、學(xué)歷學(xué)位證書掃描件及學(xué)信網(wǎng)證明(未正式畢業(yè)的提供就業(yè)協(xié)議書及就業(yè)推薦表)等相關(guān)資料,，以PDF格式打包發(fā)送至郵箱[email protected],，以郵箱收到郵件的時間為準(zhǔn)，逾期視作報名無效,。聯(lián)系電話：0575-88012384(顧老師),。

特別提醒：

1.發(fā)郵件時主題欄必須以“姓名+報考崗位+專業(yè)+手機(jī)號”的格式注明。

2.專業(yè)填寫要清楚完整。因教育部的專業(yè)設(shè)置與國(境)外高校具體專業(yè)名稱有一定差異,，國(境)外高校畢業(yè)人員相近相似專業(yè)具體由招聘單位審定,。

3.國內(nèi)畢業(yè)的2023年博士研究生尚未取得畢業(yè)學(xué)歷、學(xué)位證書的,，須提供學(xué)校核發(fā)的就業(yè)推薦表,、教育部學(xué)生司制發(fā)的《全國普通高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》(省外高校可持省級教育行政部門制發(fā)的《普通高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》,，因?qū)W校原因或單位簽約蓋章等原因無法提供就業(yè)協(xié)議書的,，須提供書面說明)，且須在2023年9月30日前取得國家承認(rèn)的國民教育系列學(xué)歷,、學(xué)位證書(以中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)查詢情況為準(zhǔn));國(境)外畢業(yè)的人員需提供入學(xué)證明相關(guān)材料,，且須在2023年9月30日前取得國家教育部中國留學(xué)服務(wù)中心學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證證書,。

(二)資格審查及面試

1.資格初審,。根據(jù)招聘條件對應(yīng)聘人員進(jìn)行網(wǎng)上資格條件初審。

2.資格復(fù)審,。對通過資格初審人員進(jìn)行現(xiàn)場資格復(fù)審,，時間地點另行通知。資格復(fù)審?fù)ㄟ^人數(shù)與招聘人數(shù)原則上要達(dá)到3:1(如不足3:1,，由招聘單位研究,，報市人力資源和社會保障局同意，可適當(dāng)降低招聘比例或核減,、取消招聘計劃),。

3.面試,。資格復(fù)審?fù)ㄟ^的考生參加面試,，時間地點另行通知。面試成績60分以下的不進(jìn)入下一環(huán)節(jié),。所有面試結(jié)束后,，公布崗位面試成績情況，并根據(jù)面試成績確定體檢名單,。如遇主動放棄的,，按照面試成績從高到低依次遞補(bǔ)。

(三)體檢與考察

體檢對象根據(jù)面試成績從高到低的排序,，按招聘計劃1：1的比例確定,。體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》及《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)》(人社部發(fā)〔2016〕140號)相關(guān)規(guī)定執(zhí)行，費用由應(yīng)聘人員自理,。

對體檢合格的應(yīng)聘人員由招聘單位參照公務(wù)員錄用考察工作相關(guān)規(guī)定進(jìn)行考察,。考察不合格的，不予聘用,。體檢,、考察時間另行通知。

因在體檢,、考察中放棄或體檢,、考察不合格而產(chǎn)生的缺額在該崗位面試合格的應(yīng)聘人員中按成績從高分到低分依次遞補(bǔ)。

(四)公示與聘用

經(jīng)考察,，符合要求的擬聘用人員提交辦黨委研究確定,，名單公示7個工作日。公示期滿后,，沒有反映情況或反映有問題經(jīng)查實不影響聘用的,，按規(guī)定辦理聘用手續(xù)。對有問題反映的一時難以查實的,，將暫緩聘用,，待查清后再決定是否聘用;對反映有影響聘用問題查有實據(jù)的，不予聘用,，由此產(chǎn)生的缺額在該崗位面試合格的應(yīng)聘人員中按面試成績從高分到低分依次遞補(bǔ),。

應(yīng)聘人員未能在公告要求時間內(nèi)取得相應(yīng)學(xué)歷、學(xué)位資格證書(國(境)外高校畢業(yè)人員教育部留學(xué)服務(wù)中心學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書)的,，將取消聘用,，由此產(chǎn)生的缺額不再遞補(bǔ)。

聘用人員納入事業(yè)編制管理,，與招聘單位簽訂聘用合同,，并按規(guī)定約定試用期。試用期滿后,，考核合格者,，予以正式聘用;不合格的，取消聘用,。

五,、注意事項

(一)應(yīng)聘人員提交的報考信息和材料應(yīng)當(dāng)真實、準(zhǔn)確,、有效,。如因提供資料不真實、不準(zhǔn)確,、不全面而影響本人考試或聘用的,，由應(yīng)聘人員本人負(fù)責(zé)。凡因弄虛作假獲取報考或聘用資格的,，一經(jīng)查實,，即取消其相應(yīng)資格,。

(二)本次聘用人員最低服務(wù)年限為5年。

(三)本次招聘全程接受紹興市人力資源和社會保障局和駐市府辦紀(jì)檢監(jiān)察組監(jiān)督,，監(jiān)督電話：0575-85125301;0575-88200069,。

六、人才政策

給予市外全職引進(jìn)博士以下人才政策：

(一)來紹工作后給予9萬元安家補(bǔ)貼,、50萬元房票;

(二)其子女可享受“教育綠卡”,。

具體以《關(guān)于加快建設(shè)新時代“名士之鄉(xiāng)”人才高地的若干政策實施細(xì)則》(紹市委人領(lǐng)〔2023〕3號)為準(zhǔn)。

附件：1.《紹興市政務(wù)服務(wù)辦公室下屬事業(yè)單位公開招聘博士研究生崗位表》

2.《紹興市政務(wù)服務(wù)辦公室下屬事業(yè)單位公開招聘博士研究生報名登記表》

附件：招聘崗位,、報名表.doc

紹興市政務(wù)服務(wù)辦公室

2023年6月29日

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