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2024年度安徽蕪湖繁昌區(qū)教育高層次人才招引19名公告

2024-04-03 17:28:07 公務(wù)員考試網(wǎng) 華圖教育微信公眾號(hào) 華圖在線APP下載 文章來(lái)源:華圖教育

為打造繁昌教育“金名片”,,現(xiàn)就安徽省蕪湖市繁昌區(qū)教育高層次人才招引有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

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2024年—突圍計(jì)劃

【面試】2024公務(wù)員面試圖書合集(結(jié)構(gòu)化/無(wú)領(lǐng)導(dǎo)/題庫(kù))

一、引進(jìn)原則

堅(jiān)持公開,、平等,、競(jìng)爭(zhēng),、擇優(yōu)的原則。

二,、引進(jìn)計(jì)劃

面向社會(huì)引進(jìn)教育高層次人才19人,,分10個(gè)崗位(見附件1)。

三,、引進(jìn)組織

本次引進(jìn)工作由繁昌區(qū)委組織部(人才辦),、區(qū)委編辦、區(qū)教育局,、區(qū)人社局牽頭組織,,繁昌區(qū)人才發(fā)展集團(tuán)具體實(shí)施。

四,、引進(jìn)條件

(一)引進(jìn)人員必須具備下列基本條件

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

2.遵守國(guó)家憲法和法律,,無(wú)違法犯罪記錄;

3.具有良好的品行,無(wú)違規(guī)違紀(jì)行為;

4.有正常履行崗位所需的專業(yè)條件和適應(yīng)崗位要求的身體條件,,取得畢業(yè)證和學(xué)位證截止日期為2024年8月31日;

5.具有高中及以上與崗位學(xué)科相一致的教師資格證,。師范類畢業(yè)生,暫未取得相應(yīng)學(xué)科高中教師資格證書的,,簽訂勞動(dòng)合同時(shí),,需提供相應(yīng)學(xué)科高中教師資格考試合格證明或已生成的教師資格證書編號(hào);非師范類畢業(yè)生,須承諾自聘用之日起兩年內(nèi)取得高中及以上與崗位學(xué)科相一致的教師資格證,。兩年內(nèi)未取得規(guī)定教師資格證的解除聘用;

6.學(xué)歷,、學(xué)位要求。引進(jìn)對(duì)象必須滿足三個(gè)條件之一:世界一流大學(xué)建設(shè)高校本科及以上學(xué)歷,、學(xué)士及以上學(xué)位(不含定向,、委培及獨(dú)立學(xué)院畢業(yè)生);世界一流學(xué)科建設(shè)高校本科及以上學(xué)歷、學(xué)士及以上學(xué)位(不含定向,、委培及獨(dú)立學(xué)院畢業(yè)生);普通高校研究生及以上學(xué)歷,、碩士及以上學(xué)位;

7.年齡要求。本科學(xué)士年齡在30周歲以下,,即“1994年2月 1日(含)以后出生”;碩士研究生年齡在35周歲以下,,即“1989年2月1日(含)以后出生”;博士研究生年齡在40周歲以下,即為“1984年2月1日(含)以后出生”,。

(二)有下列情形之一的人員,,不得參加引進(jìn)

1.受到黨紀(jì)、政紀(jì)處分期限未滿或者正在接受紀(jì)律審查的;

2.受刑事處罰期限未滿或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的;

3.有與引進(jìn)崗位職業(yè)道德要求不相符的不良記錄的;

4.法律規(guī)定不得參加引進(jìn)或聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員;

5.引進(jìn)者不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》第六條所列情形的崗位;

6.繁昌區(qū)域內(nèi)在編,、在崗教師,。

五、引進(jìn)程序

按照發(fā)布公告,、報(bào)名,、資格初審,、資格復(fù)審、組織筆試,、專業(yè)測(cè)試,、體檢與考察、公示與聘用等相關(guān)程序進(jìn)行,。

為讓考生能進(jìn)一步了解繁昌經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展?fàn)顩r,,擬安排考生對(duì)繁昌的山水人文、產(chǎn)業(yè)發(fā)展等情況參觀考察,,參觀的時(shí)間為專業(yè)測(cè)試前一天,,具體接待事宜將通過(guò)繁昌區(qū)人民政府網(wǎng)、繁昌區(qū)人才發(fā)展集團(tuán)微信公眾號(hào),、繁昌區(qū)教育局微信公眾號(hào)等媒體公告,,并由考生通過(guò)電子郵件反饋參觀考察意愿。

(一)發(fā)布公告

通過(guò)繁昌區(qū)人民政府網(wǎng)(http://www.fanchang.gov.cn/),、繁昌區(qū)人才發(fā)展集團(tuán)微信公眾號(hào),、繁昌區(qū)教育局微信公眾號(hào)等媒體發(fā)布引進(jìn)公告。

(二)報(bào)名

1.報(bào)名方式,。報(bào)名采用網(wǎng)絡(luò)報(bào)名的方式進(jìn)行,,每位報(bào)考人員只可報(bào)考一個(gè)符合引進(jìn)條件的崗位。

2.網(wǎng)絡(luò)報(bào)名時(shí)間:2024年2月20日-2月27日,,截止時(shí)間為2024年2月27日17:00,,以郵件到達(dá)時(shí)間為準(zhǔn),逾期不再補(bǔ)報(bào),。報(bào)考人員填寫《報(bào)名資格審查表》(附件2),。

3.報(bào)名郵箱地址:[email protected]

4.報(bào)名人員通過(guò)電子郵件壓縮包形式發(fā)送材料,。壓縮包名稱為“報(bào)考崗位名稱+姓名+個(gè)人常用手機(jī)號(hào)碼”,。材料發(fā)送后,若郵箱未收到自動(dòng)回復(fù)郵件,,須電話聯(lián)系工作人員,,確認(rèn)報(bào)名材料是否發(fā)送成功。

5.報(bào)名工作時(shí)間咨詢電話:0553-7870258,。

6.報(bào)名需提供以下材料:

(1)《報(bào)名資格審查表》(附件2)word版電子稿及掃描件各一份(機(jī)關(guān),、事業(yè)單位正式在編工作人員須加蓋所在單位及主管部門同意報(bào)考的行政公章);

(2)一寸近期免冠正面證件照(電子版jpg格式,不小于300K);

(3)本人有效居民身份證,、學(xué)歷,、學(xué)位證書掃描件,其中海外留學(xué)生須提供由國(guó)家教育部有關(guān)學(xué)歷認(rèn)證機(jī)構(gòu)認(rèn)證的學(xué)歷證明,。2024屆應(yīng)屆畢業(yè)生尚未取得相應(yīng)學(xué)歷,、學(xué)位證書的,須提供以下材料掃描件:學(xué)生證,、學(xué)信網(wǎng)教育學(xué)籍在線驗(yàn)證證明,、在校期間所學(xué)課程成績(jī)單、由本校畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)部門簽署意見并加蓋公章的《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》;

(4)教師資格證掃描件,。已取得與報(bào)名崗位學(xué)科相一致的,,提供教師資格證掃描件;暫未取得相應(yīng)教師資格證的,應(yīng)書面承諾自聘用之日起兩年內(nèi)取得與報(bào)名崗位學(xué)科相一致的教師資格證(兩年內(nèi)未取得與報(bào)名崗位學(xué)科相一致的教師資格證的解除聘用),,提供本人簽字的承諾書(附件3)掃描件,。

(5)提供本人簽字的誠(chéng)信承諾書(附件4)掃描件。報(bào)名人員只可報(bào)考一個(gè)崗位,,報(bào)名后不能改報(bào)其他崗位,。報(bào)名人員須使用本人同一有效居民身份證進(jìn)行報(bào)名和參加考試。報(bào)名人員須真實(shí),、準(zhǔn)確,、有效地提供報(bào)名信息,凡弄虛作假的,,一經(jīng)查實(shí),,立即取消資格。報(bào)名人員提供的聯(lián)系電話無(wú)法聯(lián)絡(luò)的,,視為放棄,。

報(bào)名確認(rèn)截止后,報(bào)名同一崗位的人員數(shù)與崗位計(jì)劃數(shù)的比例應(yīng)不低于2:1,。不足規(guī)定引進(jìn)比例的,,取消或核減崗位引進(jìn)計(jì)劃數(shù)。

(三)資格初審

繁昌區(qū)人才發(fā)展集團(tuán)對(duì)報(bào)名人員提交材料進(jìn)行資格初審,。初審不合格人員取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格,,初審合格人員進(jìn)入資格復(fù)審環(huán)節(jié)。

初審合格人員名單和資格復(fù)審?fù)ㄖ诜辈齾^(qū)人民政府網(wǎng),、繁昌區(qū)人才發(fā)展集團(tuán)微信公眾號(hào),、繁昌區(qū)教育局微信公眾號(hào)等媒體公布。

(四)資格復(fù)審

資格初審合格人員攜帶報(bào)名材料原件按照資格復(fù)審?fù)ㄖ臅r(shí)間和地點(diǎn)進(jìn)行資格復(fù)審,。

若報(bào)考某崗位的資格復(fù)審合格人數(shù)與崗位計(jì)劃數(shù)比例大于10∶1,,則該崗位先組織筆試再組織專業(yè)測(cè)試,筆試成績(jī)不帶入專業(yè)測(cè)試環(huán)節(jié);若報(bào)考某崗位的資格復(fù)審合格人數(shù)與崗位計(jì)劃數(shù)比例低于等于10∶1,,則該崗位不組織筆試,,直接進(jìn)入專業(yè)測(cè)試。

資格復(fù)審合格人員現(xiàn)場(chǎng)領(lǐng)取《筆試準(zhǔn)考證》或《專業(yè)測(cè)試通知書》,,資格復(fù)審不合格人員和未參加資格復(fù)審人員取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格,。

資格復(fù)審合格人員名單在繁昌區(qū)人民政府網(wǎng),、繁昌區(qū)人才發(fā)展集團(tuán)微信公眾號(hào)、繁昌區(qū)教育局微信公眾號(hào)等媒體公布,。

(五)筆試

1.筆試時(shí)間和地點(diǎn):見《筆試準(zhǔn)考證》,。

2.筆試環(huán)節(jié)�,?忌鷳{本人有效居民身份證,、《筆試準(zhǔn)考證》進(jìn)入考場(chǎng)參加筆試。筆試時(shí)間為100分鐘,,筆試滿分為100分,,筆試主要考察相應(yīng)崗位的中學(xué)學(xué)科知識(shí)。

3.參加筆試人員按照筆試成績(jī)從高分到低分進(jìn)行排序,,根據(jù)引進(jìn)崗位計(jì)劃數(shù),,按10:1比例確定各崗位擬進(jìn)入專業(yè)測(cè)試人員,最后一名如有多名考生筆試成績(jī)相同,,則一并確定為擬進(jìn)入專業(yè)測(cè)試人員,。設(shè)定筆試成績(jī)60分為最低控制合格分?jǐn)?shù)線,達(dá)不到最低分?jǐn)?shù)線的,,取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格,。

筆試成績(jī)和進(jìn)入專業(yè)測(cè)試人員名單在繁昌區(qū)人民政府網(wǎng)、繁昌區(qū)人才發(fā)展集團(tuán)微信公眾號(hào),、繁昌區(qū)教育局微信公眾號(hào)等媒體公布,。

(六)專業(yè)測(cè)試

1.時(shí)間和地點(diǎn):見《專業(yè)測(cè)試通知書》。

2.專業(yè)測(cè)試形式,。采用無(wú)生上課和考官視情提問(wèn)方式,,滿分為100分。主要考察教育教學(xué)水平和綜合素質(zhì)能力,、儀表舉止等,。設(shè)定專業(yè)測(cè)試最低分?jǐn)?shù)線70分,達(dá)不到最低分?jǐn)?shù)線的,,取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格,。

3.專業(yè)測(cè)試相關(guān)要求�,?忌鷳{本人有效居民身份證,、《專業(yè)測(cè)試通知書》進(jìn)入專業(yè)測(cè)試考場(chǎng)。專業(yè)測(cè)試時(shí),,考生只準(zhǔn)報(bào)告抽簽序號(hào),,不得透露個(gè)人姓名、籍貫等個(gè)人信息,否則視為作弊,,取消專業(yè)測(cè)試資格,。考生必須遵守考點(diǎn)紀(jì)律規(guī)定,,服從工作人員管理,,不得擾亂測(cè)試秩序,否則按有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理,。

4.備考和測(cè)試,�,?忌诤蚩际页楹灪蟀错樞虻絺湔n室根據(jù)命題撰寫教學(xué)設(shè)計(jì),,準(zhǔn)備時(shí)間為1小時(shí)。工作人員引導(dǎo)考生進(jìn)入專業(yè)測(cè)試室進(jìn)行專業(yè)測(cè)試(英語(yǔ)學(xué)科要用英語(yǔ)上課),。無(wú)生上課15分鐘,,考官視情提問(wèn)5分鐘�,?忌鷤(gè)人專業(yè)測(cè)試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布,。

5.成績(jī)統(tǒng)計(jì)和公布。在成績(jī)統(tǒng)計(jì)中保留小數(shù)點(diǎn)后兩位,,四舍五入,。若同一崗位因人數(shù)較多而分多個(gè)專業(yè)測(cè)試考場(chǎng)的,按照加權(quán)的辦法得出專業(yè)測(cè)試最終成績(jī),,即:本學(xué)科所有考生的平均成績(jī)÷本考場(chǎng)所有考生的平均成績(jī)×某考生專業(yè)測(cè)試成績(jī)=某考生專業(yè)測(cè)試最終成績(jī),。專業(yè)測(cè)試結(jié)束后3個(gè)工作日內(nèi),在繁昌區(qū)人民政府網(wǎng),、繁昌區(qū)人才發(fā)展集團(tuán)微信公眾號(hào),、繁昌區(qū)教育局微信公眾號(hào)等媒體公布專業(yè)測(cè)試最終成績(jī)。

根據(jù)引進(jìn)計(jì)劃數(shù)和考生專業(yè)測(cè)試最終成績(jī),,從高分到低分,,按1:1的比例等額確定體檢、考察的人員,。若出現(xiàn)專業(yè)測(cè)試最終成績(jī)相同的情況,,則采取加試的方法,加試方案另行公布,。

(七)體檢與考察

1.體檢由繁昌區(qū)人才發(fā)展集團(tuán)與繁昌區(qū)教育局組織實(shí)施,。體檢須在二級(jí)甲等以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行,體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《關(guān)于修訂<安徽省教師資格申請(qǐng)人員體檢標(biāo)準(zhǔn)及辦法>的通知》(教秘人〔2004〕56號(hào)),、《關(guān)于進(jìn)一步做好教師資格認(rèn)定體檢工作的通知》(皖教師〔2011〕1號(hào))執(zhí)行,。體檢工作結(jié)束后,由醫(yī)院出具“合格”或“不合格”的結(jié)論性意見,并加蓋單位體檢專用公章,。

2.考察由繁昌區(qū)人才發(fā)展集團(tuán)會(huì)同繁昌區(qū)委組織部(人才辦),、區(qū)委編辦、區(qū)教育局,、區(qū)人社局共同組織實(shí)施,。考察工作根據(jù)擬聘用崗位的要求,,采取多種形式,,全面了解掌握考察對(duì)象在政治思想、道德品質(zhì),、能力素質(zhì),、遵紀(jì)守法、廉潔自律,、崗位匹配等方面的情況以及學(xué)習(xí)工作和報(bào)考期間的表現(xiàn),,同時(shí)要核實(shí)考察對(duì)象是否符合規(guī)定的報(bào)考資格條件,提供的報(bào)考信息和相關(guān)材料是否真實(shí),、準(zhǔn)確,,是否具有報(bào)考回避的情形等方面的情況。

根據(jù)《關(guān)于加快推進(jìn)失信被執(zhí)行人信用監(jiān)督,、警示和懲戒機(jī)制建設(shè)的實(shí)施意見》(皖辦發(fā)〔2017〕24號(hào))等文件精神,,考察結(jié)束時(shí)考察對(duì)象仍屬于失信被執(zhí)行人的,考察環(huán)節(jié)不予合格,。查詢平臺(tái):中國(guó)執(zhí)行信息公開網(wǎng)失信被執(zhí)行人查詢專欄(http://zxgk.court.gov.cn),。

對(duì)體檢、考察合格人選出現(xiàn)缺額的,,按照規(guī)定程序和時(shí)限,,在同崗位報(bào)考人員中,按專業(yè)測(cè)試最終成績(jī)從高分到低分依次等額遞補(bǔ),。擬聘用人員名單公示結(jié)束,,不再遞補(bǔ)。公示結(jié)束后,,無(wú)故放棄的,,納入繁昌區(qū)人事招聘考試的誠(chéng)信不良記錄。

(八)公示與聘用

對(duì)體檢,、考察合格的擬引進(jìn)人員,,在繁昌區(qū)人民政府網(wǎng)、繁昌區(qū)人才發(fā)展集團(tuán)微信公眾號(hào),、繁昌區(qū)教育局微信公眾號(hào)等媒體上按規(guī)定公示5個(gè)工作日,,經(jīng)公示無(wú)異議或公示結(jié)果不影響引進(jìn)的,,履行審批聘用手續(xù)(2024年應(yīng)屆畢業(yè)生取得畢業(yè)證和學(xué)位證后再辦理審批聘用手續(xù),在辦理審批聘用手續(xù)之前,,由引進(jìn)單位與其簽訂就業(yè)協(xié)議),。對(duì)違反公開引進(jìn)規(guī)定的報(bào)考人員或未能在2024年8月31日前提供引進(jìn)崗位所要求的畢業(yè)證和學(xué)位證原件等材料的2024年畢業(yè)生,取消其聘用資格,。對(duì)未在引進(jìn)單位規(guī)定時(shí)間內(nèi)報(bào)到上班的人員,,取消其聘用資格。

對(duì)符合條件的由目標(biāo)學(xué)校與引進(jìn)人員簽訂勞動(dòng)合同,,試用期為3個(gè)月,。引進(jìn)人員待遇按公告規(guī)定執(zhí)行。

(九)自主擇校

同一學(xué)科兩個(gè)崗位的擬引進(jìn)人員,,按照專業(yè)測(cè)試最終成績(jī)從高分到低分依次擇校,。

六、年薪待遇

1.試用期薪酬待遇為本科生6000元/月,、碩士研究生8000元/月,、博士研究生10000元/月,。

2.簽訂勞動(dòng)合同后年收入標(biāo)準(zhǔn)(含五險(xiǎn)一金〈包含單位繳納部分〉等,稅后)為本科生不低于20萬(wàn)元,、碩士研究生不低于25萬(wàn)元、博士研究生不低于35萬(wàn)元,。

3.年收入的30%為績(jī)效考核獎(jiǎng),,用于年終績(jī)效考核。區(qū)教育局組織相關(guān)部門對(duì)新引進(jìn)人才進(jìn)行考核管理,,連續(xù)兩年考核不合格的,,解除勞動(dòng)關(guān)系。

4.引進(jìn)人員服務(wù)期為6年,,自簽訂勞動(dòng)合同之日起,按規(guī)定安排人才公寓解決住房問(wèn)題;服務(wù)時(shí)間達(dá)到6年的,,符合規(guī)定條件的參照區(qū)有關(guān)政策享受人才待遇。

5.引進(jìn)人員按規(guī)定享受寒暑假及其他法定假日,,參加職稱評(píng)定,,按目標(biāo)學(xué)校規(guī)定享受餐補(bǔ)、體檢,、工會(huì)福利待遇,。按目標(biāo)學(xué)校規(guī)定參與教學(xué)安排并享受教學(xué)成果。

七,、工作紀(jì)律

本次堅(jiān)持公開,、公平、公正原則,,接受社會(huì)監(jiān)督,。

咨詢電話:0553-7870258

監(jiān)督電話:0553-7911069

本公告未盡事宜,由繁昌區(qū)人才發(fā)展集團(tuán)、繁昌區(qū)教育局負(fù)責(zé)解釋,。

附件1.2024年繁昌區(qū)教育高層次人才招引崗位計(jì)劃表.xls

附件2.2024年繁昌區(qū)教育高層次人才招引報(bào)名資格審查表.docx

附件3.關(guān)于兩年內(nèi)取得教師資格證的承諾書.doc

附件4.誠(chéng)信承諾書.docx

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