【熱點背景】

隨著疫情防控形勢持續(xù)向好,，各地經(jīng)濟(jì)社會秩序正逐步恢復(fù),。近期，湖北多座城市宣布解封,，許多湖北籍務(wù)工人員準(zhǔn)備回到原工作城市,。然而，在就業(yè)市場上,，針對湖北人的就業(yè)歧視現(xiàn)象時有發(fā)生,，不少人返工、求職時屢屢碰壁,，個別企業(yè)甚至規(guī)定不能錄用身份證號碼以“42”開頭的員工,，折射出抗疫時“全國一盤棋”，復(fù)工時“各自打算盤”的復(fù)雜心態(tài),。

【熱點聚焦】

兩個多月來,，全國人民守望相助、眾志成城,，以武漢為主戰(zhàn)場的全國本土疫情傳播基本阻斷,。在這個過程中，湖北人民表現(xiàn)出極強(qiáng)的忍耐,、作出了巨大的犧牲,，無論從什么角度看，他們都值得尊敬,。在有序推進(jìn)復(fù)工復(fù)產(chǎn)時,，如果以防疫之名，行歧視之實,，無疑不適應(yīng)當(dāng)前疫情防控形勢的發(fā)展變化,，也有違精準(zhǔn)防控、科學(xué)防控的要求,，應(yīng)當(dāng)盡快糾正和調(diào)整,。

湖北是我國勞務(wù)輸出大省。疫情期間,，正常的生產(chǎn)生活秩序受到?jīng)_擊,，一些工廠和項目停產(chǎn)，外出務(wù)工收入本就是許多農(nóng)村家庭的主要收入來源,，長時間沒有收入,，他們的經(jīng)濟(jì)負(fù)擔(dān)難免加大，如果在復(fù)工復(fù)產(chǎn)過程中,，以各種形式歧視湖北籍務(wù)工人員,，這不僅違反就業(yè)促進(jìn)法，也無益于解決他們的實際困難,。

一座城市的發(fā)展,，離不開千千萬萬外來建設(shè)者的心血付出。湖北籍務(wù)工人員有平等就業(yè)的權(quán)利。如果企業(yè)不問健康狀況,，僅僅因為求職者是湖北籍,，就將其擋在求職、就業(yè)的大門之外,，這顯然不是科學(xué)的態(tài)度,。任由這種就業(yè)歧視存在，本地企業(yè)的用工需求誰來滿足?城市的經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展靠誰來支撐?

令人欣慰的是,，東南沿海一些地區(qū)和企業(yè)積極響應(yīng)中央要求,，“在湖北最艱難的時期搭把手、拉一把”,，對湖北籍務(wù)工人員溫情善待,，這猶如雪中送炭，溫暖人心,。病毒必須隔離,，人心不能疏離。我們呼吁,，當(dāng)前要盡快消除針對湖北人的種種就業(yè)歧視或不當(dāng)措施,，給予他們悉心善待、穩(wěn)妥安置,，用實際行動保障其平等就業(yè)權(quán)利,。

【材料來源】

http://www.xinhuanet.com/comments/2020-03/25/c_1125763838.htm

相關(guān)內(nèi)容推薦：