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河南省科學院2024年公開招聘崗位信息表

河南省科學院根據(jù)工作需要和崗位需求,，依據(jù)《中共中央組織部,、人力資源社會保障部關于進一步做好事業(yè)單位公開招聘工作的通知》(人社部發(fā)〔2024〕57號),、《河南省事業(yè)單位公開招聘工作規(guī)程》(豫人社〔2015〕55號)等有關規(guī)定,，經(jīng)研究,，擬向社會公開招聘內(nèi)設機構(gòu)和所屬事業(yè)單位工作人員66名。結(jié)合單位實際,，制定本方案,。

一、單位簡介

河南省科學院創(chuàng)建于1958年,，前身為中國科學院河南分院,，是河南省人民政府舉辦的綜合性自然科學研究機構(gòu)。2021年12月28日,，重建重振的河南省科學院揭牌運行,，標志著河南省科學院這艘河南科研“新航母”揚帆啟航。河南省科學院致力于打造以體制機制創(chuàng)新為根本的新型研發(fā)機構(gòu),、貫通產(chǎn)學研用的科研實體,、具有國際視野的開放式創(chuàng)新平臺,、集聚一流創(chuàng)新團隊的人才中心、與中原科技城和國家技術(shù)轉(zhuǎn)移鄭州中心“三位一體”融合的創(chuàng)新高峰,。在省委省政府的堅強領導下,，河南省科學院秉持“家國、自信,、卓越,、精進”的院訓，不斷在科學高峰上攀登,，勇于摘取“皇冠上的明珠”,，為全力建設國家創(chuàng)新高地和重要人才中心作出新的更大的貢獻。

二,、組織領導

招聘工作在省人力資源社會保障廳指導下組織實施,。成立由省科學院主要負責同志為組長，分管人事工作領導為副組長,，院本部有關職能部門,、紀檢部門負責人為成員的招聘工作領導小組。領導小組下設辦公室,，辦公室設在省科學院人力資源部,，負責招聘工作的組織、協(xié)調(diào),、實施,。招聘工作全程接受紀檢監(jiān)察部門監(jiān)督。

三,、招聘崗位,、數(shù)量及條件

本次計劃招聘省科學院內(nèi)設機構(gòu)工作人員8名、所屬事業(yè)單位工作人員58名,，具體招聘對象,、崗位、人數(shù),、條件等詳見《河南省科學院2024年公開招聘崗位信息表》(見附件),。

四、招聘對象和條件

(一)應具備的基本條件

1.具有中華人民共和國國籍;

2.擁護中國共產(chǎn)黨的領導,，遵守憲法和法律;

3.具有良好的政治素質(zhì)和道德品行;

4.熱愛科研事業(yè),，具有符合崗位要求的專業(yè)技能和工作能力;

5.具有適應崗位要求的身體條件和心理素質(zhì);

6.具有崗位要求的其他資格條件。

(二)有下列情形之一的不得報名應聘

1.現(xiàn)役軍人,、試用期內(nèi)的公務員和試用期內(nèi)的事業(yè)單位工作人員;

2.受過刑事處罰的人員，以及刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員;

3.被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的人員,、被開除公職的人員,，以及尚未解除黨紀,、政紀處分或正在接受紀律審查的人員;

4.曾在公務員招錄、事業(yè)單位公開招聘考試中被認定有舞弊等嚴重違反招聘紀律行為還在禁考期的人員;

5.按照國家,、省有關規(guī)定,，到定向單位工作未滿服務年限或其它限制性規(guī)定的人員;

6.按照《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(人事部令第6號)、《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》(人社部規(guī)〔2019〕1號)等應當執(zhí)行回避制度的人員;

7.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員;

8.存在法律法規(guī)或政策規(guī)定不宜辦理人員流動或影響聘用情形的人員;

9.國家和省另有規(guī)定不得應聘到事業(yè)單位的人員,。

(三)條件說明

1.報考者應當在報名前取得碩士研究生學歷學位,，國(境)外留學人員需提供國家教育部學歷學位認證書。

2.對于報考崗位要求的政治面貌,、資格證書,、工作經(jīng)歷等其他資格條件，報考者應當在報名前具備相應資格條件,。

3.專業(yè)條件按照國務院學位委員會和教育部印發(fā)的《研究生教育學科專業(yè)目錄》(2022年版)執(zhí)行(下載網(wǎng)址：http://www.moe.gov.cn/srcsite/A22/moe_833/202209/t20220914_660828.html),。專業(yè)類別包含關系如下：專業(yè)要求為學科門類的，該門類所包含的專業(yè)類和一級學科均符合要求;專業(yè)要求為一級學科的,，該一級學科所包含的二級學科均符合要求;專業(yè)要求為專業(yè)類的,，該專業(yè)類所包含的具體專業(yè)均符合要求。在上述專業(yè)目錄中沒有具體對應的,，可參照主要課程,、研究方向、學習內(nèi)容和職位專業(yè)需求等,，綜合研判是否符合職位要求,。

4.“年齡”表述中“*年1月1日以后出生”包括“含”。

5.自2017年起,，由國家統(tǒng)一下達招生計劃的非全日制碩士研究生學歷,、學位證書，同全日制碩士研究生具有同等法律地位和相同效力,。

五,、信息發(fā)布及咨詢

本招聘方案經(jīng)省人力資源社會保障廳審核備案后，分別在省人力資源社會保障廳網(wǎng)站(https://hrss.henan.gov.cn),、省科學院網(wǎng)站(https://www.hnskxy.com/)發(fā)布,。

本次招聘后續(xù)工作的公告、公示,、通知等在省科學院網(wǎng)站公布,。報考者因沒有及時查看網(wǎng)站發(fā)布的相關信息而產(chǎn)生的后果，由本人承擔,。

省科學院人力資源部咨詢電話：

0371-65750052

0371-65853983

0371-65727623

0371-65750069

網(wǎng)上報名系統(tǒng)技術(shù)咨詢電話0371-61612719,。

六、報名程序

本次考試實行網(wǎng)上報名方式。每名報考者限報考一個崗位,。

(一)提交報名申請,。報名時間為2024年11月21日9:00至11月28日17:00。報考者登錄網(wǎng)上報名系統(tǒng)(網(wǎng)址：http://www.hnrsks.com/),，按照報名流程和有關要求進行注冊,、報名;完成注冊、填表及上傳照片的報考者,，即可選報崗位,。選報崗位時，系統(tǒng)將對報考者的信息自動進行資格初審,，資格初審后報考者需點擊“提交審核”完成報名操作,。

報名前，報考者應認真仔細閱讀并簽訂誠信承諾書,，確保所填報的報名申請信息全面,、真實、準確,、完整,、有效。

本次考試不再進行筆試資格預審,。報考者應仔細閱讀招聘方案,，全面了解崗位要求，與自身實際情況逐一對照,，自行判斷是否具備相應資格條件,、是否符合報考崗位要求等，理性,、審慎選擇報考崗位,，避免誤報、錯報,。如因報考者提供信息不準確或不符合崗位應聘條件,，導致影響應聘或被取消應聘資格的，其后果由報考者自行承擔,。

資格審查貫穿招聘全過程,。對在各環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)不具備報考資格條件、不符合崗位招聘條件,、弄虛作假或違反事業(yè)單位公開招聘規(guī)定的,，按規(guī)定取消其報考資格或應聘資格。

上傳照片時,，須使用本系統(tǒng)提供的專用照片處理工具,。要求原照片須為單色(紅,、藍或白色)背景，正面免冠近期1寸或2寸證件照,，jpg或jpeg格式,，原始字節(jié)大于30kb，寬高像素大于220×300,，照片清晰，禁止縮放后使用,。上傳的照片由系統(tǒng)自動審核,。

(二)網(wǎng)上繳費。已提交審核并通過的報考者,，通過原報名網(wǎng)站按照提示步驟于2024年11月29日17:00前完成繳費視為報名成功,，未按要求進行繳費的視為放棄報名。繳費成功后,，考生因個人原因不能參加考試,、放棄參加考試或缺考的，已繳納考務費不予退還,。

各招聘崗位的報名繳費人數(shù)與擬聘用人數(shù)的比例一般不低于3∶1,，達不到規(guī)定比例的，相應核減該崗位招聘人數(shù),，直至取消該崗位招聘,。核減或取消的招聘崗位情況在省科學院網(wǎng)站公布。

(三)收費標準,。根據(jù)省發(fā)展改革委,、省財政廳批準的收費標準，按每人每科30元繳納筆試考務費,。

(四)打印準考證,。已確認繳費的報考者，于2024年12月19日9:00至12月22日14:30,，通過原報名網(wǎng)站下載并打印準考證,。筆試準考證是報考者面試資格確認等事項的重要依據(jù)，請妥善留存,。

七,、考試

考試采取筆試、面試相結(jié)合的方式進行,。

(一)筆試

1.筆試科目,。筆試為閉卷書面考試，科目為《職業(yè)能力測驗》,、《公共基礎知識》兩科,，每科滿分均為100分。

本次考試不指定考試輔導用書，不舉辦也不委托任何機構(gòu)或個人舉辦考試輔導培訓班,。任何以考試命題組,、考試教材編委會、單位主管部門授權(quán)等名義舉辦的有關招聘考試輔導班,、輔導網(wǎng)站或發(fā)行的出版物,、微信公眾號等，均與本次考試無關,，敬請廣大報考者提高警惕,，切勿上當受騙。

2.時間安排,。筆試時間為2024年12月22日(周日),，具體安排為：

上午9:00-10:30《職業(yè)能力測驗》

下午14:00-15:30《公共基礎知識》

報考者應按照準考證上的考試地點、考場參加考試,。參加考試時,，必須同時攜帶準考證和與報名時一致的本人有效身份證。

3.筆試成績計算：筆試成績=職業(yè)能力測驗成績×50%+公共基礎知識成績×50%,。

4.筆試成績查詢,。閱卷工作結(jié)束后，報考者可登錄原報考網(wǎng)站查詢筆試成績,。

根據(jù)各崗位擬招聘人數(shù)與參加面試人數(shù)1:3的比例,，按照筆試成績從高分到低分的順序確定進入面試人選，比例內(nèi)末位筆試總成績并列的同時進入面試,。筆試有作弊,、一科缺考或成績?yōu)榱惴值惹闆r的考生，不得進入面試,。

(二)面試

面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進行,，主要測試應聘人員專業(yè)知識水平、心理素質(zhì)狀況,、分析判斷能力,、語言表達能力等方面的綜合素質(zhì)。

面試及面試資格審查的時間,、地點另行通知,，省科學院網(wǎng)站(https://www.hnskxy.com/)會及時發(fā)布相關信息，請報考者自行查看,。

進入面試的應試者,，在面試確認及資格審查時應如實提供本人真實、完整的學習經(jīng)歷和工作經(jīng)歷,，提交本人有效身份證,、筆試準考證,、畢業(yè)證(學位證)、學歷學位認證,、黨員身份證明,、職稱證書等原件以及應聘崗位要求的其他材料。在職人員須提供單位同意報考證明,。

面試資格確認時,，發(fā)現(xiàn)應試者在網(wǎng)上報名時填報情況不實或不符合應聘條件的，取消其面試資格,。

主動放棄面試的應試者,，本人應提交書面聲明;對未提交書面聲明的，或未按要求參加面試確認的,，按主動放棄處理。

面試確認期間出現(xiàn)應試人員空缺時,，根據(jù)缺額從報考同一崗位的人員中按筆試成績從高分到低分的順序,，依次遞補符合條件人員參加面試確認，并發(fā)布面試確認遞補公告,。

應試者應嚴格遵守保密紀律和行為規(guī)范,，不得以任何形式泄露試題內(nèi)容，包括但不限于在論壇,、微信,、微博、抖音等互聯(lián)網(wǎng)平臺傳播,。面試時,，應試者應持本人有效身份證等，經(jīng)核驗后方可參加面試,。逾期未到者,，按主動放棄處理,。

實際參加面試人數(shù)與該崗位擬聘用人數(shù)的比例等于或低于1∶1,、形不成競爭的，組織現(xiàn)有的應試者進行面試,。應試者的面試成績應達到其所在面試考官組使用同一套面試題本面試的所有人員的平均分以上,，方可進入下一環(huán)節(jié)。

面試全程錄像,。整場面試結(jié)束后,，現(xiàn)場公布面試成績。面試成績將在省科學院網(wǎng)站(https://www.hnskxy.com/)公布,。

(三)考試總成績

考生考試總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%,，筆試,、面試和總成績均按四舍五入的方法計算到小數(shù)點后兩位數(shù)。

考試總成績并列的,，以筆試成績從高分到低分的順序排序;筆試成績也相同的,，按職業(yè)能力測驗成績從高分到低分的順序排序;筆試、職業(yè)能力測驗和面試的成績都相同的,，報省人力資源社會保障廳同意后加試一場面試,，名次按加試的面試成績排列。

八,、體檢,、考察

面試結(jié)束后，依據(jù)考試總成績從高分到低分的順序,，按1∶1的比例確定體檢人選,。參加體檢人員應當提交入職承諾書方可進入體檢環(huán)節(jié)。體檢標準參照現(xiàn)行的《公務員錄用體檢通用標準》執(zhí)行,。體檢對象放棄體檢或因體檢不合格出現(xiàn)招聘崗位缺額的,，可在同崗位應聘人員中，按考試總成績從高分到低分依次等額遞補,。

體檢合格的人員進入考察環(huán)節(jié),，主要考察擬聘人員的政治思想表現(xiàn)、道德品質(zhì),、業(yè)務能力,、工作實績等情況�,？疾祀A段因考察不合格出現(xiàn)招聘崗位缺額的不再遞補,，因自愿放棄出現(xiàn)招聘崗位缺額的可以遞補。

體檢,、考察工作在省人力資源社會保障廳指導下,，由省科學院公開招聘工作領導小組辦公室組織實施。

九,、公示,、聘用

招聘工作領導小組根據(jù)考試、體檢,、考察情況,，擇優(yōu)確定擬聘用人員。擬聘用人員名單在省人力資源社會保障廳網(wǎng)站(https://hrss.henan.gov.cn),、省科學院網(wǎng)站(https://www.hnskxy.com/)公示7個工作日,。

對公示反映有嚴重問題并查有實據(jù)、不符合聘用條件的,，取消其擬聘人選資格;對公示期滿無異議的,，或有反映問題但經(jīng)核實不影響聘用的,，報省人力資源社會保障廳審批后，按有關規(guī)定辦理相關手續(xù),。聘用人員待遇按照河南省事業(yè)單位人事管理相關規(guī)定執(zhí)行,。

公示中反映的問題一時難以查實的，暫緩聘用,，待查清后再決定是否聘用,。被聘人員無正當理由逾期(自接到聘用通知20日內(nèi))不報到的，視其放棄聘用資格,。

十,、紀律監(jiān)督和責任追究

在報名、考試,、閱卷,、體檢、考察等過程中,，以及試用期間和崗位聘用后,，查明有違紀違規(guī)和違法行為的，按照《刑法修正案(九)》和《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》等法律法規(guī),，予以嚴肅處理和責任追究。構(gòu)成犯罪的,，依法追究刑事責任,。對隱瞞真實情況、弄虛作假和徇私舞弊,、造成不良后果等違紀違規(guī)行為,，取消報考者的聘用資格，列入不誠信人員名單,。

未盡事宜及招聘過程中遇到的問題由招聘工作領導小組按照國家,、河南省有關規(guī)定執(zhí)行。

監(jiān)督電話：

省紀委監(jiān)委駐省科技廳紀檢監(jiān)察組 0371-65956905

省人力資源社會保障廳事業(yè)單位人事管理處 0371-69690072

省科學院直屬機關紀委 0371-65722587

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（編輯：donghaiyang）