根據(jù)事業(yè)單位崗位空缺情況和工作需要，按照《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》(國務(wù)院令第652號(hào)),、《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(人事部令第6號(hào)),、《山東省事業(yè)單位公開招聘實(shí)施辦法》(魯人社規(guī)〔2022〕2號(hào))、《2024年度濱州市事業(yè)單位公開招聘工作實(shí)施方案》(濱人社字〔2023〕72號(hào))等文件精神,，經(jīng)縣委,、縣政府研究決定，按照“公開,、平等,、競爭、擇優(yōu)”的原則,，開展2024年陽信縣事業(yè)單位公開招聘工作人員工作,，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘人數(shù)及崗位

共計(jì)劃招聘68人,。詳見《2024年陽信縣事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位設(shè)置表》,。

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二、招聘范圍和條件

1.具有中華人民共和國國籍,，遵守中華人民共和國憲法,，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度，具有良好的道德品行和適應(yīng)崗位的身體條件,、心理素質(zhì),。

2.年齡在40周歲以下(1983年1月以后出生);有戶籍要求的崗位，其戶籍應(yīng)在2024年1月19日以前取得;2024年普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生以及與國(境)內(nèi)普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生同期畢業(yè)的留學(xué)回國人員應(yīng)在2024年7月31日前取得相應(yīng)的學(xué)歷,、學(xué)位證書,，2024年9月30日前取得相應(yīng)國(境)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證，并依據(jù)即將取得的相應(yīng)學(xué)歷,、學(xué)位證書報(bào)名符合條件的崗位;其他類別畢業(yè)生的畢業(yè)證,、學(xué)位證應(yīng)在2024年1月19日以前取得;其他未明確的時(shí)間截止日均為2024年1月19日。

3.具有招聘崗位要求的專業(yè),、學(xué)歷,、學(xué)位、其他資格條件及法律法規(guī)規(guī)定的其他條件,。

4.高級(jí)技工學(xué)校(技師學(xué)院)全日制畢業(yè)生,，畢業(yè)時(shí)取得高級(jí)工、預(yù)備技師(含技師)職業(yè)資格(職業(yè)技能等級(jí))的,，可分別按照大專,、本科學(xué)歷應(yīng)聘符合條件的崗位。

5.我省2012年以前選聘的大學(xué)生村官,，2016年以前招募的“三支一扶”計(jì)劃人員,，2022年以前選派的“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃”全國項(xiàng)目、地方項(xiàng)目和山東項(xiàng)目等服務(wù)基層項(xiàng)目人員，以及外省2022年以前選派的“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃”全國項(xiàng)目,、地方項(xiàng)目山東生源人員,，服務(wù)滿2年(服務(wù)經(jīng)歷計(jì)算至2024年9月)且完成協(xié)議書(合同)規(guī)定的服務(wù)期限、考核合格的,，可應(yīng)聘面向服務(wù)基層項(xiàng)目人員招聘崗位,。已享受優(yōu)惠政策被錄用為公務(wù)員或招聘為事業(yè)單位工作人員的，不得再次應(yīng)聘面向服務(wù)基層項(xiàng)目人員招聘崗位,。

6.具有5年及以上陽信縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)事業(yè)單位工作經(jīng)歷(時(shí)間截至到2024年1月)的正式在編在崗人員,，符合條件的，可應(yīng)聘面向5年及以上鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道事業(yè)單位工作經(jīng)歷的正式在編在崗人員招聘的崗位,。

7.從陽信縣入伍的或陽信籍的退役大學(xué)生士兵,，符合條件的，可應(yīng)聘面向退役大學(xué)生士兵招聘的崗位,。

8.年齡在45周歲以下(1978年1月以后出生),，具有高中、中專(含技工學(xué)校全日制畢業(yè)生)以上學(xué)歷,，連續(xù)任職滿5年(時(shí)間截至到2024年1月),、表現(xiàn)優(yōu)秀的陽信縣內(nèi)在職社區(qū)、村黨組織書記,，可應(yīng)聘面向社區(qū)、村黨組織書記招聘的崗位,，網(wǎng)上報(bào)名前需現(xiàn)場提供經(jīng)所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)黨(工)委推薦,、縣委組織部審核的《2024年陽信縣面向社區(qū)、村黨組織書記招聘基層事業(yè)人員報(bào)名推薦表》(附件3),。

9.招聘崗位另有要求的,，從其要求。

10.香港和澳門居民中的中國公民可應(yīng)聘符合條件的崗位,。

11.不能報(bào)名人員范圍：曾受過刑事處罰,、被開除黨籍的人員和曾被開除公職的人員，涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)專門機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的人員,，在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生,，在讀全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生不能用已取得的學(xué)歷學(xué)位作為條件應(yīng)聘，現(xiàn)役軍人,，陽信縣內(nèi)機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編人員以及法律規(guī)定不得聘用的其他情形人員,。

12.回避制度：應(yīng)聘人員不得報(bào)名有《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》(人社部規(guī)〔2019〕1號(hào))中應(yīng)回避情形的崗位。

高校畢業(yè)生在校期間的社會(huì)實(shí)踐,、實(shí)習(xí),、兼職等不作為工作經(jīng)歷。工作經(jīng)歷年限按足年足月累計(jì)，工作年限計(jì)算至2024年1月,。

其他相關(guān)具體招聘條件詳見附件2,。

三、報(bào)名,、初審和繳費(fèi)

1.報(bào)名時(shí)間：2024年1月19日9:00--1月23日16:00

查詢時(shí)間：2024年1月19日11:00--1月24日16:00

報(bào)名網(wǎng)站：應(yīng)聘人員登錄陽信縣人民政府網(wǎng)(http://www.yangxin.gov.cn/)“通知公告”-報(bào)名入口報(bào)名,。

2.報(bào)名要求：

(1)應(yīng)聘人員每人限報(bào)一個(gè)崗位。網(wǎng)上報(bào)名填報(bào)信息必須與本人實(shí)際情況一致,，報(bào)名信息填報(bào)不實(shí)的,，按弄虛作假處理;因信息填報(bào)不全、錯(cuò)誤導(dǎo)致未通過資格審查的,，責(zé)任由報(bào)名人員自負(fù),。

報(bào)名人員偽造、涂改證件證明,，提供的申報(bào)材料信息不實(shí),，或者以其他不正當(dāng)手段獲取報(bào)名資格，且對(duì)報(bào)名審核結(jié)果造成影響的違紀(jì)違規(guī)行為,，取消其本次報(bào)名資格,。

應(yīng)聘人員在資格初審前可修改報(bào)名信息，后一次自動(dòng)替換前一次信息,。初審?fù)ㄟ^,，報(bào)名信息不能更改。2024年1月23日16:00后,，單位尚未初審或者初審未通過的,，考生不能再改報(bào)其他崗位，不能再修改,、補(bǔ)充報(bào)名信息,。

報(bào)名人員在招聘期間的表現(xiàn)，將作為公開招聘考察的重要內(nèi)容之一,。

(2)專業(yè)要求：應(yīng)聘崗位有專業(yè)要求的,，應(yīng)聘人員所學(xué)專業(yè)以畢業(yè)證書所載專業(yè)為準(zhǔn)，報(bào)名所使用的專業(yè),、學(xué)歷,、學(xué)位須對(duì)應(yīng)。所學(xué)專業(yè)應(yīng)與本簡章崗位設(shè)置表中所列出的專業(yè)名稱一致,。如果畢業(yè)證書所載專業(yè)不止一個(gè),，只要其中一個(gè)與招聘崗位專業(yè)要求相一致就允許報(bào)名;如果畢業(yè)證書所載專業(yè)有括號(hào)注明，則不論括號(hào)內(nèi)外,，只要與招聘崗位專業(yè)要求有相一致的就允許報(bào)名;因?qū)�業(yè)調(diào)整造成畢業(yè)證書所載專業(yè)名稱與本簡章崗位設(shè)置表中所列出的專業(yè)名稱不一致的,，應(yīng)提供所畢業(yè)高校開具的專業(yè)調(diào)整有效證明,，方可允許報(bào)名，否則不準(zhǔn)報(bào)名,。

3.初審時(shí)間：2024年1月19日11:00--2024年1月24日16:00,，根據(jù)報(bào)名人員提交的電子信息資料，對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格初審,，應(yīng)聘人員在網(wǎng)上提交報(bào)名信息后,，應(yīng)在查詢時(shí)間截止前及時(shí)查詢報(bào)名資格初審結(jié)果。

4.繳費(fèi)時(shí)間：2024年1月19日11:00--2024年1月25日16:00,，報(bào)名人員應(yīng)繳納筆試考務(wù)費(fèi)每人每科40元,。通過資格初審的人員，在規(guī)定時(shí)間內(nèi)登錄報(bào)名系統(tǒng)進(jìn)行網(wǎng)上繳費(fèi),，逾期未完成或不辦理網(wǎng)上繳費(fèi)手續(xù)的,，視為放棄。

擬享受減免有關(guān)考務(wù)費(fèi)的應(yīng)聘人員,，初審?fù)ㄟ^后,，在規(guī)定時(shí)間內(nèi)按指定程序在網(wǎng)上提交相關(guān)證明材料，辦理減免考務(wù)費(fèi)審核確認(rèn)手續(xù),，所需提供的證明材料和辦理程序見附件2,。應(yīng)聘人員須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)辦理減免手續(xù)，逾期視作放棄應(yīng)聘資格,。

5.網(wǎng)上打印相關(guān)材料：報(bào)名成功人員于2024年3月5日9:00—3月10日9:30登錄報(bào)名網(wǎng)站下載打印準(zhǔn)考證,、《2024年濱州市事業(yè)單位公開招聘報(bào)名登記表》《應(yīng)聘事業(yè)單位工作人員誠信承諾書》。

《筆試準(zhǔn)考證》《報(bào)名登記表》《誠信承諾書》應(yīng)妥善保管,，進(jìn)入面試范圍的考生資格審查時(shí)須提交,。

6.核實(shí)報(bào)名人數(shù)與相應(yīng)崗位：報(bào)名結(jié)束后，對(duì)應(yīng)聘人數(shù)達(dá)不到1:3比例的招聘崗位,，計(jì)劃招聘1人的，取消招聘崗位,，計(jì)劃招聘2人及以上的,，按規(guī)定的比例相應(yīng)核減計(jì)劃。被取消招聘計(jì)劃的報(bào)名人員可在規(guī)定時(shí)間內(nèi)改報(bào)本簡章其他符合條件的崗位,，改報(bào)只進(jìn)行一次,，逾期不改報(bào)的，視為自動(dòng)放棄報(bào)名資格,。

四,、考試

考試分為筆試和面試，筆試和面試均采用百分制計(jì)算成績,，均計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位,，尾數(shù)四舍五入,。

(一)筆試

筆試采取全省統(tǒng)一命題、統(tǒng)一閱卷,、統(tǒng)一考試時(shí)間的方式,。

綜合類筆試只考一科，考試內(nèi)容包括法律法規(guī),、政治經(jīng)濟(jì)理論,、時(shí)政方針、科技知識(shí),、省情省況等基礎(chǔ)性知識(shí)和綜合寫作,。

筆試時(shí)間：2024年3月10日9:00—11:30

考生憑《筆試準(zhǔn)考證》和有效身份證(或有效臨時(shí)身份證)參加考試，兩證缺一不可,。

考生對(duì)筆試成績有異議的,，按照《山東省部分人事考試成績復(fù)核辦法》(魯人社字〔2022〕140號(hào))辦理。

為保證新進(jìn)人員基本素質(zhì),，筆試設(shè)定最低合格分?jǐn)?shù)線,，最低合格分?jǐn)?shù)線是本次考試所有實(shí)際參加筆試考生平均成績的60%。筆試結(jié)束后,，在合格分?jǐn)?shù)線內(nèi),，根據(jù)招聘計(jì)劃和報(bào)考崗位由高分到低分按1:3的比例確定進(jìn)入面試資格審查范圍人員;達(dá)不到上述比例的，按實(shí)有合格人數(shù)確定進(jìn)入資格審查范圍人員,。進(jìn)入面試資格審查范圍人員最后一名筆試成績并列的,，一同進(jìn)入面試資格審查范圍。

(二)現(xiàn)場資格審查

對(duì)應(yīng)聘人員的資格審查工作,，貫穿整個(gè)招聘工作全過程,，前后審查結(jié)果不一致的，以后一次審查結(jié)果為準(zhǔn),。

經(jīng)筆試進(jìn)入面試資格審查范圍的人員,，應(yīng)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)進(jìn)行現(xiàn)場資格審查。未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)進(jìn)行現(xiàn)場資格審查以及未按規(guī)定提交相關(guān)材料的,，視為自動(dòng)放棄,。經(jīng)審查不具備報(bào)考條件的，取消其應(yīng)聘資格,。

因棄權(quán)或取消審查資格造成的空缺,，從達(dá)到筆試合格分?jǐn)?shù)線的應(yīng)聘人員中，根據(jù)不同招聘崗位,，由高分到低分依次遞補(bǔ),，遞補(bǔ)只進(jìn)行一次。通過現(xiàn)場資格審查的人員,，繳納面試考務(wù)費(fèi)每人70元,。

應(yīng)聘人員要仔細(xì)閱讀誠信承諾書,，并在《誠信承諾書》上簽名，提交的應(yīng)聘材料應(yīng)當(dāng)真實(shí),、準(zhǔn)確,。應(yīng)聘人員提供虛假報(bào)考申請(qǐng)材料的，一經(jīng)查實(shí),，立即取消考試資格,。

進(jìn)入現(xiàn)場資格審查范圍人員名單、遞補(bǔ)人員名單及審查相關(guān)事項(xiàng)見陽信縣人民政府網(wǎng)公告�,，F(xiàn)場資格審查時(shí)須提交的材料見附件2,。

(三)面試

1.時(shí)間、地點(diǎn)：資格審查合格人員名單,、面試時(shí)間,、地點(diǎn)、方式及相關(guān)事項(xiàng)均在陽信縣人民政府網(wǎng)公告,。資格審查合格人員,，須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)繳納面試考務(wù)費(fèi)，網(wǎng)上打印《面試通知書》;具體面試時(shí)間,、地點(diǎn)和要求見《面試通知書》,。未按時(shí)打印《面試通知書》的視為自動(dòng)放棄。

2.面試內(nèi)容：重點(diǎn)測(cè)評(píng)應(yīng)聘者的崗位適應(yīng)能力,，主要考察應(yīng)聘者職業(yè)道德,、專業(yè)知識(shí)和業(yè)務(wù)能力。

3.面試方法：面試采用結(jié)構(gòu)化面試方法,，面試成績?cè)诿嬖嚱Y(jié)束后統(tǒng)一公布,。

4.考試總成績排序辦法：面試結(jié)束后，按筆試成績占50%,、面試成績占50%的比例合成考試總成績,，考試總成績計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)，尾數(shù)四舍五入,，并按照不同崗位分別從高分到低分進(jìn)行排序,。

5.確定進(jìn)入體檢考察范圍人員：為保證新進(jìn)人員基本素質(zhì)，面試設(shè)定最低合格分?jǐn)?shù)線為70分(滿分100分),，達(dá)到最低合格分?jǐn)?shù)線的進(jìn)入考察范圍。如同一崗位中應(yīng)聘人員考試總成績相同且影響聘用的,，按筆試成績由高分到低分確定;若仍有成績相同,，則組織專家重新命題，對(duì)總成績相同的人員進(jìn)行面試,，再對(duì)重新面試后形成的總成績排序,，確定進(jìn)入考察范圍人員,。

應(yīng)聘人員考試總成績和進(jìn)入考察體檢范圍人員名單，在陽信縣人民政府網(wǎng)公布,。

五,、體檢和考察

體檢和考察等額組織，先體檢,，再考察,。

(一)體檢

體檢參照公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)及操作手冊(cè)執(zhí)行。應(yīng)聘人員未按規(guī)定時(shí)間,、地點(diǎn)參加體檢的,，視為自動(dòng)放棄。應(yīng)聘人員對(duì)體檢結(jié)果有疑問時(shí),，可以申請(qǐng)復(fù)檢,，費(fèi)用由申請(qǐng)方負(fù)擔(dān)。對(duì)按規(guī)定需要復(fù)檢的,，不得在原體檢醫(yī)院進(jìn)行,，復(fù)檢只能進(jìn)行1次，結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn),。對(duì)于在體檢過程中弄虛作假或者隱瞞真實(shí)情況,，致使體檢結(jié)果失真者，不予聘用,，并按規(guī)定追究相關(guān)人員責(zé)任,。

(二)考察

根據(jù)實(shí)際需要，考察采取查閱檔案,、查驗(yàn)證明,、實(shí)地考察和談話等多種方式進(jìn)行。側(cè)重考察思想政治表現(xiàn),、道德品質(zhì),、綜合能力和學(xué)習(xí)成績或工作業(yè)績等方面情況，對(duì)其資格條件是否符合崗位要求,、提供相關(guān)信息和材料是否真實(shí)準(zhǔn)確等進(jìn)行復(fù)審,。按照《關(guān)于進(jìn)一步從嚴(yán)管理干部檔案的意見》(魯組發(fā)〔2017〕2號(hào))要求，對(duì)考察對(duì)象的檔案進(jìn)行嚴(yán)格審核,，重點(diǎn)審核“三齡二歷一身份”等內(nèi)容,。審核檔案時(shí)，如重要材料不全,、個(gè)人經(jīng)歷不明,、歷史狀況不清且無法進(jìn)行有效考察的，檔案中存在涂改,、造假等問題情節(jié)較重的,，一律取消選聘資格,。

六、公示聘用

1.公示：根據(jù)考試,、體檢,、考察結(jié)果，確定擬聘用人員,，并在陽信縣人民政府網(wǎng)(http://www.yangxin.gov.cn/)公示7個(gè)工作日,。因體檢不合格、考察不合格及棄權(quán)等各種原因造成的空缺,，不再遞補(bǔ),。

2.聘用：公示期滿，對(duì)于公示無異議的擬聘用人員,，按規(guī)定辦理聘用手續(xù),。

選崗原則：對(duì)應(yīng)一個(gè)用人單位的崗位按照所報(bào)崗位確定聘用單位;對(duì)應(yīng)多個(gè)用人單位的崗位，按照考試總成績排名先后順序由考生自主選擇聘用單位,。

遲到人員要等到其他所有考生選聘結(jié)束后再選擇聘用單位,。

3.最低服務(wù)年限：根據(jù)《關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)<關(guān)于進(jìn)一步做好縣鄉(xiāng)事業(yè)單位公開招聘的若干意見>的通知》(濱人社辦字〔2018〕1號(hào))規(guī)定，全部應(yīng)聘人員最低服務(wù)年限確定為3年(含試用期),。

七,、工作紀(jì)律

對(duì)應(yīng)聘人員的資格審查工作，貫穿招聘工作全過程,。對(duì)違反公開招聘紀(jì)律的行為,，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(中華人民共和國人力資源和社會(huì)保障部令第35號(hào))處理。對(duì)招聘工作中違紀(jì)違規(guī)及存在不誠信情形的應(yīng)聘人員,，納入事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)與誠信檔案庫,。

對(duì)違反公開招聘紀(jì)律的工作人員，依據(jù)《行政機(jī)關(guān)公務(wù)員處分條例》(公務(wù)員令第495號(hào))《事業(yè)單位工作人員處分暫行規(guī)定》(中華人民共和國人力資源和社會(huì)保障部監(jiān)察部令第18號(hào))等有關(guān)規(guī)定給予處理;涉嫌犯罪的,，移送司法機(jī)關(guān)依法追究刑事責(zé)任,。

八、其他

有關(guān)招聘事項(xiàng)信息將在陽信縣人民政府網(wǎng)(http://www.yangxin.gov.cn/)公布,。招聘期間,，報(bào)名人員應(yīng)確保電話通暢，并及時(shí)了解該網(wǎng)站公布信息,，因本人原因錯(cuò)過重要信息而影響自身招聘的,，視為自動(dòng)放棄，責(zé)任自負(fù),。

本次考試不指定考試教材和輔導(dǎo)用書,，不舉辦，也不授權(quán)或委托任何機(jī)構(gòu)舉辦輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

本次招聘發(fā)布的簡章,、崗位設(shè)置表、應(yīng)聘須知等信息中的“以上”“以下”“以前”“以后”均包含本級(jí)別,、本基數(shù),。

咨詢電話：0543-8260597 0543-8260599

監(jiān)督電話：0543-8232680 0543-8212804

附件1：2024年陽信縣事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位設(shè)置表.xls

附件2：2024年陽信縣事業(yè)單位公開招聘工作人員應(yīng)聘須知.doc

附件3：2024年陽信縣面向社區(qū)、村黨組織書記招聘基層事業(yè)人員報(bào)名推薦表.doc

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