筆試結(jié)束后,，按筆試成績由高分到低分排序,，根據(jù)各職位招考計劃數(shù)與參加面試人員1:3的比例，確定各職位進入面試的人員,，達不到1:3比例的,，按照該職位進入面試的實際人數(shù)進行面試。

其中,，招考職位要求進行體能測評的,，按照筆試成績由高分到低分排序，首先根據(jù)各職位招考計劃數(shù)與參加體能測評人員1:4的比例確定參加體能測評人員,，再按照與體能測評合格人員1:3的比例確定進入面試人員,。參加體能測評的人數(shù)達不到1:4比例時，按照該職位實際人數(shù)組織體能測評,。體能測評不合格及未按要求參加體能測評的人員,，不能進入面試。

進入面試的人員需于面試前持報考資格證書原件等材料到招錄機關(guān)進行資格復審,，凡有關(guān)材料主要信息不實的,，取消該報考人員參加面試的資格。未按要求參加資格復審的,，視為放棄面試資格,。

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