為優(yōu)化人才結(jié)構(gòu),，加強(qiáng)事業(yè)單位人才隊(duì)伍建設(shè)，根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》(國(guó)務(wù)院令第652號(hào)),、《重慶市事業(yè)單位公開招聘人員實(shí)施辦法》(渝人發(fā)〔2006〕44號(hào))和《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范事業(yè)單位公開招聘工作的通知》(渝人社發(fā)〔2011〕326號(hào))等規(guī)定,，經(jīng)市人力社保局備案，決定面向合川區(qū)2023年服務(wù)期滿且考核合格“三支一扶”人員公開招聘一批事業(yè)單位工作人員�,，F(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下：

一,、招聘原則

堅(jiān)持公開、平等,、競(jìng)爭(zhēng),、擇優(yōu)原則，按照德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn),，采取考核的方式進(jìn)行,。

>>>>>>更多問題掃碼咨詢<<<<<<

>>>>>>2024年公職考試咨詢?nèi)肟?lt;<<<<<

二、招聘單位及人數(shù)

本次公開招聘合川區(qū)2023年服務(wù)期滿且考核合格“三支一扶”人員15名,。具體招聘單位,、崗位及條件要求等詳見附件1。

三,、報(bào)考條件

(一)基本條件,。

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

2.遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律，具有良好的品行;

3.身體健康,，符合事業(yè)單位聘用體檢標(biāo)準(zhǔn);

4.具有國(guó)家規(guī)定的該崗位所需的必要條件;

5.符合事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定,。

因犯罪受過刑事處罰的人員，被開除公職的人員,，最高人民法院公布的失信被執(zhí)行人,，國(guó)家有關(guān)部委聯(lián)合簽署備忘錄明確的失信情形人員，因違反法律法規(guī)或單位人事紀(jì)律等被單位辭退或解聘未滿5年的原機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員,，尚未解除黨紀(jì),、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員，因違反機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員招錄(聘)紀(jì)律而處于禁考期的人員,，不得報(bào)考,。

現(xiàn)役軍人，在讀的非應(yīng)屆高校畢業(yè)生，試用期內(nèi)的機(jī)關(guān)事業(yè)單位人員(含新提拔領(lǐng)導(dǎo)干部的職務(wù)試用期),，市內(nèi)未滿機(jī)關(guān)事業(yè)單位招錄(聘)公告中或聘用合同中約定的最低服務(wù)期限的工作人員,，尚未建立人事關(guān)系但參加我市機(jī)關(guān)事業(yè)單位招錄(聘)已按程序完成考察的擬聘用人員，我市公費(fèi)培養(yǎng),、定向到鄉(xiāng)鎮(zhèn)教育(醫(yī)療衛(wèi)生)機(jī)構(gòu)就業(yè),，未滿服務(wù)期限或本公告發(fā)布之日前未按規(guī)定程序解除培養(yǎng)及就業(yè)協(xié)議的師范(醫(yī)學(xué))生，不得報(bào)考,。

法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他人員,，不得報(bào)考。

(二)年齡計(jì)算,。

本公告所要求的年齡計(jì)算截止時(shí)間為2023年12月7日,，如“35周歲以下”，指未滿36歲,，在1987年12月8日及以后出生,，以此類推。

(三)畢業(yè)(學(xué)位)證書及專業(yè),。

考生應(yīng)憑已取得的畢業(yè)(學(xué)位)證書報(bào)考,，且須在資格審查時(shí)提交學(xué)歷(學(xué)位)證書。

專業(yè)資格審查參照附件的參考目錄,，以畢業(yè)證書(不含輔修專業(yè)或輔修學(xué)位相關(guān)證書)載明的專業(yè)名稱為準(zhǔn),。考生報(bào)名時(shí)應(yīng)誠(chéng)信,、準(zhǔn)確,、規(guī)范填報(bào)畢業(yè)專業(yè)。所學(xué)學(xué)科專業(yè)不在附件參考目錄中,，但與崗位所要求的學(xué)科專業(yè)類同的,，可由負(fù)責(zé)資格審查的單位結(jié)合應(yīng)聘人員所學(xué)課程、專業(yè)培養(yǎng)目的等進(jìn)行資格審查,。

(四)特別說明,。

本公告所要求的條件中，所指“以上”“以下”“以前”“以后”均包含本級(jí)(數(shù)),，如35周歲以下,，均含35周歲;專技12級(jí)以上，均含專技12級(jí),，以此類推,。

本公告所涉及的時(shí)間節(jié)點(diǎn)，除明確約定外,，均以本公告發(fā)布之日計(jì)算,。

本公告要求各類職業(yè)(執(zhí)業(yè))資格條件,，以證書原件或發(fā)證機(jī)關(guān)提供的佐證材料為準(zhǔn)，除明確規(guī)定外,，須在資格審查時(shí)提供,。

四、報(bào)名及資格審查

本次公開招聘采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式,，任何單位和個(gè)人不得以任何理由拒絕符合報(bào)考條件的人員報(bào)名并參加考試考核。現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)考生提供的報(bào)名材料與報(bào)考資格的相符性,。資格查審不合格的,，向考生說明情況。

衛(wèi)生人員只能按專業(yè)要求報(bào)考醫(yī)療衛(wèi)生崗位,，其他人員只能選擇“三支一扶”服務(wù)期所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)下屬事業(yè)單位報(bào)名,。

(一)報(bào)名時(shí)間。

2023年12月8日(星期五)上午10:00,。

(二)報(bào)名地點(diǎn),。

合川區(qū)人力社保局508室。

(三)資格審查,。

采取現(xiàn)場(chǎng)審核的方式進(jìn)行資格審查,，報(bào)名及資格審查所需材料詳見《現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名所需材料》(附件2)。

(四)準(zhǔn)考證領(lǐng)取,。

對(duì)資格查審合格者,，當(dāng)場(chǎng)發(fā)放《準(zhǔn)考證》，考生按《準(zhǔn)考證》上載明的時(shí)間,、地點(diǎn)和其他相關(guān)要求,，攜帶身份證和《準(zhǔn)考證》前往參加考核。

五,、考試考核

本次考試考核采取面試方式進(jìn)行,。

(一)面試。

面試為綜合面試,，采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行,，時(shí)間不低于10分鐘，分值為100分,。主要對(duì)考生的語言表達(dá),、綜合分析、邏輯思維,、職業(yè)素養(yǎng)等方面進(jìn)行綜合考量,。

面試時(shí)間暫定于2023年12月9日。面試具體時(shí)間,、地點(diǎn)及其他有關(guān)信息詳見《準(zhǔn)考證》,。

組織面試按照《重慶市事業(yè)單位公開招聘工作人員面試辦法》(渝人社發(fā)〔2016〕281號(hào))等執(zhí)行,。未按規(guī)定時(shí)間到指定地點(diǎn)參加面試的，取消本次面試資格,，不再進(jìn)入本次招聘后續(xù)環(huán)節(jié),。面試成績(jī)現(xiàn)場(chǎng)公布并由考生簽字確認(rèn)。

(二)考試考核總成績(jī)計(jì)算規(guī)則,。

總成績(jī)=綜合面試成績(jī),。

總成績(jī)采取百分制計(jì)算，四舍五入后精確到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù),。

六,、體檢和考察

體檢人選按照擬招聘崗位名額，根據(jù)考生考試考核總成績(jī)從高到低1:1等額確定,。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))等規(guī)定,，結(jié)合本行業(yè)或崗位實(shí)際要求執(zhí)行，并按規(guī)定填寫《事業(yè)單位工作人員聘用體檢表》,。

體檢在指定的具有資質(zhì)的區(qū)級(jí)以上醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)進(jìn)行,。除按相關(guān)規(guī)定應(yīng)在當(dāng)場(chǎng)或當(dāng)天復(fù)檢并確認(rèn)體檢結(jié)果的項(xiàng)目外，招聘單位或受檢人對(duì)體檢結(jié)論有異議的,，可在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)書面提出復(fù)檢申請(qǐng),，經(jīng)區(qū)人力社保局同意后到指定醫(yī)院進(jìn)行一次性復(fù)檢，體檢結(jié)論以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn),。

體檢合格者,，由主管部門會(huì)同招聘單位對(duì)擬聘人員進(jìn)行全面考察，包括對(duì)其政治思想素質(zhì),、道德品質(zhì)修養(yǎng),、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法情況,、日常學(xué)習(xí)工作情況以及是否需要回避等統(tǒng)一組織考察,。考察人員名單確定后,，應(yīng)當(dāng)及時(shí)通知考生本人,。

考察參照《重慶市事業(yè)單位公開招聘工作人員考察辦法》《公務(wù)員錄用考察辦法(試行)》執(zhí)行，堅(jiān)持“凡進(jìn)必審”“誰審查,、誰負(fù)責(zé)”,、考察留痕的原則，嚴(yán)格審查擬聘人員的人事檔案,、誠(chéng)信記錄,、違法犯罪記錄，審核擬聘人員提供的報(bào)名材料及其他有關(guān)材料是否屬實(shí),，并注重采取實(shí)地考察,、延伸考察,、官方網(wǎng)站查詢等方式進(jìn)行查證。其中,，學(xué)歷,、學(xué)位及信用情況應(yīng)通過中國(guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)(chsi.com.cn)、中國(guó)執(zhí)行信息公開網(wǎng)(zxgk.court.gov.cn),、“信用中國(guó)”網(wǎng)站(creditchina.gov.cn)等進(jìn)行查證,。考察結(jié)論為不合格的,，考察小組應(yīng)向考察對(duì)象本人說明原因,。

對(duì)考生的資格審查貫穿于公開招聘全過程，凡查實(shí)考生條件不符合應(yīng)聘資格條件的,，取消進(jìn)入后續(xù)招聘環(huán)節(jié)或繼續(xù)聘用資格，其缺額不再遞補(bǔ),。

若體檢,、考察不合格或在體檢、考察前經(jīng)確認(rèn)自動(dòng)放棄資格,，其缺額不再遞補(bǔ),。考察合格后,，因各種原因再出現(xiàn)缺額的不再遞補(bǔ),，放棄進(jìn)入后續(xù)環(huán)節(jié)資格的人員信息由招聘單位報(bào)區(qū)人力社保局備案。

七,、公示

考核,、體檢、考察等有關(guān)事宜,，在合川區(qū)人民政府網(wǎng)(http://www.hc.gov.cn/)公布,，請(qǐng)考生及時(shí)關(guān)注。

擬聘人員名單在合川區(qū)人民政府網(wǎng)(http://www.hc.gov.cn/)公示,，公示時(shí)間為7個(gè)工作日,。公示內(nèi)容包括姓名、性別,、出生年月,、畢業(yè)院校、所學(xué)專業(yè)及學(xué)歷(學(xué)位),、總成績(jī)以及崗位招聘條件所要求的畢業(yè)時(shí)間,、工作經(jīng)歷、職稱,、職業(yè)(執(zhí)業(yè))資格等其他應(yīng)公示事項(xiàng),。

八,、聘用及待遇

經(jīng)公示無異議，或異議信息經(jīng)核實(shí)不影響聘用的擬聘用人員,，由招聘單位提出擬聘用意見,，填寫《重慶市事業(yè)單位新進(jìn)人員備案表》和《重慶市事業(yè)單位擬聘用人員名冊(cè)》等送上級(jí)主管部門審核后，報(bào)區(qū)人力社保局備案,。

經(jīng)審批同意聘用的人員,，招聘單位按照有關(guān)規(guī)定與聘用人員簽訂《事業(yè)單位聘用合同》，確立人事關(guān)系,，完善聘用手續(xù),，相關(guān)待遇按重慶市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

本次招聘人員聘用后不再約定試用期,。

聘用期間發(fā)現(xiàn)因聘用人員或招聘工作相關(guān)人員隱瞞相關(guān)情況致使人員條件不符合招聘時(shí)崗位條件要求的,，依法解除聘用合同。

本次公開招聘全部人員一經(jīng)聘用,，須在本單位服務(wù)3年(包含“三支一扶”服務(wù)年限)方能交流,、調(diào)動(dòng);未滿規(guī)定服務(wù)期提出解除人事關(guān)系者，須承擔(dān)相應(yīng)違約責(zé)任,。

九,、紀(jì)律要求

公開招聘事業(yè)單位工作人員，是事業(yè)單位公開選拔優(yōu)秀人才的重要渠道,，對(duì)招聘工作中的各個(gè)環(huán)節(jié),，必須嚴(yán)肅人事工作紀(jì)律，確保招聘工作規(guī)范進(jìn)行,。要嚴(yán)格執(zhí)行《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人力資源和社會(huì)保障部令第35號(hào))《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》(人社部規(guī)〔2019〕1號(hào)),，認(rèn)真貫徹《關(guān)于印發(fā)〈重慶市事業(yè)單位考核招聘工作人員辦法〉等6個(gè)公開招聘配套文件的通知》(渝人社發(fā)〔2016〕281號(hào))等有關(guān)政策規(guī)定和回避制度，自覺接受紀(jì)檢監(jiān)察和社會(huì)各界的監(jiān)督,，嚴(yán)禁徇私舞弊,，若有違反規(guī)定或弄虛作假，一經(jīng)查實(shí),，取消報(bào)名資格或聘用資格,，并按規(guī)定追究有關(guān)責(zé)任、承擔(dān)相應(yīng)后果,。

公開招聘過程中凡發(fā)現(xiàn)考生檔案材料或者信息涉嫌造假的,，應(yīng)當(dāng)立即查核，未核實(shí)前,，暫停聘用;發(fā)現(xiàn)考生提供虛假材料,、隱瞞事實(shí)真相，或提供的材料,、信息不實(shí)影響審核結(jié)果的,，或干擾,、影響考察單位客觀公正進(jìn)行考察的，給予考察不合格結(jié)論,，一律不予聘用,。考生提供偽造的身份證件和招聘公告要求的學(xué)歷(學(xué)位),、職(執(zhí))業(yè)資格等材料的,，一經(jīng)查實(shí)，視為品行不端及不誠(chéng)信行為,，由區(qū)人力社保局報(bào)市人力社保局備案并記入個(gè)人誠(chéng)信檔案,，從本公告發(fā)布之日起5年內(nèi)限制招聘為我市事業(yè)單位工作人員�,？忌�涉及其他違規(guī)違紀(jì)行為的,，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人力資源和社會(huì)保障部令第35號(hào))等規(guī)定執(zhí)行。

十,、其他事項(xiàng)

(一)本公告由合川區(qū)人力社保局負(fù)責(zé)解釋,。

(二)招聘過程中涉及的有關(guān)問題，請(qǐng)按以下方式咨詢：023-42756176,，023-42756684。

重慶市事業(yè)單位公開招聘問題和情況反映信箱：[email protected](該郵箱不接收簡(jiǎn)歷),。

1.附件1：重慶市合川區(qū)事業(yè)單位2023年面向服務(wù)期滿且考核合格“三支一扶”人員公開招聘工作人員崗位一覽表.xlsx

2.附件2：現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名所需材料.doc

3.附件3：重慶市合川區(qū)事業(yè)單位2023年面向服務(wù)期滿且考核合格“三支一扶”人員公開招聘工作人員報(bào)名表.doc

4.附件4：重慶市考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄（2015年下半年修訂）.doc

↓↓↓↓2024年省公務(wù)員考試筆試產(chǎn)品推薦↓↓↓↓
2024省考公告 預(yù)約入口	2024省考 筆試用書	2024省考 行測(cè)備考	2024筆試 申論備考

相關(guān)內(nèi)容推薦：

（編輯：houxue）