黄色a级国产免费大片_麻豆人妻无码性色av专区_国产天堂亚洲国产碰碰_日韩精品国产欧美_亚洲中文字幕久久精品无码_最大胆人体艺术摄影_欧美午夜精品久久久久久浪潮_国产成人久久精品二区三区小说_少妇高潮惨叫久久久久久电影_色吊丝永久性观看网站,粗大的内捧猛烈进出视频,精品国产福利片在线观看,精品国产91久久久久久浪潮

您當前位置:公務員考試網(wǎng) > 招考 > 報考指導 > 公務員級別劃分與晉升都有哪些,?

公務員級別劃分與晉升都有哪些?

2020-07-24 10:41:16 公務員考試網(wǎng) 華圖教育微信公眾號 華圖在線APP下載 文章來源:華圖教育

國公務員從國家級正職到最低級別辦事員一共分為27級,,其中領導職務從國家級正職到鄉(xiāng)科級副職共分為24個級別,,非領導職務從巡視員到辦事員共分為20個級別。

國家公務員考試提供的職位分為四類:

(1)中央國家行政機關,,如國家外交部,、國家財政部、國家稅務總局等;

(2)中央國家行政機關直屬機構(省級及以下),如各地海關和各省國家稅務局(因海關和國稅屬全國范圍垂直領導);

(3)國務院參照公務員法管理事業(yè)單位,,如省地震局和氣象局等;

(4)中央黨群機關,,如中紀委、中共中央辦公廳等,。

公務員級別劃分:

一,、確定公務員級別的根據(jù)

(一)公務員所擔任的職務,包括領導職務與非領導職務,。職務決定公務員的級別范圍(可能的最高級別與最低級別),,每一職務對應一定范圍的級別。

(二)公務員的資歷,。同一職務層次的公務員,,工作年限長、學歷高的,,級別也相應高,。

(三)級別的晉升與德才表現(xiàn)、工作實績相聯(lián)系,。根據(jù)本法第五章的規(guī)定,,把公務員定期考核的結果作為調(diào)整公務員級別的工具。公務員有違法違紀行為的,,有可能受到降級的處分,。

二、職務與職級并行

公務員職務與級別的對應關系,,是指公務員的職務對應一定的級別范圍,,這種對應并非一一對應,同一個公務員職務可以對應多個級別,,具體對應哪一個級別,,要根據(jù)德才表現(xiàn)、工作實績和資歷來確定,。2014年12月2日,,中央全面深化改革領導小組第七次會議審議了《關于縣以下機關建立公務員職務與職級并行制度的意見》,指出要在職務之外開辟職級晉升通道,,調(diào)動廣大基層公務員的積極性,。

因此,公務員如果德才兼?zhèn)�,,有工作實績,,或者資歷有提高,即使公務員的職務沒有晉升,,也可以晉升其級別,。而由于級別與職務一樣是確定公務員工資和其他待遇的依據(jù)之一,這對于調(diào)動公務員的工作積極性、克服“官本位”的思想具有重要意義,。

三,、職務與級別的對應關系

2015年,《關于縣以下機關建立公務員職務與職級并行制度的意見》正式下發(fā),。根據(jù)《意見》,,職級晉升具體條件為:

晉升科員須任辦事員滿8年,級別達到25級

晉升副科級須任科員級或科員滿12年,,級別達到23級

晉升正科級須任副科級或鄉(xiāng)科級副職、副主任科員滿15年,,級別達到20級

晉升副處須任正科級或鄉(xiāng)科級正職,、主任科員滿15年,級別達到19級

晉升正處級須任副處級或縣處級副職滿15年,,級別達到17級

舉例說,,辦事員任滿8年未提拔,可享受科員待遇;科員任滿12年未提拔,,可享受副科待遇;副鄉(xiāng)科級,、副主任科員滿15年未提拔,可享受正科級待遇……以此類推,。職級晉升后,,可以享受相應職務層次非領導職務的工資待遇,但工作崗位不變,。

2024考試成績查詢預約入口
↓↓↓↓2024年省公務員考試筆面產(chǎn)品推薦↓↓↓↓
2024公考
面試禮包
2024省考
面試課程
2024面試
職位保護
2024面試
紅領培優(yōu)

相關內(nèi)容推薦

(編輯:admin)
有報考疑惑?在線客服隨時解惑

報名條件?

崗位選擇?

筆試科目?

面試方式?

......

點擊所需資料,,掃碼領取