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2019安徽滁州市總工會(huì)招聘社會(huì)化工會(huì)工作者70人公告

2019-08-20 08:46:25 社區(qū)工作者考試 http://czjtsc.com/shehui/ 文章來(lái)源:滁州市總工會(huì)

  【導(dǎo)讀】華圖社區(qū)工作者考試頻道同步滁州市總工會(huì)發(fā)布:2019安徽滁州市總工會(huì)招聘社會(huì)化工會(huì)工作者70人公告,2019安徽滁州市總工會(huì)招聘社會(huì)化工會(huì)工作者70人公告,,詳細(xì)信息請(qǐng)閱讀下文!

根據(jù)安徽省總工會(huì)《關(guān)于做好第五批省總直補(bǔ)社會(huì)化工會(huì)工作者的通知》(皖工辦〔2019〕13號(hào))要求,滁州市總工會(huì)面向社會(huì)公開(kāi)招聘社會(huì)化工會(huì)工作者�,,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一,、招聘原則與方式

堅(jiān)持公開(kāi)、平等,、競(jìng)爭(zhēng),、擇優(yōu)的原則,采取考試與考察相結(jié)合的方式進(jìn)行,。

二,、招聘崗位

本次招聘社會(huì)化工會(huì)工作者共70名,具體職位詳見(jiàn)《滁州市總工會(huì)公開(kāi)招聘社會(huì)化工會(huì)工作者職位表》(附件1),。

三,、招聘條件

(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍。

(二)遵守憲法和法律,,具有良好的品行,。

(三)具有國(guó)家承認(rèn)的且符合招聘職位要求的學(xué)歷學(xué)位條件。

(四)符合招聘職位要求的年齡、專業(yè)等條件,。年齡計(jì)算:職位表中“35周歲以下”即“1983年8月(含)以后出生”,,“40周歲以下”即“1978年8月(含)以后出生”。

(五)勤奮敬業(yè),,創(chuàng)新務(wù)實(shí),,作風(fēng)民主;熱愛(ài)工會(huì)工作,熱心為職工群眾服務(wù),。

有下列情形之一的人員,,不得報(bào)考:

1、不符合招聘條件要求的人員,。

2,、在讀的全日制普通高校學(xué)生。

3,、現(xiàn)役軍人,。

4、經(jīng)政府人力資源社會(huì)保障部門認(rèn)定具有考試違紀(jì)行為且在�,?计趦�(nèi)的人員,。

5、曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員和曾被開(kāi)除公職的人員,、受到黨紀(jì)政紀(jì)處分期限未滿或者正在接受紀(jì)律審查的人員,、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員。

6,、法律規(guī)定不得參加報(bào)考或聘用的其他情形人員,。

四、招聘程序及辦法

招聘工作按照制定招聘計(jì)劃,、發(fā)布招聘公告,、現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名與資格審查、筆試,、面試,、體檢與考察、確定擬聘人員,、公示,、簽訂勞動(dòng)合同等步驟依次進(jìn)行(詳見(jiàn)滁州市總工會(huì)網(wǎng)站http://czszgh.ahghw.org/index.html)。

本次招聘由滁州市總工會(huì)和各縣(市,、區(qū))總工會(huì)組織報(bào)名和資格初審,,滁州市總工會(huì)確認(rèn)后委托專業(yè)考試機(jī)構(gòu)統(tǒng)一組織筆試、面試工作,。面試后各招聘工作環(huán)節(jié)(步驟),,由滁州市總工會(huì)按規(guī)定組織實(shí)施,。

(一)報(bào)名

1、報(bào)名方式和報(bào)名時(shí)間

采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式,。報(bào)名時(shí)間為2019年8月25日至 8月28日,,每日上午8:30-11:30,下午2:30-5:00,。報(bào)名地點(diǎn)在滁州市總工會(huì)和各縣(市,、區(qū))總工會(huì)(詳見(jiàn)附件1)。

2,、報(bào)名有關(guān)事宜

(1)報(bào)考人員按招聘公告公布的時(shí)間、地點(diǎn),,持本人有效居民身份證,、學(xué)歷學(xué)位證書(shū)的原件和復(fù)印件(填報(bào)崗位有工作經(jīng)歷要求的,另需提供相關(guān)材料原件),,近期2寸正面免冠同底照片4張,,到滁州市總工會(huì)和各縣(市、區(qū))總工會(huì)辦理報(bào)名手續(xù),,如實(shí)填寫(xiě)《滁州市總工會(huì)公開(kāi)招聘社會(huì)化工會(huì)工作者報(bào)名表》(詳見(jiàn)附件2),,按規(guī)定繳納筆試費(fèi)45元(享受國(guó)家最低生活保障金的城鎮(zhèn)家庭和農(nóng)村絕對(duì)貧困家庭的報(bào)考人員,可以享受減免筆試,、面試費(fèi)用的政策,,報(bào)考時(shí)需提供低保證或特困家庭基本情況檔案卡、戶口本等相關(guān)證件的原件和復(fù)印件各一份),。每位報(bào)考人員限報(bào)一個(gè)職位,,并持本人有效居民身份證和準(zhǔn)考證參加筆試。

(2)為確保招聘人員素質(zhì),,同一職位報(bào)考人數(shù)與招聘計(jì)劃數(shù)的比例應(yīng)不低于3:1,。對(duì)達(dá)不到規(guī)定開(kāi)考比例的職位,將取消或核減該職位招聘計(jì)劃數(shù),。被取消招聘職位報(bào)考人員,,可于2019年8月29日上午8:30-11:30,下午2:30-5:00,,到原報(bào)名點(diǎn)改報(bào)其他職位,。

報(bào)考人員于2019年9月5日憑本人身份證到原報(bào)名點(diǎn)領(lǐng)取筆試準(zhǔn)考證。

(二)筆試

筆試科目為《綜合能力測(cè)試》(考試時(shí)間120分鐘,,滿分100分),,筆試時(shí)間和地點(diǎn)詳見(jiàn)準(zhǔn)考證。

《綜合能力測(cè)試》主要測(cè)試報(bào)考人員基本政策理論水平,、分析和解決實(shí)際問(wèn)題的能力,、文字表達(dá)能力等綜合素質(zhì)和能力要素,。

筆試結(jié)束后,成績(jī)?cè)诔菔锌偣?huì)網(wǎng)站上進(jìn)行公布,。為確保招聘人員基本素質(zhì),,設(shè)定筆試最低控制合格分?jǐn)?shù)線,筆試成績(jī)達(dá)到60分的報(bào)考人員方可進(jìn)入面試,。面試人選根據(jù)職位招聘計(jì)劃數(shù),,在同職位人員中依筆試成績(jī)從高分到低分按3:1確定。不足比例的按實(shí)際人數(shù)確定,。最后一名如有多名考生筆試成績(jī)相同的,,一并確定為面試人選。凡與報(bào)考條件要求不符的,,取消其參加面試的資格,。因取消資格等原因出現(xiàn)入圍人選缺額的,按規(guī)定在同職位筆試人員中依筆試成績(jī)高低順序等額遞補(bǔ),。

面試相關(guān)情況將在滁州市總工會(huì)網(wǎng)站上進(jìn)行公布,,進(jìn)入面試環(huán)節(jié)的報(bào)考人員憑本人有效居民身份證和筆試準(zhǔn)考證到滁州市總工會(huì)領(lǐng)取面試通知書(shū),領(lǐng)取時(shí)按規(guī)定繳納面試費(fèi)80元,。

(三)面試

面試采取結(jié)構(gòu)化方式進(jìn)行,,主要考察報(bào)考人員從事相關(guān)工作的綜合能力和基本素養(yǎng)等,面試成績(jī)滿分為100分,。

面試時(shí)間與地點(diǎn):詳見(jiàn)面試通知書(shū),。

實(shí)際參加面試人數(shù)少于或等于職位招聘數(shù)的,報(bào)考人員面試分?jǐn)?shù)須達(dá)到該組實(shí)際參加面試的平均分或者70分以上,,方可進(jìn)入體檢,、考察環(huán)節(jié)。

(四)成績(jī)合成

報(bào)考人員筆試和面試成績(jī)按照6︰4的比例(筆試成績(jī)占60%,,面試成績(jī)占40%)合成為考試最終成績(jī),。在滁州市總工會(huì)網(wǎng)站上進(jìn)行公布。根據(jù)招聘計(jì)劃數(shù)和報(bào)考人員考試最終成績(jī),,從高分到低分,,按1︰1比例等額確定進(jìn)入體檢、考察人員,。

如出現(xiàn)考試最終成績(jī)相同的,,按筆試成績(jī)高低排序;如出現(xiàn)考試最終成績(jī)和筆試成績(jī)均相同的情況,一并進(jìn)入體檢,、考察環(huán)節(jié),,最終由滁州市總工會(huì)全面衡量擇優(yōu)確定擬聘用人選。

(五)體檢與考察

體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》等規(guī)定執(zhí)行,,由滁州市總工會(huì)組織實(shí)施,。

考察主要對(duì)應(yīng)聘人員的政治思想,、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)以及遵守國(guó)家法律法規(guī)等情況進(jìn)行考核,。由滁州市總工會(huì)和各縣(市,、區(qū))總工會(huì)組成考察組分級(jí)組織實(shí)施。

對(duì)體檢,、考察出現(xiàn)缺額的,,按照規(guī)定程序和時(shí)限,在同職位報(bào)考人員中,,按考試最終成績(jī)從高分到低分依次等額遞補(bǔ),,遞補(bǔ)不超過(guò)兩次。

(六)公示與聘用

對(duì)擬聘用人員,,在滁州市總工會(huì)網(wǎng)站公示7天,,接受社會(huì)監(jiān)督。

進(jìn)入公示環(huán)節(jié)后職位出現(xiàn)空缺的,,由招聘單位提出是否遞補(bǔ)的建議,經(jīng)滁州市總工會(huì)招聘社會(huì)化工會(huì)工作者領(lǐng)導(dǎo)小組審核確定后按規(guī)定進(jìn)行,。

公示無(wú)異議后,,履行聘用手續(xù)。用人單位根據(jù)有關(guān)要求分別與聘用人員簽訂勞動(dòng)合同,。聘用人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度,,試用期包含在勞動(dòng)合同期限內(nèi)。

(七)工資待遇

一經(jīng)聘用,,試用期工資2000元/月,。試用期滿后,工資按月發(fā)放,,實(shí)行年度包干5.4萬(wàn)元(含單位和個(gè)人繳納五險(xiǎn)一金),。

五、其他相關(guān)事宜

招聘工作在紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)構(gòu)的監(jiān)督下進(jìn)行,。對(duì)違反有關(guān)規(guī)定,、不按招聘計(jì)劃、規(guī)定條件或擅自更改招聘方案給招聘工作造成不良影響的,,招聘無(wú)效,,給予通報(bào)批評(píng)并追究相關(guān)責(zé)任;對(duì)違反考試紀(jì)律的工作人員和考生,視情節(jié)輕重,,按有關(guān)規(guī)定予以處理,。

本次招聘考試不指定考試輔導(dǎo)用書(shū)資料。滁州市總工會(huì)不舉辦也不委托舉辦任何形式的輔導(dǎo)培訓(xùn)活動(dòng),。

本《公告》由滁州市總工會(huì)負(fù)責(zé)解釋,。

政策咨詢:3047532 (滁州市總工會(huì)組織部)

監(jiān)督舉報(bào):3024303(中共滁州市紀(jì)委滁州市監(jiān)委駐市委組織部紀(jì)檢監(jiān)察組)

上述政策咨詢,、監(jiān)督舉報(bào)聯(lián)系電話于正常辦公時(shí)間使用。

附件:

1,、滁州市總工會(huì)公開(kāi)招聘社會(huì)化工會(huì)工作者職位表

2,、滁州市總工會(huì)公開(kāi)招聘社會(huì)化工會(huì)工作者報(bào)名表

滁州市總工會(huì)

2019年8月19日

(編輯:admin)

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