根據(jù)《湖南省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》(湘人社發(fā)[2019]1號(hào))文件精神,，岳陽(yáng)市云溪區(qū)2020年事業(yè)單位面向社會(huì)公開招聘32名工作人員�,，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一,、招聘計(jì)劃和崗位

我區(qū)將面向社會(huì)公開招聘工作人員32名,。招聘具體崗位及崗位要求附后,，詳情請(qǐng)查詢?cè)狸?yáng)市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站和岳陽(yáng)市云溪區(qū)政府門戶網(wǎng)(www.yunxiqu.gov.cn)崗位專業(yè)參照2012年《普通高等學(xué)校本科專業(yè)目錄》,。

二,、招聘原則

(一)民主、公開,、競(jìng)爭(zhēng),、擇優(yōu)原則。

(二)考試與考核相結(jié)合的原則,。

三,、招聘條件

(一)應(yīng)聘人員應(yīng)具備以下基本條件：

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

2.遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律;

3.具備良好的品行和職業(yè)道德;

4.具有崗位需要的身體條件。

5,、本次招聘面向全日制本科及以上高校畢業(yè)生,，其中A類崗位僅限2020屆高校畢業(yè)生和2018,、2019屆尚未落實(shí)工作單位的高校畢業(yè)生，B類崗位面向社會(huì)公開招聘,。

6,、報(bào)考崗位其它條件具體見《岳陽(yáng)市云溪區(qū)2020年事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位表》。

(二)應(yīng)聘人員有下列情況之一的,，不得報(bào)名：

1,、曾因犯罪受過刑事處罰的人員或曾被開除公職的人員;

2、尚未解除黨紀(jì),、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員;

3,、涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未作出結(jié)論的人員;

4、在各級(jí)各類事業(yè)單位公開招聘中因違反《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》被記入事業(yè)單位公開招聘應(yīng)聘人員誠(chéng)信檔案庫(kù),，且記錄期限未滿的人員;

5,、法律、政策規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其它情形的人員,。

四,、招聘程序

(一)報(bào)名

1、報(bào)名時(shí)間和地點(diǎn)

報(bào)名時(shí)間：2020年7月9日-7月11日(上午8:00-12:00,，下午3:00-6:00),，共3天。

報(bào)名地點(diǎn)：岳陽(yáng)市云溪區(qū)人力資源市場(chǎng)辦公樓一樓大廳,。

2,、報(bào)名辦法

(1)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名，每人限報(bào)一個(gè)單位的一個(gè)崗位,。

(2)攜帶好下列資料：①本人身份證,、②畢業(yè)證或大學(xué)生畢業(yè)推薦表③教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表、④招聘崗位所要求的相關(guān)有效證件原件,、復(fù)印件和一寸近期免冠照片3張,。

(3)報(bào)名應(yīng)聘人員現(xiàn)場(chǎng)填寫《云溪區(qū)事業(yè)單位公開招聘工作人員報(bào)名表》。

(4)報(bào)名要求,。應(yīng)聘人員只能選擇一個(gè)崗位報(bào)名,。報(bào)名時(shí)，應(yīng)聘人員要仔細(xì)閱讀本公告及相關(guān)職位的資格條件,，誠(chéng)信報(bào)考,，如實(shí)填寫個(gè)人信息，確保材料真實(shí)性和來源合法性,。對(duì)違反誠(chéng)信報(bào)考規(guī)定,，有弄虛作假、提供虛假信息,、偽造變?cè)煜嚓P(guān)證件,、證件來源不合法等惡意獲取考試資格的行為,，一律取消考試和聘用資格，納入誠(chéng)信體系,，并視情節(jié)輕重給予相應(yīng)處理,。

(二)資格審查

各用人單位在報(bào)名時(shí)，負(fù)責(zé)報(bào)考人員的資格初審,，區(qū)事業(yè)單位公開招聘工作小組負(fù)責(zé)報(bào)考人員的資格復(fù)審，資格審查貫穿招聘工作全過程,。任何環(huán)節(jié)出現(xiàn)資格審查不合格則取消考試或聘用資格,。

(三)考試

考試采取筆試和面試相結(jié)合的方式進(jìn)行。

1,、筆試時(shí)間以準(zhǔn)考證為準(zhǔn),。本人憑有效身份證到岳陽(yáng)市云溪區(qū)人力資源市場(chǎng)辦公樓一樓大廳領(lǐng)取準(zhǔn)考證。領(lǐng)取準(zhǔn)考證時(shí)間為7月 15日上午8：00-12：00,。筆試地點(diǎn)為岳陽(yáng)市云溪區(qū)第一中學(xué),。

2、開考比例,。報(bào)名人數(shù)與招聘人數(shù)原則上必須達(dá)到3：1的比例方可開考,。對(duì)達(dá)不到比例的緊缺崗位，由用人單位主管部門提出申請(qǐng),，經(jīng)區(qū)事業(yè)單位公開招聘領(lǐng)導(dǎo)小組同意,，并報(bào)市人社局核準(zhǔn)后方可適當(dāng)降低開考比例開考，開考比例最低不能低2：1,，并向社會(huì)公布,。

3、筆試

(1)筆試采取閉卷方式,，考試時(shí)量120分鐘,，總分為100分。

(2)筆試內(nèi)容為職業(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)和專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí),，兩者分別占30%和70%,，合為一份試卷。

(3)筆試結(jié)束后5個(gè)工作日內(nèi)在云溪區(qū)政府門戶網(wǎng)公布筆試成績(jī),，并根據(jù)招聘公告中的崗位職數(shù),，按筆試成績(jī)從高到低以2：1的比例確定面試人員名單。筆試成績(jī)相同者(末尾分?jǐn)?shù)并列),，面試入圍的機(jī)會(huì)均等,。

4. 面試形式為結(jié)構(gòu)化面試，面試總分100分,，題量為3道題,，時(shí)量10分鐘,。

5、設(shè)立面試最低合格分?jǐn)?shù)線,。面試最低合格分?jǐn)?shù)線僅適用面試實(shí)際參考人數(shù)沒有形成競(jìng)爭(zhēng)的崗位,，其面試最低合格分?jǐn)?shù)線為參加同一場(chǎng)次同一組評(píng)委評(píng)分的面試人員總成績(jī)平均分的80%。

6,、考試總成績(jī)?yōu)?00分,，總成績(jī)計(jì)算：總成績(jī)=筆試成績(jī)×60%+面試成績(jī)×40%�,？荚嚳偝煽�(jī)?cè)谠葡獏^(qū)政府門戶網(wǎng)站公示,。

7、同分優(yōu)先處理辦法,�,？荚嚳偝煽�(jī)相同的，以筆試成績(jī)較高者優(yōu)先;筆試成績(jī)相同的,，以專業(yè)技術(shù)職稱較高者優(yōu)先,。

(四)體檢

依據(jù)考試總成績(jī)排名對(duì)入圍人選等額進(jìn)行體檢，體檢在縣級(jí)以上有體檢資質(zhì)的綜合醫(yī)院進(jìn)行,。

(五)考核

考核工作由區(qū)事業(yè)單位公開招聘工作小組組織實(shí)施,。考核內(nèi)容包括思想政治表現(xiàn),、道德品質(zhì)以及與應(yīng)聘崗位相關(guān)的專業(yè)素質(zhì),、業(yè)務(wù)能力等情況。

(六)遞補(bǔ)規(guī)定

1,、因應(yīng)聘人員放棄面試前的資格復(fù)核或資格復(fù)核不合格而造成招考職位擬面試對(duì)象與招聘計(jì)劃比例達(dá)不到2：1的,，在報(bào)考該職位的人員中按筆試成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)，進(jìn)行面試,。

2,、考試程序結(jié)束后，因體檢,、考核,、公示等不合格或放棄等情況造成的招聘計(jì)劃空缺的，在已參加面試人員中按綜合成績(jī)從高到低依次遞補(bǔ),。

(七)聘用管理

1,、按照考試、體檢,、考核結(jié)果提出擬聘人員名單,，擬聘人員名單在區(qū)政府門戶網(wǎng)站上進(jìn)行公示，公示時(shí)間不少于7個(gè)工作日。公示期間,，對(duì)擬聘人員有異議的,，由區(qū)事業(yè)單位公開招聘工作小組調(diào)查核實(shí)，提出處理意見并報(bào)區(qū)事業(yè)單位公開招聘領(lǐng)導(dǎo)小組審定,。

2,、聘用人員按規(guī)定實(shí)行試用期制,試用期滿經(jīng)考核合格后予以正式聘用。事業(yè)單位公開招聘的新進(jìn)人員,，一律與用人單位簽訂聘用合同,，最低服務(wù)年限3年(包括試用期)。

五,、組織領(lǐng)導(dǎo)和招聘紀(jì)律

為加強(qiáng)對(duì)招聘工作的具體指導(dǎo)和監(jiān)督,，確保招聘工作有序進(jìn)行，本次招聘工作在區(qū)事業(yè)單位公開招聘領(lǐng)導(dǎo)小組的領(lǐng)導(dǎo)下開展工作,，成立由區(qū)政府辦副主任任組長(zhǎng)，區(qū)紀(jì)委監(jiān)委,、區(qū)委組織部,、區(qū)委編辦、區(qū)人社局等成員單位分管領(lǐng)導(dǎo)任副組長(zhǎng)的岳陽(yáng)市云溪區(qū)2020年事業(yè)單位公開招聘工作小組,，負(fù)責(zé)全區(qū)事業(yè)單位公開招聘工作,。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，地點(diǎn)設(shè)區(qū)人社局,，由人社局負(fù)責(zé)整個(gè)招聘工作的組織實(shí)施和綜合協(xié)調(diào),。

公開招聘工作涉及面廣，政策性強(qiáng),、社會(huì)關(guān)注度高,。區(qū)紀(jì)委、監(jiān)察局負(fù)責(zé)對(duì)招聘工作全過程進(jìn)行監(jiān)督,。凡違反程序或工作紀(jì)律的,，將嚴(yán)格追究責(zé)任，嚴(yán)肅進(jìn)行處理,。

六,、其它相關(guān)事項(xiàng)

(一)切實(shí)采取有效措施，做好疫情防控相關(guān)工作,。應(yīng)聘人員需做好防疫期間自我防護(hù)工作,，現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名、考試時(shí)需佩戴口罩,，服從工作人員管理,，配合做好體溫測(cè)量和主動(dòng)出示綠色健康碼。

(二)招聘過程中，各環(huán)節(jié)入圍人員名單和有關(guān)考務(wù)事項(xiàng),、相關(guān)手續(xù)辦理等通知均在云溪區(qū)人民政府門戶網(wǎng)站上公布,，不再另行電話和短信通知，請(qǐng)各位考生密切關(guān)注網(wǎng)站上發(fā)布的相關(guān)信息,，如從其他渠道獲取錯(cuò)誤信息或因考生自身原因未能及時(shí)獲取信息而影響招聘的,，責(zé)任自負(fù)。本次考試不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)和個(gè)人舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班,。

報(bào)名咨詢電話：　0730—8415051 (云溪人社局事業(yè)單位管理股)

監(jiān)督電話：　　 0730-8415037 (云溪區(qū)紀(jì)委)

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2020年事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位表.xls

2020年6月29日

原標(biāo)題：岳陽(yáng)市云溪區(qū)2020年事業(yè)單位公開招聘工作人員公告

文章來源：http://www.yunxiqu.gov.cn/38965/39034/39035/39050/41808/42117/content_1720657.html

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