廣東省人大代表陳宗文聯(lián)同其他10名人大代表建言,，領(lǐng)導(dǎo)干部,，尤其是省市領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)帶頭休帶薪假。陳宗文稱廣州省直機關(guān)大部分公務(wù)員存在血壓高,、血脂高,、血糖高疾病，鼓勵和支持公務(wù)員休假,，以消除基層公務(wù)員不敢休假的顧慮,。(1月18日《廣州日報》)

　　盡管此建言招來質(zhì)疑,，但既然公務(wù)員的相關(guān)規(guī)定中有休假的條款,，那休假就是公務(wù)員的一項權(quán)利，任何人都沒有權(quán)利去侵犯他們休假的權(quán)利,。從這個角度說,，如果公務(wù)員真想休假，大可不必去找什么治療三高之類的借口,。有時候,，在正當(dāng)享受權(quán)利上卻總是出現(xiàn)很多不正當(dāng)?shù)睦碛珊徒杩�,，反倒讓人懷疑他們是否心虛�?/p>

　　公職人員患上三高等職場病，已經(jīng)不是新鮮事了,。但這些非但沒有引來公眾的同情與聯(lián)系,，甚至還遭遇了各種質(zhì)疑。許多人毫不客氣地將公務(wù)員們的這些健康問題,，劃歸到三公消費上,，這也不奇怪。之前不就有貪官說,，自從因為腐敗進了監(jiān)獄后,，少了應(yīng)酬，反倒治好了三高嗎?可見三公消費對公務(wù)員身體的摧殘,。這種語境下,，不去思考三公消費問題，卻試圖避重就輕,，用鼓勵休假的做法來治療這些“富貴病”,，自然連帶著正常的休假福利也受到了牽連。

　　當(dāng)然,，公眾的另一個質(zhì)疑來自于對公務(wù)員整體服務(wù)形象的不認(rèn)同上,。平時的服務(wù)都沒做到位，總是讓被服務(wù)對象感到很不滿意,，當(dāng)公務(wù)員休假的基本權(quán)利都遭到質(zhì)疑時,，需要的不是尋找理由讓誰帶頭休假，而是反思如何陷入這種尷尬的困局,。

　　如果權(quán)力者不太尊重公眾的基本權(quán)益,，那么，對應(yīng)地,，公眾自然也就很難去尊重他們應(yīng)有的權(quán)利,，這是相輔相成的一種心態(tài)使然。所以,，現(xiàn)在的問題不是領(lǐng)導(dǎo)是否應(yīng)該休假,，透過質(zhì)疑，民眾也是在拷問領(lǐng)導(dǎo)們是否在沒休年假的時候干了正事,。至于亞健康問題,，恐怕也不是休假所能解決的，找出領(lǐng)導(dǎo)干部的亞健康病根,，還得從官場生態(tài)和吃喝文化上去求治,。

　　(本文來源：紅網(wǎng) )

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