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2019安徽蕪湖市萬春街道招聘安監(jiān)人員4人公告

2019-08-21 09:32:25 社區(qū)工作者考試 http://czjtsc.com/shehui/ 文章來源：蕪湖經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)

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因工作需要，經(jīng)研究,，決定面向社會公開招聘4名安監(jiān)工作人員,，具體方案如下：

一、招聘原則

堅持公開,、平等,、競爭、擇優(yōu)和德才兼?zhèn)涞脑瓌t,，面向社會公開報名,、統(tǒng)一考試、擇優(yōu)聘用,。

二,、招聘崗位和條件

(一)遵守國家法律法規(guī)，政治素質(zhì)高,，遵紀(jì)守法,，責(zé)任心強(qiáng)，具備良好的職業(yè)道德;

(二)身體健康，能夠從事戶外及應(yīng)急處理工作,，年齡在35周歲以下(1983年8月26日以后出生);

(三)具有國家承認(rèn)的本科及以上學(xué)歷;

(四)食品科學(xué)與工程類,、化學(xué)類、化工與制藥類,、安全科學(xué)與工程類,、材料類、機(jī)械類,、自動化類,、電子信息類、計算機(jī)類;

(五)根據(jù)崗位需要確定的其他條件,。

三,、招聘程序

招聘工作按照組織報名、資格審查,、筆試,、面試、體檢,、用人部門考察,、公示、聘用的程序進(jìn)行,。

1,、報名和資格初審

(1)報名時間：2019年8月26日—9月6日(周六、周日除外),。

報名地點(diǎn)1：蕪湖經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)人力資源市場(逢周三上午,、周五上午招聘會，經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)港灣西路30號,，乘3,、19路公交車到百線廣場站下車);

報名地點(diǎn)2：蕪湖經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)萬春街道辦事處(乘49路公交車到萬春街道辦站、33路,，226路到萬春新苑下車),，聯(lián)系人：項飛、孫敏敏,，聯(lián)系電話：0553-2910010,、2910009。

(2)報名要求：應(yīng)聘者在現(xiàn)場報名時,，須攜帶個人簡歷,、本人身份證、學(xué)歷證書,、學(xué)信網(wǎng)學(xué)歷證明及其它相關(guān)證件原件和復(fù)印件,，近期1寸正面免冠彩色照片3張,。

報考人員提交的報考信息和材料，必須真實(shí),、準(zhǔn)確,、有效。凡提供虛假報考申請材料的,，一經(jīng)查實(shí),，即取消報考資格,。報名初審合格者參加筆試,，參加筆試的人員名單、時間,、地點(diǎn)另行通知,。

2、考試

考試分為筆試和面試,。應(yīng)考人數(shù)與聘用人數(shù)的比例應(yīng)不低于3:1,，不足規(guī)定開考比例的，取消或相應(yīng)核減崗位招聘計劃數(shù),。

為確保新聘人員基本素質(zhì),，設(shè)定筆試最低控制合格分?jǐn)?shù)線為60分，筆試滿分為100分,。

根據(jù)應(yīng)試者筆試成績按從高分到低分順序,，按3:1比例確定參加面試人員。最后一名如有多名考生筆試成績相同的,，一并確定為面試人選,。實(shí)際進(jìn)入面試人員少于或等于崗位招聘計劃數(shù)，考生面試成績須達(dá)到75分以上(含75分),，方可進(jìn)入體檢與考察環(huán)節(jié),。

面試主要考核應(yīng)聘者的語言表達(dá)能力、綜合分析能力,、責(zé)任感與進(jìn)取心,、應(yīng)變能力、儀表氣質(zhì)等方面綜合素質(zhì),。

筆試和面試成績分別占總成績的50%,。

3、體檢與考察

面試結(jié)束后,，依據(jù)總成績,，從高分到低分按招聘人數(shù)1：1的比例確定體檢人員(考試總成績相同者以筆試成績高的進(jìn)入體檢人選)。體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》進(jìn)行,。體檢結(jié)束后,，對體檢合格人員進(jìn)行“德,、能、勤,、績”等方面考察,。因體檢或考察不合格出現(xiàn)缺額的，可在總成績合格的考生中,，按成績由高分到低分依次等額遞補(bǔ),。

4、公示及聘用

對體檢及考察合格人員進(jìn)行公示,，公示時間為五個工作日,。公示無異議后，辦理聘用手續(xù),。

四,、有關(guān)待遇

實(shí)行勞動合同制，辦理養(yǎng)老,、醫(yī)療,、生育、工傷,、失業(yè)等五項社會保險和住房公積金,。

本方案由本次公開招聘的萬春街道辦事處負(fù)責(zé)解釋。

萬春街道辦事處

2019年8月16日

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