附件：霍城鎮(zhèn)2024年公開(kāi)招聘行政村村文書(shū)報(bào)名登記表.docx

為進(jìn)一步拓寬村干部培養(yǎng)使用渠道，改善優(yōu)化村班子結(jié)構(gòu),，建立一支團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)群眾推進(jìn)鄉(xiāng)村振興的高素質(zhì)、專(zhuān)職化村干部隊(duì)伍,，根據(jù)市縣《關(guān)于開(kāi)展公開(kāi)招聘村文書(shū)工作的指導(dǎo)意見(jiàn)》,，現(xiàn)就霍城鎮(zhèn)王莊村公開(kāi)招聘村文書(shū)公告如下：

一、招聘崗位(1個(gè))

王莊村村文書(shū)1名,。

二,、資格條件

1.政治素質(zhì)好，組織觀念強(qiáng)，遵紀(jì)守法,，品德良好,，作風(fēng)正派;

2.有服務(wù)“三農(nóng)”的意愿，事業(yè)心和責(zé)任感較強(qiáng),，身體健康,，吃苦耐勞，樂(lè)于奉獻(xiàn);

3.具有全日制大學(xué)專(zhuān)科(含高職)及以上學(xué)歷;

4.年齡不超過(guò)35周歲(1989年1月1日以后出生);

5.具有山丹縣戶(hù)籍或生源地為山丹縣;

6.具有一定的溝通協(xié)調(diào)能力和做群眾工作的能力;

7.有一定文字材料寫(xiě)作能力,，能夠適應(yīng)信息化辦公要求;

8.熟練掌握辦公室應(yīng)用軟件(Word,、Excel)操作。

有下列情形之一的人員,，不得報(bào)考：被判處刑罰或有其他違法犯罪記錄的;涉嫌違法違紀(jì)正在接受立案調(diào)查的;本人及家庭成員中有失信行為被納入失信被執(zhí)行人名單且尚未撤銷(xiāo)的;不具備正常履職身體條件,，難以履行工作職責(zé)的;在招聘考試中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反招聘紀(jì)律行為的;本人及家庭成員參加非法組織、邪教組織或從事其他危害國(guó)家安全活動(dòng)的;法律法規(guī)規(guī)定不得參加招考的其他情形,。

三,、選聘程序

(一)報(bào)名及資格審查

本次報(bào)名采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式進(jìn)行。

1.報(bào)名時(shí)間：2024年9月13日上午8:30—12:00,。

2.報(bào)名地點(diǎn)：霍城鎮(zhèn)黨政綜合辦公室(鎮(zhèn)政府辦公樓二樓),。

3.報(bào)名材料：請(qǐng)報(bào)考人員在規(guī)定時(shí)間內(nèi)持本人有效身份證、戶(hù)口簿,、畢業(yè)證原件及復(fù)印件兩份到現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名,，填寫(xiě)《霍城鎮(zhèn)2024年公開(kāi)招聘行政村村文書(shū)報(bào)名登記表》(見(jiàn)附件)一份，另附本人近期二寸免冠彩色照片4張(背面注明姓名),。

4.資格審查：根據(jù)報(bào)名條件,，由鎮(zhèn)黨委統(tǒng)一對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格審查，主要審查報(bào)考者年齡,、學(xué)歷,、身份等報(bào)考資格條件。報(bào)考人員填寫(xiě)提交的報(bào)名信息必須真實(shí),、準(zhǔn)確,，如提供虛假報(bào)考材料和偽造、變?cè)煊嘘P(guān)證件,、材料,、信息，騙取選聘資格的,，一經(jīng)查實(shí),，取消選聘資格，并追究相關(guān)責(zé)任,。資格審查結(jié)果面向社會(huì)公示,，公示期為3天,，公示期滿(mǎn)無(wú)異議者確定為資格審查合格人員，按照《公告》程序參加公開(kāi)招聘,。

考生報(bào)名時(shí)所留電話要確保暢通,，因電話關(guān)機(jī)或停機(jī)等原因影響選聘的，責(zé)任考生自負(fù),。

(二)筆試

1.筆試采取閉卷方式進(jìn)行,，分值100分。

2.筆試主要測(cè)試應(yīng)試者習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想,、 黨的 二 十大,、二十屆二中、三中全會(huì)精神,、基層黨建,、公文寫(xiě)作、涉農(nóng)知識(shí),、鞏固脫貧成果同鄉(xiāng)村振興有效銜接,、社會(huì)治理等相關(guān)知識(shí)，一律用漢語(yǔ)作答,。

3.筆試時(shí)間,、地點(diǎn)：詳見(jiàn)準(zhǔn)考證。

考試前一天鎮(zhèn)黨政辦公室將電話通知考生領(lǐng)取準(zhǔn)考證,，逾期不領(lǐng)取視為自動(dòng)放棄考試資格,，考生必須攜帶身份證原件和《準(zhǔn)考證》參加筆試,，兩證不全者不得考試,。

(三)面試

1.面試人員確定。筆試結(jié)束后,，根據(jù)應(yīng)試者的筆試成績(jī),，從高分到低分排序按照不低于1：2的比例確定面試人員(并列名次一并納入)。

2.面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行,，實(shí)行百分制,。重點(diǎn)考察應(yīng)試者的綜合分析、邏輯思維,、語(yǔ)言表達(dá)及其適應(yīng)“三農(nóng)”工作的能力,，整個(gè)面試一次性完成，每位考生面試時(shí)間為15分鐘,，面試結(jié)束后,，當(dāng)場(chǎng)公布面試成績(jī)，并由應(yīng)試人員簽字確認(rèn),。

3.面試時(shí)間及地點(diǎn)另行通知,。

參加面試的人員,，須提供本人有效居民身份證原件和《面試通知書(shū)》。缺少上述證件之一者,，不得參加面試,。

(四)計(jì)算機(jī)技能測(cè)試

1.考生參加完面試后由考務(wù)工作人員帶領(lǐng)至計(jì)算機(jī)技能測(cè)試考點(diǎn)，直接參加計(jì)算機(jī)技能測(cè)試,。

2.計(jì)算機(jī)技能測(cè)試采取電腦實(shí)際操作的方式進(jìn)行,，分值100分。

3.計(jì)算機(jī)技能測(cè)試主要了解考生對(duì)辦公室應(yīng)用軟件(Word,、Excel)等的熟練掌握程度,，計(jì)算機(jī)技能測(cè)試時(shí)間為15分鐘，考生須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成所給文檔及表格的排版設(shè)計(jì),。

4.計(jì)算機(jī)技能測(cè)試后,，當(dāng)場(chǎng)公布計(jì)算機(jī)測(cè)試成績(jī)，并由考生簽字確認(rèn),。

(五)綜合成績(jī)確定

1.綜合成績(jī)=筆試成績(jī)*40%+面試成績(jī)*40%+計(jì)算機(jī)技能測(cè)試成績(jī)*20%,。

2.綜合成績(jī)保留至小數(shù)點(diǎn)后兩位，按照綜合成績(jī)由高到低的順序確定初步人選,。如出現(xiàn)綜合成績(jī)相同的情況,，則依次按照筆試成績(jī)、面試成績(jī)從高到低的順序確定排名先后,。

四,、體檢和考察

(一)體檢

1.根據(jù)考生的綜合成績(jī)排名，按招聘職位數(shù)1:1的比例等額確定體檢人員名單,。

2.體檢按照人力資源和社會(huì)保障部,、國(guó)家衛(wèi)生計(jì)生委、國(guó)家公務(wù)員局《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))規(guī)定組織實(shí)施,。體檢費(fèi)用由體檢者個(gè)人承擔(dān),。

3.考生應(yīng)嚴(yán)格遵守體檢規(guī)定和要求，做到身份真實(shí)有效,，認(rèn)真完成全部體檢項(xiàng)目,。對(duì)于弄虛作假，或者隱瞞真實(shí)情況致使體檢結(jié)果失真的應(yīng)試人員,，不予錄用或取消錄用,。

4.體檢不合格或本人放棄體檢資格者，按綜合成績(jī)從高到低的順序依次等額遞補(bǔ),，本環(huán)節(jié)遞補(bǔ)只進(jìn)行一次(在考察環(huán)節(jié)再遞補(bǔ)情形除外),。

(二)考察

1.體檢結(jié)束后對(duì)體檢合格人員進(jìn)行考察。鎮(zhèn)黨委成立考察組全面了解考察對(duì)象的政治素質(zhì),、道德品質(zhì),、能力素質(zhì),、心理素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn),、遵紀(jì)守法,、廉潔自律、職位匹配以及是否需要回避等方面的情況,，并據(jù)實(shí)寫(xiě)出考察材料,，作為擇優(yōu)確定擬錄用人員的主要依據(jù)�,？疾焱怀稣�治��(biāo)準(zhǔn),，重點(diǎn)了解考察對(duì)象的政治表現(xiàn)和政治傾向，對(duì)政治上不合格的,，堅(jiān)決不予錄用,。

2.鎮(zhèn)黨委會(huì)同紀(jì)委監(jiān)委、公安,、司法,、檢察等部門(mén)對(duì)考察對(duì)象進(jìn)行資格聯(lián)審。

3.考察及聯(lián)審不合格者依次進(jìn)行遞補(bǔ),。

五,、聘用管理

體檢和考察合格人員面向社會(huì)公示5天，公示期滿(mǎn),，對(duì)經(jīng)公示無(wú)異議的擬聘用人員,，經(jīng)鎮(zhèn)黨委會(huì)議審核后下發(fā)聘用文件，與選聘人員簽訂協(xié)議,，統(tǒng)一安排到選聘村工作,，并報(bào)縣委組織部備案。聘用人員實(shí)行3個(gè)月試用期,，對(duì)試用期內(nèi)群眾不滿(mǎn)意,、能力水平較差,、不適應(yīng)現(xiàn)職的人員,，報(bào)縣委組織部備案后予以解聘。

六,、待遇及保障

1.根據(jù)中共中央辦公廳,、國(guó)務(wù)院辦公廳《關(guān)于加強(qiáng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部隊(duì)伍建設(shè)的實(shí)施意見(jiàn)》《關(guān)于加強(qiáng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府服務(wù)能力建設(shè)的實(shí)施意見(jiàn)》等文件精神，鎮(zhèn)事業(yè)單位聘用工作人員,，除專(zhuān)業(yè)技術(shù)性較強(qiáng)的崗位外,，優(yōu)先考慮從公開(kāi)招聘的村文書(shū)等優(yōu)秀村干部中選拔。鼓勵(lì)公開(kāi)招聘村文書(shū)報(bào)名參加公務(wù)員,、事業(yè)單位招考,。

2.公開(kāi)招聘村文書(shū)報(bào)酬按照不低于全鎮(zhèn)其他村干部平均報(bào)酬的標(biāo)準(zhǔn)參照?qǐng)?zhí)行,，隨村干部報(bào)酬調(diào)整同步調(diào)整。

3.公開(kāi)招聘村文書(shū)表現(xiàn)優(yōu)秀的,，按照相關(guān)規(guī)定和程序優(yōu)先推薦擔(dān)任村黨組織書(shū)記或村委會(huì)主任,。

4.公開(kāi)招聘村文書(shū)納入鎮(zhèn)村干部統(tǒng)一管理，占村干部職數(shù),，履行村文書(shū)職責(zé),。聘期與現(xiàn)行村“兩委”班子任期一致。對(duì)聘期內(nèi)不勝任現(xiàn)職,、群眾不滿(mǎn)意的人員,，由鎮(zhèn)黨委上報(bào)縣委組織部、民政局備案后,，及時(shí)予以解聘,。

七、組織實(shí)施及監(jiān)督

招聘工作在鎮(zhèn)黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下進(jìn)行,，鎮(zhèn)黨建辦,、黨政綜合辦公室做好相關(guān)工作。為保證選聘工作公平公正,，招聘工作接受社會(huì)各界監(jiān)督,。

咨詢(xún)電話：0936-2861301 15101210531

監(jiān)督電話：18293633090

中共霍城鎮(zhèn)委員會(huì) 霍城鎮(zhèn)人民政府

2024年9月10日

原標(biāo)題：霍城鎮(zhèn)2024年公開(kāi)招聘行政村村文書(shū)公告(第二批)

文章來(lái)源：https://mp.weixin.qq.com/s/AbFH4I1SGbqi1-PiI7UNRA

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