根據(jù)《河北省事業(yè)單位公開招聘工作人員暫行辦法》,，經(jīng)省人力資源和社會保障廳批準，河北青年管理干部學(xué)院2022年擬面向社會公開招聘工作人員18名�,，F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：

一,、招聘單位基本情況

河北青年管理干部學(xué)院隸屬于河北省教育廳，現(xiàn)有在校生6000余人,，教職工173人,。學(xué)院共有6系2部1中心，設(shè)有財經(jīng)系,、信息系,、教育傳媒系、公共管理系,、現(xiàn)代服務(wù)系,、環(huán)境工程系、馬克思主義理論教學(xué)部,、基礎(chǔ)部,、繼續(xù)教育中心。學(xué)院前身是成立于1950年的河北省團校,，1987年經(jīng)國家教委批準,，成立河北青年管理干部學(xué)院，納入成人高等學(xué)校序列。1999年經(jīng)教育部批準,，開始招收全日制普通高職�,？茖W(xué)生。2021年10月,，經(jīng)中央編委,、省編委批準劃轉(zhuǎn)到河北省教育廳管理,。學(xué)院注冊地址為石家莊市槐中路417號,。

學(xué)院高舉習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想偉大旗幟，以立德樹人為根本任務(wù),，全面貫徹黨的教育方針,，在省委、省政府領(lǐng)導(dǎo)下,，在省教育廳管理下,，努力把學(xué)校建設(shè)成為立足河北、服務(wù)京津冀,，培養(yǎng)社會治理領(lǐng)域高素質(zhì)技術(shù)技能人才的高水平高職學(xué)校,。

二、招聘原則

堅持德才兼?zhèn)�,，貫徹民主,、公開、競爭,、擇優(yōu)的原則,，實行公開招聘，在考試,、考察的基礎(chǔ)上擇優(yōu)聘用,。

三、招聘方式

本次招聘采取統(tǒng)一招聘方式,。

按照制定招聘方案,、發(fā)布招聘公告、報名及資格審查,、考試,、考察、體檢,、擬聘人員公示,、辦理聘用手續(xù)、訂立聘用合同等步驟進行,。

四,、招聘條件、崗位,、人數(shù)

(一)應(yīng)聘人員應(yīng)具備以下基本條件：

1.具有中華人民共和國國籍,。

2.18-35周歲(1986年8月6日至2004年8月6日期間出生),。博士研究生年齡可放寬到40周歲以下(1981年8月6日以后出生)。

3.擁護中華人民共和國憲法,。

4.具有良好的品行,。

5.具有符合崗位要求的工作能力。

6.具有正常履行職責(zé)的身體條件,。

7.具備報考崗位所要求的其他資格條件,。

(二)招聘人數(shù)和崗位條件：

2022年河北青年管理干部學(xué)院擬公開招聘工作人員18名，其中專業(yè)技術(shù)崗位人員14名,、管理崗位人員4名,。具體招聘人數(shù)和崗位條件詳見《河北省省直事業(yè)單位2022年公開招聘工作人員公告》附件1：《河北省省直事業(yè)單位2022年公開招聘(統(tǒng)一招聘)崗位信息表》。其中專業(yè)參考教育部《授予博士,、碩士學(xué)位和培養(yǎng)研究生的學(xué)科,、專業(yè)目錄》、《普通高等學(xué)校本科專業(yè)目錄》,、《普通高等學(xué)校高職高專專業(yè)參考目錄(試行)》等設(shè)置,。

專項招聘的“高校畢業(yè)生”包括以下人員：

(1)國家統(tǒng)一招生的2022年普通高校畢業(yè)生。納入國家統(tǒng)招計劃,、被普通高等院校錄取,、持有普通高校畢業(yè)生就業(yè)報到證的2022年高校畢業(yè)生。

(2)國家統(tǒng)一招生的2020年,、2021年普通高校畢業(yè)生離校時和在擇業(yè)期內(nèi)未落實工作單位,，其戶口、檔案,、組織關(guān)系仍保留在原畢業(yè)學(xué)校,，或保留在各級畢業(yè)生就業(yè)主管部門(畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)中心)、各級人才交流服務(wù)機構(gòu)和各級公共就業(yè)服務(wù)機構(gòu)的畢業(yè)生,。

(3)參加“服務(wù)基層項目”前無工作經(jīng)歷,，服務(wù)期滿且考核合格后2年內(nèi)未落實工作單位的人員。

(4)普通高等院校在校生或畢業(yè)當年入伍,，退役后(含復(fù)學(xué)畢業(yè))2年內(nèi)未落實工作單位的退役士兵,。

(5)2022年取得國(境)外學(xué)位并完成教育部門學(xué)歷認證的留學(xué)回國人員，以及2020年,、2021年取得國(境)外學(xué)位并完成教育部門學(xué)歷認證且未落實工作單位的留學(xué)回國人員,。

安排部分招聘崗位，用于專項招聘大學(xué)生村官,、農(nóng)村教師特崗計劃,、“三支一扶”計劃、志愿服務(wù)西部計劃、北京2022年冬奧會和冬殘奧會賽會志愿者等項目服務(wù)期滿人員,。

凡涉及到年齡,、戶籍、工作年限等需要確定時間的,，計算日期截止到2022年8月6日,。

招聘崗位所要求的工作經(jīng)歷時間的計算方法是：從2022年8月(含8月)算起，此前累計工作時間每達到12個月計為1年,。在校期間的社會實踐(實習(xí))經(jīng)歷,，不能視為工作經(jīng)歷。

符合招聘條件的港澳臺居民,，均可報名應(yīng)聘相應(yīng)崗位,，需取得祖國大陸承認的學(xué)歷。

現(xiàn)役軍人,、試用期內(nèi)的公務(wù)員和試用期內(nèi)的事業(yè)單位工作人員、未滿最低服務(wù)年限或未滿約定最低服務(wù)期限的人員,、在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生,，不在招聘范圍。

曾因犯罪受過刑事處罰和被開除公職的人員,、失信被執(zhí)行人,，以及法律法規(guī)規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員，不得報考,。此外,，應(yīng)聘人員不得報考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的招聘崗位。

回避關(guān)系是指《河北省事業(yè)單位公開招聘工作人員暫行辦法》第四十一條關(guān)于“凡與聘用單位負責(zé)人員有夫妻關(guān)系,、直系血親關(guān)系,、三代以內(nèi)旁系血親或者近姻親關(guān)系的應(yīng)聘人員，不得應(yīng)聘該單位負責(zé)人員的秘書或者人事,、財務(wù),、紀律檢查崗位，以及有直接上下級領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位,。聘用單位負責(zé)人員和招聘工作人員在辦理人員聘用事項時,，涉及與本人有上述親屬關(guān)系或者其他可能影響招聘公正的，也應(yīng)當回避”的規(guī)定,。

五,、招聘程序

通過河北人社網(wǎng)(https://rst.hebei.gov.cn/)、河北青年管理干部學(xué)院網(wǎng)站(https://www.hbqgy.cn/)面向社會公開發(fā)布招聘信息,。

(一)報名和資格審查

1.網(wǎng)上報名,。報名網(wǎng)址：河北省人事考試網(wǎng)(www.hebpta.com.cn)。報名程序、方法,、要求等請查閱《河北省省直事業(yè)單位2022年公開招聘工作人員公告》,，不接收其他方式報名。

2.開考比例：崗位報考人數(shù)與招聘人數(shù)的比例不低于3：1,，報名人數(shù)達不到開考比例的,，減少該崗位招聘人數(shù)或取消該崗位招聘計劃。

3.準考證發(fā)放：由考生按照《河北省省直事業(yè)單位2022年公開招聘工作人員公告》自行下載打印,。

(二)筆試

筆試由省委組織部,、省人力資源和社會保障廳統(tǒng)一組織實施，時間,、地點,、考試內(nèi)容、筆試成績查詢方式等相關(guān)信息詳見《河北省省直事業(yè)單位2022年公開招聘工作人員公告》,。

(三)面試

1.面試人選確定,。依據(jù)筆試成績從高分到低分按計劃招聘人數(shù)與進入面試人選1：5的比例確定面試人選，比例內(nèi)末位筆試總成績并列的都進入面試,。

2.面試時間和地點：另行通知,。

3.面試方式。教師崗位通過試講,、行政和輔導(dǎo)員崗位通過結(jié)構(gòu)化面試的方式進行,。主要測試應(yīng)聘人員的綜合素質(zhì)和相關(guān)能力。試講,、結(jié)構(gòu)化面試現(xiàn)場打分,，滿分各為100分。試講和結(jié)構(gòu)化面試均采用“體操打分”方法,，去掉一個最高分和一個最低分,，其他分數(shù)的平均分為面試成績。面試成績當天在學(xué)院公示欄張貼和河北青年管理干部學(xué)院網(wǎng)站公布,。

4.資格復(fù)審,。面試前，由招聘單位對參加面試人員進行資格條件復(fù)審,。資格條件復(fù)審時,，面試人員應(yīng)按照招聘崗位資格條件要求提供本人身份證、筆試準考證,、畢業(yè)證,、學(xué)位證、資格證書和有關(guān)材料原件以及復(fù)印件,。經(jīng)復(fù)審不符合報名資格條件的,，取消面試人選資格,。在筆試成績最低合格分數(shù)線以上報考同一崗位的人員中從高分到低分依次遞補。

5.總成績合成,。面試結(jié)束后,，按筆試成績、面試成績兩部分計算考試總成績,，總成績滿分100分,，最低合格分數(shù)線60分�,？偝煽�=筆試成績÷2×40%+面試成績×60%,。計算考生成績時，保留小數(shù)點后兩位,。

(四)體檢,、考察

根據(jù)考生考試總成績，按1：1比例在最低合格線以上人員中從高分到低分確定參加體檢人選,。如比例內(nèi)末位考生考試總成績相同,，按以下順序確定體檢人選：退役士兵，烈士子女或配偶,，殘疾人,，學(xué)歷(學(xué)位)較高者，筆試成績較高者,。體檢工作由河北青年管理干部學(xué)院統(tǒng)一組織，體檢參照現(xiàn)行公務(wù)員錄用體檢標準執(zhí)行,。

體檢合格的,，由河北青年管理干部學(xué)院組織人事部對其思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì),、業(yè)務(wù)能力,、工作實績等情況進行考察，并對其資格條件進行復(fù)查,。體檢,、考察不合格的，取消擬聘人選資格,，并從最低合格分數(shù)線以上報考同一崗位的人員中從高分到低分依次遞補,。

(五)公示

經(jīng)考察、體檢合格的,，確定為擬聘用人選,，在河北人社網(wǎng)(https://rst.hebei.gov.cn/)、河北青年管理干部學(xué)院網(wǎng)站(https://www.hbqgy.cn/),、河北青年管理干部學(xué)院公示欄進行公示,，公示期7個工作日,。

(六)聘用

對公示期滿無異議的，按程序辦理相關(guān)聘用手續(xù),，簽訂聘用合同,。被聘用人員按相關(guān)規(guī)定實行試用期，試用期一并計算在聘用合同期限內(nèi),。試用期滿考核合格的,，予以正式聘用，不合格的,，取消聘用,。

六、其他事項

通過河北人社網(wǎng)(https://rst.hebei.gov.cn/)面向社會公開發(fā)布招聘信息;通過河北青年管理干部學(xué)院網(wǎng)站(https://www.hbqgy.cn/)公布招聘過程中的面試成績,、資格復(fù)審時間和地點,、面試時間和地點、體檢人員名單等信息,。請考生注意查看相關(guān)信息,。

對發(fā)現(xiàn)的違紀違規(guī)行為，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號)處理,。

政策咨詢電話：0311-87251605(河北青年管理干部學(xué)院組織人事部)

監(jiān)督舉報電話：0311-87251621(河北青年管理干部學(xué)院紀檢監(jiān)察處)

監(jiān)督舉報電話：0311-66908845(省人力資源和社會保障廳)

原標題：河北青年管理干部學(xué)院 2022年公開招聘工作人員公告

文章來源：https://rst.hebei.gov.cn/a/kaoshizhaopin/2022/0806/12162.html

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