為認(rèn)真貫徹落實(shí)《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)我省鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)安監(jiān)機(jī)構(gòu)建設(shè)的意見》(蘇編辦發(fā)〔2016〕18號)和《市政府關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)全市鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)安監(jiān)機(jī)構(gòu)能力建設(shè)的意見》(泰政辦發(fā)〔2017〕131號)以下簡稱“意見”要求,，進(jìn)一步強(qiáng)化我區(qū)安全監(jiān)管效能,，適應(yīng)安全監(jiān)管工作需要,，現(xiàn)決定面向社會公開招聘專職安全員�,，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公布如下：

一,、招考范圍和人數(shù)

本次計劃招聘15人，其中,，男性12人;女性3人,，具體招聘崗位,、人數(shù)和相關(guān)要求見《2020年泰州醫(yī)藥高新區(qū)公開招聘專職安全員崗位表》(以下簡稱《崗位表》)。

二,、報考條件和招聘對象

(一)報考條件

1,、具有中華人民共和國國籍;

2、遵守中華人民共和國憲法和法律,，具有良好的品行;

3,、年齡在18周歲以上、35周歲以下(1985年7月8日至2002年7月11日期間出生;具有注冊安全工程師,、工程類中級以上職稱年齡可放寬至40周歲(1980年7月8日之前出生);

4,、具有全日制大專及以上學(xué)歷，退伍軍人可放寬至高中學(xué)歷;

5,、具備擬報考崗位所需的其他資格條件(詳見《崗位表》);

6,、身體健康，具備履行崗位職責(zé)的身體條件,。

(二)招聘對象

1,、截止到報名時，具有泰州市戶籍人員,。

2,、下列人員不得報考：現(xiàn)役軍人;曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員;尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員、刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員,，以及有其他不得報考情形的人員,。

三、招聘方法

本次招聘工作由泰州醫(yī)藥高新區(qū)人力資源和社會保障局和泰州醫(yī)藥高新區(qū)應(yīng)急管理局共同組織實(shí)施,，按照公布招聘公告,、報名與資格初審、筆試,、面試,、體檢、考察,、選崗,、公示與聘用等步驟實(shí)施。

四,、招聘程序

(一)公布招聘公告

按照“事前告知,，公開透明”的原則，在報名前通過泰州醫(yī)藥高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)網(wǎng)(tzgxq.taizhou.gov.cn)向社會公布招聘信息,。

(二)報名與資格初審

1.報名方式

本次招聘采用電子郵件報名的方式進(jìn)行,，不接受其它方式報名。報名郵箱：[email protected]。

2.報名時間

2020年7月8日08:30—7月11日17:30,，逾期不予補(bǔ)報,。

3.報名材料

報考人員須根據(jù)崗位要求提交下列材料 (制作為一個PDF文件，文件名格式為：姓名+崗位名稱)發(fā)送至報名郵箱：

(1)《泰州醫(yī)藥高新區(qū)2020年公開招聘專職安全員報名表》(附件2),。

(2)本人有效期內(nèi)居民身份證(正反面),。

(3)本人近期同底免冠正面1寸證件照1張(jpg格式，大小為20kb以下),。

(4)畢業(yè)證書。

(5)學(xué)歷學(xué)位證書;

(6)崗位要求的其他相關(guān)證明材料,。

4.報名注意事項(xiàng)

(1)報考人員須登錄指定網(wǎng)站下載并如實(shí)填寫《泰州醫(yī)藥高新區(qū)2020年公開招聘專職安全員報名表》(附件2),。

(2)報考人員應(yīng)認(rèn)真閱讀公告和相關(guān)要求，按公告和崗位要求如實(shí)填寫報名信息,，在招聘全過程對自己報名信息的真實(shí)性,、準(zhǔn)確性負(fù)全責(zé)。

(3)報考人員只能選擇一個崗位進(jìn)行報名,。凡弄虛作假或因其他原因造成不符合報考條件的,，在任一環(huán)節(jié)，一經(jīng)查實(shí),，即取消報考人員考試或聘用等資格,。對偽造、編造有關(guān)證件,、材料,、信息，騙取考試資格的,，均按照《江蘇省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》規(guī)定嚴(yán)肅處理,。

(4)報考人員須在報名工作結(jié)束前登錄報名郵箱，確認(rèn)是否收到招聘單位的回復(fù),，如未收到,，須電話咨詢招聘單位予以確認(rèn)。報考人員因未電話確認(rèn),，造成郵件延誤或未送達(dá)指定報名郵箱,，視為報名未成功，后果由報考人員本人負(fù)責(zé),。

(5)報名結(jié)束后,，同一崗位符合條件的報考人數(shù)少于該崗位招聘人數(shù)3倍的，是否降低開考比例,、核減或取消崗位招聘計劃,，由高新區(qū)應(yīng)急管理局提出意見，經(jīng)高新區(qū)人社局審核后，報上級事業(yè)單位人事綜合管理部門研究確定,，相關(guān)信息及時在指定網(wǎng)站公布,。

5.資格初審

資格初審工作由高新區(qū)應(yīng)急管理局負(fù)責(zé)。在接受報名的同時,，對報考人員提交的報名材料進(jìn)行資格初審,，提出初審意見，并通過郵箱及時反饋,。報考人員如未收到,，須電話咨詢招聘單位予以確認(rèn)。報考人員因未電話確認(rèn),，造成郵件延誤或未送達(dá)指定報名郵箱,，視為資格初審未通過，后果由報考人員本人負(fù)責(zé),。

(三)筆試

1,、筆試方式和內(nèi)容。筆試采用閉卷考試形式,，滿分為100分,，不設(shè)合格分?jǐn)?shù)線，同分條件下優(yōu)先錄用退伍軍人,，筆試內(nèi)容為履行崗位職責(zé)所需的專業(yè)知識和時政知識,。專業(yè)知識參考用書《安全生產(chǎn)法及相關(guān)法律知識》中國大百科全書出版社(2011版)。

2,、筆試時間及地點(diǎn)詳見準(zhǔn)考證,。考生應(yīng)攜帶準(zhǔn)考證和本人有效期內(nèi)身份證,，按照規(guī)定的時間和地點(diǎn)參加筆試,。

筆試成績將在泰州醫(yī)藥高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)網(wǎng)站(tzgxq.taizhou.gov.cn)公布，同時公布進(jìn)入面試考生名單,。

(四)面試

1,、面試人選確定。筆試結(jié)束后,，按各崗位計劃招聘人數(shù)1：3的比例從高分到低分確定進(jìn)入面試的人選(同分跟進(jìn)),。崗位招聘人數(shù)與參加面試人數(shù)之比不足1∶3的，按實(shí)際符合條件人數(shù)進(jìn)行面試,。對進(jìn)入面試人員發(fā)放面試通知書,。

2、面試方式,。面試采用結(jié)構(gòu)化面試的形式,，面試成績滿分為100分,，60分為合格分?jǐn)?shù)線，不合格不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié),。面試成績經(jīng)考場監(jiān)督員審核后,，當(dāng)場通知考生。面試時間,、地點(diǎn)另行通知,。

3、總成績計算方法,。面試結(jié)束后,，按筆試成績占60%、面試成績占40%的比例,，采用百分制計算考生總成績,。具有注冊安全工程師、工程類中級以上職稱報考人員筆試成績加5分,。筆試成績、面試成績和合成后的總成績均保留兩位小數(shù),，第三位小數(shù)按“四舍五入”辦法處理,。未參加面試的考生和面試成績不合格的考生不計總成績。

(五)體檢

根據(jù)考生的總成績,，按招聘計劃數(shù)1︰1的比例從高分到低分確定體檢人員,，體檢費(fèi)用由考生個人承擔(dān)。因體檢不合格出現(xiàn)崗位空缺的,，在報考同崗位的成績合格人員中按總成績從高分到低分遞補(bǔ)體檢人選,。

(六)考察

對體檢合格人員的政治思想、現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)等進(jìn)行考察,。根據(jù)體檢和考察結(jié)果,，確定擬聘用人員名單。因政審不合格出現(xiàn)崗位空缺的,，不再遞補(bǔ),。

(七)選崗

考察合格人員由高新區(qū)人社局和高新區(qū)應(yīng)急管理局共同組織進(jìn)行公開選崗。公開選崗的時間,、地點(diǎn),、注意事項(xiàng)及人員名單在泰州醫(yī)藥高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)網(wǎng)站公布。

選崗人員根據(jù)所報崗位,，按總成績從高分到低分順序,，依次進(jìn)行一次性選崗�,？偝煽兿嗤���,，按面試成績從高分到低分確定選崗順序,，面試成績?nèi)韵嗤�的，按筆試成績從高分到低分確定選崗順序,。每人限選一個崗位,，當(dāng)場選定，且一經(jīng)選定,，不得變更,。公開選崗須由報考人員本人參加，不得由他人代替,。未按規(guī)定參加公開選崗或參加公開選崗后未按規(guī)定辦理聘用手續(xù)的作自動放棄處理,。

(八)公示

擬聘用人員名單在泰州醫(yī)藥高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)網(wǎng)公示7個工作日。公示無異議者,，辦理聘用手續(xù),。對反映有問題并查實(shí)不符合聘用條件的，不予聘用,。

(九)聘用

所有擬聘人員與泰州英才人力資源有限公司簽訂聘用合同,。

擬聘人員與原工作單位簽有勞動合同或聘用合同的，由本人按有關(guān)規(guī)定自行負(fù)責(zé)處理,。

五,、聘用待遇

1、聘用人員為勞動合同制人員,，試用期3個月,，試用期工資2500元/月，試用期滿考核合格的,，簽訂勞動合同,，不合格的不予聘用，聘用期年度考核不合格的予以解聘,。

2,、正式聘用后，年收入約5萬元左右(含五險一金),。

六,、本公告由泰州醫(yī)藥高新區(qū)人力資源和社會保障局、泰州醫(yī)藥高新區(qū)應(yīng)急管理局負(fù)責(zé)解釋,。

咨詢電話：0523-89690010,、89690235

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2020年泰州醫(yī)藥高新區(qū)公開招聘專職安全員報名表.doc

2020年泰州醫(yī)藥高新區(qū)公開招聘專職安全員崗位.xlsx

泰州醫(yī)藥高新區(qū)應(yīng)急管理局

2020年6月29日

原標(biāo)題：2020年泰州醫(yī)藥高新區(qū)公開招聘專職安全員公告

文章來源：http://tzgxq.taizhou.gov.cn/art/2020/6/29/art_8154_2772906.html

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