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寄希望于上海報業(yè)集團

2013-10-23 18:05:19 公務員考試網(wǎng) http://czjtsc.com/ 文章來源:華圖教育

  解放日報報業(yè)集團和文匯新民聯(lián)合報業(yè)集團,,即將組建成一個對中國而言堪稱超能級,、超規(guī)模的報業(yè)集團,解放日報,、文匯報,、新民晚報三家在國內(nèi)算得上是歷史最悠久的名牌報紙,將成為一個屋檐下共同立足,、生存的“一大家子”,!這件大事,不僅上海新聞界身在其中,,而且全國傳播業(yè)為之矚目,;不僅成為傳媒人的第一話題,而且引起社會各界的熱議,。

  盡管官方發(fā)布的權(quán)威信息尚未公之于眾,,坊間的傳聞和某些媒體的報道解讀,,已不脛而走、沸沸揚揚,。最新的論說,,是復旦大學新聞學院黨委書記俞振偉教授的博文《上海新一輪報業(yè)改革:出手快、動作大,、看點多》,。學者兼同行的闡述和觀點,不乏新意與見地,。靜下心想,,做一個升級版的1+1集團,對于上海報業(yè)的發(fā)展,,或許很值得嘗試呢,!“敢為天下先”是海派文化的標志之一,如今在中國乃至全球報業(yè)普遍面臨窘境困境之際,,上海在報業(yè)發(fā)展方面來一番“大膽試,、大膽闖”,不也是創(chuàng)新的一大亮點,?

  有人說是突如其來,,似乎不無道理。但有同事告訴我,,其實早在今年6月,,市委就派出調(diào)研組,花了一個半月對解放和文新兩家報業(yè)集團開展調(diào)研,,直接聽取了幾百人次的意見,。這些意見中很大一部分是對本市報業(yè)的資源整合提出意見和建議。不知其間是否有人直接提議兩個報業(yè)集團合并,,但類似的呼聲,,實質(zhì)上就是要加大調(diào)整和改革力度,推動上海報業(yè)有一個突破,、逾越和超常發(fā)展,。就這個意義而言,市委的決策正是從群眾中來,,謀定而后動,,是因勢而謀,應勢而動,,順勢而為啊,。

  據(jù)說,兩個報業(yè)集團的至今還有人對即將誕生的“大集團”有些不知所以,不知所措:有擔心規(guī)模過大領(lǐng)域過寬的,,有擔心層級多了,會不會影響有效運轉(zhuǎn),,當然也有的擔心影響自己的切身利益,,等等。

  有擔心是很正常的,。不過我想,,總結(jié)文新集團建立15年、解放集團創(chuàng)辦13年以來的經(jīng)驗,,汲取當初體制機制設計,、制度安排上的經(jīng)驗教訓,這次大集團的“頂層設計”一定會更加理性,、更有智慧,。

  種種跡象表明,上海報業(yè)集團的整體設計正在緊鑼密鼓地進行之中,,體制機制和組織架構(gòu)方面不乏亮點,。依我看,似乎應該在這幾個方面可以付諸實踐:

  1,、拆二建一,,各司其職。上海報業(yè)集團組建后,,三家主報各自擁有法人資格,,擔負法人代表的責任,而主要任務就是辦好報紙,,包括廣告發(fā)行等與內(nèi)容生產(chǎn)有關(guān)的經(jīng)營活動,。集團則全力負責抓好戰(zhàn)略管理和資源整合,不干預三家報社行使獨立法人的權(quán)力和具體的新聞采編業(yè)務,。一個集團的框架內(nèi),,一個共同的戰(zhàn)略目標下,界定邊界,,厘清彼此關(guān)系,,各盡其職,齊心協(xié)力,,專心致志,,聚精會神地做大做強集團。

  2,、注重“四新”,,資源共享。集團將肩負四項重任,即努力推進新技術(shù)的運用,、新媒體的發(fā)展,、新領(lǐng)域的開拓和對三家大報的有力保障,從而在財力,、技術(shù)和各種資源上優(yōu)化配置,,盡力為報紙?zhí)峁┯辛Χ行У谋U希拐麄集團的各報刊之間優(yōu)勢互補,,信息共享,,資源共享。

  3,、結(jié)構(gòu)調(diào)整,,優(yōu)化報業(yè)。目前,,兩個報業(yè)集團加起來有2家日報,、2家早(晨)報、2家晚報,、2家社區(qū)報,、2家地鐵報。這是否合乎市場需求,、報業(yè)規(guī)律,?同城的報紙架構(gòu)如何設計才是科學合理的?同類報紙是否有優(yōu)化配置和整合的必要,?這些都是新組建的集團亟待加緊調(diào)研,、考量、決策的,。

  4,、循序漸進,不斷拓展,。據(jù)說有人主張兩個報業(yè)集團合二為一后的名稱定為傳媒集團,,以適應新媒體環(huán)境下的新競爭態(tài)勢,在傳統(tǒng)紙媒之外,,伸向新業(yè)態(tài)新領(lǐng)域,。其實依我看,即便仍稱作“報業(yè)集團”,,也無礙乎放開手腳,、大展宏圖,確定集團長遠目標之后,,大可以以報業(yè)為基點向新的疆域進發(fā),,逐漸由報業(yè)集團發(fā)展到多媒體、全媒體集團,進而再邁向大型綜合性的文化傳媒集團,。重要的并非名稱,,而在于積跬步以行千里,由量變而至質(zhì)變,,若水到渠成,,換塊招牌也不是什么大事。

  5,、人才配備,相得益彰,。從已披露的信息看,,市委為上海報業(yè)集團配備的領(lǐng)導班子,在年輕化,、專業(yè)化的前提下,,可謂“有文有武”,結(jié)構(gòu)合理,,既有長期從事媒體創(chuàng)業(yè)和新聞管理出身的報人,,也有擅長經(jīng)營管理、金融資本運作的行家里手,;既有在廣播電視浸潤多年的背景,,也有從事國企運作的資歷。從其陣容來看,,便知未來的集團不會局限于一隅,,而是志向高遠的多元開拓,長袖善舞,。

  6,、他山之石,可以攻玉,。上海報業(yè)集團立足于中國的最大城市,,因此須有世界胸懷、國際視野,,善于借鑒發(fā)達國家經(jīng)營和管理報業(yè)與傳媒集團的經(jīng)驗,,并敢于在國際上尋求合作伙伴,參與國際傳媒的競爭,,一方面通過新聞傳播講好中國故事,、放大中國聲音,一方面向海外“借腦”,,構(gòu)建智庫,,一方面“借船”,走向世界。

  當然,,這個集團對內(nèi)應該建立健全科學的激勵機制,、考核機制,大力營造尊重知識,、尊重人才的濃厚氛圍,,為編輯記者和各類人才創(chuàng)造體面工作、體面生活的良好條件,,激勵全體員工有夢想有理想有實惠有追求,,愛祖國愛上海愛事業(yè)愛集團愛崗位。若此,,上海報業(yè)集團才真讓人平添信心,、看到希望,上海的傳媒改革,、升級才能獲得令人信服的成功,。

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