【模擬題】

小王在辦公室午睡,，小李敲鍵盤影響了小王，他們因此吵了起來，請將考官當(dāng)成小李現(xiàn)場模擬如何調(diào)節(jié)溝通,，再把考官當(dāng)成小王模擬如何調(diào)節(jié)溝通。追問：有沒有調(diào)節(jié)過類似問題的經(jīng)驗(yàn),，請說明一下,。

【參考答案】

對小李說：小李啊，能在一個辦公室工作也是一種緣分,，吵架是不能解決問題的,，也不利于同事之間的和諧關(guān)系,。同事之間有問題要在有效和充分溝通的前提下去解決問題。在午休時(shí)間打擾到小王本身就是你自己理虧,，而且被打擾的不僅僅是小王一個人,，還有辦公室其他午休的同事。小王在和你溝通的時(shí)候可能方式不夠恰當(dāng),、語言過于犀利,，你也千萬不要放在心上。今后在同事午休的時(shí)候要注意自己的言行,，不能影響到其他同事的休息,。

對小王說：小王啊，能在一個辦公室工作也是一種緣分,，吵架是不能解決問題的,，也不利于同事之間的和諧關(guān)系。同事之間有問題要在有效和充分溝通的前提下去解決問題,。小李打擾到你休息,，你可以好好和他溝通，告訴他鍵盤聲音太大影響到大家午休,，希望他下次注意一下,。因?yàn)檫@種生活上的小事情大打出手，就顯得我們格局太小了,。小李這次確實(shí)做得不對,，關(guān)于午休時(shí)間敲鍵盤的事情，我已經(jīng)和他溝通過了,，他也表示今后會注意,，不影響到大家的正常休息。你下次遇到這樣的情況要學(xué)會好好說話,，既解決問題也不能傷了和氣,。那今天我就說這些，你不要因?yàn)檫@件事影響工作狀態(tài),，在工作中和小李要多互相學(xué)習(xí),、互相協(xié)助。

類似經(jīng)驗(yàn)：我和同事共同完成一個項(xiàng)目時(shí)候,，開會時(shí)我的同事總是積極發(fā)言卻總是跑題,，嚴(yán)重影響會議的進(jìn)度，這個過程中我對該同事的發(fā)言進(jìn)行了制止,，導(dǎo)致后期同事工作的消極不配合,。后來我利用業(yè)余時(shí)間找該同事聊天，誠懇地道歉,，積極溝通,，轉(zhuǎn)變了該同事消極的工作態(tài)度,。在每次開會之前都會和該同事做一個簡短的交流，有分歧的部分私下討論,，并在后期開會過程中,，對于該同事擅長的工作模塊會邀請他發(fā)言。在匯報(bào)工作的時(shí)候先統(tǒng)一意見,，然后再向相關(guān)負(fù)責(zé)人匯報(bào),。

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