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2023年湖北省荊州市荊州區(qū)委公開選聘區(qū)管村級后備干部40名

2023-09-27 10:23:55 社區(qū)工作者考試 http://czjtsc.com/shehui/ 文章來源:荊州市荊州區(qū)人民政府

  【導(dǎo)讀】華圖社區(qū)工作者考試頻道同步荊州市荊州區(qū)人民政府發(fā)布:2023年湖北省荊州市荊州區(qū)委公開選聘區(qū)管村級后備干部40名,為進(jìn)一步引導(dǎo)和鼓勵致富能手,、返鄉(xiāng)大學(xué)生,、退役軍人等回村工作,,優(yōu)化基層干部隊(duì)伍結(jié)構(gòu),,服務(wù)鄉(xiāng)村振興,、共同締造等工作,擬面向全社會選聘村級后備干部�,,F(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)公告如下:,,詳細(xì)信息請閱讀下文!

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為進(jìn)一步引導(dǎo)和鼓勵致富能手、返鄉(xiāng)大學(xué)生,、退役軍人等回村工作,,優(yōu)化基層干部隊(duì)伍結(jié)構(gòu),服務(wù)鄉(xiāng)村振興,、共同締造等工作,,擬面向全社會選聘村級后備干部。現(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一,、選聘計(jì)劃

全區(qū)計(jì)劃選聘村級后備干部40名,,其中定向選聘退役軍人6名。具體崗位情況見《荊州區(qū)委公開選聘區(qū)管村級后備干部崗位一覽表》(附件1),。

二,、資格條件

(一)基本條件

1.思想政治素質(zhì)好,組織紀(jì)律觀念強(qiáng),,具有一定的組織協(xié)調(diào)能力;

2.志愿到農(nóng)村基層工作,,具有較強(qiáng)的吃苦精神;

3.戶籍在荊州區(qū)或在荊州區(qū)居住工作3年以上的(如戶籍在目前就讀學(xué)校,可憑戶籍遷移證明報考);

4.一般應(yīng)具有大專及以上文化程度,,報考定向選聘崗位的退役軍人學(xué)歷可放寬到高中(中專)及以上;

5.年齡35周歲以下(1987年12月31日后出生),,身體健康。

(二)有以下情形之一者不具備報名資格

1.現(xiàn)役軍人,、全日制在校大學(xué)生;

2.曾因犯罪受過刑事處罰,、被勞動教養(yǎng)的人員或者被開除公職的人員;

3.涉嫌違法違紀(jì)正在接受審查的人員和尚未解除黨紀(jì)、政務(wù)處分的人員;

4.受撤銷黨內(nèi)職務(wù)及以上黨紀(jì)處分或受撤職及以上政務(wù)處分的;

5.其他違反相關(guān)政策規(guī)定的,。

三,、選聘方式及程序

選聘工作按照發(fā)布公告、現(xiàn)場報名,、資格審查,、筆試、面試,、考核,、體檢,、公示、聘用等步驟進(jìn)行,。

1.發(fā)布公告,。區(qū)委組織部制定招聘工作方案,待區(qū)委審批后,,聯(lián)合區(qū)人力資源和社會保障局,、區(qū)退役軍人事務(wù)局發(fā)布公告。

2.現(xiàn)場報名,�,?忌荒苓x擇1個崗位報名,多崗位重復(fù)報名的,,取消筆試資格,。

報名時間:2023年9月28日至10月10日(上午8:30-12:00,下午2:30-5:30),。中秋國慶假期期間,,有報名意向的考生可提前與報名崗位的鄉(xiāng)鎮(zhèn)組織室、區(qū)退役軍人事務(wù)局聯(lián)系確定報名安排,,具體聯(lián)系方式見《荊州區(qū)委公開選聘區(qū)管村級后備干部崗位一覽表》(附件1),。

報名地點(diǎn):報考普通崗位的,到所報考的鄉(xiāng)鎮(zhèn)組織室現(xiàn)場報名;報考退役軍人定向選聘崗位的,,到區(qū)退役軍人事務(wù)局現(xiàn)場報名,。

報名時需提供:①本人身份證、戶口簿(居住證明材料)原件及復(fù)印件;②畢業(yè)證,、學(xué)位證原件及復(fù)印件,,大專及以上學(xué)歷的考生需提供教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表等原件及復(fù)印件(畢業(yè)證遺失的,可憑學(xué)信網(wǎng)學(xué)歷認(rèn)證報告或畢業(yè)學(xué)校證明材料報名);③報名登記表一式兩份,,近期1寸免冠彩色照片2張;④退役軍人需提供退伍證原件及復(fù)印件,。

3.資格審查。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委負(fù)責(zé)普通崗位報考人員的資格審查,。退役軍人事務(wù)局負(fù)責(zé)定向選聘崗位報考人員的資格審查,。未通過審查的人員取消筆試資格,并通知本人,。

資格審查工作貫穿于選聘工作的全過程,。報名人員提交的信息和提供的有關(guān)材料必須真實(shí)有效,如應(yīng)聘人員報名資格條件不符合崗位要求或填寫信息錯誤或弄虛作假,,由此產(chǎn)生的一切后果由應(yīng)聘人員本人承擔(dān)。

凡弄虛作假或雖通過資格審查但實(shí)際情況與報考條件規(guī)定不符的,,一經(jīng)查實(shí)即取消考試,、聘用資格,。

資格審查結(jié)束后,達(dá)不到1:3競爭比例的崗位,,經(jīng)區(qū)委公開選聘區(qū)管村級后備干部工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究后,,組織報名調(diào)劑。

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4.筆試和面試,。筆試和面試時間,、地點(diǎn)另行通知,具體見筆試,、面試公告,,請考生關(guān)注荊州區(qū)人民政府網(wǎng)站。筆試內(nèi)容為《綜合知識測試》考試,,滿分100分,。筆試結(jié)束后,按照筆試成績1:2比例確定面試對象,,如出現(xiàn)并列,,并列考生一并進(jìn)入面試,面試人數(shù)不夠的,,從參加筆試人員中組織調(diào)劑,,調(diào)劑完成后確定面試對象名單。面試公告發(fā)布后,,如有面試入圍人員在面試舉行5天前申明棄權(quán),,出現(xiàn)的缺額按筆試成績從高到低依次遞補(bǔ)。面試采取結(jié)構(gòu)化面試形式,。筆試和面試實(shí)行合格分?jǐn)?shù)線控制,,沒有達(dá)到最低合格分?jǐn)?shù)線,不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié),。

5.考核,。面試結(jié)束后,根據(jù)考生筆試成績和面試成績計(jì)算考生綜合成績,,計(jì)算公式為綜合成績=筆試成績×50%+面試成績×50%,。根據(jù)綜合成績從高到低排名,按照崗位計(jì)劃選聘人數(shù)1:1的比例確定考核對象,,綜合成績相同者,,按面試成績從高分到低分確定人選;若面試成績依然相同,則組織成績相同的考生進(jìn)行加試,,加試相關(guān)事項(xiàng)將在荊州區(qū)人民政府網(wǎng)站公告,。

由區(qū)委組織部組織各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委、退役軍人事務(wù)局到考核對象居住地或現(xiàn)工作單位進(jìn)行考核,�,?己藞�(jiān)持德才兼?zhèn)�,、以德為先的原則,采取個別談話,、座談,、查閱檔案等方式,全面了解其綜合素質(zhì)和現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)情況,,重點(diǎn)了解其應(yīng)聘動機(jī),、思想政治素質(zhì)、吃苦精神,、組織協(xié)調(diào)能力,、心理素質(zhì)及社會適應(yīng)能力等。同時,,征求紀(jì)委監(jiān)委,、政法、信訪,、公安,、檢察院、法院等單位意見,。對于考核中被確定為不合格的,,考核組應(yīng)以書面報告報區(qū)委公開選聘區(qū)管村級后備干部工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究確定是否取消其選聘資格,取消后缺額的,,根據(jù)報考該崗位人員綜合成績從高到低依次遞補(bǔ)考核,。遞補(bǔ)人員只在參加了該崗位面試的人員中產(chǎn)生,如沒有人員遞補(bǔ),,取消該崗位的人員選聘,。

6.體檢。區(qū)委組織部對考核合格對象安排集中體檢,,體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)比照公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,,體檢不合格的不予選聘,不按時參加體檢的視為自動放棄,。體檢環(huán)節(jié)如出現(xiàn)職位空缺,,按綜合成績從高到低依次遞補(bǔ)。

7.公示,。區(qū)人力資源和社會保障局綜合考試,、考核、體檢情況確定擬聘用人員,,報區(qū)委公開選聘區(qū)管村級后備干部工作領(lǐng)導(dǎo)小組審定后,,在相關(guān)網(wǎng)站和媒體進(jìn)行公示,公示期為7天。公示期滿,,未發(fā)現(xiàn)影響聘用問題的,,予以聘用,。對公示反映有影響聘用的問題并經(jīng)調(diào)查屬實(shí)的人員,,不予聘用。

8.聘用辦理,。公示結(jié)束后,,由各村與擬聘用人員簽訂聘用合同,聘期為3年,,至2026年村“兩委”換屆時任期屆滿,。選聘人員未按規(guī)定的時間到崗的,取消選聘資格,,由此產(chǎn)生職位空缺的不再安排遞補(bǔ),。擬聘用考生要服從區(qū)委公開選聘區(qū)管村級后備干部領(lǐng)導(dǎo)小組在各鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)一調(diào)配,其中定向選聘的退役軍人,,根據(jù)成績高低,,按照居住地或戶籍所在地的就近原則,在6個鄉(xiāng)鎮(zhèn)范圍內(nèi)統(tǒng)一調(diào)配,。

四,、人員管理和待遇保障

1.崗位安排。本次選聘的村級后備干部不具備村“兩委”成員,、公務(wù)員和事業(yè)單位工作人員身份,,按照回原籍和就近原則安排到村工作,任何單位不得借用,。其人事檔案由人才服務(wù)機(jī)構(gòu)管理,,黨團(tuán)關(guān)系轉(zhuǎn)至所在村。

2.日常管理,。村級后備干部實(shí)行區(qū)級備案管理,,各鎮(zhèn)黨委、政府加強(qiáng)管理和使用,,在村擔(dān)任村黨組織書記助理或村委會主任助理,,負(fù)責(zé)協(xié)助村黨組織書記、主任的工作,。按照“能進(jìn)能出,、動態(tài)調(diào)整”的原則,在日�,?己酥邪l(fā)現(xiàn)政治立場不堅(jiān)定,、工作能力不適應(yīng)、黨員群眾評價差等情況的;在年度考核中確定為不合格的,及時調(diào)整出村級后備干部隊(duì)伍,。

3.待遇保障,。聘用期間,其報酬待遇參照2019年公開選聘村級后備干部工資標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放,,戶籍不在聘用村的后備干部,,每月3500元(含保險,根據(jù)本人實(shí)際情況自行選擇購買),,戶籍在聘用村的后備干部,,每月2800元(含保險,根據(jù)本人實(shí)際情況自行選擇購買),,后備干部待遇保障由區(qū)級財(cái)政承擔(dān),。后備干部在屆中村黨組織成員崗位出現(xiàn)空缺時,根據(jù)工作表現(xiàn)情況和一定程序進(jìn)入村“兩委”班子成員,。對任滿一個聘期且表現(xiàn)優(yōu)秀的后備干部可續(xù)簽一個聘期(5年,,與村“兩委”干部任期相同)的聘用合同,續(xù)聘任期結(jié)束則聘用合同自動解除,。后備干部在聘期內(nèi)進(jìn)入村“兩委”班子,,可保留后備干部待遇至本聘期期滿,聘期期滿后待遇調(diào)整為按村“兩委”班子成員工資標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放,。

五,、其他

本公告內(nèi)容由中共荊州區(qū)委組織部、荊州區(qū)人社局負(fù)責(zé)解釋,。

附件:1. 荊州區(qū)委公開選聘區(qū)管村級后備干部崗位一覽表

2.荊州區(qū)委公開選聘區(qū)管村級后備干部報名登記表

中共荊州區(qū)委組織部

荊州區(qū)人力資源和社會保障局

荊州區(qū)退役軍人事務(wù)局

2023年9月27日

原文標(biāo)題:荊州區(qū)委公開選聘區(qū)管村級后備干部公告

原文鏈接:http://zwgk.jingzhouqu.gov.cn/38546/202309/t20230927/397305.shtml

(編輯:liangxida)

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