事業(yè)單位公開招聘要堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，貫徹公開,、平等、競(jìng)爭(zhēng),、擇優(yōu)的原則,。同時(shí)，要堅(jiān)持政府宏觀管理與落實(shí)單位用人自主權(quán)相結(jié)合，統(tǒng)一規(guī)范,、分類指導(dǎo),、分級(jí)管理。在具體實(shí)施中,，用人單位應(yīng)根據(jù)招聘崗位的任職條件及要求,，采取考試、考核的方法進(jìn)行,。

此外,，事業(yè)單位公開招聘工作人員面試測(cè)評(píng)應(yīng)堅(jiān)持公開、平等,、競(jìng)爭(zhēng),、擇優(yōu)的原則，確保公平公正,。根據(jù)云南省事業(yè)單位公開招聘工作人員面試測(cè)評(píng)暫行辦法規(guī)定,，事業(yè)單位公開招聘要堅(jiān)持雙方雙向選擇與市場(chǎng)自主調(diào)節(jié)相結(jié)合。

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