您當(dāng)前位置：社區(qū)工作者考試頻道公務(wù)員考試網(wǎng) > 社會工作者 > 招考 > 招考公告 > 山東 > 2019年山東濱州陽信縣招聘基層黨建協(xié)理員和人才服務(wù)

2019年山東濱州陽信縣招聘基層黨建協(xié)理員和人才服務(wù)專員80人公告

2019-07-16 14:12:40 社區(qū)工作者考試 http://czjtsc.com/shehui/ 文章來源：陽信縣人保局

　　【導(dǎo)讀】華圖社區(qū)工作者考試頻道同步陽信縣人保局發(fā)布：2019年山東濱州陽信縣招聘基層黨建協(xié)理員和人才服務(wù)專員80人公告,2019年山東濱州陽信縣招聘基層黨建協(xié)理員和人才服務(wù)專員80人公告,，詳細(xì)信息請閱讀下文!

2019年山東濱州陽信縣招聘基層黨建協(xié)理員和人才服務(wù)專員80人公告已發(fā)布,，報名時間：2019年7月29日-8月2日,。華圖事業(yè)單位考試網(wǎng)特別整理了2019社區(qū)事業(yè)單位考試公告,，助考生順利通過考試,。歡迎加入社會工作者備考交流群：810361913

歡迎關(guān)注華圖社會工作師公眾號htshegong，每日更新最新社區(qū)招聘和社工證考試資訊，免費(fèi)直播講座,，備考技巧分享等�,，F(xiàn)在關(guān)注回復(fù)各類關(guān)鍵詞,，領(lǐng)取最新備考資料,。

>>知考情,，領(lǐng)資料。請微信掃碼添加華圖社會工作師<<

推薦：山東社工社區(qū)筆面課程

為貫徹落實鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略,，統(tǒng)籌推進(jìn)農(nóng)村,、城市社區(qū)和“兩新”組織等各領(lǐng)域黨建工作和人才工作，加強(qiáng)基層工作人員力量,，按照“公開,、平等、競爭,、擇優(yōu)”的原則,，面向社會公開招聘基層黨建協(xié)理員和人才服務(wù)專員，現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：

一,、基本條件

1,、具有中華人民共和國國籍，年齡35周歲以下(1984年7月29日及以后出生的),、中共黨員(含預(yù)備黨員),、具有全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷，戶籍不限,。

2,、政治素質(zhì)高，服從領(lǐng)導(dǎo)和組織安排,，無違法違紀(jì)行為;身體健康,，語言表達(dá)清晰，具備進(jìn)村入戶和到企業(yè)開展工作的身體條件;有扎實的文字基礎(chǔ),、熟練應(yīng)用辦公軟件,，有較強(qiáng)的組織、協(xié)調(diào),、溝通能力,。

3,、有以下情形之一的不得報名應(yīng)聘：曾受過刑事處罰的人員，曾被開除公職的人員,，受紀(jì)檢監(jiān)察和司法機(jī)關(guān)正在調(diào)查的人員,，受黨紀(jì)政紀(jì)處分尚在影響期內(nèi)的人員，逃避服兵役的人員,，經(jīng)陽信縣陽誠人才開發(fā)服務(wù)中心,、陽信縣智誠人力資源服務(wù)中心招聘在崗的勞務(wù)派遣人員，以及法律法規(guī)等規(guī)定不得聘用的其他情形人員,。

二,、招聘人數(shù)及崗位

總計80人，具體招聘崗位,、招聘人數(shù)及條件要求見附件1,。

三、報名

1,、采取現(xiàn)場報名方式

報名時間：2019年7月29日-8月2日(上午8:30-12:00,，下午14:30-18:00)

報名地址：陽信縣陽誠人才開發(fā)服務(wù)中心(陽信縣陽城六路567-3號人社局辦公樓一樓北門)

2、現(xiàn)場提交材料：

(1)報名表,、誠信承諾書各一份,，見附件2、3;

(2)1寸近期正面免冠彩色照片3張;

(3)身份證,、戶口本,、學(xué)歷證書、學(xué)位證書原件及復(fù)印件;

(4)黨費(fèi)證或近期黨費(fèi)收據(jù)原件及復(fù)印件,。

3,、核實報名人數(shù)與相應(yīng)崗位：報名結(jié)束后，對應(yīng)聘人數(shù)達(dá)不到1:1.2比例的招聘崗位,，按1:1.2的比例相應(yīng)核減招聘人數(shù),。被取消招聘計劃的報名人員可在規(guī)定時間內(nèi)改報其他符合條件的崗位。

四,、考試

考試分為筆試和面試兩部分,，均采用百分制計算成績，均計算到小數(shù)點后兩位,，尾數(shù)四舍五入,。

(一)時間、地點請隨時關(guān)注陽信縣陽誠人才開發(fā)服務(wù)中心在陽信縣人民政府網(wǎng)(http://www.yangxin.gov.cn)公布的信息,。

(二)內(nèi)容：

1,、筆試：內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識(側(cè)重于黨建基礎(chǔ)知識)和公文寫作兩科，考務(wù)費(fèi)每人80元。

最低合格分?jǐn)?shù)線：進(jìn)入面試資格審查范圍人員的筆試成績,，必須達(dá)到所有實際參加筆試考生平均成績的60%,，否則不能進(jìn)入面試資格審查范圍。因棄權(quán)或取消面試資格造成的空缺,，從達(dá)到筆試合格分?jǐn)?shù)線的應(yīng)聘人員中,，根據(jù)招聘崗位和招聘人數(shù)由高分到低分依次遞補(bǔ),。

2,、面試：招聘人數(shù)10人以下的崗位，按照1:3的比例確定面試人員;招聘人數(shù)10人(含)以上的崗位,，按照1:2的比例確定面試人員;崗位達(dá)不到規(guī)定比例按照實有人數(shù)進(jìn)入面試,。采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行，重點測評應(yīng)聘者的崗位適應(yīng)能力,，主要測試應(yīng)聘人員的語言表達(dá)能力,、組織協(xié)調(diào)能力、應(yīng)變能力,、舉止儀表等方面的素質(zhì)和能力,。面試考務(wù)費(fèi)每人70元。

(三)考試總成績排序辦法：面試結(jié)束后,，按筆試成績,、面試成績各占50%的比例合成考試總成績，考試總成績計算到小數(shù)點后兩位,，尾數(shù)四舍五入,，并按照不同崗位分別從高分到低分進(jìn)行排序�,？偝煽兿嗤咭来伟凑展P試成績高,、學(xué)歷高、出生日期晚的次序排名,。

(四)確定進(jìn)入考察范圍人員的標(biāo)準(zhǔn)：根據(jù)總成績由高到低的順序按1:1的比例確定進(jìn)入考察范圍人選;進(jìn)入考察范圍人員必須按要求參加筆試和面試,，且總成績達(dá)到所有參加筆試和面試考生平均成績的60%，否則不能進(jìn)入考察范圍,。

五,、考察及體檢

重點考察應(yīng)聘者的黨性覺悟、理想信念,、思想政治,、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力和工作實績等方面情況,，并對其資格條件是否符合崗位條件,、提供相關(guān)信息、材料是否真實準(zhǔn)確等進(jìn)行復(fù)審。

進(jìn)入體檢范圍人員確定后,，統(tǒng)一到縣級以上的醫(yī)療機(jī)構(gòu)體檢,，參照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)等文件執(zhí)行，國家另有規(guī)定的從其規(guī)定,。報考人員在體檢過程中弄虛作假或者隱瞞真實情況,，致使體檢結(jié)果失真的，取消錄用資格,。體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員承擔(dān),。應(yīng)聘人員對體檢結(jié)果有疑問的，可以申請復(fù)檢,，費(fèi)用由申請方負(fù)擔(dān),。復(fù)檢只能進(jìn)行一次，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn),。

因考察不合格,、體檢不合格及棄權(quán)等各種原因造成的空缺，在合格分?jǐn)?shù)線內(nèi)安排一次遞補(bǔ);遞補(bǔ)后再次出現(xiàn)空缺的,，不再安排遞補(bǔ),。

六、公示及聘用

根據(jù)考試,、考察,、體檢結(jié)果，確定擬聘用人員,，并公示5個工作日,。公示期結(jié)束后，對于公示無異議的擬聘用人員,，辦理相關(guān)手續(xù)并確定聘用關(guān)系,。聘用人員的試用期為三個月，試用期滿考核合格后,，方可正式任職,。不合格者，取消聘用資格,。

七,、管理及待遇

陽信縣陽誠人才開發(fā)服務(wù)中心與聘用人員簽訂勞動合同，與用人單位共同管理,。

聘用人員總體工作報酬標(biāo)準(zhǔn)比照事業(yè)單位同類人員工資水平確定,。對聘用人員實行嚴(yán)格的績效考核管理制度，建立輪崗交流制度,。聘用人員工資由基本工資,、崗位工資,、工齡工資、績效工資四部分組成(其中績效工資占實發(fā)工資的30%;社會保險和住房公積金個人繳納部分需自己承擔(dān)),，試用期內(nèi)只發(fā)放基本工資和崗位工資,。崗位工資實行差異化管理，鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)崗位高于縣直崗位,。按國家有關(guān)法律法規(guī)繳納社會保險和住房公積金,。

八、其它事項

招聘期間,，應(yīng)聘人員應(yīng)確保電話通暢,，并及時了解陽信縣陽誠人才開發(fā)服務(wù)中心在陽信縣人民政府網(wǎng)(http://www.yangxin.gov.cn/)公布的信息，因本人原因錯過重要信息而影響自身招聘的,，視為自動放棄,，責(zé)任自負(fù),。

對應(yīng)聘人員的資格審查工作,，貫穿整個招聘工作全過程。對侮辱,、謾罵工作人員等違紀(jì)違規(guī)的應(yīng)聘人員,，取消其聘用資格，并追究其相關(guān)責(zé)任,。

本簡章由陽信縣陽誠人才開發(fā)服務(wù)中心商用人單位負(fù)責(zé)解釋。

聯(lián)系電話：0543-8260597

監(jiān)督電話：0543-8260217

附件：

1,、陽信縣2019年公開招聘基層黨建協(xié)理員和人才服務(wù)專員崗位設(shè)置表

2,、陽信縣2019年公開招聘基層黨建協(xié)理員和人才服務(wù)專員報名登記表

3、關(guān)于報考陽信縣2019年公開招聘基層黨建協(xié)理員和人才服務(wù)專員誠信承諾書

陽信縣陽誠人才開發(fā)服務(wù)中心

2019年7月15日