【導(dǎo)讀】華圖社區(qū)工作者考試頻道同步偉城中天人力發(fā)布：2023年山東德州市陵城區(qū)邊臨鎮(zhèn)招聘專(zhuān)職網(wǎng)格員8名,共招聘基層工作人員8名,，主要職責(zé)是：基礎(chǔ)信息采集,，社情民意收集,，重點(diǎn)人員管理,，矛盾排查化解,，安全隱患排查，政策法規(guī)宣傳,，民生事項(xiàng)服務(wù)等事項(xiàng),，落實(shí)完成服務(wù)單位及政府交辦的其他事項(xiàng)。,，詳細(xì)信息請(qǐng)閱讀下文!

社區(qū)招聘專(zhuān)用教材丨社區(qū)招聘決勝班丨2023社區(qū)圖書(shū)合集

一,、招聘范圍和條件

(一)參加招聘應(yīng)具備下列基本條件

1,、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，遵紀(jì)守法,，品行端正,，吃苦耐勞，身體健康,。

2,、政治素質(zhì)過(guò)硬，熱心基層工作,，具備良好的業(yè)務(wù)能力及職業(yè)道德,，服從組織安排。

3,、年齡應(yīng)在18周歲以上,、35周歲以下(1988年9月30日以后出生)。大專(zhuān)及以上學(xué)歷,，不限專(zhuān)業(yè),，能熟練操作電腦和智能手機(jī)。有1年以上街道基層工作經(jīng)驗(yàn)或符合條件的黨員,、人民調(diào)解員、優(yōu)秀退伍軍人,、警務(wù)助理,、大救助協(xié)理員等條件可適當(dāng)放寬。

4,、已簽訂就業(yè)協(xié)議的人員應(yīng)聘的,，須經(jīng)用人權(quán)限部門(mén)單位同意，并于筆試前提供由用人權(quán)限部門(mén)單位出具的同意應(yīng)聘介紹信,。

5,、符合招聘崗位所要求的其他條件。

(二)具有以下情形之一的居民不得報(bào)名

1,、曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員和被開(kāi)除公職的居民;

2,、尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查以及涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未作出結(jié)論的居民;

3,、在各級(jí)公務(wù)員招考或事業(yè)單位招聘中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反錄用紀(jì)律行為尚在禁考期限內(nèi)的居民;

4,、曾發(fā)生過(guò)非正常信訪、越級(jí)信訪的居民;

5,、參與邪教組織的居民;

6,、國(guó)家規(guī)定的其他不允許報(bào)名的人員。

二,、崗位,、人數(shù)和職責(zé)

共招聘基層工作人員8名,，主要職責(zé)是：基礎(chǔ)信息采集，社情民意收集,，重點(diǎn)人員管理,，矛盾排查化解，安全隱患排查,，政策法規(guī)宣傳,，民生事項(xiàng)服務(wù)等事項(xiàng)，落實(shí)完成服務(wù)單位及政府交辦的其他事項(xiàng),。

三,、招聘程序

(一)報(bào)名時(shí)間和方法

報(bào)名時(shí)間：2022年9月18日08：00-9月24日18：00。

報(bào)名采取網(wǎng)上報(bào)名方式,，以發(fā)送相關(guān)報(bào)名資料至郵箱: [email protected] 為準(zhǔn),，并請(qǐng)勾劃“回執(zhí)”。相關(guān)資料包括但不限于：《應(yīng)聘人員報(bào)名登記表》(詳見(jiàn)附件1),，本人身份證,、學(xué)歷學(xué)位證、有效期內(nèi)的學(xué)信網(wǎng)學(xué)歷查詢(xún)證明,、專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)資格證書(shū),、職(執(zhí))業(yè)資格證書(shū)、獲獎(jiǎng)證書(shū)等證件掃描件,。郵件主題注明“姓名+邊臨鎮(zhèn)基層工作人員+手機(jī)號(hào)”字樣,，郵件附件注明“姓名+具體文件名”(如：“張三學(xué)歷證書(shū)”)。,。

(二)資格初審

按照本招聘簡(jiǎn)章公布的招聘條件和要求,，對(duì)報(bào)名人員提交的信息資料進(jìn)行資格初審，初審結(jié)果將在報(bào)名網(wǎng)站予以公布,，請(qǐng)考生及時(shí)關(guān)注并在規(guī)定的時(shí)間參加現(xiàn)場(chǎng)資格審查及考試,。

社區(qū)招錄試題大盤(pán)點(diǎn)	【公基+社區(qū)】決勝班

(三)筆試

報(bào)考人員持準(zhǔn)考證和本人有效身份證原件，在規(guī)定時(shí)間到指定地點(diǎn)參加考試,。筆試為綜合類(lèi)考試,，筆試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識(shí)，采用百分制計(jì)算測(cè)試成績(jī),。本次考試不指定考試用書(shū)和考試范圍,。

筆試時(shí)間另行通知，請(qǐng)廣大考生密切關(guān)注信息,。

(四)面試

面試資格人員確定,。根據(jù)筆試情況，按招聘人數(shù)1：3的比例確定筆試入圍人員，達(dá)不到招聘人數(shù)2倍的,，按照實(shí)有人數(shù)確定筆試人員,，最后一名成績(jī)相同者一并進(jìn)入筆試。

面試組織,。面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式,。面試根據(jù)崗位特點(diǎn)，主要考察應(yīng)聘人員的綜合素質(zhì)和專(zhuān)業(yè)工作技能,。

對(duì)面試人員的現(xiàn)場(chǎng)資格審查與面試同時(shí)進(jìn)行,。崗位要求的本人相關(guān)證明材料(原件及復(fù)印件一份)，主要包括：身份證,、畢業(yè)證,、學(xué)信網(wǎng)《教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表》等。未按要求提交有關(guān)審核材料的,，視為自愿放棄,。經(jīng)審查不具備報(bào)考條件的，取消其面試資格,。

面試具體時(shí)間和地點(diǎn)另行通知,。

四、體檢和考察

(一)考察,。按筆試成績(jī)占40%,、面試成績(jī)占60%的比例計(jì)算綜合成績(jī)(綜合成績(jī)按四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后2位)，根據(jù)崗位計(jì)劃數(shù),，等額確定考察人選,。如同一招聘崗位出現(xiàn)總成績(jī)同分者，采取筆試成績(jī),、學(xué)歷層次高者優(yōu)先的辦法確定考察人選，以上條件仍相同者采取增加專(zhuān)業(yè)測(cè)試的方式予以確定,�,？疾靸�(nèi)容包括業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī),、思想政治表現(xiàn)和道德品質(zhì)等方面情況,，并對(duì)應(yīng)聘人員是否符合規(guī)定的崗位資格條件，提供的相關(guān)信息,、材料是否真實(shí)準(zhǔn)確等進(jìn)行復(fù)審,。

(二)體檢。對(duì)擬錄用人員,，到指定的醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行體檢,。體檢參照國(guó)家《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》等相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員承擔(dān)。應(yīng)聘人員在體檢過(guò)程中有意隱瞞影響錄用的疾病或者病史的,，不予聘用;在體檢過(guò)程中有串通體檢工作人員作弊或者請(qǐng)他人頂替體檢以及交換,、替換化驗(yàn)樣本等作弊行為的，體檢結(jié)果無(wú)效,。

對(duì)考察,、體檢不合格，棄權(quán)造成的空缺,，按照考試總成績(jī)從高到低依次遞補(bǔ),。

五、錄用及待遇

根據(jù)體檢,、考察結(jié)果確定擬錄用人員,，與偉城人力資源有限公司簽訂勞動(dòng)合同，派駐到陵城區(qū)邊臨鎮(zhèn)轄區(qū)從事基層社會(huì)治理工作,，試用期3個(gè)月,，考核合格后按規(guī)定繳納社會(huì)保險(xiǎn)。試用期考核不合格人員,，不予轉(zhuǎn)為正式錄用人員,。

正式錄用人員實(shí)行績(jī)效工資制，即：基本工資+績(jī)效工資,，月工資約3000元(包含三險(xiǎn)),。完善錄用人員的工作考核獎(jiǎng)懲制度，以基礎(chǔ)信息采集,，社情民意收集,，重點(diǎn)人員管理，矛盾排查化解,，安全隱患排查,，政策法規(guī)宣傳及落實(shí)黨委、政府交辦的工作等8大考核指標(biāo),，與績(jī)效工資掛鉤,，實(shí)行每月考核、季度累計(jì),、年終評(píng)定,，對(duì)考核不合格的予以淘汰，對(duì)做出突出貢獻(xiàn)的人員,，按規(guī)定給予獎(jiǎng)勵(lì),。

六、其他

1.面試,、考察及錄取通知將通過(guò)公司微信公眾號(hào),、電子郵件或電話(huà)等方式告知，請(qǐng)及時(shí)關(guān)注公司微信公眾號(hào)、個(gè)人郵箱,，并保持通訊暢通,，以便接收相關(guān)信息。

3.對(duì)應(yīng)聘人員的資格審查工作,，貫穿整個(gè)招聘工作的全過(guò)程,。應(yīng)聘者需對(duì)個(gè)人信息的完整性、真實(shí)性和一致性負(fù)責(zé),。如與事實(shí)不符,，我單位有權(quán)取消其應(yīng)聘資格。

4.我單位有權(quán)根據(jù)崗位需求變化,、報(bào)名情況及應(yīng)聘人員綜合情況等因素,，調(diào)整、調(diào)劑,、取消或終止個(gè)別崗位的招聘工作,，并對(duì)本次招聘享有最終解釋權(quán)。

德州市偉城博達(dá)企業(yè)管理有限公司

2023年09月18日

原文標(biāo)題：2023年邊臨鎮(zhèn)專(zhuān)職網(wǎng)格員招聘公告

原文鏈接：https://mp.weixin.qq.com/s/x1Ni7T2GPlkULa90GdwnVA

（編輯：liangxida）