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2025年國(guó)考面試備考：海事系統(tǒng)考務(wù)考情分析

2024-12-12 16:56:36 公務(wù)員考試網(wǎng) 文章來源：未知

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華圖教育老師為大家梳理2025年國(guó)考面試：海事系統(tǒng)考務(wù)考情,，具體內(nèi)容如下：

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第一節(jié)考務(wù)分析

一,、面試形式：

全國(guó)直屬海事系統(tǒng)集中面試，全天1套題,，以結(jié)構(gòu)化面試為主,，同一天面試的海事單位一般面試題目相同。但是考生需要注意,，2021年深圳海事局的考查形式為無領(lǐng)導(dǎo)面試,。

考生有三種方式看到題目：

(1)如果是大段材料題目，則是候考室看題,，考場(chǎng)內(nèi)部聽題;

(2)如果是微材料題,，則采用考場(chǎng)內(nèi)看題的考查方式;

(3)如果是普通結(jié)構(gòu)化面試題目，則為考生聽題,，考生無題本,。

二、面試時(shí)間和題量：

2020年,，考查4道題,，且首次采用了材料套題的形式，材料在場(chǎng)內(nèi)閱讀,，每篇材料配2個(gè)題目,。

2021年以及2022年都考查了材料套題，場(chǎng)外看材料10～15分鐘,，進(jìn)場(chǎng)作答20分鐘;每道題單獨(dú)思考作答,，但是不單獨(dú)計(jì)時(shí)，剩余3分鐘/5分鐘時(shí)提醒,，口頭提醒與舉牌提醒均有,。

2023年考查了4道題,，命題形式又回歸常規(guī)考法，均以常規(guī)結(jié)構(gòu)化試題的形式出現(xiàn),，第一題為材料題，考場(chǎng)內(nèi)看題,，其他三道題都是考官讀題,，和歷年題目差別不大，具體情況視考場(chǎng)情況而定,。

2024年考查4道題,，材料加題目的形式，場(chǎng)外閱讀材料時(shí)間4分鐘,，場(chǎng)內(nèi)聽題答題16分鐘,，剩余4分鐘提醒，總計(jì)20分鐘,。

三,、考官人數(shù)：

面試時(shí)，一般由7位或9位考官組成,，其中一名為主考官,，每個(gè)考場(chǎng)還安排了計(jì)時(shí)員、記分員,、監(jiān)督員,。面試考官是按規(guī)定程序獲得面試考官資格的人員擔(dān)任，在行政單位,，要有副處以上的職務(wù);在高校,，要有副高以上職稱，同時(shí)要從事組織人事工作,，干部人才工作,，或者有關(guān)的面試組織工作兩年以上的經(jīng)驗(yàn)，通過考官培訓(xùn)并被認(rèn)定為合格,，所有考官會(huì)成立一個(gè)考官庫(kù),，并不是每一個(gè)考官庫(kù)的人都會(huì)坐在考場(chǎng)上，考官是經(jīng)過隨機(jī)抽取的形式確定的;任意一個(gè)面試考場(chǎng)中的考官只有一名主考官,，面試當(dāng)天通過抽簽確定主考官,。

四、考場(chǎng)布置：

考場(chǎng)為每位考生提供桌子,、椅子,、草稿紙和筆做記錄。

五,、海事系統(tǒng)各省份面試考務(wù)有哪些細(xì)微差異?

在2022年,，深圳海事局面試考查形式為無領(lǐng)導(dǎo)小組討論,，場(chǎng)外思考20分鐘，個(gè)人陳述每人3分鐘,，自由討論5人為50分鐘(每增加一人,，討論時(shí)間增加5分鐘)，總結(jié)陳詞5分鐘,。

第二節(jié) 考情分析

我們對(duì)2020年—2024年海事系統(tǒng)的面試試題進(jìn)行了梳理(見下圖),，各大題型考頻從高到低依次為：組織活動(dòng)、情景模擬,、解決問題,、現(xiàn)象認(rèn)知、觀點(diǎn)認(rèn)知,、人崗認(rèn)知和漫畫,。

詳細(xì)的命題規(guī)律如下：

命題特點(diǎn)一：解決問題類題目，考查比較接地氣,。

解決問題類題目會(huì)結(jié)合基層治理,，更傾向考查學(xué)生對(duì)于社會(huì)基層的認(rèn)識(shí)。比如：

【2024年3月1日海事局面試試題】

某鄉(xiāng)村實(shí)施鄉(xiāng)村文明積分制度,，有一位村民家里養(yǎng)了很多雞,、鴨、鵝等家禽,，糞便隨處可見,，氣味很難聞，其他村民也對(duì)其勸說,，但是這位村民不聽,。同時(shí)對(duì)于積分制度也有不同的聲音：

村民A：積分公示，不好的村容公開會(huì)丟人,，而標(biāo)準(zhǔn)不清晰;

村民B：需要拍照上傳到整改系統(tǒng),，不會(huì)用智能手機(jī);

村民C：可能會(huì)出現(xiàn)重復(fù)上傳的問題。

結(jié)合材料,，談?wù)勛鳛榇迦荽迕舱男袆?dòng)的負(fù)責(zé)人,，你會(huì)如何改進(jìn)?

命題特點(diǎn)二：組織活動(dòng)類題目，會(huì)緊密結(jié)合海事背景和基層背景,。

組織活動(dòng)類題目占比最大,，往往設(shè)置很多條件，而且問法新穎,。比如：

【2024年3月2日海事局面試試題】

1.你單位計(jì)劃組織一個(gè)關(guān)于新技術(shù)賦能海事監(jiān)管的調(diào)研活動(dòng),，對(duì)于這個(gè)活動(dòng)，你單位同事有以下對(duì)話：

小李：從AI,、大數(shù)據(jù),、人工智能等先進(jìn)技術(shù)展開調(diào)研;

小張：深入基層開展調(diào)研;

小周：利用科技館進(jìn)行調(diào)研;

小王：時(shí)間這么緊,，干別的也來不及。我們應(yīng)該去機(jī)關(guān)單位和基層部門了解一下實(shí)際情況;

小張：需要做計(jì)劃;

小王：我們大家一起干,，沒問題,。

作為此次活動(dòng)的負(fù)責(zé)人，請(qǐng)你對(duì)他們的對(duì)話進(jìn)行評(píng)價(jià),，并談?wù)勅绾谓M織這次調(diào)研活動(dòng),。

2.你所在的海事局計(jì)劃開展防治船舶污染百日攻堅(jiān)行動(dòng)，有人認(rèn)為應(yīng)當(dāng)著重關(guān)注重工業(yè)企業(yè)的責(zé)任,，要求企業(yè)自查自糾。有人認(rèn)為應(yīng)當(dāng)著重加強(qiáng)監(jiān)管,，加大執(zhí)法力度,，多巡查。你認(rèn)為哪個(gè)更重要?并說明你會(huì)如何開展工作,。

這兩道題目都和海事局的工作背景相關(guān),。因此，在面試前積累與海事工作相關(guān)的基礎(chǔ)常識(shí),、業(yè)務(wù)知識(shí)以及全國(guó)海事系統(tǒng)的最新形勢(shì)及要求顯得至為重要,。甚至對(duì)于“非專業(yè)題”，也要盡量結(jié)合海事的具體工作來作答,，以便為答題添彩,。

命題特點(diǎn)三：情景模擬類題目，角色多元,，情景豐富,。

情景模擬類題目考查比重逐漸提高，成為必考題型,。在現(xiàn)場(chǎng)考試中,，往往需要考生入情入境，對(duì)抗壓能力和語言表達(dá)能力及溝通技巧有很強(qiáng)的要求,，也往往能夠最直接地反映考生的溝通協(xié)調(diào)能力和基本的工作經(jīng)驗(yàn),，這些都是通過角色的扮演去判斷考生的能力，考生要把功夫下在平時(shí),，這樣臨場(chǎng)才能從容不迫,。比如：

【2024年3月1日海事局面試試題】

趙大爺散養(yǎng)雞鴨，亂堆垃圾,，不想?yún)⒓舆@個(gè)積分整改活動(dòng),，現(xiàn)場(chǎng)有人附和，你會(huì)怎么勸說?請(qǐng)情景模擬,。

【2023年4月14日海事局面試試題】

在一個(gè)項(xiàng)目組中,，老王和小張工作上出現(xiàn)了分歧,，組長(zhǎng)李偉知道后批評(píng)了兩人，導(dǎo)致團(tuán)隊(duì)內(nèi)部氛圍低沉,。領(lǐng)導(dǎo)讓你去勸導(dǎo)三人,。老王：臨近退休，干勁不足,。小張：業(yè)務(wù)骨干,，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，追求完美,，但喜歡挑別人毛病,。李偉：組長(zhǎng)，業(yè)務(wù)能力強(qiáng),，為人直來直去,。請(qǐng)你分別對(duì)三個(gè)人使用不同勸誡方式，選出其中一個(gè)進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)模擬,。

命題特點(diǎn)四：認(rèn)知類題目,，命題形式多變，新增出題方式,。

在這部分,，我們將重點(diǎn)介紹認(rèn)知類題目的新型出題形式。比如：

【2024年3月1日海事局面試試題】

有一個(gè)人,，他看到一個(gè)老人和一只狗,，他就問那個(gè)老人，你的狗咬人嗎?那個(gè)老人說我的狗不咬人,，結(jié)果那個(gè)人被狗咬了一口,，他就問那個(gè)老人，你不是說你的狗不咬人嗎?然后那個(gè)老人就說,，對(duì)呀,，我的狗不咬人啊，但這不是我的狗,。

請(qǐng)你根據(jù)材料一狗咬人的事件,，談?wù)勀闶窃趺蠢斫獾摹?/p>

【2023年4月14日海事局面試試題】

在團(tuán)隊(duì)工作中，存在“戰(zhàn)士”(負(fù)責(zé)沖鋒陷陣,，執(zhí)行核心任務(wù)),、“刺客”(擅長(zhǎng)快速解決問題，精準(zhǔn)打擊關(guān)鍵目標(biāo)),、“輔助”(提供支持,、協(xié)調(diào)與后勤，確保團(tuán)隊(duì)順暢運(yùn)作)三種角色定位。有人認(rèn)為,，在高效團(tuán)隊(duì)中,，輔助型角色的作用往往比戰(zhàn)士與刺客型角色更為關(guān)鍵。請(qǐng)結(jié)合你的實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn),，談?wù)勀銓?duì)這一觀點(diǎn)的看法,。

實(shí)際上，這是考查考生能否結(jié)合時(shí)事熱點(diǎn)進(jìn)行分析,，旨在考查邏輯分析能力,，當(dāng)然現(xiàn)在還有題目是以圖片方式呈現(xiàn)，通過詞語的關(guān)聯(lián)考查考生的思維深度,、邏輯能力,。比如：

【2022年6月16日海事系統(tǒng)面試試題】

在當(dāng)前社會(huì)工作和就業(yè)壓力逐年增大的情況下，更需突出個(gè)人能力素質(zhì)的稀缺性以增強(qiáng)核心競(jìng)爭(zhēng)力,，你認(rèn)為哪些素質(zhì)對(duì)于工作更為重要?請(qǐng)按照以下提示在橫線處補(bǔ)充內(nèi)容,，并詳細(xì)闡述。

這類題目乍看摸不著頭腦,，其實(shí)本質(zhì)還是對(duì)認(rèn)知類題目的考查,�,？忌⒆约旱挠^點(diǎn),，然后剖析分支，從而建立聯(lián)系,，可以表述自己的世界觀,、價(jià)值觀，對(duì)相關(guān)社會(huì)現(xiàn)象的理解等,。

命題特點(diǎn)五：考查形式豐富,，題目靈活多變

通過以上規(guī)律的了解，大家應(yīng)該已經(jīng)看到海事系統(tǒng)命題的靈活性,，而且題目越來越創(chuàng)新,，不僅現(xiàn)象題目和圖表結(jié)合緊密，其他類型題目也開始了變革之路,。在解決問題類涉及工作關(guān)系中的題目,，比如：

【2022年6月16日海事系統(tǒng)面試試題】為持續(xù)弘揚(yáng)航海精神、傳承航海文化,，海事局準(zhǔn)備組織一年一度的航海主題日活動(dòng),，要求活動(dòng)新穎，形式多樣,，作為活動(dòng)的組織者,，現(xiàn)有四位同事可配合你一同組織活動(dòng)，以下是四位同事的個(gè)人優(yōu)缺點(diǎn)雷達(dá)圖,，請(qǐng)結(jié)合圖片信息選擇三位同事作為你的組員,。

再比如解決問題類中涉及突發(fā)事件的題目：

【2022年6月17日海事系統(tǒng)面試試題】

你單位舉辦了一場(chǎng)專家普法講座,，線上和線下同步進(jìn)行。在講座當(dāng)天的線下環(huán)節(jié)有一個(gè)參會(huì)的小孩在會(huì)場(chǎng)亂跑撞倒了獎(jiǎng)杯并且受了傷,，于是家長(zhǎng)和工作人員吵了起來,，并質(zhì)疑設(shè)備擺放位置不合理，導(dǎo)致現(xiàn)場(chǎng)秩序混亂;在線上環(huán)節(jié),，講座過程中突然線上參與人數(shù)驟減,。作為現(xiàn)場(chǎng)負(fù)責(zé)人，請(qǐng)參考會(huì)議安排流程圖,，談?wù)勀銜?huì)怎么辦,。

因此，各位考生除了要答好基礎(chǔ)類型的題目,，還要學(xué)會(huì)分析圖表信息,，再靈活處理這種圖表結(jié)合題目。

綜上,，海事系統(tǒng)的面試涉及題型還是較廣泛的,，在考查內(nèi)容中也越來越新穎，雖然考查的實(shí)質(zhì)和基本內(nèi)容沒有過多變動(dòng),，但對(duì)我們考生的作答提出了新要求和新思路：一味地背套話,、講模板是根本行不通的，還要能夠結(jié)合相關(guān)崗位理論知識(shí)和政務(wù)積累,，認(rèn)真分析設(shè)問,，從題干出發(fā)，才能百戰(zhàn)不殆,。