一,、單位簡介

成都農(nóng)業(yè)科技中心(以下簡稱“成都中心”)是中國農(nóng)業(yè)科學(xué)院和成都市人民政府共同打造的國家級農(nóng)業(yè)科技創(chuàng)新平臺,，具有獨(dú)立法人資格，是事業(yè)單位類的平臺型,、綜合型,、服務(wù)型的新型研發(fā)機(jī)構(gòu)。成都中心作為中國農(nóng)業(yè)科學(xué)院服務(wù)西南地區(qū)的科技創(chuàng)新與成果轉(zhuǎn)化高地,，圍繞建設(shè)成都國家現(xiàn)代農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)科技創(chuàng)新中心的產(chǎn)業(yè)科技融合平臺及核心區(qū)先行區(qū)的目標(biāo)要求,，聚焦生物育種、山地農(nóng)業(yè),、農(nóng)產(chǎn)品加工,、生物安全、設(shè)施農(nóng)業(yè)五大領(lǐng)域,，重點(diǎn)開展科學(xué)研究,、轉(zhuǎn)化孵化、人才培養(yǎng),、交流合作,、機(jī)制創(chuàng)新五大任務(wù)。

成都中心著力突破一批關(guān)鍵核心技術(shù),，集成創(chuàng)新一批區(qū)域典型模式,，培育轉(zhuǎn)化一批重大科技成果，培養(yǎng)打造一批優(yōu)秀人才和團(tuán)隊(duì),，加快建成具有國際影響力的農(nóng)業(yè)科技創(chuàng)新高地和“農(nóng)業(yè)硅谷”,。為全面推動(dòng)成都中心事業(yè)發(fā)展，結(jié)合實(shí)際工作需要,，現(xiàn)面向社會公開招聘工作人員23名,，相關(guān)事項(xiàng)公告如下,。

二、招聘崗位

具體崗位及相關(guān)要求詳見《成都農(nóng)業(yè)科技中心2025年度第二批公開招聘崗位需求表》(附件1),。

三,、招聘范圍

主要為應(yīng)屆畢業(yè)生(不含委培生、定向生),、出站博士后,、留學(xué)歸國人員、社會在職人員,。

四,、基本條件

(一)具有中華人民共和國國籍。應(yīng)屆碩士研究生年齡不超過30周歲(1995年1月1日以后出生),，應(yīng)屆博士研究生年齡不超過35周歲(1990年1月1日以后出生);社會在職人員年齡一般不超過40周歲(1985年1月1日以后出生);具有副高級及以上專業(yè)技術(shù)職務(wù)且特別優(yōu)秀者年齡不超過45周歲(1980年1月1日以后出生),。

(二)擁護(hù)黨的路線方針政策，具有良好的政治素質(zhì)和道德品行,，熱愛科研事業(yè),，具有良好科學(xué)素養(yǎng)和嚴(yán)謹(jǐn)學(xué)術(shù)作風(fēng)，遵紀(jì)守法,，身心健康,。

(三)不予應(yīng)聘的相關(guān)情形。有以下情形之一者不得應(yīng)聘：曾受過刑事處罰,、黨紀(jì)政務(wù)處分,，被開除黨籍、公職的人員,，被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象,，在國家法定考試、各級公務(wù)員及事業(yè)單位招考中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反聘用紀(jì)律行為,，還在禁考期的人員,，不得報(bào)名。應(yīng)聘人員不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的招聘崗位,。

五,、招聘安排

(一)報(bào)名

自公告發(fā)布之日起至2025年6月30日,，應(yīng)聘人員填寫《成都農(nóng)業(yè)科技中心2025年度第二批公開招聘報(bào)名表》(附件2)和《應(yīng)聘人員基本信息表》(附件3),，簽署《考生誠信承諾書》(附件4),，并提供以下材料電子版打包發(fā)送至指定郵箱([email protected]),，所有報(bào)送材料統(tǒng)一打包,，并以“姓名+團(tuán)隊(duì)/部門名稱+崗位名稱”命名，例如“張三+智能園藝裝備團(tuán)隊(duì)+科研崗”,。(注：附件2請?zhí)峤粀ord版本,，以“姓名+報(bào)名表”命名)

1.身份證(護(hù)照)復(fù)印件,、學(xué)歷證書、學(xué)位證書,、職稱證明;

2.近五年公開發(fā)表過的代表性論文,、論著首頁或封面;

3.近五年主持的研究項(xiàng)目證明材料;

4.重要獲獎(jiǎng)證明及能充分反映本人業(yè)績的其他材料;

5.過往勞動(dòng)合同或聘用合同、社保繳費(fèi)證明等證明材料(若有此情況則需提供),。

(二)資格審查

成都中心將對報(bào)名人員逐一資格審查,，確定參加筆試人選。

(三)筆試與面試

筆試事宜屆時(shí)將在官方網(wǎng)站發(fā)布筆試公告,。根據(jù)筆試成績,，每個(gè)崗位按照1:3的比例確定面試人選，若未達(dá)到1:3的人員數(shù)量,，我單位將視情況研究決定是否取消該崗位招聘,。以滿分的60%作為面試合格線，面試事宜屆時(shí)將在官方網(wǎng)站發(fā)布面試公告,。

(四)體檢與考察

1.進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)的應(yīng)聘人員,，會提前通知體檢安排、注意事項(xiàng)和紀(jì)律要求,，體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員錄用有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,。對于體檢不合格者和在體檢過程中弄虛作假或者隱瞞真實(shí)情況的，取消聘用資格,。

2.擬錄應(yīng)聘人員將進(jìn)行考察,。按照“德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄?rdquo;原則,，采取查閱個(gè)人檔案,、個(gè)別談話等多種形式，全面考察政治思想,、道德品質(zhì),、遵紀(jì)守法、能力素質(zhì),、工作學(xué)習(xí)表現(xiàn)等情況,，對應(yīng)聘人員資格條件進(jìn)行復(fù)查核實(shí)。

(五)公示與入職

根據(jù)考試,、考察和體檢結(jié)果,，經(jīng)研究確定擬聘人選，并在官方網(wǎng)站進(jìn)行為期7個(gè)工作日的公示,。公示期滿無異議且如期取得崗位要求的學(xué)歷學(xué)位證書的擬錄用應(yīng)聘人員,，按照成都中心相關(guān)規(guī)定辦理入職手續(xù)。聘用人員實(shí)行試用期制度,，試用期滿且考核合格的予以轉(zhuǎn)正,。

六,、注意事項(xiàng)

(一)應(yīng)聘人員須認(rèn)真如實(shí)填寫報(bào)名表，通過初審后的應(yīng)聘人員個(gè)人信息將不得修改,。未認(rèn)真填寫或仔細(xì)檢查,，造成信息不全、有誤的,，由應(yīng)聘人員自行承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任,。弄虛作假的應(yīng)聘人員，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)取消其應(yīng)聘資格,。

(二)本次公布崗位的學(xué)歷要求為應(yīng)聘人員所獲得的最高學(xué)歷(應(yīng)屆畢業(yè)生以即將獲得的最高學(xué)歷進(jìn)行報(bào)考),，專業(yè)要求為應(yīng)聘人員所獲得的最高學(xué)歷(應(yīng)屆畢業(yè)生以即將獲得的最高學(xué)歷)對應(yīng)的專業(yè)。如應(yīng)聘人員所學(xué)專業(yè)接近但不在上述專業(yè)參考目錄中的可電話咨詢,，成都中心將根據(jù)應(yīng)聘人員所學(xué)專業(yè)及崗位需求,，綜合研判其是否符合應(yīng)聘資格。

(三)應(yīng)聘人員報(bào)名后請關(guān)注官方網(wǎng)站,，及時(shí)了解筆試,、面試及其他相關(guān)信息。

(四)因應(yīng)聘人員主動(dòng)放棄或體檢,、考察不合格等原因出現(xiàn)的崗位候選人空缺,，成都中心將根據(jù)有關(guān)流程和規(guī)定進(jìn)行遞補(bǔ)，或取消該招聘崗位,。

(五)資格審查期間,，應(yīng)聘人員應(yīng)按要求及時(shí)補(bǔ)充相關(guān)材料，超時(shí)提交或不提交者,，視同放棄應(yīng)聘資格,。成都中心將對報(bào)名材料審核通過的應(yīng)聘人員以電話或電子郵件等方式告知筆試、面試時(shí)間和地點(diǎn)等相關(guān)信息,，同時(shí)在成都中心網(wǎng)站上予以公布,。應(yīng)聘人員應(yīng)保證聯(lián)絡(luò)暢通，因電話或電子郵件等聯(lián)系不暢造成無法通知到本人的,，后果由其自行承擔(dān),。

七、聯(lián)系方式

官方網(wǎng)站：https://iua.caas.cn/

報(bào)名郵箱：[email protected](報(bào)名郵件請按照“姓名+團(tuán)隊(duì)/部門名稱+崗位名稱”為主題)

聯(lián)系人：陳老師 028-89118765

通信地址：四川省成都市雙流區(qū)(天府新區(qū))興隆街道天明社區(qū)蠟梓東街36號

附件1：成都農(nóng)業(yè)科技中心2025年度第二批公開招聘崗位需求表

附件2：成都農(nóng)業(yè)科技中心2025年度第二批公開招聘報(bào)名表

附件3：應(yīng)聘人員基本信息表.xlsx

附件4：考生誠信承諾書.pdf

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