面試是各位考生們進(jìn)入心儀崗位的關(guān)鍵一關(guān),。很多考生總覺得，面試作答,，答得內(nèi)容越多分?jǐn)?shù)越高,。殊不知即使答題內(nèi)容很豐富，但是沒有邏輯,，想到什么說(shuō)什么,，主次不分，會(huì)給考官造成很大的負(fù)擔(dān),，越往后越?jīng)]有精力和意愿去抓取考生答題內(nèi)容的有效部分,，結(jié)果可想而知,。所以面試備考，不要盲目求多,，而是追求作答的邏輯性和條理性,。接下來(lái)為大家講解一下如何讓自己的回答更有邏輯性。

一,、梳理思路,，設(shè)定提綱

很多考生在面試考場(chǎng)上，在進(jìn)行面試題目的時(shí)候總是盡可能說(shuō)很多,，甚至自己只能想到一兩句話的時(shí)候也是絞盡腦汁,，盡可能擴(kuò)展。但是只是在無(wú)效的重復(fù),，甚至?xí)�讓考官覺得混亂,，一會(huì)兒說(shuō)影響一會(huì)而說(shuō)現(xiàn)狀一會(huì)兒又回到影響,，摸不到頭腦,。所以要想真正要讓考官聽懂并且認(rèn)可你的答題，就要梳理一下自己的思路,，給自己設(shè)定自己答題框架,。

在面臨“基層工作超負(fù)荷”這個(gè)面試題目的時(shí)候，相信大家都會(huì)有很多想法,，那不妨把這些想法進(jìn)行歸納整理,，梳理出一個(gè)思路體系。首先闡述“基層工作超負(fù)荷的現(xiàn)實(shí)情況”,，其次分析“基層工作超負(fù)荷的影響”,，再次去肯定“目前基層黨員干部的擔(dān)當(dāng)”，最后落實(shí)到“如何給基層減負(fù)”,。以這種方式在每道題目作答的時(shí)候,，梳理出自己的答題提綱，明確答題的基本邏輯,。

二,、明確目標(biāo)，抓住重點(diǎn)

在省考面試中,，10分鐘或者15分鐘之內(nèi)要作答3道題目,，時(shí)間緊任務(wù)重，如果面試答題的時(shí)候想要眉毛胡子一把抓,，把所有的內(nèi)容都事無(wú)巨細(xì)的展開,，勢(shì)必會(huì)讓時(shí)間緊張，甚至超時(shí),。2019年曾經(jīng)考過(guò)一道題目,，建國(guó)70周年要組織“祖國(guó)在心中”知識(shí)競(jìng)賽,，談活動(dòng)策劃的思路和方案。很多考生在作答的時(shí)候會(huì)非常事無(wú)巨細(xì)的展開自己活動(dòng)策劃前的準(zhǔn)備工作,，僅調(diào)研內(nèi)容就說(shuō)了一分多鐘,，后面必然沒有時(shí)間去展開其他內(nèi)容。

可想而知,，在這道活動(dòng)策劃類題目中,，考官更想聽的應(yīng)該是考生如何設(shè)計(jì)具體的活動(dòng)以達(dá)到讓大家更加深入了解祖國(guó)，更加熱愛祖國(guó)的目的,。所以在這個(gè)題目中,，應(yīng)該更加側(cè)重于知識(shí)競(jìng)賽中競(jìng)賽的內(nèi)容是什么，活動(dòng)的賽程是怎么設(shè)計(jì)的,，甚至是活動(dòng)過(guò)程中如何避免突發(fā)事件,，保證活動(dòng)正常進(jìn)行的。所以在題目作答中,，也要明確目標(biāo),，理解考官意圖，從而找準(zhǔn)答題重點(diǎn),。

三,、總結(jié)概括，層次分明

很多考生在練習(xí)時(shí)總會(huì)遇到這樣的困惑,，明明在答題的時(shí)候自己的作答思路是非常清晰的,，但是在別人聽來(lái)還是非常混亂,。這其實(shí)還是體現(xiàn)在于在答題的過(guò)程中缺乏對(duì)于題目?jī)?nèi)容內(nèi)在邏輯的梳理和外在層次的強(qiáng)調(diào),。

邏輯的梳理主要是從內(nèi)在和外在兩個(gè)方面入手。內(nèi)在方面是內(nèi)容之間的邏輯聯(lián)系,，就像很多題目當(dāng)中考生都會(huì)想去提出解決措施,，但是解決措施提出的時(shí)候，總東一句西一句,，還很容易和意義去混淆,。那就要明確，措施其實(shí)更多的是解決辦法,，在針對(duì)題目提出解決辦法的時(shí)候,，一般是從問(wèn)題表現(xiàn)和問(wèn)題原因入手來(lái)提出解決措施的，這樣從內(nèi)在邏輯入手,，會(huì)讓考官聽起來(lái)更清晰,。外在方面主要是體現(xiàn)在外在表述上。就像寫文章要?jiǎng)澐终鹿?jié)段落一樣,，在面試表達(dá)的過(guò)程中也需要層次清晰,。不僅僅要體現(xiàn)在像“首先,、其次、最后”的邏輯詞,，還要體現(xiàn)在作答的過(guò)程中每一個(gè)要點(diǎn)的總結(jié)概括,，更是要在表達(dá)的時(shí)候通過(guò)一些語(yǔ)言表達(dá)的強(qiáng)調(diào)和停頓來(lái)突出層次。從內(nèi)外兩個(gè)方面共同入手,，來(lái)提升作答的邏輯性,。

面試是一個(gè)語(yǔ)言表達(dá)的過(guò)程，經(jīng)過(guò)邏輯嚴(yán)密,、表達(dá)清晰的陳述,，我們的思維邏輯可以完完全全呈獻(xiàn)給面試考官，讓他們能夠“聽得懂”我們的話,，認(rèn)可并且記住更多我們所說(shuō)的內(nèi)容,。理順?biāo)季S的邏輯，突出表達(dá)的層次,，才能更好地抓住考官的心,。

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