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2024年江蘇常州機(jī)電職業(yè)技術(shù)學(xué)院招聘10名公告（第二批）

2024-05-07 14:39:16 公務(wù)員考試網(wǎng) 文章來源：江蘇省人力資源和社會(huì)保障廳

常州機(jī)電職業(yè)技術(shù)學(xué)院2024年公開招聘工作人員公告(第二批)

常州機(jī)電職業(yè)技術(shù)學(xué)院是省教育廳主管的全額撥款事業(yè)單位，位于常州市武進(jìn)區(qū)鳴新中路26號(hào),。為更好地選拔優(yōu)秀適崗人才,，充實(shí)人才隊(duì)伍，優(yōu)化師資結(jié)構(gòu),，常州機(jī)電職業(yè)技術(shù)學(xué)院現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘優(yōu)秀人才,。根據(jù)《江蘇省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》等規(guī)定，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一,、報(bào)考條件

(一)具有中華人民共和國國籍,，遵守中華人民共和國憲法和法律。

(二)遵紀(jì)守法,，品行端正,，團(tuán)結(jié)協(xié)作，敬業(yè)樂群,、廉潔奉公,。

(三)適應(yīng)崗位要求的身體條件。

(四)年齡要求為：碩士研究生年齡不超過35周歲,，即1989年1月1日之后出生,。

(五)具備報(bào)考崗位要求的專業(yè)、技能等資格條件(詳見崗位表),。

計(jì)算工作經(jīng)歷的基準(zhǔn)日期為2024年5月1日。

(六)取得祖國大陸普通高校學(xué)歷的臺(tái)灣學(xué)生和取得祖國大陸承認(rèn)學(xué)歷的其他臺(tái)灣居民應(yīng)聘時(shí)按國家和我省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,。

二,、報(bào)名

(一)報(bào)名時(shí)間、地點(diǎn)、方式

應(yīng)聘人員通過“江蘇省屬事業(yè)單位公開招聘平臺(tái)”報(bào)名,，照片上傳,、資格初審和繳費(fèi)確認(rèn)，均通過網(wǎng)絡(luò)同步進(jìn)行,。報(bào)名網(wǎng)址：https://rs.jshrss.jiangsu.gov.cn/index/f/RCRS_0056(江蘇省人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)上辦事服務(wù)大廳)

1.報(bào)名,、照片上傳：5月8日9∶00-5月20日16∶00;

2.資格初審：5月8日9∶00-5月21日16∶00;

3.陳述申辯：5月8日-5月22日期間9∶00-16∶00;

4.對(duì)初審異議的處理：5月8日9∶00-5月22日18∶00;

5.繳費(fèi)確認(rèn)：5月8日9∶00-5月23日12∶00。

(二)網(wǎng)上確認(rèn)

(1)應(yīng)聘人員網(wǎng)上提交報(bào)名信息24小時(shí)后(節(jié)假日順延)可到報(bào)名網(wǎng)站查詢是否通過招聘部門(單位)資格初審,。

(2)本次公開招聘收取報(bào)名費(fèi)100元,，通過初審后的應(yīng)聘人員進(jìn)行網(wǎng)上支付，在網(wǎng)上繳納報(bào)名費(fèi)100元,。通過初審并且完成繳費(fèi)確認(rèn)的人員,，即報(bào)名成功。

(3)未按時(shí)在網(wǎng)上確認(rèn)報(bào)名資格,、上傳照片,、要求繳納報(bào)名費(fèi)而未繳的視為報(bào)名無效。

(三)網(wǎng)上打印準(zhǔn)考證

通過資格初審和繳費(fèi)確認(rèn)的應(yīng)聘人員,，①請(qǐng)于5月27日-6月30日到江蘇省人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)上辦事服務(wù)大廳下載,、打印準(zhǔn)考證。打印中如有問題,，請(qǐng)撥打電話：025-52616712,。

(四)報(bào)名注意事項(xiàng)

1.應(yīng)聘人員按崗位要求和網(wǎng)上提示，如實(shí)填寫有關(guān)信息,，并上傳本人近期免冠正面二寸(35X45毫米)證件照,，jpg格式，大小為20Kb以下,。

招聘部門(單位)根據(jù)應(yīng)聘人員提供的信息進(jìn)行審核,。應(yīng)聘人員弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí),，即取消應(yīng)聘資格,。

2.開考比例考核為1︰3，如未達(dá)到開考比例,，將核減或取消該招聘崗位,，并在省人力資源社會(huì)保障網(wǎng)上公告。應(yīng)聘被取消崗位的人員可在2024年5月24日9:00-16:00登錄到江蘇省屬事業(yè)單位公開招聘平臺(tái)補(bǔ)報(bào)其他符合條件的崗位,。

4.應(yīng)聘人員只能從崗位表選擇一個(gè)崗位報(bào)名,。資格初審?fù)ㄟ^后，不可更改報(bào)名信息,。未通過資格初審的應(yīng)聘人員,，在報(bào)名期內(nèi),，可以改報(bào)符合資格條件的其他崗位。應(yīng)聘人員要使用在有效期內(nèi)的第二代居民身份證進(jìn)行報(bào)名,，報(bào)名與考場(chǎng)使用的身份證必須一致,。

5.有下列情形之一的，請(qǐng)勿報(bào)名應(yīng)聘：

①現(xiàn)役軍人,、普通高校在讀非應(yīng)屆畢業(yè)生;

②與事業(yè)單位負(fù)責(zé)人員有夫妻關(guān)系,、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系等親屬關(guān)系的,，不得應(yīng)聘事業(yè)單位的組織(人事),、紀(jì)檢監(jiān)察、審計(jì)財(cái)務(wù)崗位;與現(xiàn)有在崗人員存在上述關(guān)系的,，不得應(yīng)聘到崗后形成直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的管理類崗位,，以及《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》明確應(yīng)當(dāng)回避的崗位;

③新《江蘇省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》于2020年3月13日起施行，根據(jù)其后發(fā)布的事業(yè)單位公開招聘人員公告,，被聘用到江蘇省地方各類事業(yè)單位3年服務(wù)期未滿的在編(在冊(cè))人員;

④2024年8月31日前,，5年服務(wù)期未滿的新錄用公務(wù)員，或有規(guī)定(含協(xié)議明確)不得解聘離開工作單位(崗位)的人員,，或國家和省另有規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位的人員,。

三、考試科目,、時(shí)間和實(shí)施辦法

(一)考試時(shí)間,、地點(diǎn)和相關(guān)事宜將在常州機(jī)電職業(yè)技術(shù)學(xué)院網(wǎng)站(www.czimt.edu.cn)人員招聘欄進(jìn)行公布，應(yīng)聘人員須及時(shí)關(guān)注網(wǎng)站信息,，按規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)參加考核,，否則視為放棄資格。

(二)考核方式包括：1.試講;2.面試,。

1.試講

試講內(nèi)容為應(yīng)聘崗位核心課程內(nèi)容,，采用講課的方式進(jìn)行。試講按照常州機(jī)電職業(yè)技術(shù)學(xué)院制定的試講辦法執(zhí)行,。試講的時(shí)間,、地點(diǎn)和具體要求在常州機(jī)電職業(yè)技術(shù)學(xué)院網(wǎng)站(www.czimt.edu.cn)人員招聘欄進(jìn)行公布。應(yīng)聘人員應(yīng)按照規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)參加試講,，否則按棄考處理,。試講成績(jī)當(dāng)場(chǎng)告知應(yīng)聘人員，試講60分為合格(總分100分),，不合格者不予進(jìn)入下一輪考核環(huán)節(jié),。在試講合格者中，根據(jù)成績(jī)從高分到低分的順序,，按擬聘用人數(shù)1:3的比例范圍內(nèi)確定參加面試的人員,，人數(shù)不足1:3的,，均進(jìn)入下一輪。常州機(jī)電職業(yè)技術(shù)學(xué)院人事處安排人員電話通知進(jìn)入面試環(huán)節(jié)的考生,。

2.面試

面試主要測(cè)試履行崗位職責(zé)所需的專業(yè)知識(shí)、業(yè)務(wù)能力和綜合素質(zhì),，按照常州機(jī)電職業(yè)技術(shù)學(xué)院制定的面試辦法執(zhí)行,。面試的時(shí)間、地點(diǎn)和具體要求在常州機(jī)電職業(yè)技術(shù)學(xué)院網(wǎng)站(www.czimt.edu.cn)人員招聘欄進(jìn)行公布,。面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)告知考生,，面試滿分100分，合格線為60分,不合格者不予進(jìn)入下一輪考核環(huán)節(jié),。

3.考試成績(jī)計(jì)算方法：采用百分制計(jì)算應(yīng)聘人員總成績(jī),，總成績(jī)滿分為100分。最終成績(jī)計(jì)算方法：最終成績(jī)=筆試成績(jī)/試講成績(jī)×50%+面試成績(jī)×50%,。試講,、面試,、最終成績(jī)均計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù),。如出現(xiàn)總成績(jī)同分的情況，排序以面試成績(jī)較高者為優(yōu)先;如筆試成績(jī),、面試成績(jī)均同分,，采用面試加試確定排序,。

(二)資格復(fù)審

面試考核前由我校人事處負(fù)責(zé)對(duì)參加面試考核人員的資格進(jìn)行復(fù)審，資格復(fù)審和面試考核的時(shí)間,、地點(diǎn)在常州機(jī)電職業(yè)技術(shù)學(xué)院網(wǎng)站(https://www.czimt.edu.cn)“信息公開-人事師資信息-人員招聘”欄進(jìn)行公布,。

應(yīng)聘人員應(yīng)按規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)參加資格復(fù)審，否則視為放棄資格,。凡有弄虛作假(與報(bào)名表所填寫信息或?qū)嶋H情況不符)者,，一經(jīng)查實(shí)，即取消應(yīng)聘資格,。應(yīng)聘人員須按順序提供以下有關(guān)材料原件(并提供復(fù)印件1套),。

1.有效身份證件(正反復(fù)印在A4紙同一面);

2.高等教育各階段的學(xué)歷、學(xué)位證書;在國(境)外取得學(xué)歷學(xué)位的還需提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》原件及復(fù)印件;

3.招聘崗位表中“其它資格條件”的相關(guān)證明材料(具有3年以上企業(yè)工作經(jīng)歷,，近三年有3個(gè)及以上企業(yè)大型項(xiàng)目實(shí)施經(jīng)驗(yàn)或獲得省級(jí)及以上主管部門認(rèn)定的技能領(lǐng)軍人才,、技能大師工作室負(fù)責(zé)人稱號(hào))。

四,、體檢,、考察

考試結(jié)束后，根據(jù)總成績(jī)計(jì)算方法確定應(yīng)聘人員的總成績(jī),，在各單項(xiàng)考試(測(cè)試)合格人員中,，按招聘崗位擬招聘人數(shù)1：1的比例從高分到低分確定參加體檢人員,。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《國家公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。

對(duì)體檢合格人員由用人單位組織考察,，并根據(jù)考察和體檢結(jié)果,，確定擬聘用人員名單。擬聘用人員名單將在江蘇省人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)站上公示7個(gè)工作日,。公示內(nèi)容包括崗位編號(hào),、招聘單位、崗位名稱,、擬聘用人員姓名,、學(xué)歷、專業(yè),、畢業(yè)院校,、現(xiàn)工作單位、招聘考試的各項(xiàng)成績(jī),、總成績(jī),、排名等。

因應(yīng)聘人員考察或者體檢不符合要求的,，或擬聘用人選公示的結(jié)果影響聘用的,，或擬聘用人選明確放棄聘用的，或其他原因?qū)е缕赣脥徫豢杖睍r(shí),，由學(xué)校決定依次遞補(bǔ),。聘用審批或者備案后不再遞補(bǔ)。

五,、公示與聘用

對(duì)公示無異議人員,，經(jīng)省人力資源和社會(huì)保障部門備案后，由用人單位為其辦理有關(guān)聘用手續(xù),，并與其簽訂聘用合同,，并約定試用期。試用期滿考核合格,，予以定崗定級(jí);考核不合格者,，取消聘用資格，解除聘用合同,。擬聘用人員一般與招聘單位訂立3年以上(含)聘用合同的,，除依法依規(guī)解除聘用合同外，應(yīng)當(dāng)在學(xué)校最低服務(wù)3年(含試用期),。(擬聘用專職輔導(dǎo)員與學(xué)校簽訂聘用合同,，除依法依規(guī)解除聘用合同外，一經(jīng)聘用須在本校輔導(dǎo)員崗位服務(wù)5年以上(含試用期),，服務(wù)期內(nèi)不得調(diào)動(dòng)或在校內(nèi)交流到非輔導(dǎo)員崗位),。

六,、招聘政策咨詢

常州機(jī)電職業(yè)技術(shù)學(xué)院人事處負(fù)責(zé)回答此次招聘政策咨詢。

咨詢電話：0519-86331046

聯(lián)系人：馬老師

七,、招聘工作監(jiān)督

常州機(jī)電職業(yè)技術(shù)學(xué)院紀(jì)委辦公室對(duì)此次招聘工作進(jìn)行紀(jì)律監(jiān)督,。

監(jiān)督電話：0519-86331238

聯(lián)系人：瞿老師

八、招聘工作舉報(bào)

江蘇省教育廳,、江蘇省人力資源和社會(huì)保障廳接受事業(yè)單位公開招聘工作舉報(bào),。

1.江蘇省教育廳

舉報(bào)信箱：[email protected]，