2024年度新疆生產(chǎn)建設(shè)兵團(tuán)種子管理總站公開招聘事業(yè)單位工作人員公告

為切實(shí)提升兵團(tuán)種業(yè)管理效能，進(jìn)一步充實(shí)我單位專業(yè)技術(shù)人員力量,。根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》(國務(wù)院令第652號)和《關(guān)于做好2024年度兵團(tuán)事業(yè)單位公開招聘工作的通知》(兵人社發(fā)電〔2024〕3號)等有關(guān)法規(guī)政策,，兵團(tuán)種子管理總站決定組織開展事業(yè)單位工作人員公開招聘工作。

一,、招聘原則和方法

招聘工作堅(jiān)持公開,、公平、公正的原則和德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn),，采取面試與考察相結(jié)合的方法進(jìn)行,。

二、招聘計(jì)劃

此次兵團(tuán)種子管理總站計(jì)劃公開招聘事業(yè)單位工作人員3名,，均為專業(yè)技術(shù)崗位,。

三、招聘對象和條件

(一)招聘對象

本次招聘面向普通高校畢業(yè)生及專業(yè)技術(shù)人員,。

(二)招聘條件

1.符合招聘崗位的年齡要求：年滿18周歲以上,，在35周歲及以下的應(yīng)聘人員,，即出生日期在1988年4月30日-2006年4月30日之間;

2.擁護(hù)中華人民共和國憲法，維護(hù)祖國統(tǒng)一和民族團(tuán)結(jié);

3.具有良好的道德品行和正常履行職責(zé)的身體條件;

4.具有碩士研究生學(xué)歷并獲得碩士學(xué)位;

5.具備崗位所要求的其他資格條件;

6.機(jī)關(guān),、國有企事業(yè)單位工作人員報(bào)考,，須經(jīng)原工作單位同意，在資格復(fù)審時(shí)需提供單位同意報(bào)考證明;

具體崗位及招聘條件詳見附件,。

(三)下列人員不屬于招聘范圍

1.曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員;

2.受到黨紀(jì)政務(wù)處分期限未滿或正在接受紀(jì)律審查的人員;

3.處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;

4.在公務(wù)員,、事業(yè)單位招考中被認(rèn)定有作弊行為且不得報(bào)考的人員;

5.現(xiàn)役軍人;

6.法律、法規(guī)和有關(guān)政策規(guī)定的其他情形,。其中,，報(bào)考人員不得報(bào)考構(gòu)成回避關(guān)系的招考崗位。

四,、信息發(fā)布平臺

兵團(tuán)考試信息網(wǎng)(http://btpta.xjbt.gov.cn/)為此次招聘工作各類信息發(fā)布的官方平臺,。

五、招聘工作時(shí)間安排(北京時(shí)間)

(一)報(bào)名,、資格審查時(shí)間

報(bào)名時(shí)間：2024年4月30日至5月14日,。

面試資格審查時(shí)間：2024年4月30日至5月14日。

(二)面試時(shí)間,、方式

面試時(shí)間：另行通知

面試方式：現(xiàn)場面試,，具體要求另行通知。

六,、招聘工作程序及相關(guān)政策

招聘工作程序?yàn)椋壕W(wǎng)上報(bào)名,、面試資格審查、公示,、面試,、體檢、遞補(bǔ),、考察,、公示、審批聘用,。

(一)網(wǎng)上報(bào)名

1.報(bào)考人員可通過兵團(tuán)考試信息網(wǎng)(http://btpta.xjbt.gov.cn/)查詢《2024年度新疆生產(chǎn)建設(shè)兵團(tuán)種子管理總站事業(yè)單位招聘崗位表》(以下簡稱《崗位表》),。如需要咨詢，請撥打政策咨詢電話,。

2.報(bào)考人員如實(shí)填寫《2024年度兵團(tuán)種子管理總站招聘事業(yè)單位工作人員考生報(bào)名表》(以下簡稱《報(bào)名表》),，并將以下材料發(fā)送至電子郵箱：[email protected]。

(1)《報(bào)名表》

(2)有效居民身份證,、學(xué)歷(學(xué)位)證書(學(xué)信網(wǎng)學(xué)歷證明),、報(bào)考崗位要求的資格證書掃描件等材料。

(3)國家機(jī)關(guān)和國有企事業(yè)單位在職人員報(bào)考的,，須提供所在單位出具的同意報(bào)考證明,。

(4)取得國(境)外學(xué)歷的人員，需在報(bào)名前完成教育部留學(xué)服務(wù)中心的學(xué)歷認(rèn)證,，并上傳認(rèn)證證明材料,。報(bào)考人員可登錄教育部留學(xué)服務(wù)中心網(wǎng)站(www.cscse.edu.cn)查詢國(境)外學(xué)歷認(rèn)證的有關(guān)要求和程序。

(5)崗位所需的其他材料,。

3.報(bào)考人員要結(jié)合自身實(shí)際,，認(rèn)真閱讀報(bào)考崗位設(shè)定的條件，防止錯(cuò)報(bào),、誤報(bào),。報(bào)名時(shí)，報(bào)考人員要仔細(xì)閱讀誠信承諾書,，提交的報(bào)考信息應(yīng)當(dāng)真實(shí),、準(zhǔn)確。提供虛假報(bào)考信息的,，一經(jīng)查實(shí),，即按相關(guān)規(guī)定取消報(bào)考資格。對偽造,、涂改證件,、證明等報(bào)名材料，騙取報(bào)考資格及惡意注冊報(bào)名信息,、擾亂報(bào)名秩序的,，將按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人力資源和社會保障部第35號令)的有關(guān)規(guī)定予以處理。

(二)面試資格審查

兵團(tuán)種子管理總站按照崗位要求的資格條件,，結(jié)合報(bào)考人員的畢業(yè)院校,、所學(xué)專業(yè)、學(xué)習(xí)成績,、在校表現(xiàn)等材料,，對報(bào)考人員進(jìn)行面試資格審查，擇優(yōu)確定面試人選,。

(三)公示

對進(jìn)入面試環(huán)節(jié)人員進(jìn)行公示,。公示期5個(gè)工作日。公示無異議,，招聘單位將進(jìn)行電話通知確認(rèn),，進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。

(四)面試

面試原則上采用現(xiàn)場面試方式,，如有特殊情況,，可進(jìn)行網(wǎng)上面試。面試成績滿分100分,，最低合格分?jǐn)?shù)線為60分,�,？忌�面試成績��(dāng)場公布，面試成績未達(dá)到面試最低合格分?jǐn)?shù)線的,，不能進(jìn)入體檢環(huán)節(jié),。

(五)體檢

按照面試成績由高到低的順序，以職位擬招聘人數(shù)1:1的比例確定體檢人員,。體檢參照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號,，詳見國家人力資源和社會保障部、公務(wù)員局網(wǎng)站)等規(guī)定組織實(shí)施,。體檢須開展吸毒人員的排查檢查,，吸毒人員一經(jīng)確認(rèn)，不予聘用,。招聘單位在與考生簽訂誠信承諾書的前提下,，體檢可以采取委托的方式進(jìn)行，并約定到崗后進(jìn)行復(fù)核,，如存在不誠信行為,，取消考生聘用資格。

(六)遞補(bǔ)

在考察環(huán)節(jié)之前,，如有考生放棄本次招聘考試,，視情況依次遞補(bǔ)后續(xù)考生。體檢環(huán)節(jié)考生只遞補(bǔ)一次,。后續(xù)環(huán)節(jié)不再遞補(bǔ)考生,。

(七)考察

體檢合格者進(jìn)入考察環(huán)節(jié)，由招聘單位對其思想政治表現(xiàn),、道德品質(zhì),、個(gè)人信用、業(yè)務(wù)能力,、工作實(shí)績等情況進(jìn)行考察,，并對報(bào)考人員資格條件進(jìn)行復(fù)查。

(八)公示

按照崗位擬招聘計(jì)劃數(shù),，根據(jù)報(bào)考人員的成績,、體檢結(jié)果、考察情況等確定擬聘用人員,，并在兵團(tuán)考試信息網(wǎng)公示5個(gè)工作日,。

(九)審批聘用

公示期滿未收到舉報(bào)或舉報(bào)問題不影響聘用的，兵團(tuán)種子管理總站按有關(guān)規(guī)定和程序辦理相關(guān)聘用手續(xù),。聘用單位與受聘人員及時(shí)簽訂聘用合同,，初次聘期為5年，初次就業(yè)試用期為12個(gè)月。試用期包含在聘用合同期限內(nèi),。

七,、監(jiān)督

兵團(tuán)紀(jì)委監(jiān)委第二派駐紀(jì)檢監(jiān)察組對本次招聘工作進(jìn)行全過程監(jiān)督。參加招聘工作的考官或工作人員要嚴(yán)格實(shí)行回避制度,。對于違反規(guī)定的考官,、工作人員,，將按照《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》及《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》進(jìn)行嚴(yán)肅查處,、追責(zé)問責(zé)。報(bào)考人員違反規(guī)定的,，視情節(jié)輕重,，取消其考試資格;有舞弊等嚴(yán)重違反聘用紀(jì)律行為的，按照上述有關(guān)規(guī)定處理;不屬于報(bào)考范圍已被聘用的,，取消其聘用資格,。

監(jiān)督電話：0991—2890939

八、招聘有關(guān)事項(xiàng)

1.請各位報(bào)考人員務(wù)必按時(shí)參加各項(xiàng)考務(wù)活動,，超過時(shí)限未參加者,，視為自動放棄。

2.本《公告》確定的時(shí)間,、地點(diǎn),，因特殊情況發(fā)生變化另行通知。公告及有關(guān)通知或安排發(fā)布的官方網(wǎng)站為兵團(tuán)考試信息網(wǎng),。因查看其他渠道的錯(cuò)誤信息造成的報(bào)考失誤,，由報(bào)考人員自行負(fù)責(zé)。

3.本公告所附相關(guān)文件與公告具備同等效力,，請報(bào)考人員仔細(xì)閱讀,。因不遵守規(guī)定或個(gè)人疏忽造成的報(bào)考失誤所帶來的一切后果由報(bào)考人員自行承擔(dān)。對違反招聘紀(jì)律的報(bào)考人員,，按有關(guān)規(guī)定處理,，觸犯法律的，交由司法機(jī)關(guān)依法處理,。

4.報(bào)考人員對自己報(bào)名時(shí)填寫的信息負(fù)責(zé),。報(bào)考人員應(yīng)信守誠信承諾，在報(bào)名時(shí)如實(shí)填寫,、上傳個(gè)人信息,，如報(bào)名填寫信息與報(bào)考人員所持證明材料不一致，將被視為失信行為,，由此帶來的資格審查不合格及其他后果,，由報(bào)考人員自行承擔(dān)。

5.對考生的資格審查貫穿招聘工作全過程，在招聘過程中任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)有報(bào)考信息不實(shí),、條件不符,、弄虛作假等影響聘用情形的，一律取消其聘用資格,。

6.本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書,，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)開展考試輔導(dǎo)培訓(xùn)，敬請廣大報(bào)考人員提高警惕,，切勿上當(dāng)受騙,。

7.本《公告》由新疆生產(chǎn)建設(shè)兵團(tuán)種子管理總站負(fù)責(zé)解釋。

政策咨詢電話：0991-3857104

附件：1.2024年度新疆生產(chǎn)建設(shè)兵團(tuán)種子管理總站事業(yè)單位招聘崗位表

2.2024年度兵團(tuán)種子管理總站招聘事業(yè)單位工作人員考生報(bào)名表

3.2024年度新疆生產(chǎn)建設(shè)兵團(tuán)種子管理總站公開招聘事業(yè)單位工作人員誠信承諾書

兵團(tuán)種子管理總站

2024年4月30日

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（編輯：duyujiao）