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2018浙江吳興區(qū)人力資源開發(fā)管理辦公室編外人員招聘1人公告

2018-08-16 10:36:50 社區(qū)工作者考試 http://czjtsc.com/shehui/ 文章來源：湖州市吳興區(qū)人力資源

　　【導(dǎo)讀】華圖社區(qū)工作者考試頻道同步湖州市吳興區(qū)人力資源發(fā)布：2018浙江吳興區(qū)人力資源開發(fā)管理辦公室編外人員招聘1人公告,報名時間：2018年8月21日(8:30--12:00,14:00 17:30);報名地點：湖州市吳興區(qū)吳興大道1號區(qū)行政中心5號樓三樓5315辦公室,。，詳細信息請閱讀下文!

因工作需要,，吳興區(qū)人力資源開發(fā)管理辦公室決定面向社會公開招聘編外工作人員1名,，現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：

一、招聘原則

堅持公開,、平等,、競爭、擇優(yōu) 的原則,，按照德才兼?zhèn)涞挠萌藰藴�,，面向社會公開招考，擇優(yōu)聘用,。

二,、招聘計劃

招聘崗位及人數(shù)：人力資源協(xié)理員崗位 1名

三、招聘條件

1.遵守國家憲法,、法律,、法規(guī);思想政治素質(zhì)好，事業(yè)心和責(zé)任感強,，公道正派,，無違法違紀行為和其他不良記錄;

2.具有湖州市本級戶籍(含吳興區(qū)、南潯區(qū),、湖州經(jīng)濟開發(fā)區(qū),、太湖旅游度假區(qū))

3.年齡要求在35周歲以下(1983年8月21日以后出生)，身體健康;

4.全日制本科及以上學(xué)歷,，要求所學(xué)專業(yè)為人力資源管理,、勞動和社會保障;

5.性別不限。

四,、招聘程序

(一)公開報名

1.報名時間：2018年8月21日(8:30--12:00,14:00 17:30);

2.報名地點：湖州市吳興區(qū)吳興大道1號區(qū)行政中心5號樓三樓5315辦公室;

3.報名方式：采用現(xiàn)場報名方式,。報名時需提供以下資料：

(1)《吳興區(qū)人力資源開發(fā)管理辦公室公開招聘編外工作人員報名表》1份(見附件1，請自行下載打印);

(2)本人戶口本,、身份證,、學(xué)歷學(xué)位證書,、個人簡歷及其他相應(yīng)證書等原件及復(fù)印件1份;

(3)本人近期彩色2寸免冠證件照1張。

(二)資格審查

由招考單位對報名人員進行資格審查,，符合條件人員通知進入面試面談環(huán)節(jié),。原則上按不低于1:3比例開考。

(三)面試面談

本次測試采用面試面談的形式進行,，重點測試崗位適應(yīng)能力和綜合素質(zhì),。面試面談結(jié)束后，根據(jù)面試成績從高分到低分按招聘人數(shù)1:1的比例確定體檢對象,。

(四)體檢

由招考單位統(tǒng)一組織體檢(體檢項目和指標,，參照公務(wù)員錄用通用標準執(zhí)行)，費用由考生自理,。

(五)考察

體檢合格人員確定為考察對象,，主要了解被考察對象的政治思想、現(xiàn)實表現(xiàn),、有無違法亂紀現(xiàn)象等,。

(六)公示

經(jīng)體檢、考察合格后,，對擬聘用人員進行公示,，公示期為5個工作日。

在體檢,、考察,、公示等環(huán)節(jié)，擬聘用對象自愿放棄或因體檢,、考察不合格的,，取消聘用資格，空缺崗位不遞補,。

(七)聘用

擬聘用人員名單公示無異議后,，按有關(guān)規(guī)定簽訂勞動合同并辦理人事代理相關(guān)手續(xù)。試用期為2個月,，試用期內(nèi)不合格人員將解除勞動合同,，不再繼續(xù)聘用。工資待遇參照吳興區(qū)人力資源和社會保障局同等崗位編外人員標準發(fā)放,，并繳納五險一金,。

五、其他事項：

1,、應(yīng)聘者需對個人信息的完整性和真實性負責(zé),，如信息不全或與事實不符，招聘單位有權(quán)取消其聘用資格,。

2,、公開招聘工作聯(lián)系電話：0572-2289381,，聯(lián)系人：章嵐，監(jiān)督電話：0572-2289359,。

原標題：吳興區(qū)人力資源開發(fā)管理辦公室公開招聘編外工作人員公告

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吳興區(qū)人力資源開發(fā)管理辦公室公開招聘編外工作人員報名表

來源：http://www.wxrl.com.cn/art/2018/8/15/art_9948_224137.html

湖州市吳興區(qū)人力資源開發(fā)管理辦公室

2018年8月15日

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