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2025年江蘇省宿遷學(xué)院招聘高層次人才98名公告

2025-02-28 09:51:19 公務(wù)員考試網(wǎng) 文章來源：江蘇省人力資源和社會(huì)保障廳

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附件：宿遷學(xué)院2025年公開招聘高層次人才公告-崗位表.xlsx

宿遷學(xué)院是省教育廳主管的全額撥款事業(yè)單位,，位于江蘇省宿遷市黃河南路399號(hào),。為更好地選拔優(yōu)秀適崗人才,，充實(shí)人才隊(duì)伍，優(yōu)化師資結(jié)構(gòu),，宿遷學(xué)院現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘優(yōu)秀人才,。根據(jù)《江蘇省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》等規(guī)定，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一,、報(bào)考條件

(一)具有中華人民共和國國籍,，遵守中華人民共和國憲法和法律。

(二)遵紀(jì)守法,，品行端正,，團(tuán)結(jié)協(xié)作，敬業(yè)樂群、廉潔奉公,。

(三)適應(yīng)崗位要求的身體條件,。

(四)年齡要求為：博士研究生年齡不超過40周歲(即1985年1月1日之后出生)，具有副高級(jí)專業(yè)技術(shù)職稱的年齡不超過45周歲(即1980年1月1日之后出生),，具有正高級(jí)專業(yè)技術(shù)職稱的年齡不超過50周歲(即1975年1月1日以后出生),。其中，具有博士學(xué)歷或具有副高職稱及以上的緊缺急需學(xué)科人員,，年齡放寬5歲,。緊缺專業(yè)詳見崗位表。

(五)具備報(bào)考崗位要求的專業(yè),、技能等資格條件(詳見崗位表),。其中“專業(yè)要求”按《江蘇省2025年考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄》設(shè)置，專業(yè)要求中還包括部分未列入專業(yè)參考目錄但確有高等學(xué)校開設(shè)且有事業(yè)單位需要的專業(yè),。本次招聘的應(yīng)屆畢業(yè)生須于2025年12月31日前(證書落款日期)畢業(yè)并取得學(xué)歷學(xué)位證書，且仍無工作單位,。2023年和2024年普通高校畢業(yè)生,，若仍未落實(shí)工作單位，其檔案關(guān)系仍保留在原畢業(yè)學(xué)校,，或保留在各級(jí)畢業(yè)生就業(yè)主管部門(畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)中心),、人才交流服務(wù)機(jī)構(gòu)和公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)的，以及國(境)外同期畢業(yè)且已完成學(xué)歷認(rèn)證但仍未落實(shí)工作單位的人員,，可應(yīng)聘應(yīng)屆畢業(yè)生崗位,。

國(境)外教學(xué)科研機(jī)構(gòu)學(xué)習(xí)同期畢業(yè)人員，指在國(境)外教學(xué)科研機(jī)構(gòu)學(xué)習(xí),，與國內(nèi)應(yīng)屆畢業(yè)生同期畢業(yè)的留學(xué)人員,，同期畢業(yè)的時(shí)間要求與國內(nèi)應(yīng)屆畢業(yè)生一致。

計(jì)算工作經(jīng)歷的基準(zhǔn)日期為招聘公告發(fā)布之日,。

(六)取得祖國大陸普通高校學(xué)歷的臺(tái)灣學(xué)生和取得祖國大陸承認(rèn)學(xué)歷的其他臺(tái)灣居民應(yīng)聘時(shí)按國家和我省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,。

-有問題，找老師-

二,、報(bào)名

(一)報(bào)名時(shí)間,、地點(diǎn)、方式

應(yīng)聘人員通過“江蘇省屬事業(yè)單位公開招聘平臺(tái)”報(bào)名,，照片上傳,、資格初審，均通過網(wǎng)絡(luò)同步進(jìn)行,。報(bào)名網(wǎng)址：https://rs.jshrss.jiangsu.gov.cn/index/f/RCRS_0056(江蘇省人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)上辦事服務(wù)大廳),。請同步到宿遷學(xué)院人才招聘網(wǎng)(http://zp.squ.edu.cn)報(bào)名。

1.報(bào)名、照片上傳：3月1日9∶00-12月29日16∶00;

2.資格初審：3月1日9∶00-12月30日16∶00;

3.陳述申辯：3月1日-12月31日期間9∶00-16∶00;

4.對初審異議的處理：3月1日9∶00-12月31日18∶00;

(二)網(wǎng)上確認(rèn)

1.應(yīng)聘人員網(wǎng)上提交報(bào)名信息24小時(shí)后(節(jié)假日順延)可到報(bào)名網(wǎng)站查詢是否通過招聘部門(單位)資格初審,。

2.本次公開招聘不收報(bào)名費(fèi)和考試費(fèi),，通過初審即報(bào)名成功。

3.未按時(shí)在網(wǎng)上確認(rèn)報(bào)名資格,、上傳照片的視為報(bào)名無效,。

(三)報(bào)名注意事項(xiàng)

1.應(yīng)聘人員按崗位要求和網(wǎng)上提示，如實(shí)填寫有關(guān)信息,，并上傳本人近期免冠正面二寸(35X45毫米)證件照,，jpg格式，大小為20Kb以下,。

學(xué)校根據(jù)應(yīng)聘人員提供的信息進(jìn)行審核,。應(yīng)聘人員弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí),，即取消應(yīng)聘資格,。

2.本公告為長期招聘崗位，不設(shè)開考比例,。自公告發(fā)布7個(gè)工作日之后,，根據(jù)報(bào)名情況，自行組織考核,。崗位招滿即止,。

3.應(yīng)聘人員只能從崗位表選擇一個(gè)崗位報(bào)名。資格初審?fù)ㄟ^后,，不可更改報(bào)名信息,。未通過資格初審的應(yīng)聘人員，在報(bào)名期內(nèi),，可以改報(bào)符合資格條件的其他崗位,。應(yīng)聘人員要使用在有效期內(nèi)的第二代居民身份證進(jìn)行報(bào)名，報(bào)名與考場使用的身份證必須一致,。

4.有下列情形之一的,，請勿報(bào)名應(yīng)聘：

①現(xiàn)役軍人、普通高校在讀非應(yīng)屆畢業(yè)生;

②與事業(yè)單位負(fù)責(zé)人員有夫妻關(guān)系,、直系血親關(guān)系,、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系等親屬關(guān)系的，不得應(yīng)聘事業(yè)單位的組織(人事),、紀(jì)檢監(jiān)察,、審計(jì)財(cái)務(wù)崗位;與現(xiàn)有在崗人員存在上述關(guān)系的，不得應(yīng)聘到崗后形成直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的管理類崗位,，以及《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》明確應(yīng)當(dāng)回避的崗位;

③5年服務(wù)期未滿的新錄用公務(wù)員,、被聘用到江蘇省地方各類事業(yè)單位3年服務(wù)期未滿的在編(在冊)人員(距服務(wù)期滿不足6個(gè)月除外)，或有規(guī)定(含協(xié)議明確)不得解聘離開工作單位(崗位)的人員，或國家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位的人員,。

三,、考核實(shí)施辦法

(一)資格復(fù)審

考核之前，擬參加考核人員須提供報(bào)名材料原件和復(fù)印件,，由學(xué)校人事處和相關(guān)部門對應(yīng)聘人員的資格條件進(jìn)行資格復(fù)審,。凡有弄虛作假(與報(bào)名表所填寫信息或?qū)嶋H情況不符)者，一經(jīng)查實(shí),，即取消應(yīng)聘資格,。

應(yīng)聘人員須提交如下有關(guān)材料原件(并備一套復(fù)印件)：1.有效期內(nèi)的二代居民身份證;2.應(yīng)屆畢業(yè)生須提供所在院校出具的《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表》和成績單各1份;非應(yīng)屆畢業(yè)生須提供已取得的學(xué)歷和學(xué)位證書;在國(境)外取得學(xué)歷學(xué)位的需提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國(境)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》;3.科研業(yè)績材料須提供第一作者發(fā)表的論文、成果獎(jiǎng)項(xiàng),、發(fā)明專利等,。

(二)考核程序

考核方式為：試講、面試

具體考核時(shí)間,、地點(diǎn)將通過電話,、短信或網(wǎng)絡(luò)告知應(yīng)聘人員，未按通知要求參加考核者視為自動(dòng)放棄,。

1.試講

以招聘崗位要求相關(guān)的專業(yè)知識(shí)及綜合能力為主,，主要測試應(yīng)聘人員的教育教學(xué)能力，對課堂教學(xué)目標(biāo),、教學(xué)內(nèi)容、教學(xué)方法,、教學(xué)組織及教學(xué)效果作出評價(jià),。試講成績達(dá)到60分(滿分100分)為合格。試講成績當(dāng)場公布,。

2.面試

試講合格者即進(jìn)入面試環(huán)節(jié),，按照學(xué)校制定的面試辦法執(zhí)行。主要測試履行崗位職責(zé)所需的專業(yè)知識(shí),、業(yè)務(wù)能力和綜合素質(zhì),。面試成績達(dá)到60分(滿分100分)為合格。面試成績當(dāng)場公布,。

采用百分制計(jì)算應(yīng)聘人員總成績,，總成績滿分為100分。報(bào)考崗位總成績計(jì)算方式為,，總成績=試講成績×40%+面試成績×60%,。若總成績出現(xiàn)并列，則按照面試成績高者優(yōu)先的原則確定體檢人員,。若試講成績,、面試成績均同分，采用面試加試確定排序。試講,、面試任一單項(xiàng)成績未達(dá)標(biāo),，考核即為不合格。

四,、體檢,、考察

考試結(jié)束后，根據(jù)總成績計(jì)算方法確定應(yīng)聘人員的總成績,，在各單項(xiàng)考試(測試)合格人員中,，按招聘崗位擬招聘人數(shù)1：1的比例從高分到低分確定參加體檢人員。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《國家公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行,。

體檢合格人員由招聘單位組織考察,，側(cè)重考察其師德素質(zhì)、思想政治表現(xiàn),、道德品質(zhì),、相關(guān)業(yè)務(wù)能力和工作實(shí)績，形成考察報(bào)告,，核實(shí)應(yīng)聘人員資格條件等,。

根據(jù)考察和體檢結(jié)果，確定擬聘用人員名單,。擬聘用人員名單將在江蘇省人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)站上公示7個(gè)工作日,。公示內(nèi)容包括崗位編號(hào)、招聘單位,、崗位名稱,、擬聘用人員姓名、學(xué)歷,、專業(yè),、畢業(yè)院校、現(xiàn)工作單位,、招聘考試的各項(xiàng)成績,、總成績、排名等,。

因應(yīng)聘人員考察或者體檢不符合要求的,，或擬聘用人選公示的結(jié)果影響聘用的，或擬聘用人選明確放棄聘用的,，或其他原因?qū)е缕赣脥徫豢杖睍r(shí),，由學(xué)校決定一次性遞補(bǔ)。聘用審批或者備案后不再遞補(bǔ),。

五,、公示與聘用

對公示無異議人員,，經(jīng)省人力資源和社會(huì)保障部門備案后，由用人單位為其辦理有關(guān)聘用手續(xù),，并與其簽訂聘用合同,，約定試用期，初次就業(yè)的聘用人員試用期為12個(gè)月,。試用期滿考核合格,，予以定崗定級(jí);考核不合格者，取消聘用資格,，解除聘用合同,。擬聘用人員一般與宿遷學(xué)院訂立3年以上(含)聘用合同的，除依法依規(guī)解除聘用合同外,，應(yīng)當(dāng)在學(xué)校最低服務(wù)3年(含試用期),。

六、招聘政策咨詢

宿遷學(xué)院人事處負(fù)責(zé)回答此次招聘政策咨詢,。

咨詢電話：0527-84202303

七,、招聘工作監(jiān)督

宿遷學(xué)院紀(jì)委對此次招聘工作進(jìn)行紀(jì)律監(jiān)督。

監(jiān)督電話：0527-84202693

八,、招聘工作舉報(bào)

江蘇省教育廳,、江蘇省人力資源和社會(huì)保障廳接受事業(yè)單位公開招聘工作舉報(bào)。

1.江蘇省教育廳

舉報(bào)信箱：[email protected],，

舉報(bào)電話：025-83335135,。

2.江蘇省人力資源和社會(huì)保障廳