為建設(shè)“四川一流 西部特色”高水平高職院校,，進(jìn)一步提升學(xué)校教育教學(xué)、科學(xué)研究和服務(wù)社會(huì)的整體水平,，達(dá)州職業(yè)技術(shù)學(xué)院面向全國(guó)公開招聘一批員額制工作人員�,，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下。

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【新品上市】2024版事業(yè)單位職測(cè)技巧 4本

一,、招聘對(duì)象

碩士研究生及本科人員,，共14人。

二,、招聘崗位

三,、招聘條件

(一)擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度,，遵守國(guó)家法律法規(guī),，有良好的品行和職業(yè)道德，具有正常履行崗位職責(zé)的身體條件,。

(二)年齡35周歲及以下(1988年7月17日以后出生),，博士研究生，經(jīng)學(xué)校同意可放寬到45周歲(1978年7月17日以后出生),。

(三)符合招聘崗位所需的其他條件及資格要求,。報(bào)名人員的有效畢業(yè)證、學(xué)位證上的學(xué)歷學(xué)位和專業(yè)名稱,，應(yīng)與所應(yīng)聘崗位的“學(xué)歷學(xué)位”和“所需專業(yè)”“其他條件”三欄的相應(yīng)資格條件要求相符,。

(四)有下列情況之一者不得報(bào)名：

1. 曾受過(guò)各類刑事處罰的;

2. 曾被開除公職的;

3. 有違法、違紀(jì)行為正在接受審查的;

4. 尚在黨紀(jì),、政紀(jì)影響期內(nèi)的;

5. 在各級(jí)公務(wù)員招考,、事業(yè)單位招聘中違規(guī)違紀(jì)在禁考期內(nèi)的人員;

6. 《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》明確應(yīng)當(dāng)回避的;

7. 按照《關(guān)于加快推進(jìn)失信被執(zhí)行人信用監(jiān)督、警示和懲戒機(jī)制建設(shè)的意見》規(guī)定,，由人民法院通過(guò)司法程序認(rèn)定的失信被執(zhí)行人;

8. 法律法規(guī)規(guī)定不能報(bào)考或不得聘用為企事業(yè)單位工作人員的其他情形人員,。

四,、招聘程序

(一)報(bào)名

1. 時(shí)間：2024年7月17日至2024年7月27日17:00,。

2. 網(wǎng)站：考生之家報(bào)名網(wǎng)(http://bm.e21cn.com/)。

3. 流程：

報(bào)名人員登錄報(bào)名網(wǎng)站后,，認(rèn)真閱讀本公告及附件,，詳細(xì)了解招聘對(duì)象,、范圍、條件以及有關(guān)政策規(guī)定和有關(guān)注意事項(xiàng)等內(nèi)容,，根據(jù)自身情況選擇完全符合報(bào)考資格條件的一個(gè)崗位報(bào)名,，每個(gè)報(bào)名人員在本次招聘行動(dòng)中限報(bào)一個(gè)崗位。

報(bào)名人員按網(wǎng)絡(luò)提示要求進(jìn)行注冊(cè)(已經(jīng)注冊(cè)的可以直接登錄報(bào)名),，并真實(shí),、準(zhǔn)確填寫《達(dá)州職業(yè)技術(shù)學(xué)院?jiǎn)T額制招聘工作人員登記表》各項(xiàng)內(nèi)容，同時(shí)按網(wǎng)絡(luò)提示上傳清晰的本人近期免冠正面證件電子照片,。

網(wǎng)上報(bào)名審查工作在2024年7月18日開始,，考生要及時(shí)查核網(wǎng)上報(bào)名審查情況。報(bào)名審查不合格的,，可在報(bào)名截止前改報(bào)其他崗位,。報(bào)名審查合格的，不作為報(bào)考崗位資格條件依據(jù),，是否符合所報(bào)考崗位資格條件須以現(xiàn)場(chǎng)資格審查為準(zhǔn),。

(二)資格審查

資格審查的時(shí)間、地點(diǎn)等相關(guān)事宜以公告形式通知,，公告提前在達(dá)州職業(yè)技術(shù)學(xué)院官網(wǎng)發(fā)布,。報(bào)名人員應(yīng)提供崗位所要求的學(xué)歷學(xué)位證書、身份證,、相關(guān)專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格等證明材料原件和復(fù)印件(1份),。海外學(xué)歷提供教育部有關(guān)學(xué)歷認(rèn)證機(jī)構(gòu)認(rèn)證的學(xué)歷證明原件和復(fù)印件(1份)。

資格審查貫穿招聘全過(guò)程,，在任何階段發(fā)現(xiàn)報(bào)名者提供虛假信息或有不符合崗位要求情形的,，均取消其招聘資格。

(三)考核方式

1.教師崗的考核,，采取試講+答辯方式,，總分為100分，低于70分的不予聘用,。

總成績(jī)=(試講+答辯)成績(jī)

2.實(shí)驗(yàn)員崗的考核,，采取專業(yè)化面試方式，總分為100分,，低于70分的不予聘用,。

總成績(jī)=專業(yè)化面試成績(jī)

3.審計(jì)崗的考核，采取專業(yè)知識(shí)筆試+結(jié)構(gòu)化面試的方式,。

總成績(jī)=專業(yè)知識(shí)筆試成績(jī)×50%+結(jié)構(gòu)化面試成績(jī)×50%,，筆試、結(jié)構(gòu)化面試成績(jī)各100分,，總成績(jī)低于70分的不予聘用,。

4.行政管理崗的考核,，采取公文寫作筆試+結(jié)構(gòu)化面試的方式。

總成績(jī)=公文寫作筆試成績(jī)×50%+結(jié)構(gòu)化面試成績(jī)×50%,，筆試,、結(jié)構(gòu)化面試成績(jī)各100分，總成績(jī)低于70分的不予聘用,。

5.輔導(dǎo)員崗的考核,，采取專業(yè)知識(shí)筆試+結(jié)構(gòu)化面試方式;

總成績(jī)=專業(yè)知識(shí)筆試成績(jī)×50%+結(jié)構(gòu)化面試成績(jī)×50%，筆試,、結(jié)構(gòu)化面試成績(jī)各100分,，總成績(jī)低于70分的不予聘用。

6.審計(jì)崗,、行政管理崗,、輔導(dǎo)員崗需進(jìn)行筆試的崗位，按照5：1的比例確定面試人員,，最后一名成績(jī)相同的一并進(jìn)入面試,。未達(dá)到5：1的比例的，所有人均進(jìn)入面試,。參加筆試的人員,、時(shí)間、地點(diǎn)等相關(guān)信息,，將以公告形式提前在達(dá)州職業(yè)技術(shù)學(xué)院官方網(wǎng)站公開發(fā)布,。

(四)體檢考察

1. 體檢工作

①體檢人數(shù)。根據(jù)總成績(jī)情況,，按崗位需求計(jì)劃1:1比例確定體檢人員,。

②體檢對(duì)象。教師崗,、實(shí)驗(yàn)員崗總成績(jī)相同的,，組織加試，加試成績(jī)高者進(jìn)入體檢環(huán)節(jié),。審計(jì)崗,、行政管理崗、輔導(dǎo)員崗總成績(jī)相同的,，筆試成績(jī)高的進(jìn)入體檢環(huán)節(jié);若筆試成績(jī)相同,，組織加試，加試成績(jī)高者進(jìn)入體檢環(huán)節(jié),。

③體檢項(xiàng)目,。

體檢的項(xiàng)目和體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《四川省教育廳關(guān)于印發(fā)〈四川省申請(qǐng)認(rèn)定教師資格人員體檢辦法〉的通知》(川教〔2004〕295號(hào))、《四川省教育廳關(guān)于調(diào)整〈四川省申請(qǐng)認(rèn)定教師資格人員體檢工作指導(dǎo)意見〉的通知》(川教〔2007〕102號(hào)),、《四川省教育廳關(guān)于調(diào)整〈四川省申請(qǐng)認(rèn)定教師資格人員體檢工作指導(dǎo)意見〉有關(guān)條款的通知》(川教〔2010〕26號(hào)),、《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范入學(xué)和就業(yè)體檢項(xiàng)目維護(hù)乙肝表面抗原攜帶者入學(xué)和就業(yè)權(quán)利的通知》(人社部發(fā)〔2010〕12號(hào))和《關(guān)于對(duì)懷孕考生參加體檢有關(guān)問(wèn)題的復(fù)函》(國(guó)公考錄函〔2009〕07號(hào))的要求執(zhí)行,。其中,，乙肝檢測(cè)項(xiàng)目按國(guó)家人社部,、教育部和衛(wèi)生部《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范入學(xué)和就業(yè)體檢項(xiàng)目維護(hù)乙肝表面抗原攜帶者入學(xué)和就業(yè)權(quán)利的通知》的要求執(zhí)行。對(duì)于在體檢中弄虛作假或者隱瞞真實(shí)情況,，致使體檢結(jié)果失真的,，不予招聘。

2. 考察工作,�,？疾鞂�(duì)象為體檢合格人員�,？疾旃ぷ髦饕�采取個(gè)別談話,、查閱資料、測(cè)評(píng)等方式進(jìn)行,。主要考察其思想政治素質(zhì),、遵紀(jì)守法情況、道德品質(zhì)修養(yǎng),、業(yè)務(wù)能力等內(nèi)容,。考察中組織開展心理健康測(cè)評(píng),，并審核其個(gè)人檔案,。考察中發(fā)現(xiàn)有不適宜從事報(bào)考職位工作的,，不予招聘,。

(五)遞補(bǔ)工作

若在體檢、考察環(huán)節(jié)出現(xiàn)不合格或其他情況缺額的,，按同一崗位考核成績(jī)從高到低依次等額遞補(bǔ),。遞補(bǔ)工作經(jīng)學(xué)校研究后實(shí)施。各招聘崗位最多遞補(bǔ)一次,。

(六)公示聘用

考察合格人員為擬招聘人員,，相關(guān)情況將在達(dá)州職業(yè)技術(shù)學(xué)院官網(wǎng)公示，公示期為7個(gè)工作日,。公示期滿無(wú)異議后,，按程序辦理聘用手續(xù)。

擬聘人員如系其他單位的工作人員,，應(yīng)當(dāng)先依法解除與原單位的聘用合同或勞動(dòng)合同,，不能在規(guī)定期限內(nèi)解除與原單位的聘用合同或勞動(dòng)合同的，不予聘用,。

六,、待遇和管理

員額制人員的工資待遇參照同類在編人員待遇標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,，具體按《達(dá)州職業(yè)技術(shù)學(xué)院關(guān)于印發(fā)<編制外聘用人員管理辦法>的通知》(達(dá)職院〔2023〕196號(hào))執(zhí)行。

員額制招聘人員最低服務(wù)期限為1年(試用期1個(gè)月),。試用期結(jié)束后,，考核合格的簽訂聘用合同，考核不合格的取消聘用資格,。

七,、其他事項(xiàng)

1. 員額制招聘全過(guò)程接受社會(huì)各界的監(jiān)督。如發(fā)現(xiàn)違紀(jì)違規(guī)問(wèn)題將對(duì)相關(guān)責(zé)任人進(jìn)行嚴(yán)肅處理,。

2. 擬聘人員應(yīng)在2024年7月31日前取得相應(yīng)的學(xué)歷學(xué)位,，未取得的不予聘用。

3. 報(bào)名人員報(bào)名后要及時(shí)關(guān)注指定網(wǎng)站,，未按要求及時(shí)提交資料,、參加招聘各環(huán)節(jié)活動(dòng)的，均視為自動(dòng)放棄,。

4. 招聘過(guò)程中如有調(diào)整,、補(bǔ)充等事項(xiàng)，由達(dá)州職業(yè)技術(shù)學(xué)院在達(dá)州職業(yè)技術(shù)學(xué)院官網(wǎng)上公告,。因報(bào)考者不主動(dòng),、不按要求登錄相關(guān)網(wǎng)站查閱相關(guān)信息，導(dǎo)致本人未能按要求參加筆試,、面試,、體檢、考察,、遞補(bǔ),、聘用的，責(zé)任自負(fù),。請(qǐng)報(bào)考者確保聯(lián)系方式正確,、暢通。否則因無(wú)法與報(bào)考者取得聯(lián)系所造成的后果,，由報(bào)考者自行負(fù)責(zé),。

5. 本《公告》及其未盡事宜，由達(dá)州職業(yè)技術(shù)學(xué)院負(fù)責(zé)解釋,。

6. 為便于溝通交流,，歡迎各考生加入達(dá)職院引才工作QQ群，群號(hào)如下：

群名稱：達(dá)職院引才群

群號(hào)：817653338

咨詢電話：王老師：17738620507 馮老師17311826225

李老師15908285567

監(jiān)督電話：0818-7932715

技術(shù)咨詢電話：

考生之家：028-83336031 QQ：3160400169,、3568419041

學(xué)院地址：達(dá)州市通川區(qū)韓家壩書山路1號(hào)(新校區(qū))

達(dá)州市通川區(qū)徐家壩路448號(hào)(老校區(qū))

附件：達(dá)州職業(yè)技術(shù)學(xué)院?jiǎn)T額制招聘工作人員登記表

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（編輯：houxue）