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2019廣東廣州市白云區(qū)人民政府石井街道辦事處政府雇員招聘7人公告

2019-07-11 09:50:46 社區(qū)工作者考試 http://czjtsc.com/shehui/ 文章來源：廣州市白云區(qū)人民政府

　　【導讀】華圖社區(qū)工作者考試頻道同步廣州市白云區(qū)人民政府發(fā)布：2019廣東廣州市白云區(qū)人民政府石井街道辦事處政府雇員招聘7人公告,2019廣東廣州市白云區(qū)人民政府石井街道辦事處政府雇員招聘7人公告,報名時間：2019年7月16日上午9:00--11:30，下午14:30--17:00,，詳細信息請閱讀下文!

根據(jù)工作需要,，石井街道辦事處定于近期面向社會公開招聘政府雇員，現(xiàn)公告如下：

一,、招聘人數(shù)及崗位：

(一)計劃招聘政府雇員7人,，其中執(zhí)法輔助崗4人，專業(yè)技術(shù)崗3人(詳見附件《廣州市白云區(qū)石井街2019年(第二次)公開招聘政府雇員崗位需求表》),。

(二)招聘范圍：面向社會公開招聘,。

(三)學歷、學位及專業(yè)技術(shù)資格證取得時間的計算截止日期為2019年7月31日,。

二,、報名條件

(一)報考人員應具備的基本條件：

1.具有中華人民共和國國籍，年滿18周歲,，遵守國家法律,、法規(guī)，未違反計劃生育有關(guān)規(guī)定;

2.具有正常履行職責的身體條件;

3.具有良好的品德和職業(yè)道德,，認同政府雇員身份,，履行政府雇員義務(wù);

4.符合《廣州市白云區(qū)石井街2019年(第二次)公開招聘政府雇員崗位需求表》規(guī)定的學歷、年齡,、職稱等要求;

5.服從單位崗位安排,。

(二)有下列情形之一的，不得報考：

1.曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職的;涉嫌犯罪,、司法程序尚未終結(jié)的;有參加法輪功或其他邪教組織經(jīng)歷的;從事過危害國家安全活動的;

2.受行政開除處分未滿五年,、尚未解除紀律處分或者正在接受紀律審查的，以及刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的;

3.曾因工作表現(xiàn)或工作失誤等原因與石井街道辦事處解除勞動合同關(guān)系不滿三年的;

4.被列入白云區(qū)政府雇員招錄黑名單的;

5.有違反國家計劃生育政策行為的;

6.違反法律,、法規(guī)規(guī)定的其他情形,。

三、招聘程序

本次招聘按照現(xiàn)場報名(含資格初審)、筆試,、面試,、資格復審、體檢,、考察,、公示和錄用等程序進行。筆試和面試成績均為合格,，但未能被本次招聘所錄用的考生,，將進入政府雇員補錄備選庫。

(一)報名(含資格初審)

1.報名地點：廣州市白云區(qū)人民政府石井街道辦事處(石井街石豐路1號)5樓508室,。

2.報名時間：2019年7月16日上午9:00--11:30,，下午14:30--17:00。

3.報名方式：采取現(xiàn)場報名方式,。

4.資格初審資料：《2019年石井街政府雇員考試報名表》,、本人身份證、戶口簿(首頁和本人頁),、計劃生育證明,、學歷證書、學位證書,、職稱證書,、參保記錄、在機關(guān)事業(yè)單位工作的提供單位同意報考證明,、駕駛證等所報考崗位必須證明的材料原件和復印件各1份,。(其中復印件須采用A4紙，所有復印件須簽名寫聯(lián)系電話,，原件查驗后當場退還),。

5.報名提交的報考相關(guān)材料必須真實、準確,，若提供虛假報考材料,，一經(jīng)查實即取消報考資格，并列入白云區(qū)政府雇員招錄黑名單,。

(二)筆試

1.筆試時間初定2019年7月下旬,，具體時間、地點及要求詳見準考證,，按實際人數(shù)開考,。

2.筆試內(nèi)容主要包括公共基礎(chǔ)知識和行政能力測試及所報考崗位相關(guān)的知識，滿分為100分,，合格分為60分,。筆試成績按40%的比例計入總成績,。

3.筆試采取閉卷考試，開考后遲到30分鐘不得入場考試,。

4.筆試結(jié)束10個工作日內(nèi),，可登錄白云區(qū)政府門戶網(wǎng)站查詢筆試成績�,？忌P試成績達到60分或以上，才有資格參加面試,。

(三)面試

1.據(jù)筆試成績高低按擬聘人數(shù)1:3的比例確定面試人選,，筆試合格考生達不到規(guī)定比例的，按實際符合面試條件的報名人數(shù)進行面試,。

2.面試內(nèi)容：綜合分析能力,、協(xié)調(diào)組織能力、語言表達能力和應變處置能力等,，面試滿分為100分,，合格分為60分。面試成績按60%的比例計入總成績,。

3.面試成績達60分或以上,，才有資格參加資格復審、體檢和考察,。

(四)資格復審,、體檢、考察

1.按招聘職位人數(shù)1:1的比例依成績由高到低順序確定資格復審對象,。