對于招聘公務員的體格要求,，根據(jù)國家規(guī)定，是要求身高1.63米以上的男性,，身高1.58米以上的女性,，如果個子矮于規(guī)定的體格，就不能通過體格檢查,，會影響公務員的資格,。

但是面試過程中，個子矮并不會直接影響求職者的面試結果,，因為不同的職位面試重點有所不同,，面試官對求職者更關注的是素質(zhì)和能力，而不是外貌或個子,。

在平時的工作當中,，個子矮也不會直接影響公務員的工作表現(xiàn)，只要具備工作需要的技能和素質(zhì),，個子矮也能夠完成工作要求,。只要在溝通方面多多注意，主動保護自己的權利,，也可以得到別人的認可,。

拓展知識：

其實，不同的職業(yè)類別也會有不同的體格要求,，比如涉及搶險救援,、警察、軍人,、航空服務員等職業(yè)都會根據(jù)指定的體格要求進行招聘,，所以在選擇職業(yè)的時候還是要多考慮一下自己的體格情況,。

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